2018年度師訓工作計劃(共3頁)

1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上2018教師培訓工作計劃盧王莊小學教導處為了進一步加大教師培訓力度，使我校教師繼續(xù)教育走上制度化、規(guī)范化的軌道，讓全體教師的教育觀念、教學水平、教科研能力都得到進一步提高，特制訂我校教師培訓計劃。一、指導思想以黨的十九大精神和科學發(fā)展觀為指導，以新課程師資培訓為重點，以提高教師實施素質教育的能力和水平為主線，堅持多層次、多渠道、多形式、學用結合、講求實效的原則，構建合理的培訓體系，進一步加大教師繼續(xù)教育和校本培訓的力度，努力開創(chuàng)我校教師培訓工作新格局。二、培訓的對象全體教師。三、培訓目標1.培養(yǎng)一支師德高尚、敬業(yè)奉獻、積極向上的教師隊伍，努力提高教師的思想道德水平。2

2、.打造學習型書香校園，形成讀書學習的濃厚氛圍，努力提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)教能力。四、培訓內容主要為思想道德、法律法規(guī)，現(xiàn)代教育理論，學科知識更新與擴展，教育教學技能訓練和實踐研究等，突出培養(yǎng)教師的崇高師德和教育教學實踐能力。五、培訓方法培訓方法做到三結合：集中輔導與分散學習相結合;“走出去”與“請進來”相結合;上級培訓與校本培訓相結合;此外，還要通過“一人一課”、“推門聽課”、“師徒磨課”等活動進行范圍小、針對性強的面對面指導交流，促進教師的快速發(fā)展。六、培訓要點1.按要求組織教師參加上級部門組織的學科知識培訓、繼續(xù)教育培訓以及網(wǎng)絡培訓。2. 以課堂教學為主陣地，以新課程師資培訓為重點，把新理

3、念、新教材、新教法的培訓作為本學期校本培訓的核心工作來抓。3. 繼續(xù)抓好“一人學習，眾人受益”式培訓。選派骨干教師外出學習、培訓考察，回校對全體教師進行培訓，通過講座、示范課等形式傳達學習精神。4. 加強教師培訓的過程管理，建立相應的規(guī)章制度和培訓考評制度，明確管理者和受訓者的職責，加強培訓檔案的整理和建設。5. 充分發(fā)揮骨干教師引領、示范、帶頭作用，通過“名師工作室”、“青藍工程”等平臺，加強青年教師培訓，促進青年教師快速成長。七、每月工作安排三月：1參加區(qū)級一級備課，熟悉教材2.制定學校師訓工作計劃3.組建2018年教師研訓團隊4.制定研修具體內容計劃表四月：1.根據(jù)研修計劃，召開研修團隊

4、研修內容專題會議2.確定時間，按時開展研修培訓，責任到人五月：1.師徒結對曬課活動2.業(yè)務培訓（計算機應用能力提升）六月：1.對師徒結對活動開展情況進行檢查2.評價研究專題培訓活動九月：1.各年級各學科教材培訓2.教師師德教育3.檢查暑期研修任務完成情況4. “青藍工程”師徒結對儀式十月：1. 暑期讀書心得交流活動2.教研組專題研討3.班主任工作培訓4. “一人一課”和“推門聽課”研討活動十一月：1.道德講堂系列活動2.教研組專題研討活動3. “一人一課”和“推門聽課”研討活動4. 第二屆名師工作室活動十二月：1.教研組專題研討活動2.“一人一課”和“推門聽課”研討活動一月：1.教研組專題研討活動2.“微視頻”制作評比、交流活動3.“一人一課”和“推門聽課”研討活動4.道德講堂系列活動本學