2019年10月自考全國行政組織理論試題

1、2019年 10月自考全國行政組織理論試題一、單項選擇題 :本大題共 25小題,每小題 1分,共 25分。在每小題 列出的備選項中只有一項是最符合題目要求的 , 請將其選出。1. 在行政組織基本要素中 ,作為組織賴以產(chǎn)生、發(fā)展的基礎(chǔ)和原因 , 也是組織存在的靈魂的是A. 人員B. 經(jīng)費C. 目標D. 權(quán)責關(guān)系2. 行政組織最明顯的外在表現(xiàn)是A. 行政組織結(jié)構(gòu)B. 行政組織過程C. 行政組織環(huán)境D. 行政組織意識3. 下列屬于典型的首長制的是A. 英國內(nèi)閣制B. 美國總統(tǒng)制C. 名譽市長制D. 市經(jīng)理制4. 在隋唐時期的“三省六部”制中 , 負責承旨執(zhí)行的機構(gòu)是A. 中書省B. 門下省C. 內(nèi)侍

2、省D. 尚書省5.1912 年成立的南京臨時政府 , 其行政首腦是A. 總統(tǒng)B. 總理C. 國民政府主席D. 行政院長, 主權(quán)6. 盧梭在論述政府與公民的關(guān)系時 , 認為國家的主權(quán)屬于人民 者的意志體現(xiàn)的是A. 個人意志B. 團體意志C. 精英意志D. 普通公意7. 密爾認為 , 衡量一個行政組織工作好壞的標準是A. 是否能讓優(yōu)秀人才適才適任B. 能否促進社會利益的增長C. 行政職能是否分立D. 是否妨礙個人自由發(fā)展8. 柏森斯認為 ,任何組織都是一個系統(tǒng) ,而系統(tǒng)又是分層級的。 其中負責解決組織內(nèi)外協(xié)調(diào)的層級是A. 決策層級B. 技術(shù)層級C. 管理層級D. 行政層級9. 孟子行政組織思想的核

3、心是A. 仁政B. 法治C. 義D. 禮10. 鄧小平行政組織思想的精髓是A. 革命B. 改良C. 維新D. 改革11. 在行政組織結(jié)構(gòu)中 , 人、目標和權(quán)責這三者的最初結(jié)合是A. 職責B. 職位C. 職能D. 職權(quán)12. 實行中央集權(quán)制的典型國家是A. 法國B. 德國C. 意大利D. 瑞士, 這種觀念屬于13, 認為行政組織首腦的權(quán)力來自人民委托A. 血統(tǒng)論的行政文化B. 唯意志論的行政文化C. 法治論的行政文化D. 世襲制的行政文化14. 作為行政組織外部環(huán)境中最基本的方面 , 且是其賴以生存和發(fā)展 的最深層環(huán)境的是A. 經(jīng)濟環(huán)境B. 政治環(huán)境C. 國際環(huán)境D. 文化環(huán)境15. 在行政組織

4、內(nèi)部的人際關(guān)系中 , 決定一個行政組織團結(jié)或者分裂 的關(guān)鍵是A. 行政領(lǐng)導(dǎo)者與一般行政人員之間的關(guān)系B. 行政領(lǐng)導(dǎo)者相互之間的關(guān)系C. 一般行政人員之間的關(guān)系D. 行政人員與行政環(huán)境的關(guān)系16. 行政組織管理中最根本的、最具全局性的大問題是A. 物質(zhì)設(shè)備問題B. 圖書資料問題C. 人際關(guān)系問題D. 制度問題17. 在目標管理中 , 基礎(chǔ)和核心的環(huán)節(jié)是A. 制定目標B. 執(zhí)行目標C. 檢查成果D. 反饋信息18. 根據(jù)單位工作性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作量的某種臨時性或不確定性需要 , 而下達的具有暫定性質(zhì)的人員編制被稱為A. 專項編制B. 單列編制C. 臨時編制D. 機動編制19. 從歷史發(fā)展趨勢看

5、, 行政組織結(jié)構(gòu)變革較多的是A. 縱向?qū)蛹塀. 橫向部門結(jié)構(gòu)C. 組織環(huán)境D. 中央與地方的關(guān)系20. 當代西方行政改革的先驅(qū)是A. 英國B. 美國C. 日本D. 法國21. 從行政組織性質(zhì)來看 , 其核心性質(zhì)是A. 社會性B. 階級性C. 法治性D. 系統(tǒng)性22. 行政組織具有多種功能 , 其政治功能的核心是A. 開展經(jīng)濟建設(shè)B. 推進行政改革C. 鞏固國家政權(quán)D. 提供社會保障23. 我國行政組織設(shè)置的根本宗旨是A. 統(tǒng)一B. 法治C. 職能決定D. 為人民服務(wù)24. 英國撒切爾夫人所力推的行政組織改革被稱為A. “合作型政府”改革B. “競爭性政府”改革C. “回應(yīng)性政府”改革D. “權(quán)

6、威性政府”改革25. 提出“尚同”這一組織原則的中國古代思想家是A. 老子B. 荀子C. 韓非D. 墨子二、多項選擇題:本大題共 6小題,每小題 2分,共12分在每小題列出 的備選項中至少有兩項是符合題目要求的 , 請將其選出錯選、多選或少選均無分26. 新公共行政學(xué)派認為 , 公共行政組織的基本運作過程包括A. 生產(chǎn)B. 分配C. 整合D. 邊際交換E. 社會情感27. 孫中山認為西方三權(quán)分立理論存在重大缺陷為此他創(chuàng)立了五權(quán)分立原則, 其中比西方多出的“兩權(quán)”是A. 偵查權(quán)B. 考試權(quán)C. 檢察權(quán)D. 監(jiān)察權(quán)E. 自治權(quán)28. 在行政組織體制中 , 首長制的優(yōu)點包括A. 有利于提高行政效率B

7、. 有利于避免職責不清C. 易于保密D. 有利于集思廣益E. 有利于避免個人專制29. 行政組織的外部目標主要包括A. 回應(yīng)社會公眾的要求B. 提高社會生產(chǎn)效率C. 實施績效管理D. 提供公共服務(wù)E. 維護社會公平30. 雅典行政組織的特點是A. 行政職能簡單B. 具有原始的民主行政特征C. 強調(diào)依法行政D. 行政官員專業(yè)化和職業(yè)化E. 行政官員無報酬31. 影響行政組織結(jié)構(gòu)的主要因素有A. 組織戰(zhàn)略B. 組織靈活性C. 組織規(guī)模D. 組織所使用的技術(shù)E. 組織所要解決的問題非選擇題部分注意事項:用黑色字跡的簽字筆或鋼筆將答案寫在答題紙上 , 不能答在試題卷 上。三、簡答題:本大題共 5小題,

8、每小題 5分,共25分32. 簡述行政組織理論的研究意義。33. 簡述合理的行政組織結(jié)構(gòu)的功能34. 以行政活動程序為標準 , 可以將行政組織分為哪些類型 ?35. 簡述行政道德觀念對行政組織的影響。36. 簡述解決行政組織摩擦的主要方法。四、論述題:本大題共 2小題,每小題 12分,共24分。37. 論述行政組織編制管理的意義和編制總體設(shè)計的依據(jù)。38. 論述英國行政組織改革的主要內(nèi)容 , 并對其做簡要評述。五、案例分析題 :本題 14分39. 行政機構(gòu)改革能夠解決“老大難”問題 , 但也會帶來“新困惑” 某市在最近的機構(gòu)改革中 , 將原市國土房管局主要職能一分為二國土 職能與規(guī)劃局的職能合并為國土規(guī)劃委 , 房管的職能與建委的職能合 并為住建委 , 從而為國民經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃、土地規(guī)劃、城市規(guī)劃的“三 規(guī)合一”奠定了基礎(chǔ)。有參與該市城建系統(tǒng) “大重組”的人士表示該市不動產(chǎn)登記局已掛牌 劃歸新成立的國土規(guī)劃委管理 , 這就理順了原來分散在不同機構(gòu)的行 政職能。實行不動產(chǎn)登記后 , 土地、房屋、林地、海域四類不動產(chǎn)權(quán) 的登記將統(tǒng)一管理。 原來隸屬于國土房管局、 林業(yè)園林局以及農(nóng)業(yè)局 的相關(guān)職能將統(tǒng)一收歸國土規(guī)劃委管理 , 結(jié)束了以往“多頭管理”的 局面“這也會帶來新問題。 ”該人士認為 ,市國土房管局分拆之后 ,“房” “地”分離,分屬兩個職能部門管理 , 由兩個隊伍單獨測繪測繪結(jié)