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1、咸陽(yáng)師范學(xué)院2019屆本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))摘 要近年來(lái)隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國(guó)的籃球運(yùn)動(dòng)廣泛開(kāi)展起來(lái),籃球運(yùn)動(dòng)的水平也在逐漸提高,對(duì)籃球裁判員的能力也提出了更高的要求。在專業(yè)的籃球比賽當(dāng)中,裁判員對(duì)于比賽結(jié)果的公平公正有重要的影響,裁判水平的高低在一定程度上也可以反映出這個(gè)國(guó)家或者這個(gè)地區(qū)籃球水平的高低,本文利用文獻(xiàn)資料法,訪談法等科學(xué)的研究方法對(duì)我國(guó)當(dāng)前的籃球裁判員培養(yǎng)體系和培養(yǎng)現(xiàn)狀進(jìn)行了深入的了解和詳細(xì)的調(diào)查,通過(guò)對(duì)培養(yǎng)現(xiàn)狀的分析找到其中的缺陷和不足,然后根據(jù)參考文獻(xiàn)以及其他研究結(jié)果和我國(guó)實(shí)際情況對(duì)我國(guó)籃球裁判員培養(yǎng)提出有針對(duì)性的意見(jiàn)和建議,幫助我國(guó)籃球裁判員更好的發(fā)展。本文首先分析了我國(guó)籃球

2、裁判員的現(xiàn)狀,然后分析了他們的知識(shí)儲(chǔ)備1、我國(guó)當(dāng)前針對(duì)裁判員的培養(yǎng)體系,針對(duì)裁判員的考核標(biāo)準(zhǔn),籃球裁判員培養(yǎng)體系過(guò)程中存在的問(wèn)題以及提出的有針對(duì)性的建議和意見(jiàn)等方面對(duì)我國(guó)高水平籃球裁判員培養(yǎng)體系進(jìn)行研究。關(guān)鍵詞:高水平籃球裁判員;籃球運(yùn)動(dòng);培養(yǎng)體系;研究AbstractIn recent years, with the development of the economy, China's basketball has been widely carried out, and the level of basketball has been gradually improved, an

3、d higher requirements have been placed on the ability of basketball referees. In the professional basketball game, the referee has an important influence on the fairness and fairness of the results. The level of the referee can also reflect the level of basketball in this country or the region to a

4、certain extent. This article uses the literature method and interview method. The scientific research methods have carried out in-depth understanding and detailed investigation of the current basketball referee training system and training status in China, and found the defects and deficiencies thro

5、ugh the analysis of the current situation of cultivation, and then based on the references and other research results and China. The actual situation puts forward targeted opinions and suggestions for the training of basketball referees in China, which helps Chinese basketball referees to develop be

6、tter. This paper first analyzes the status quo of basketball referees in China, and then analyzes their knowledge reserves , the current training system for referees in China, the evaluation criteria for referees, the problems in the process of training basketball referees and the suggestions Resear

7、ch on the training system of high-level basketball referees in China with targeted suggestions and opinions.Key words: High level basketball referees;basketball;culture system;research目 錄摘要Abstract1緒言1.1選題依據(jù)1.2研究的目的與意義1.2.1研究的目的1.2.2研究意義2研究對(duì)象及研究方法2.1研究對(duì)象2.2研究方法2.2.1文獻(xiàn)資料法2.2.2訪談法2.2.3邏輯分析法3結(jié)果與分析3.1籃球

8、裁判員簡(jiǎn)介3.1.1籃球裁判員的主要工作3.1.2籃球裁判員的等級(jí)劃分3.2報(bào)考籃球裁判員的報(bào)考條件3.3我國(guó)高水平籃球裁判員的發(fā)展現(xiàn)狀3.3.1我國(guó)高水平籃球裁判員的基本情況3.3.2我國(guó)高水平籃球裁判員的自身知識(shí)量分析3.4我國(guó)高水平籃球裁判員體系的研究3.4.1我國(guó)高水平籃球裁判員的培養(yǎng)體系3.4.2我國(guó)高水平籃球裁判員的考核體系3.5我國(guó)高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問(wèn)題3.5.1男女比例失衡3.5.2地域分布不均3.5.3英語(yǔ)水平低3.5.4接受培訓(xùn)狀況3.5.5學(xué)歷狀況3.6提高我國(guó)高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問(wèn)題的措施3.6.1重視對(duì)女性籃球裁判員的培養(yǎng),完善男女比例3.6.2各區(qū)域的

9、高水平籃球裁判員應(yīng)共同發(fā)展3.6.3提高籃球裁判員自身的文化水平3.6.4提高籃球裁判員計(jì)算機(jī)水平3.6.5 均衡裁判員隊(duì)伍學(xué)歷狀況4結(jié)論與建議4.1結(jié)論4.2建議參考文獻(xiàn)致謝1緒 言1.1選題依據(jù)近年來(lái)我國(guó)籃球水平飛速進(jìn)步,籃球市場(chǎng)也達(dá)到了前所未有的高度,籃球運(yùn)動(dòng)是一種非常激烈對(duì)抗性比較強(qiáng)的運(yùn)動(dòng),所以它在實(shí)施比賽的過(guò)程中就必須有嚴(yán)格的執(zhí)裁要求?;@球比賽激烈、對(duì)抗性較強(qiáng)的特點(diǎn)決定了籃球裁判員基本素質(zhì)的重要性。這就要求籃球裁判員要有高尚的職業(yè)道德,要有裁判員最基本的素質(zhì),才能保證執(zhí)裁過(guò)程的公正、公平。一個(gè)合格的高水平裁判員不僅僅要具備裁判員的基本素質(zhì),對(duì)于籃球裁判員的身體素質(zhì)要求也很高,籃球比賽

10、全場(chǎng)48分鐘,裁判員要在場(chǎng)上來(lái)回跑動(dòng)超過(guò)5000米,所以對(duì)裁判員的身體素質(zhì)提出了極高的要求,相關(guān)研究結(jié)果顯示1,在高水平的籃球比賽當(dāng)中,如果裁判員的體力跟不上會(huì)嚴(yán)重的影響裁判對(duì)于比賽的判斷,而且還會(huì)導(dǎo)致裁判的反應(yīng)比較遲緩,裁判就會(huì)猶豫,進(jìn)而出現(xiàn)漏判、錯(cuò)判、誤判等現(xiàn)象,進(jìn)而影響比賽的正常進(jìn)行2-3,所以培養(yǎng)一名合格的高水平籃球裁判員對(duì)我國(guó)籃球運(yùn)動(dòng)的發(fā)展有著非常重要的意義。1.2研究的目的與意義1.2.1研究的目的籃球比賽的好看程度不僅僅取決于籃球運(yùn)動(dòng)員的技術(shù),同時(shí)還與籃球裁判的執(zhí)裁水平密不可分。一個(gè)高水平的籃球裁判必須具有高尚的職業(yè)道德;強(qiáng)健的體魄;靈敏的反應(yīng)速度;廣闊的視野以及扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)等

11、。所以為了推動(dòng)我國(guó)籃球比水平持續(xù)進(jìn)步,必須要加強(qiáng)高水平籃球裁判員的培養(yǎng)工作。1.2.2研究意義在籃球比賽過(guò)程當(dāng)中不僅籃球運(yùn)動(dòng)員的表現(xiàn)很重要,籃球裁判員的表現(xiàn)也非常重要,籃球裁判員對(duì)于籃球運(yùn)動(dòng)的推廣有很重要的影響,在籃球水平的提升上裁判員也有很重要的作用和價(jià)值。所以,為了提升我國(guó)籃球水平,一定要做好高水平籃球裁判員的培養(yǎng)工作,提升裁判員的能力和素質(zhì),讓籃球裁判員在高水平籃球比賽過(guò)程中發(fā)揮重要的作用,保證比賽的公平公正,所以非常有必要對(duì)裁判員培養(yǎng)現(xiàn)狀進(jìn)行深入的分析和研究。2研究對(duì)象及研究方法2.1研究對(duì)象本論文的研究對(duì)象是當(dāng)前我國(guó)籃球裁判員培養(yǎng)現(xiàn)狀。2.2研究方法2.2.1文獻(xiàn)資料法根據(jù)研究課題的

12、需要,通過(guò)學(xué)院的圖書(shū)館以及互聯(lián)網(wǎng)對(duì)籃球教練員培養(yǎng)問(wèn)題進(jìn)行檢索,查閱大量相關(guān)文獻(xiàn)以資料,分析我國(guó)高水平籃球裁判員的培養(yǎng)現(xiàn)狀及發(fā)展中遇到的問(wèn)題,為本論文的研究提供重要的理論依據(jù)。2.2.2訪談法在一些現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的研究當(dāng)中,訪談法應(yīng)用得非常多,通過(guò)訪談法可以更加準(zhǔn)確的了解當(dāng)前我國(guó)籃球裁判員培養(yǎng)現(xiàn)狀,從而有利于找到其中存在的問(wèn)題,然后通過(guò)科學(xué)的辦法對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題尋找解決方案。本論文擬對(duì)籃球運(yùn)動(dòng)員和籃球教練進(jìn)行員訪談訪談法,通過(guò)和他們正面的接觸與交流,深入的了解我國(guó)籃球裁判員當(dāng)前的培養(yǎng)現(xiàn)狀,然后根據(jù)訪談的內(nèi)容和整理的結(jié)果進(jìn)行下一步的分析與探討。2.2.3邏輯分析法把通過(guò)訪談法以及文獻(xiàn)資料法得到的資料以及結(jié)果

13、運(yùn)用邏輯分析法進(jìn)行分析,按照邏輯順序查找當(dāng)前我國(guó)高水平籃球裁判員培養(yǎng)過(guò)程中可能存在的問(wèn)題,找到其中的原因,并給出針對(duì)性的意見(jiàn)和建議。3結(jié)果與分析3.1籃球裁判員簡(jiǎn)介3.1.1籃球裁判員的主要工作一般情況下,一場(chǎng)正規(guī)的籃球比賽需要有三個(gè)裁判員,主裁判員有一名,副裁判員是兩名,除此之外還有一名記錄人員、一名助理記錄員、一名記時(shí)員與一名秒鐘記時(shí)員協(xié)助。還有一名技術(shù)人員,他的位置應(yīng)該是坐在記錄員與記時(shí)員的中間,在進(jìn)行籃球比賽時(shí),他的任務(wù)就是對(duì)記錄人員進(jìn)行監(jiān)督,在此同時(shí),還要協(xié)助籃球的主副裁判員的工作,確保籃球比賽可以順利進(jìn)行。他們的著裝都是統(tǒng)一的裁判衫、黑色的長(zhǎng)褲子以及黑色的襪子和鞋子。在籃球比賽時(shí),

14、籃球裁判員,不管是主裁判員還是副裁判員都不能與場(chǎng)上的任何一對(duì)有聯(lián)系,確保比賽的公平性。籃球裁判員、技術(shù)人員以及計(jì)時(shí)人員只能按照比賽的規(guī)則來(lái)進(jìn)行指導(dǎo),他們對(duì)比賽的規(guī)則沒(méi)有權(quán)利進(jìn)行更改。3.1.2籃球裁判員的等級(jí)劃分中國(guó)籃協(xié)和國(guó)家體育總局把中國(guó)的籃球裁判員分成了4個(gè)等級(jí),最好的一級(jí)是國(guó)家級(jí)裁判員,最差的一級(jí)是三級(jí)裁判員,中間兩級(jí)是一級(jí)裁判員和二級(jí)裁判員。國(guó)家級(jí)裁判員每年都會(huì)有機(jī)會(huì)被國(guó)家評(píng)為國(guó)家級(jí)A級(jí)裁判員。根據(jù)我國(guó)的規(guī)定,不管申請(qǐng)哪個(gè)級(jí)別的籃球裁判員,首先都要擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)遵紀(jì)守法,熱愛(ài)祖國(guó),不僅對(duì)比賽規(guī)則要非常熟悉,對(duì)于籃球技術(shù)應(yīng)該非常了解,并且要對(duì)籃球戰(zhàn)術(shù)進(jìn)行親身的體驗(yàn),在進(jìn)行裁判工作時(shí)

15、,要認(rèn)真,嚴(yán)肅,公平,公正,身體健康方面要達(dá)到國(guó)家隊(duì)籃球裁判員的要求,滿足以上條件才有資格申請(qǐng)成為籃球裁判員。3.2籃球裁判員的報(bào)考條件想要報(bào)考籃球裁判員首先第1條要求就是申請(qǐng)者必須是遵守各項(xiàng)規(guī)定的國(guó)家優(yōu)秀A級(jí)裁判員,思想政治要正確有良好的職業(yè)道德,職業(yè)技能比較穩(wěn)定,而且要有一定的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力,并且能夠通過(guò)中國(guó)籃協(xié)組織的英語(yǔ)考試,對(duì)于籃球技術(shù)以及籃球戰(zhàn)術(shù)理論有一定的了解,年齡要求在38周歲以下。3.3我國(guó)高水平籃球裁判員的發(fā)展現(xiàn)狀3.3.1我國(guó)高水平籃球裁判員的基本情況我國(guó)的籃球裁判員有很多級(jí)別,比如說(shuō)一級(jí)裁判員,國(guó)家級(jí)裁判員等等。高水平裁判員一般指的是國(guó)家級(jí)以上的籃球裁判員,國(guó)家籃球裁判員,

16、國(guó)際籃球裁判員等。研究調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,我國(guó)的國(guó)家級(jí)籃球裁判員在所有高水平籃球裁判員當(dāng)中所占的比例超過(guò)了60%,國(guó)際籃球裁判員占的比例達(dá)到了13%,CBA裁判員占的比例達(dá)到了27%2 由此可知我國(guó)在我國(guó)的高水平,籃球裁判員的比例以及發(fā)展趨勢(shì)和培養(yǎng)模式都是符合國(guó)際慣例的,而且隨著籃球運(yùn)動(dòng)的進(jìn)步,女裁判員也越來(lái)越多,女裁判員的地位也得到了顯著的提高。在這種情況下,裁判員的性別比例已經(jīng)成為市影響籃球運(yùn)動(dòng)發(fā)展的一個(gè)因素,目前我們的男女籃球裁判員的比例是不合理的,男性裁判所占比例遠(yuǎn)遠(yuǎn)多過(guò)女性裁判的比例,女性裁判員的發(fā)展速度受到一系列因素的影響導(dǎo)致其發(fā)展進(jìn)程緩慢:第一,女性在身體素質(zhì)上要比男性承受力要差一些;

17、第二,中國(guó)的封建思想非常嚴(yán)重,雖然現(xiàn)在這個(gè)社會(huì)在不斷的進(jìn)步著,但是重男輕女的思想仍然還是存在,籃球裁判員男女比例不均衡就是一種重男輕女思想的一種體現(xiàn);第三,在訓(xùn)練時(shí),女性裁判員得不到培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的重視,在組織國(guó)家級(jí)裁判員晉級(jí)的考試中女性裁判員的送選數(shù)量嚴(yán)重不足等。對(duì)于籃球裁判員的身體素質(zhì)是有著很高的要求的,任何人的身體素質(zhì)都是與年齡掛鉤的。是一項(xiàng)高強(qiáng)度的體育運(yùn)動(dòng),在籃球競(jìng)賽時(shí),裁判員是必不可少的,裁判員對(duì)全局的把控有著至關(guān)重要的作用,這就需要裁判員有一個(gè)很好的身體素質(zhì),這樣才能夠使得比賽順利的進(jìn)行。有數(shù)據(jù)顯示,我國(guó)的高水平籃球運(yùn)動(dòng)員大多數(shù)都是3540歲之間的青年人,人數(shù)占比達(dá)到了26%,三十歲以下

18、的人很少,50歲以上的人也很少,這充分說(shuō)明青年人是我國(guó)高水平裁判員中的主力構(gòu)成人員,這樣的人員結(jié)構(gòu)配比非常合理,也很好理解,在44歲以下的年齡階段的人精力是比較充沛的,工作熱情也比較高,身體素質(zhì)也比較好,這符合我國(guó)對(duì)高水平籃球裁判員的要求。在我國(guó),高水平籃球裁判員的分布是很不均勻的,華東、華北、華中、東北這幾個(gè)地方的高水平籃球裁判員分布得比較多,而其他地區(qū)就比較少了。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度比較快、經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的地區(qū),對(duì)籃球運(yùn)動(dòng)是非常重視的,所以這些地區(qū)的籃球文化氛圍濃厚、籃球運(yùn)動(dòng)的培養(yǎng)體系也是比較完善的、舉辦的籃球競(jìng)賽次數(shù)也比較多,這些因素對(duì)于籃球裁判員的培養(yǎng)是很有利的。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度緩慢、不發(fā)達(dá)的地

19、區(qū),籃球運(yùn)動(dòng)基礎(chǔ)比較薄弱,甚至有些地區(qū)由于經(jīng)濟(jì)太落后,忽視了籃球運(yùn)動(dòng)的發(fā)展,這對(duì)于籃球裁判員的培養(yǎng)是很不利的,前面所說(shuō)的這些原因都導(dǎo)致我國(guó)高水平籃球裁判員地區(qū)分布不均勻。3.3.2我國(guó)高水平籃球裁判員的自身知識(shí)量分析如今我們國(guó)家對(duì)于教育越來(lái)越重視,社會(huì)對(duì)于學(xué)歷也越來(lái)越看重,在這樣的背景下,很多工作都對(duì)學(xué)歷有了一定的要求,籃球裁判員的選拔也不例外。學(xué)歷的高低是評(píng)判籃球裁判員的知識(shí)水平以及道德品質(zhì)的關(guān)鍵因素。在我國(guó)高水平籃球裁判員有將近3%的人擁有博士學(xué)位,超過(guò)20%的人擁有碩士學(xué)位,超過(guò)65%的人擁有學(xué)士學(xué)位,這就說(shuō)明,只有11%左右的裁判員沒(méi)有沒(méi)有本科及以上學(xué)歷,由以上統(tǒng)計(jì)分析可知,在我國(guó)高水

20、平籃球裁判員中,本科學(xué)歷是占比例最多的,可以看出我國(guó)高水平籃球裁判員的學(xué)歷層次還是比較高的,籃球裁判員的知識(shí)水平以及道德品質(zhì)也是比較高的,這有利于團(tuán)隊(duì)間的交流與溝通,有利于籃球裁判相關(guān)項(xiàng)目的研究。英語(yǔ)水平的高低是衡量一個(gè)裁判員能不能有更好的發(fā)展、能不能走向世界裁判員的舞臺(tái)的一個(gè)很重要的因素,因?yàn)榈搅藝?guó)際的比賽場(chǎng)上,英語(yǔ)是唯一能夠與場(chǎng)上籃球運(yùn)動(dòng)員交流的語(yǔ)種,在國(guó)際賽場(chǎng)上會(huì)英語(yǔ)才能夠維持賽場(chǎng)上的秩序,才能夠更好的控制賽場(chǎng)上的一切。我國(guó)高水平籃球裁判員的英語(yǔ)水平雖然說(shuō)與前幾年相比有了很大的進(jìn)步,但是還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,仍然有很大的不足,英語(yǔ)水平的高低會(huì)影響到裁判員的發(fā)展與晉級(jí),我國(guó)籃球已經(jīng)與世界籃球完美接軌

21、,所以我國(guó)的高水平籃球裁判員要努力提高自己的英語(yǔ)水平,才能獲得更好的發(fā)展,才能走出國(guó)門(mén),在更大的比賽舞臺(tái)上展示自己,才能為國(guó)爭(zhēng)光?,F(xiàn)在的時(shí)代是一個(gè)網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,各行各業(yè)的人們多多少少都會(huì)接觸到網(wǎng)絡(luò),互聯(lián)網(wǎng)是世界各地資源共享的載體,籃球運(yùn)動(dòng)也在隨著社會(huì)的進(jìn)步而得到不斷的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展可以使籃球裁判員對(duì)籃球比賽規(guī)則進(jìn)行更詳細(xì)的、更好的了解。所以,一名優(yōu)秀的裁判員不僅要有非常高的籃球理論知識(shí),有非常好的英語(yǔ)交流與溝通的能力,還需要對(duì)計(jì)算機(jī)靈活操作的能力。3.4我國(guó)高水平籃球裁判員體系的研究3.4.1我國(guó)高水平籃球裁判員的培養(yǎng)體系對(duì)于國(guó)際級(jí)以上的籃球裁判員,籃球協(xié)會(huì)裁判委員會(huì)主要采取的訓(xùn)練方式是集中訓(xùn)練

22、和分散訓(xùn)練,并且每年都會(huì)進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)班的類別不同,相應(yīng)的訓(xùn)練方式與訓(xùn)練的內(nèi)容也都會(huì)不同,在進(jìn)行培訓(xùn)之后,我國(guó)籃球協(xié)會(huì)裁判委員會(huì)還會(huì)根據(jù)情況,選擇恰當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)來(lái)安排裁判員的晉級(jí)考試。在最近幾年,由于經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人們的物質(zhì)生活水平已經(jīng)得到了很大的改善,因此人們開(kāi)始追求精神上的享受,人們對(duì)身體方面的健康程度越來(lái)越重視了,籃球運(yùn)動(dòng)也成為了青少年健身運(yùn)動(dòng)的不二選擇,各個(gè)地區(qū)的籃球比賽次數(shù)也在顯著的增加,人們對(duì)籃球裁判員的認(rèn)識(shí)也在逐漸增強(qiáng)。我們應(yīng)該根據(jù)籃球技術(shù)的不斷變化以及出現(xiàn)的新問(wèn)題、新挑戰(zhàn)予以重視,所以在這樣一種情況下我們應(yīng)該繼續(xù)完善我國(guó)的高水平籃球裁判員培養(yǎng)體系,建立科學(xué)的考核制度,提升我國(guó)高水

23、平裁判員的職業(yè)素養(yǎng)以及職業(yè)技能,為我國(guó)的籃球裁判員在世界籃球賽場(chǎng)上吹罰比賽作出貢獻(xiàn)5。3.4.2我國(guó)高水平籃球裁判員的考核體系考核,就是通過(guò)一定的方法按照一定的規(guī)則對(duì)被考者進(jìn)行測(cè)試,以考察他們對(duì)于理論以及實(shí)際技能的掌握情況,考核指標(biāo)就是對(duì)備考者進(jìn)行的考察內(nèi)容以及方法6。目前中國(guó)籃球協(xié)會(huì)針對(duì)裁判員的考核指標(biāo)有體能測(cè)試,執(zhí)法測(cè)試,理論測(cè)試等內(nèi)容,體能測(cè)試中包括了男性3000米計(jì)時(shí)跑、女性1500米計(jì)時(shí)跑等內(nèi)容7,,一些籃球比賽的規(guī)則以及戰(zhàn)術(shù)等都是對(duì)理論方面的測(cè)試。不是所有的籃球裁判員考核的標(biāo)準(zhǔn)和要求都是一致的,晉級(jí)層次不同,考核的內(nèi)容、形式與要求也會(huì)不同。例如,想要報(bào)考國(guó)家級(jí)籃球裁判員一定要達(dá)到以

24、下幾點(diǎn)要求,第1,要求報(bào)考的人是工作兩年以上的一級(jí)裁判員,第二,要有兩次及以上的正式比賽執(zhí)法經(jīng)歷,第三,精通籃球理論知識(shí)。第四,英語(yǔ)水平也要非常好,第五,在體型與氣質(zhì)方面也要比較好,第六,道德品質(zhì)也要良好。必須符合以上條件才可以申請(qǐng)報(bào)考國(guó)家級(jí)裁判員。3.5我國(guó)高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問(wèn)題3.5.1男女比例失衡高水平籃球裁判員的發(fā)展中男女裁判員所占比例十分重要。我們?yōu)榇俗隽艘粋€(gè)籃球裁判員性別比例的調(diào)查,找了69名籃球裁判員,在這其中有49名是男性,女性只有20個(gè)。據(jù)數(shù)據(jù)顯示,男性裁判員占人數(shù)的大多數(shù),在籃球裁判員中男女比例失衡。為了適應(yīng)女子籃球運(yùn)動(dòng)的需求,應(yīng)該加大對(duì)女性裁判員的培養(yǎng)力度,擴(kuò)大女

25、性裁判員的數(shù)量,男女裁判員比例均衡了8,才更有利于籃球運(yùn)動(dòng)以及籃球裁判員的發(fā)展,在我國(guó)有些地區(qū)對(duì)這個(gè)問(wèn)題已經(jīng)重視起來(lái)了,在培養(yǎng)女性裁判員的過(guò)程中花費(fèi)了大量的財(cái)力和物力,但是結(jié)果卻不盡如人意,問(wèn)題還是沒(méi)有得到很好的解決。3.5.2地域分布不均不同地區(qū)的籃球運(yùn)動(dòng)發(fā)展水平不一樣,不同地區(qū)的籃球裁判員的分布也不一樣。在華東、華北、華中、東北這幾個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好的地區(qū)高水平籃球裁判員分布比較多,而在經(jīng)濟(jì)較落后,發(fā)展速度比較慢的地區(qū)就比較少了。高水平籃球裁判員的地域分布極其不均,這嚴(yán)重影響了我國(guó)籃球運(yùn)用的發(fā)展,也嚴(yán)重影響到籃球競(jìng)賽事業(yè)的發(fā)展。影響我國(guó)高水平籃球裁判員地域分布不均的原因有以下幾點(diǎn):第一,經(jīng)濟(jì)原

26、因,在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是不均勻的,有些地域發(fā)展得比較好、比較快,而有些地域經(jīng)濟(jì)發(fā)展就比較落后。在北京、上海、深圳等地區(qū)是我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中心,在這幾個(gè)地區(qū)人們的物質(zhì)生活非常豐富,物質(zhì)生活已經(jīng)不是他們主要的追求目標(biāo)了,他們更在意精神上的享受與身體的健康?;@球是作為豐富他們文化生活的一種體育項(xiàng)目,得到了重視,在這幾個(gè)地區(qū)安排的籃球競(jìng)賽也是比較多的,因此對(duì)高水平籃球裁判員的需求是很大的。而對(duì)于一些經(jīng)濟(jì)比較落后的地區(qū)來(lái)說(shuō),基本的物質(zhì)生活都很難得到滿足,更別提去豐富精神生活了;第二,籃球運(yùn)動(dòng)基礎(chǔ),籃球運(yùn)動(dòng)發(fā)展得比較好的地區(qū),籃球裁判員就比較多,各種籃球賽事都離不開(kāi)裁判員,人們對(duì)籃球運(yùn)動(dòng)的熱情在不斷地增加,籃球

27、運(yùn)動(dòng)的發(fā)展速度非???,氛圍也特別好,組織籃球競(jìng)賽的活動(dòng)也越來(lái)越多,對(duì)高水平籃球裁判員的需求越來(lái)越大。3.5.3英語(yǔ)水平低英語(yǔ)已經(jīng)逐漸地成為了世界的通用語(yǔ)言,世界上很多國(guó)家都在使用這門(mén)語(yǔ)言,在國(guó)際籃球競(jìng)賽場(chǎng)上也是用的英語(yǔ)作為溝通、交流的語(yǔ)言。所以,籃球裁判員的英語(yǔ)水平的好還會(huì)影響到自身裁判員事業(yè)的發(fā)展,英語(yǔ)是在賽場(chǎng)上與國(guó)外運(yùn)動(dòng)員、裁判員交流的必備語(yǔ)種。前文中有對(duì)我國(guó)高水平籃球裁判員的學(xué)歷水平做過(guò)相關(guān)的調(diào)查,數(shù)據(jù)顯示,在我國(guó),高水平籃球裁判員的學(xué)歷整體上來(lái)說(shuō)是比較高的,文化基礎(chǔ)、理論知識(shí)水平是很扎實(shí)的,但是英語(yǔ)口語(yǔ)的能力普遍來(lái)說(shuō)是比較低的,在一些比賽中沒(méi)辦法用英語(yǔ)進(jìn)行良好的溝通,所以在一些很有影響

28、力的籃球競(jìng)賽中沒(méi)法去執(zhí)行裁判員的任務(wù)。我國(guó)的籃球運(yùn)動(dòng)已經(jīng)與世界接軌了,籃球事業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)越來(lái)越好,所以,高水平籃球裁判員的英語(yǔ)口語(yǔ)能力就顯得尤為重要了,但是目前為止,我國(guó)籃球裁判員的英語(yǔ)方面相關(guān)的訓(xùn)練還只停留在詞匯等一些簡(jiǎn)單的培訓(xùn)上,效果不明顯,提高我國(guó)高水平籃球裁判員的英語(yǔ)口語(yǔ)能力是目前最重要的一項(xiàng)任務(wù)。3.5.4接受培訓(xùn)狀況通過(guò)查閱文獻(xiàn)和與本校老師探索,我國(guó)高水平籃球裁判員18-20每年出去培訓(xùn)的機(jī)會(huì)非常少,大多數(shù)都是通過(guò)周邊人相互交流或者通過(guò)電話的方式進(jìn)行對(duì)籃球邊裁的探討,而培訓(xùn)最常見(jiàn)的方式是通過(guò)遠(yuǎn)程教育,雖然遠(yuǎn)程教育方便快捷,但是教授講課的時(shí)間畢竟有限,很多高水平裁判在集中教育額過(guò)程中

29、,難免會(huì)出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題21-25,影響培訓(xùn)的效果,比如,在培訓(xùn)過(guò)程中遇到與專家不同的意見(jiàn),一時(shí)間難以與相對(duì)應(yīng)的專家進(jìn)行面對(duì)面的交流,長(zhǎng)時(shí)間意見(jiàn)保留,導(dǎo)致好多裁判的技術(shù)一直按部就班,沒(méi)有進(jìn)步,甚至出現(xiàn)扭曲現(xiàn)象。3.5.5學(xué)歷狀況面對(duì)迅速發(fā)展的社會(huì),學(xué)歷結(jié)構(gòu)已經(jīng)成為各行各業(yè)培養(yǎng)選拔人才不可缺少的重要條件,學(xué)歷結(jié)構(gòu)反映一個(gè)人所受教育的程度及文化知識(shí)水平11-14。目前我國(guó)注冊(cè)的國(guó)家級(jí)以上籃球裁判員具有研究生學(xué)歷7人,占總?cè)藬?shù)的4%,大學(xué)本科學(xué)歷的占總數(shù)78%,大專占總數(shù)17%,大專以下學(xué)歷的占總數(shù)的1%。根據(jù)2011年中國(guó)統(tǒng)計(jì)年鑒公布的數(shù)據(jù),2010年中國(guó)大專以上文化程度的比重在每十萬(wàn)人當(dāng)中是4

30、266人,高等文化程度的比重僅為5.2%,我國(guó)籃球裁判員高等文化程度比重為95.0%15-17。3.6提高我國(guó)高水平籃球裁判員培養(yǎng)存在的問(wèn)題的措施3.6.1重視對(duì)女性籃球裁判員的培養(yǎng),完善男女比例美國(guó)不僅男子籃球職業(yè)聯(lián)賽是世界第一,女子籃球職業(yè)聯(lián)賽也是世界第一。中國(guó)的男子籃球職業(yè)聯(lián)賽發(fā)展的非常好,在亞洲屈指可數(shù),但是女子籃球職業(yè)聯(lián)賽發(fā)展的更好,目前,中國(guó)女子籃球聯(lián)賽已經(jīng)成為世界第二大女子職業(yè)籃球聯(lián)賽,僅次于美國(guó)的女子籃球職業(yè)聯(lián)賽。各省市應(yīng)當(dāng)加快對(duì)女性裁判員的培養(yǎng),在對(duì)女裁判員進(jìn)行培養(yǎng)時(shí),應(yīng)該大力培養(yǎng)比較年輕的、綜合水平比較強(qiáng)的、自身發(fā)展空間比較大的女性裁判員,讓她們有足夠的實(shí)踐機(jī)會(huì),讓她們能夠

31、多參加一些大型的比賽,增加她們的裁判經(jīng)驗(yàn)、提高她們的裁判水平。通過(guò)加大對(duì)女性裁判員的培養(yǎng)力度,以此來(lái)適應(yīng)女子職業(yè)籃球賽的發(fā)展。女性裁判員的考核體系也要不斷地進(jìn)行完善,在對(duì)女性裁判員進(jìn)行培養(yǎng)的時(shí)候應(yīng)結(jié)合實(shí)際情況,著重提高女性裁判的職業(yè)技能,提高女性裁判的地位。3.6.2各區(qū)域的高水平籃球裁判員應(yīng)共同發(fā)展不同區(qū)域的裁判員的分布也有很大的差別,大部分裁判員都愿意去經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的區(qū)域,都不愿意去偏遠(yuǎn)的地方,所以高水平運(yùn)動(dòng)員大多分布在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū),而在經(jīng)濟(jì)落后的地區(qū)則分布得比較少,這一現(xiàn)象不利于我國(guó)籃球運(yùn)動(dòng)的發(fā)展。在一些經(jīng)濟(jì)比較落后的地方,政府應(yīng)當(dāng)給予一定的支持,制定相關(guān)的政策,應(yīng)該加大對(duì)籃球裁判員的培養(yǎng)

32、。在進(jìn)行高水平籃球裁判員的晉級(jí)考核時(shí),應(yīng)該摒棄地域、性別等不好的觀念,這種考核應(yīng)該是公平的、公正的,要在優(yōu)中選優(yōu),在一些重大籃球競(jìng)賽的場(chǎng)所的選擇上,不能只選擇一些經(jīng)濟(jì)發(fā)展得比較好的地方,政府相關(guān)部門(mén)要盡可能的為經(jīng)濟(jì)落后的地方爭(zhēng)取這個(gè)機(jī)會(huì),讓經(jīng)濟(jì)落后的地區(qū)也能夠有機(jī)會(huì)舉辦大型的籃球競(jìng)賽活動(dòng),一次來(lái)吸引那地區(qū)籃球運(yùn)動(dòng)方面的人才,從而推動(dòng)該地區(qū)籃球水平的發(fā)展,提升對(duì)于高水平籃球運(yùn)動(dòng)員的吸引力。3.6.3提高籃球裁判員自身的文化水平在我國(guó)的籃球運(yùn)動(dòng)近些年來(lái)蓬勃發(fā)展,籃球水平逐步提高,舉辦的大型籃球競(jìng)賽也是越來(lái)越多,并且已經(jīng)與國(guó)際上的籃球運(yùn)動(dòng)接軌了,一些大型的國(guó)際比賽中的裁判員需要與國(guó)外的裁判員進(jìn)行溝通

33、與交流,這個(gè)時(shí)候英語(yǔ)口語(yǔ)的能力就顯得尤為重要了?;@球裁判員應(yīng)當(dāng)重視英語(yǔ)口語(yǔ)的訓(xùn)練,加強(qiáng)自身英語(yǔ)口語(yǔ)的能力。在日常生活中可以多聽(tīng)聽(tīng)英文歌、聽(tīng)聽(tīng)英語(yǔ)朗讀、在看新聞的時(shí)候也可以看用英語(yǔ)播報(bào)的新聞、平??措娪暗臅r(shí)候也可以多看點(diǎn)歐美的電影,把英語(yǔ)口語(yǔ)的訓(xùn)練與日常生活緊密聯(lián)系起來(lái),這樣學(xué)起來(lái)就沒(méi)那么枯燥,對(duì)裁判員自身英語(yǔ)口語(yǔ)能力的提升也是一種非常有效的方法。在我國(guó),籃球協(xié)會(huì)的有關(guān)部門(mén)對(duì)于裁判員的英語(yǔ)口語(yǔ)訓(xùn)練也是非常重視的,他們有專業(yè)的英語(yǔ)口語(yǔ)訓(xùn)練的老師來(lái)對(duì)裁判員進(jìn)行訓(xùn)練,在平時(shí)也可以是學(xué)員之間相互用英語(yǔ)溝通,互相進(jìn)步,有些時(shí)候籃球協(xié)會(huì)還會(huì)請(qǐng)一些國(guó)外的裁判員來(lái)國(guó)內(nèi)進(jìn)行交流,這些方法都有助于籃球裁判員英語(yǔ)口語(yǔ)

34、水平的提高。在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,可以給予英語(yǔ)口語(yǔ)水平較高的裁判員在大型籃球競(jìng)賽中擔(dān)任裁判員的機(jī)會(huì),在實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn),通過(guò)實(shí)踐提升工作中的口語(yǔ)能力,幫助我國(guó)的高水平籃球運(yùn)動(dòng)員走向國(guó)際賽場(chǎng)。3.6.4提高籃球裁判員計(jì)算機(jī)水平中國(guó)的籃球運(yùn)動(dòng)已經(jīng)與國(guó)際接軌,這也就意味這與國(guó)外的交流日益密切,因此對(duì)于籃球裁判員的要求也會(huì)越來(lái)越高,不僅僅要求籃球裁判員有非常高的專業(yè)水準(zhǔn)及理論知識(shí),還需要籃球裁判員有非常好的英語(yǔ)口語(yǔ)能力以及對(duì)計(jì)算機(jī)的靈活運(yùn)用。在計(jì)算機(jī)的運(yùn)用上要求籃球裁判員能夠在會(huì)操作計(jì)算機(jī)的基礎(chǔ)上熟悉賽事中的器械設(shè)備?;@球協(xié)會(huì)應(yīng)當(dāng)建立多層次、多方式的計(jì)算機(jī)班的學(xué)習(xí),邀請(qǐng)一些專業(yè)人員對(duì)籃球裁判員進(jìn)行計(jì)算機(jī)培訓(xùn);在

35、適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,可以進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練,讓裁判員可以在實(shí)踐中去熟悉先進(jìn)的電子設(shè)備,可以在大型的籃球比賽中讓他們參與其中,在現(xiàn)實(shí)環(huán)境中去培養(yǎng)他們的操作能力;在裁判員的晉級(jí)考核中,可以加入計(jì)算機(jī)考核。3.6.5均衡裁判員隊(duì)伍學(xué)歷狀況整體上來(lái)看,將近八成的籃球裁判員都還是本科學(xué)歷,研究生人數(shù)相對(duì)較少,這說(shuō)明裁判員隊(duì)伍還是有很大的提升空間的。因此,應(yīng)注重發(fā)展研究生學(xué)歷的籃球裁判員,依托高等院校的師資力量與人才優(yōu)勢(shì),培養(yǎng)一批學(xué)歷層次高、體育理論扎實(shí)的高素質(zhì)的裁判員后備力量。同時(shí),大專及大專以下學(xué)歷占比也少,也應(yīng)加大對(duì)此的發(fā)展,唯有均衡裁判員隊(duì)伍的學(xué)歷狀況,才能為我國(guó)籃球裁判員隊(duì)伍的健康發(fā)展提供有力的人才保障。比如

36、可以利用寒暑假進(jìn)行學(xué)習(xí)和在職研究生的深造,這都是一種很好的途徑。 4結(jié)論與建議4.1結(jié)論裁判員的性別比例對(duì)于籃球的發(fā)展有一定的影響,但是我國(guó)男性籃球裁判員普遍偏多,所以為了符合國(guó)際發(fā)展趨勢(shì),我國(guó)要加強(qiáng)女性籃球裁判員的培養(yǎng),努力做到性別比例均衡,從學(xué)歷上看,我國(guó)的高水平籃球裁判員運(yùn)動(dòng)員有90%都接受過(guò)本科及以上水平的教育,整體接受教育的水平還是很高的,但是他們的英語(yǔ)口語(yǔ)水平和計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平相對(duì)較低,還需進(jìn)一步提高。我國(guó)的高水平裁判員存在的問(wèn)題首先就是地區(qū)分布不均勻,發(fā)達(dá)地區(qū)的高水平裁判員明顯偏多,另一方面,沒(méi)有形成裁判員的職業(yè)化體系,很多裁判員只能從事教育工作,沒(méi)有專門(mén)的裁判員職業(yè),我國(guó)的高水平裁判員,大

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