兒科護(hù)理年終總結(jié)

1、精品文檔兒科護(hù)理年終總結(jié)一、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象每月召開一次全科護(hù)士思想素 質(zhì)教育大會，結(jié)合臨床實(shí)際工作，對態(tài)度好、工作好的大力 表揚(yáng)，對有損病人和科室利益的人予以大力批評， 弘揚(yáng)正氣、 鞭策后進(jìn)，在我科每月召開的工休座談會及病人滿意度測評 中，多次受到患者及家屬的高度贊揚(yáng)。二、深入開展整體護(hù)理，全面提高職業(yè)素質(zhì)1 、組織學(xué)習(xí)兒科學(xué) ，熟悉了相關(guān)疾病的病因、病理 及發(fā)病機(jī)制，豐富健康宣教內(nèi)容，責(zé)任護(hù)士深入到病房，加 強(qiáng)對患兒家屬的健康宣教，提高了用護(hù)理手段解決問題的能 力，促進(jìn)患兒早日康復(fù)。2 、讓有經(jīng)驗(yàn)的老護(hù)士為新護(hù)士講課，傳授整體護(hù)理經(jīng) 驗(yàn)，如遇模糊概念大家一起討論，共同解決問題。3 、每月

2、組織了一次護(hù)理查房，分析問題，提出整改措 施。三、重視護(hù)理人員素質(zhì)培養(yǎng)， 加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)， 技術(shù)訓(xùn)練， 提高應(yīng)急急救能力1 、抵年資護(hù)士加強(qiáng)了十五項(xiàng)護(hù)理技術(shù)訓(xùn)練，提高了小 兒頭皮靜脈穿刺成功率，提高了技術(shù)水平。2 、年資護(hù)士加強(qiáng)應(yīng)急急救能力訓(xùn)練，工作中老護(hù)士給 低年資護(hù)士做好表率，言傳身教，讓兒科團(tuán)結(jié)、協(xié)作的優(yōu)良精品文檔 作風(fēng)得到了發(fā)揚(yáng)光大。3 、加強(qiáng)了護(hù)理人員的法律意識，強(qiáng)化了法律觀念，組 織學(xué)習(xí)了相關(guān)法律知識，并靈活運(yùn)用到工作中去。四、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，提高了護(hù)理工作質(zhì)量，建 立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，規(guī)范工作秩序，使小兒科護(hù)理工作 程序化、制度化、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。1 、嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離制度

3、，靜脈穿刺做到一人一針一 管一帶，每次操作前洗手，每晚治療室紫外線消毒，病房空 氣消毒，嚴(yán)防了醫(yī)源性感染。2 、嚴(yán)格執(zhí)行了早班制度，切實(shí)幫好了晨晚間護(hù)理、基 礎(chǔ)護(hù)理到位，保持患兒床單清潔整齊，環(huán)境溫馨、舒適。3 、嚴(yán)格執(zhí)行床頭交接班制度，對病人病情做到九知道， 在交接班時(shí)向下班護(hù)士做好了詳細(xì)報(bào)告。4 、配合護(hù)理部做好月護(hù)理質(zhì)量檢查、夜查房，確保各 項(xiàng)護(hù)理指標(biāo)達(dá)到二級甲等醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)。5 、開展了嬰兒撫觸，拓展護(hù)理技能。五、護(hù)理人員較出色的完成護(hù)理工作XX 年的經(jīng)濟(jì)收入比 XX 年穩(wěn)步提高，全年本科基礎(chǔ)合格 率達(dá)到 90%以上，健康教育覆蓋率達(dá)到 100%。在“”國際護(hù) 干節(jié)中，有兩名護(hù)士被醫(yī)院評為“優(yōu)秀護(hù)士” ，整個(gè)兒科被 市團(tuán)委評為市“青年文明號”組織，護(hù)士長獲得市團(tuán)委“十 大杰出青年”的光榮稱號。精品文檔一年來，在院護(hù)理部及相關(guān)職能科室的領(lǐng)導(dǎo)下，全科護(hù) 理人員認(rèn)真學(xué)習(xí)， 嚴(yán)格管理， 具體落實(shí)。 通過更新服務(wù)理念， 改善服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)護(hù)理管理，使兒科的護(hù)理質(zhì)量有了明顯 的提高病人滿意度也日漸上升，經(jīng)濟(jì)收入也有了相應(yīng)的增 長，但仍然存在著太多的不足，如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏自覺性，穿 刺技術(shù)有待進(jìn)一步提高，服務(wù)態(tài)度有待進(jìn)一步改善等等，