公司技術(shù)部員工個(gè)人原因辭職報(bào)告

1、公司技術(shù)部員工個(gè)人原因辭職報(bào)告 在公司工作了好幾年之后，即使工作很好，因?yàn)橄肟纯赐饷娴氖澜纾覀兛赡軙?huì)選擇辭職，當(dāng)我們辭職時(shí)是寫辭職報(bào)告的。怎樣寫好辭職報(bào)告呢?下面是的公司技術(shù)部員工個(gè)人原因辭職報(bào)告，歡送大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 我總結(jié)了我當(dāng)前在公司的處境，我想我還是老老實(shí)實(shí)的辭職吧，為什么這么說(shuō)呢，我相信您心里也是有點(diǎn)數(shù)的，畢竟我也是跟您起了沖突好幾次了，您也早就看我不舒服了吧，既然我跟您的關(guān)系都鬧的這么僵了，我也沒(méi)必要繼續(xù)留在公司給自己找不愉快了，我來(lái)到公司的時(shí)間也不長(zhǎng)，走了就走了，您也不會(huì)在意，可能您也非常的樂(lè)意看到我的這份辭職報(bào)告，不管怎樣，您還是早點(diǎn)

2、給我批準(zhǔn)吧。 我為什么想要辭職，我就跟您細(xì)數(shù)一下，首先，您上次要我們技術(shù)部的所有人都單獨(dú)的出一份對(duì)于新工程的構(gòu)思，然后要在會(huì)議上選擇一份，直接開(kāi)始著手實(shí)施，我把這次看成是我證明自己能力的一次時(shí)機(jī)，所以我非常認(rèn)真的在構(gòu)思、設(shè)計(jì)，消耗了我多少的時(shí)間，然后才制作出了這么一個(gè)工程方案書，但是在會(huì)議上，我的想法您提到?jīng)]提到過(guò)，我可能就是初生牛犢不怕虎，直接在會(huì)議上質(zhì)問(wèn)了您，您給我的答案是什么，雖然想法很好，但是風(fēng)險(xiǎn)太大，并且難度太高，預(yù)計(jì)投入的本錢過(guò)高，這讓我感到非常的憋屈，說(shuō)到底您不就會(huì)覺(jué)得我還是個(gè)新人嗎？所以不相信我，在我看來(lái)他們那些方案都沒(méi)我的好，我覺(jué)得您這是對(duì)我的歧視！還有就是，公司經(jīng)常無(wú)緣無(wú)故

3、的讓我加班，美曰其名是鍛煉我的能力，讓我盡快的適應(yīng)公司的工作環(huán)境，其實(shí)不就是留下來(lái)收拾別人留下來(lái)的爛攤子嗎？我憑什么要做這些工作，雖然說(shuō)作為一個(gè)員工，無(wú)條件完成領(lǐng)導(dǎo)派發(fā)的臨時(shí)任務(wù)是非常正常的，但是您這一次兩次也就算了，經(jīng)常如此，我的心里自然就覺(jué)得非常的不公平，久而久之這種不滿的情緒就累積起來(lái)了，我工作自然就不愿意賣力了。最讓我感到不爽的就是什么，您知道嗎？我作為一個(gè)技術(shù)部的員工，您到現(xiàn)在還沒(méi)讓我實(shí)打?qū)嵉慕佑|公司的大工程，就是做一些簡(jiǎn)單、不挨邊的工作，就感覺(jué)您在防賊似的防著我一樣，我非常的難以理解，我在面試的時(shí)候，清楚的跟您說(shuō)過(guò)吧，我參與過(guò)三個(gè)非常成功的工程，這方面是非常有經(jīng)驗(yàn)的，我是有這個(gè)能力的，但是您就是不給我展現(xiàn)自己的時(shí)機(jī)，這就讓我感到非常的無(wú)奈。 我是深刻的覺(jué)得公司并沒(méi)有把我當(dāng)成一個(gè)技術(shù)部的有能力的職員來(lái)看待，既然我在您這得不到賞識(shí)，我的工程思路在您這得不到認(rèn)可，我相信總會(huì)有人可以欣賞我的能力的，