公司車隊(duì)工資管理及分配方案

1、公司車隊(duì)工資管理及分配方案一小車隊(duì)員工的工資有以下幾部分組成：1、基本工資：2800元/月/人車隊(duì)所屬職工服從工作安排，工作積極，準(zhǔn)時(shí)及時(shí)完成各項(xiàng) 工作，可放心交付工作， 遵守工作時(shí)間， 無遲到、早退或曠工， 對(duì)公司發(fā)展有信心，奉獻(xiàn)在先，回報(bào)在后，能保守公司機(jī)密， 注意言行舉止，有良好職業(yè)道德素養(yǎng)，給與職工2800元/月/人的基本工資。2、安全獎(jiǎng)：300元/月/人（集體）由于公司外出路線較多，山路崎嶇，危險(xiǎn)系數(shù)高，駕駛員必 須盡職盡責(zé)完成任務(wù)。因此在公司車隊(duì)車輛運(yùn)行期間，如果車隊(duì) | 無安全事故發(fā)生，給與車隊(duì)所屬職工300元/月/人的安全工資，如果發(fā)生出車安全事故問題，或者有違法亂紀(jì)行為現(xiàn)象，

2、則不享 受安全工資。（安全處罰）3、按實(shí)際里程核算，提取剩余工資。按實(shí)際里程計(jì)算，司機(jī)每次出車回單位后報(bào)里程，車隊(duì)主管 審核確定里程數(shù)，分別進(jìn)行登記。車隊(duì)所屬職工每月每人超出1000公里以外的里程工資按照 0.1元/公里進(jìn)行發(fā)放。4、全勤獎(jiǎng)：100元/月/人全勤獎(jiǎng)定為100元，全勤大月不少于 27天，小月不少于 26 天（除法定假日以外的月份），車隊(duì)所屬職工個(gè)人出勤達(dá)不到上述 要求者，不享受本月全勤工資。5、人均績效工資I人均績效工資由公司按照規(guī)定執(zhí)行，工資分配必須召開由隊(duì)長、駕駛員及車輛調(diào)度員參加的工資 分配會(huì)議，會(huì)議要有記錄，要有參加會(huì)人員簽名。工資執(zhí)行月工 資制。發(fā)放工資由基本工資、人均

3、績效工資、安全工資、里程工 資、全勤工資和構(gòu)成。工資分配結(jié)束后，必須要有隊(duì)長的簽字。工資分配方案：發(fā)放工資=基本工資+人均績效工資+里程補(bǔ)貼全勤獎(jiǎng)工資分配辦法：人均績效工資=績效工資總額+全隊(duì)人數(shù)。算出隊(duì)長、駕駛員、車輛調(diào)度員的工資： 隊(duì)長績效工資=員工人均績效工資x1.3 車輛調(diào)度員的人均績效工資按照公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 確定優(yōu)秀員工的獎(jiǎng)勵(lì)金額。公司車隊(duì)工資管理及分配方案二1、基本工資：3500元/月/人車隊(duì)所屬職工服從工作安排，工作積極，準(zhǔn)時(shí)及時(shí)完成各項(xiàng) 工作，可放心交付工作，在本月上班準(zhǔn)時(shí)，無遲到、早退或曠 工，對(duì)公司發(fā)展有信心，奉獻(xiàn)在先，回報(bào)在后，能保守公司機(jī) 密，注意言行舉止，有良好職

4、業(yè)道德素養(yǎng)，給與職工3500元/月/人的基本工資。2、誤餐補(bǔ)貼車隊(duì)所屬職工外出生活補(bǔ)貼每日早餐20元午餐30元，晚餐40元，長途出車高速公路產(chǎn)生的過路費(fèi)及停車費(fèi)用由公司承擔(dān)（車輛使用人先墊付）。公司車隊(duì)工資管理及分配方案三1、基本工資：3000元/月/人車隊(duì)所屬職工工作積極， 準(zhǔn)時(shí)及時(shí)完成各項(xiàng)工作，可放心交付工作，在本月上班準(zhǔn)時(shí)，無遲到、早退或曠工，對(duì)公司發(fā)展 有信心，奉獻(xiàn)在先，回報(bào)在后，能保守公司機(jī)密，注意言行舉 止，有良好職業(yè)道德素養(yǎng)，給與職工3000元/月/人的基本工資。2、里程補(bǔ)貼車隊(duì)所屬駕駛員，按實(shí)際里程計(jì)算，司機(jī)每次出車回單位后 報(bào)里程，車隊(duì)主管審核確定里程數(shù)，分別進(jìn)行登記。車隊(duì)所

5、屬職工每月每人超出1000公里以外的里程工資按照 0.1元/公里進(jìn)行 發(fā)放。長途出車高速公路產(chǎn)生的過路費(fèi)及停車費(fèi)用由公司或乘車 人員承擔(dān)。當(dāng)日出車超出上班時(shí)間的按加班計(jì)算，給與加班補(bǔ)貼?？冃ЧべY由公司定。2、誤餐補(bǔ)貼車隊(duì)所屬職工外出生活補(bǔ)貼每日早餐20元午餐30元，晚餐40元，長途出車高速公路產(chǎn)生的過路費(fèi)及停車費(fèi)用由公司承擔(dān)（車輛使用人先墊付）。3、設(shè)置安全獎(jiǎng)每月設(shè)置安全獎(jiǎng)，對(duì)車隊(duì)所屬員工未發(fā)生任何安全事故每人 員進(jìn)行安全嘉獎(jiǎng)300元，如有安全事故及違章情況，取消全隊(duì)的 安全嘉獎(jiǎng)。4、節(jié)能獎(jiǎng)另訂5、績效工資-5771001803090012095 57903682285963308257710

6、01803090012386 5761373997357606965771001803090013594 5780775799025155125771001803090012387 5771649826018180515771001803090012138 5721311921589183265771001803090012359 5790368223610760535771001803090012356 5761352861437917425771001803090012355 57508786970469327917088100343355274 101229944325833379170

7、88100343355275 10186673293883200817088100343356107 10158115250150052217088100343356108 10100018005987173217088100343354295 10107419414268701717088100343356184 10187866086962880217088100343356185 10177583117408667417088100343356109 10108601437357284617088100343356110 10115220721601491617088100343355237 101027041605702