物流崗位說明書

1、×××集團公司崗位說明書（一）單位名稱（蓋章）：編寫日期： 2010 年 11 月 3 日崗位名稱運輸調(diào)度專員工作部門物流部工作地點天津崗位代碼WL001崗位類別專業(yè)技術(shù)崗招聘人數(shù)5 人崗位職責(zé)任務(wù)1、根據(jù)訂單整合要求，在合理的成本控制下，實施調(diào)度作業(yè)計劃，確保達到運作質(zhì)量指標；2、對供應(yīng)商提貨、在途及到達狀態(tài)進行跟蹤管理，對運輸應(yīng)提未提、應(yīng)發(fā)未發(fā)、應(yīng)到未到、應(yīng)回未回等節(jié)點和指標進行監(jiān)控，及時處理在途運作異常問題，并向客服代表及相關(guān)崗位反饋；3、負責(zé)全面訂單管理系統(tǒng)（TOM ）中調(diào)度信息錄入、應(yīng)付信息錄入、作業(yè)單打印等環(huán)節(jié)系統(tǒng)操作和核查工作；4、就供應(yīng)商提貨與倉庫

2、調(diào)度、供應(yīng)商等關(guān)聯(lián)方協(xié)調(diào)溝通，確保貨物及時發(fā)運；5、負責(zé)對運輸供應(yīng)商的日?？己思芭嘤?xùn)工作，同時對所屬供應(yīng)商的引進、淘汰行使建議權(quán)；6、負責(zé)供應(yīng)商結(jié)算信息確認，及時上報運輸安全質(zhì)量事件，承擔(dān)供應(yīng)商索賠的相關(guān)工作。1、學(xué)歷要求： 大專學(xué)歷以上， 有物流行業(yè)或運輸類相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；任職資格薪酬待遇招聘流程2、在第三方物流企業(yè)或大型企業(yè)從事物流運輸調(diào)度工作經(jīng)驗 2 年及以上，熟練掌握運輸現(xiàn)場管理（包括鐵路、 公路、水路等干線運輸和配送等）及運輸質(zhì)量安全等知識，熟練掌握 Windows 系列操作系統(tǒng)和 Office 辦公軟件；3、具有良好的分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、團隊管理能力。4、英語達到

3、四級以上，能夠進行簡單的聽說讀寫5、月薪面議，試用期 3 個月，轉(zhuǎn)正后簽訂正式勞動合同， 享受五險一金，月薪 +提成。篩選簡歷筆試 15 分鐘進入面試環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用面試流程及方法筆試 15 分鐘面試：一分鐘自我介紹；面試官提問×××集團公司崗位說明書（二）單位名稱（蓋章）：編寫日期： 2010 年 11 月 3 日崗位名稱采購員工作部門物流部工作地點天津崗位代碼WL002崗位類別專業(yè)技術(shù)崗招聘人數(shù)5 人崗位職責(zé)任務(wù)任職資格薪酬待遇1、專業(yè)人員職位，在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責(zé)的任務(wù)；2、按照公司規(guī)定的采購流程進行采購操作；3、

4、監(jiān)控物料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本；4、及時協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務(wù)過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題；5、定期進行市場調(diào)研，開拓渠道，進行供應(yīng)商評估。6、具備一定統(tǒng)計分析知識能完成運力資源的成本分析能力、掌握運輸?shù)瘸杀究刂浦R1、大學(xué)大專及以上學(xué)歷，物流類相關(guān)專業(yè)；2、物資流通行業(yè) 2 年以上采購工作經(jīng)驗，有外資企業(yè)采購工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標準，精通采購業(yè)務(wù)，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、具有良好的英文應(yīng)用能力，熟練操作計算機，懂 ERP 系統(tǒng)操作更佳；5、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。6、取得助理物流師證，綜合英語能力突出月薪： 30004

5、000，試用期 3 個月，轉(zhuǎn)正后簽訂正式勞動合同，享受五險一金，月薪 +提成。招聘流程篩選簡歷筆試 15 分鐘進入面試環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用面試流程及方法筆試 15 分鐘面試：一分鐘自我介紹；面試官提問×××集團公司崗位說明書（三）單位名稱（蓋章）：編寫日期： 2010 年 11 月 3 日崗位名稱倉儲專員工作部門物流部工作地點天津崗位代碼WL002崗位類別專業(yè)技術(shù)崗招聘人數(shù)5 人崗位職責(zé)任務(wù)任職資格1、根據(jù)公司新業(yè)務(wù)需求參與提供專業(yè)倉儲方案；2、參與擬定和完善倉儲管理系統(tǒng)，擬定、落實倉儲管理工作計劃，并監(jiān)督和反饋實施狀況，提出改進意見；3、確保各項倉儲管理指標達到或超越客

6、戶需求和KPI 指標；4、參與創(chuàng)新、優(yōu)化倉儲運作模式，采取有效措施降低倉儲運作成本，參與倉儲類的供應(yīng)商管理、考核、評估；5、參與對倉儲運作團隊的專業(yè)培訓(xùn)；6、根據(jù)公司具體情況制定倉庫管理標準1、具有 3 年以上大型倉庫作業(yè)規(guī)劃及管理崗位經(jīng)驗，有倉儲規(guī)劃成功案例者優(yōu)先；2、具有良好的書面寫作能力及數(shù)據(jù)分析能力，可獨立起草倉儲作業(yè)管理標準；3、了解 WMS 倉庫信息管理系統(tǒng)實施情況，能閱讀英文倉儲管理資料；4、有第三方物流公司倉儲運作管理或者立體倉庫運作管理經(jīng)驗者優(yōu)先；5、本科學(xué)歷， 25-35 歲，能適應(yīng)出差的工作需要薪酬待遇招聘流程6、責(zé)任心強，能吃苦耐勞，具備較好的計劃組織能力、團隊管理能力

7、及溝通協(xié)調(diào)能力。月薪： 30004000，試用期 3 個月，轉(zhuǎn)正后簽訂正式勞動合同，享受五險一金，月薪 +提成。篩選簡歷筆試 15 分鐘進入面試環(huán)節(jié)擇優(yōu)錄用面試流程及方法筆試 15 分鐘面試：一分鐘自我介紹；面試官提問2010 年讀書節(jié)活動方案一、活動目的：書是人類的朋友，書是人類進步的階梯！為了拓寬學(xué)生的知識面，通過開展“和書交朋友，遨游知識大海洋”系列讀書活動，激發(fā)學(xué)生讀書的興趣，讓每一個學(xué)生都想讀書、愛讀書、會讀書，從小養(yǎng)成熱愛書籍，博覽群書的好習(xí)慣，并在讀書實踐活動中陶冶情操，獲取真知，樹立理想！二、活動目標：1 、通過活動，建立起以學(xué)校班級、個人為主的班級圖書角和個人小書庫。2 、通

8、過活動，在校園內(nèi)形成熱愛讀書的良好風(fēng)氣。3、通過活動，使學(xué)生養(yǎng)成博覽群書的好習(xí)慣。4 、通過活動，促進學(xué)生知識更新、思維活躍、綜合實踐能力的提高。三、活動實施的計劃1 、 做好讀書登記簿（ 1） 每個學(xué)生結(jié)合個人實際，準備一本讀書登記簿，具體格式可讓學(xué)生根據(jù)自己喜好來設(shè)計、裝飾，使其生動活潑、各具特色，其中要有讀書的內(nèi)容、容量、實現(xiàn)時間、好詞佳句集錦、心得體會等欄目，高年級可適當作讀書筆記。（ 2） 每個班級結(jié)合學(xué)生的計劃和班級實際情況，也制定出相應(yīng)的班級讀書目標和讀書成長規(guī)劃書，其中要有措施、有保障、有效果、有考評，簡潔明了，易于操作。（ 3）中隊會組織一次“讀書交流會”展示同學(xué)們的讀書登記

9、簿并做出相應(yīng)評價。2 、 舉辦讀書展覽：各班級定期舉辦“讀書博覽會”，以“名人名言” 、格言、諺語、經(jīng)典名句、“書海拾貝” 、“我最喜歡的”、“好書推薦”等形式，向同學(xué)們介紹看過的新書、好書、及書中的部分內(nèi)容交流自己在讀書活動中的心得體會, 在班級中形成良好的讀書氛圍。3 、 出讀書小報：2010 年讀書節(jié)活動方案一、活動目的：書是人類的朋友，書是人類進步的階梯！為了拓寬學(xué)生的知識面，通過開展“和書交朋友，遨游知識大海洋”系列讀書活動，激發(fā)學(xué)生讀書的興趣，讓每一個學(xué)生都想讀書、愛讀書、會讀書，從小養(yǎng)成熱愛書籍，博覽群書的好習(xí)慣，并在讀書實踐活動中陶冶情操，獲取真知，樹立理想！二、活動目標：1

10、、通過活動，建立起以學(xué)校班級、個人為主的班級圖書角和個人小書庫。2 、通過活動，在校園內(nèi)形成熱愛讀書的良好風(fēng)氣。3、通過活動，使學(xué)生養(yǎng)成博覽群書的好習(xí)慣。4 、通過活動，促進學(xué)生知識更新、思維活躍、綜合實踐能力的提高。三、活動實施的計劃1 、 做好讀書登記簿（ 1） 每個學(xué)生結(jié)合個人實際，準備一本讀書登記簿，具體格式可讓學(xué)生根據(jù)自己喜好來設(shè)計、裝飾，使其生動活潑、各具特色，其中要有讀書的內(nèi)容、容量、實現(xiàn)時間、好詞佳句集錦、心得體會等欄目，高年級可適當作讀書筆記。（ 2） 每個班級結(jié)合學(xué)生的計劃和班級實際情況，也制定出相應(yīng)的班級讀書目標和讀書成長規(guī)劃書，其中要有措施、有保障、有效果、有考評，簡潔明了，易于操作。（ 3）中隊會組織一次“讀書