員工工牌管理制度

1、員工工牌管理制度 工牌管理制度 一、 目的： 為統(tǒng)一塑造公司形象，增加員工榮譽(yù)感，展示公司員工精神面貌，公司實(shí)行全員佩戴工牌，為規(guī)范工牌的佩戴與管理，特制定本制度； 二、 適用范圍： 公司全體員工。 三、職責(zé) 公司人事行政部負(fù)責(zé)工牌的設(shè)計(jì)、制作、更換、補(bǔ)辦等，人事文員負(fù)責(zé)工牌的發(fā)放、登記、回收、管理； 四、工牌的類別 1、工作證（藍(lán)色） 2、來訪證（黃色） 3、貴賓證（紅色） 4、裝卸工（綠色） 五、工牌佩戴管理 1、工牌是公司員工身份的標(biāo)志和象征，公司所有員工進(jìn)出園區(qū)和辦公場(chǎng)必須佩戴工牌，員工就餐時(shí)無須佩戴工牌。 2、佩戴工牌的員工應(yīng)統(tǒng)一將工牌掛于胸前，不得掛于腰際或以其它外衣遮蓋，違者以未

2、配工牌處理。 3、所有員工工牌必須附帶本人 1 寸藍(lán)底照片，對(duì)于一次不佩戴照片者給予口頭警告一次，拒不整改者給予處罰 20 元/次。一次未佩戴工牌者給予 20 元/次 的考核，一月累計(jì)出現(xiàn) 3 次者給予 50 元的考核；并給予其直接負(fù)責(zé)人 50 元/次的考核；人事行政部定期和不定期組織檢查，并將檢查情況給予通報(bào)。 4、員工工牌必須妥善保管，因不慎遺失或損壞須申請(qǐng)補(bǔ)辦者，需支付 10 元/個(gè)的工本費(fèi)。 5、員工工牌不得轉(zhuǎn)借他人，否則給予處罰 50 元/次，因故造成損失的，公司將追究損失賠償及法律責(zé)任。 6、進(jìn)入園區(qū)必須佩戴好工牌，保安人員有權(quán)對(duì)進(jìn)入園區(qū)的人員進(jìn)行排查與監(jiān)督，如進(jìn)入園區(qū)有不按要求執(zhí)

3、行的情況，當(dāng)班安保人員 20 元/次處罰，安保人員在檢查員工工作牌時(shí)，出現(xiàn)拒不接受檢查且態(tài)度惡劣者，給予處罰其當(dāng)事人 50元/次，并不得準(zhǔn)許進(jìn)入園區(qū)及辦公場(chǎng)所。 7、公司召開各種會(huì)議時(shí)應(yīng)嚴(yán)格佩戴工牌，不得以任何理由拒絕執(zhí)行，否則一次給予處罰 20 元。 8、新員工入職 10 天后，給予配置工牌，人事行政部負(fù)責(zé)匯總制作，員工簽字、下發(fā)，因人事行政部原因造成的未能及時(shí)配備工牌的，責(zé)任與新員工無關(guān)。 9、員工離職后需將工牌退還人事，不予以扣除 10 元工本費(fèi)，未退還的，則按工本費(fèi) 10 元/個(gè)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收取。 10、以上費(fèi)用及扣款均在工資中扣除。 11、公司倉庫裝卸人員應(yīng)憑裝卸工證出入園區(qū)，否則保安有權(quán)給予禁止出入。 12、公司來訪人員應(yīng)在門衛(wèi)室登記，領(lǐng)取來訪證，并由門衛(wèi)室電話通知來訪者或來訪者事先與相關(guān)來訪人員達(dá)成約定，通知門衛(wèi)室人員是否可以進(jìn)入公司園區(qū)和辦公場(chǎng)所。 13、貴賓證是指對(duì)于政府和上級(jí)客戶來訪時(shí)使用，日常由門衛(wèi)室負(fù)責(zé)保管證件， 人員來訪結(jié)束后立即收回并妥善保管，如有遺失、照價(jià)賠償。 14、公司外租單位人員進(jìn)入園區(qū)應(yīng)出動(dòng)本單位的相關(guān)證件，外租單位來訪人員制度與本公司相同。 六、附則 1、本制度由公司人事行政部負(fù)責(zé)