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文檔簡介

1、一年 5 班中隊工作總結(jié)黃惠萍中隊作為學校教學活動的根底單位, 其治理水平的上下, 對學 生健康全面的開展, 對完成教育和教學的各項任務起著舉足輕重的作 泳.自從走上班主任工作崗位以后, 我一直在思考一個問題一一教育 治理的真諦是什么 ?究竟是管教、苛責、束縛,是培養(yǎng)出一批批只會 應考的機器,是根據(jù)成人的標準 “克隆 出一個個整潔劃一的產(chǎn)品, 還是仁愛、信任、喚醒,把學生的創(chuàng)造力誘導出來,把他們的積極性 調(diào)動起來, 提升他們的修養(yǎng)與智慧, 共同營造一個溫馨美好的教育世 界?答案顯然是后者.可是,談何容易,班級治理工作千頭萬緒,困 難重重,面對種種學生問題:害怕學習不完成作業(yè)、生活懶散衛(wèi)生習 慣

2、不良、說謊、說臟話、打架、不服管教逆反心里嚴重等等,我彷徨 過,埋怨過,甚至想過撒手不干.直到有一天,我看到一位教育家的話: “教育學生如大禹治水, 要善于引導,而不是堵塞.個性就是閃光點,轉(zhuǎn)化成功與否,關鍵看 老師的引導藝術(shù).此時,我才豁朗開朗.“大禹治水是個家喻戶曉的故 事:堯舜時代,“洪水滔滔,浩浩懷山襄陵,下民其憂.鯀奉命治理 洪水,鯀用“湮法,愈湮愈決,不可收拾,結(jié)果“九年而水不息,治 水無功而被殺.禹改用“導法治水,“高高低下,疏川導滯,結(jié)果消 弭了水患,“鐘水豐物.大禹治水成功的經(jīng)驗發(fā)人深省,引人深思, 給人以啟示. 它給我們的班級治理帶來了什么呢?我想, 是他治水的 法寶“疏而

3、導之.洪水來臨,他沒有采取水來土擋的方法,而是 開掘河道,讓它根據(jù)人的意愿流淌,這樣將它乖乖地馴服了.在教育 過程中出現(xiàn)這樣或那樣的問題,我們一味的堵截把“不能、“不要、不 可以,放在嘴邊上,只能使結(jié)果適得其反,不如,我們就勢引導, 把“管與“導密切結(jié)合起來,重視對學生進行思想品德的引導、心理 問題的疏導及科學精神尤其是創(chuàng)新精神的誘導,指引學生樹立正 確的人生觀和價值觀,形成健全的人格、健康的心理和高尚的情操. 只有這樣,才能取得理想的教育效果.那么,我們平時該怎樣做到把嚴格周密的“管與循循善誘的“導 密切結(jié)合起來呢?一、導心.所謂導心,就是在理解的前提下溝通思想.學生種 種問題,往往是由于師

4、生、家長與學生之間缺乏理解引起的. 因此, 當“屢教不改的時候,可能是由于缺乏溝通學生產(chǎn)生了逆反心理, 我們必須真誠相待,溝通思想,統(tǒng)一熟悉,贏得學生的信任.同時, 要尊重學生,關心保護學生,及時與學生家長做好溝通工作.在我 教五年級的時候,有一段時間,我發(fā)現(xiàn)一向?qū)W習認真的陳X上課總是 分神,作業(yè)也馬馬虎虎.我便找她談話,她也是一副不予理睬的模 樣.我找其他同學了解,原來是由于有一次她和班長發(fā)生了矛盾, 我在處理上她認為是偏袒了班長,而且還在班上嚴厲批評了她,我 的批評使她委屈,傷害了她的自尊心.從那次開始,她就對我“懷恨 在心成績直線下滑.知道了癥結(jié)所在,我便主動檢討了自己的錯誤,得到了她的

5、理解; 在班上,我召開了一次主題班會,我也作了反思.在班會上,陳X也作了自我檢討.自從那件事以后,很快地她又恢復到以前的良好心理 狀態(tài),并成了我的“朋友.二、導行.所謂導行就是對學生的不良行為習慣進行巧妙地引導,幫助糾正.我班有一男孩,聰明機靈,反響敏捷,成績很好,但這孩子有明 顯的特點一一自我感覺太好,上課亂講話,且“搖頭擺尾,弄得很多 老師和同學對他有看法.一星期內(nèi),我耐心地和他談過幾次話,但效 果并不明顯.從此以后,我失去了老師應有的耐心,我采用了堵的辦 法,干脆變來個硬性規(guī)定:但凡上課說話者,一律按違反犯班級紀律 論處,扣其量化分,并且規(guī)定,凡量化分在班級倒數(shù)十名者,取消評 選“三好學

6、生“文明學生的資格.說此番話時我還成心把目光投向該 同學,其他同學都明白,這規(guī)定是沖他來的.這樣一來,這位學生的 話確實少了不少,但卻造成了師生之間的隔膜.那段時間,我隱隱地 感到,他外表上遵守紀律,暗地里卻背著我成心搗亂、有意氣我.我 很苦惱,不知道究竟自己這樣做是對還是錯. 我翻開日記本準備記下 自己的苦惱,無意中卻看到曾經(jīng)的一篇談對“大禹治水的體會的日 記,此時,我又一次羞愧萬分,感到自己在工作中對學生使性子,沒 有好好地去引導.這樣的方法對這個個性很強、成績很好的孩子來說 是行不通的,只能激起他的逆反心理,造成其成績下降,導致我工作 上的被動.從那以后,我改變了策略:先是放下老師的架子

7、,主動緩 和同他的關系,經(jīng)常和他談心,課堂上多讓他發(fā)言,課后有意無意地 和他接近,與他聊天.在與他的交往中,我婉轉(zhuǎn)地提出各項要求.經(jīng)過一段時間疏導,他熟悉到,自己說話不僅影響老師講課、自己聽課, 也影響了同學.慢慢的,這孩子就改掉了自己的缺點.第三、導規(guī).“規(guī)是指必要的紀律約束、規(guī)章制度.沒有規(guī)矩 不成方圓.但怎樣“導規(guī)才不至于變成“堵呢?這里面離不開“導1、文化滲透,潛移默化.“最溫馨的班級、最干凈的教室、最文明的學生、最活潑的課堂 是我們班努力的方向,也是我們的奮斗目標.這些班級治理原那么又是 以怎樣的藝術(shù)形式出現(xiàn)的呢?開學初, 我以教室環(huán)境美化為載體,營 造出了一種富有鼓勵性、挑戰(zhàn)性的班

8、級文化氣氛.教室里,每一面墻 壁都會說話了,我們設置了 “評選欄“看誰五管星星多、 “我能行心靈手巧展示臺 、“我發(fā)現(xiàn)課內(nèi)課外了望口、 “ 紅旗組 、“圖書角、 “星星小屋等,以這些寓教于樂的文 化展示、活動競賽、文化品嘗、科學獵奇的形式,讓孩子們的心田得 到滋潤,心靈得到熏陶,個性得到表現(xiàn),同時,有限的教室空間也變 成了無限的教育資源.2、自主治理,無為而治.在讀史書時,看到“蕭規(guī)曹隨,甚不解,什么也不做怎么還傳 為美談?在實際工作中,我終于體會到了“無為之難.處在成長期的 學生,最需要的是鍛煉,而不是包辦.成功的教學是使學生不斷磨 練自己,于失敗和挫折中豐富人生閱歷,最終激發(fā)自身的創(chuàng)造潛力

9、. 最忌諱的是直接告訴學生做什么,使學生成為機器,只知道接受指 令,喪失了個性.在這一思想指導下,在班級治理上,提出了 “自 主、自律、自強 的治班原那么,即:人人自主治理,人人學會自律, 人人自強不息.采取民主的形式,讓學生自己制定班級公約,并將 公約要求具體化,真的能起到約束言行的作用.如:路隊提出 “三 個一 ,即:站隊一分鐘,走成一條線,不講一句話.課間活動提 出“四不不打、不鬧、不跑、不叫.課堂上提出 “三勤一中 的要求,是勤動腦、勤動手、勤舉手,注意力高度集中.常規(guī)方面 的公約要求就不一一贅述.總之,公約要能促進學生各種良好習慣 的養(yǎng)成.同學之間每天依照公約自查打分、互查記分,一周

10、一評, 勝者,板報上屬于自己的那個紅蘋果就會閃金光一次 貼上一顆 星星.班干競爭上崗,讓學生自己選出班里的各種班干,組成班委 會.就這樣,學生在學習中、生活中,不斷地互相監(jiān)督、民主治理、 不斷成長.學生陳鵬宇是一個性格內(nèi)向、沉默寡言的孩子,過去上 課是從不發(fā)言的,就是老師請他說,他也是金口不開.自從公約出 臺、對照打分、對手競賽之后,在老師和同學的鼓勵下,他,變活 躍了,已經(jīng)成了一個積極舉手、踴躍發(fā)言的好孩子了.3、以身作那么 ,為人師表 大禹治水之所以成功,除了方法得當外,還有一個重要的原因 就在于大禹能以身作那么,“禹八年于外,三過其門而不入正是禹這 種躬行實踐的典范作用鼓勵,引導著人們,

11、才得以治水成功.教育 也該如此,教育者當如大禹一樣,時時處處給學生樹立典范,以自 己的言行去引導學生.教師的一舉一動、一言一行都直接對學生起 著潛移默化的作用.古今中外的教育家無不強調(diào)身教勝于言教,要 求學生做到的,教師首先做到,而且要做得更好,更具有示范性, 在無形之中為學生樹立典范.作為班主任,你的世界觀、你的品德、 你的行為、 你對每一現(xiàn)象的態(tài)度, 都這樣或那樣地影響著全體學生. 車爾尼雪夫斯基說: “教師把學生造成什么人,自己就應當是這種 人.你希望你的學生成為積極向上、勇于創(chuàng)新、不怕困難、對人以 誠相待、有同情心和責任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受 力的全面開展的有用人才,而你

12、首先就要使自己成為這樣的人. 正 人先正己,時時事事做學生的表率.教育學生遵紀守法,教師就不 能有違法亂紀行為;教育學生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親 自動手,吃苦在前,做好學生的帶頭人,否那么,即使你說的天花亂 墜,頭頭是道,而不注意自身修養(yǎng),也不會得到滿意的效果.班級的衛(wèi)生是我一直頭疼的問題. 廢紙隨手扔在抽屜里、 課桌下、 垃圾桶邊,地板臟了沒有人去擦干凈,掃把橫七豎八,垃圾沒人倒, 積了一整桶,還滿到垃圾桶外. 每天我都要苦口婆心地教育這些不講 衛(wèi)生的孩子, 可孩子們就是不往心里去. 一天早上我走進教室發(fā)現(xiàn)講 臺周圍有幾團紙屑,我便俯身去拾,教室里一下安靜了下來,我奇怪 地抬起頭看到的是那動人的一幕孩子們也紛紛彎腰去拾地上的 紙屑 .這一幕讓我欣喜,這一幕讓我心潮起伏: “以身作那么,為人師表 你在重新尋

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