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文檔簡(jiǎn)介
1、企業(yè)法律顧問(wèn)的職責(zé)企業(yè)法律顧問(wèn)的職責(zé)職責(zé)內(nèi)容:1、 協(xié) 助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人正確執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī),依法對(duì)企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見(jiàn);2、 參與起草、審核企業(yè)重要的規(guī)章制度;3、 參與企業(yè)對(duì)外合同的談判和起草工作,參加合同評(píng)審并提出法律意見(jiàn);4、 參加企業(yè)的合并、分立、破產(chǎn)、投資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、招投標(biāo)及改制等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng),處理有關(guān)法律事務(wù);5、 接 受企業(yè)法定代表人的. 委托、代理企業(yè)的訴訟和非訴訟活動(dòng);6、 開(kāi) 展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有關(guān)的法律咨詢(xún)和法律服務(wù);7、 對(duì) 企業(yè)工商登記以及商標(biāo)、專(zhuān)利、商業(yè)秘密保護(hù)等事務(wù)提供法律服務(wù);8、 負(fù) 責(zé)日常公證、鑒證等非訴訟法律事務(wù)聯(lián)系、協(xié)調(diào)管理工作
2、, 負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及相關(guān)工作;9、 配合企業(yè)有關(guān)部門(mén)對(duì)職工進(jìn)行法制宣傳教育;十、應(yīng)由法律事務(wù)部門(mén)承辦的其他法律事務(wù)具體要求:一、服務(wù)、參謀功能對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策和重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)過(guò)程中涉及的法律問(wèn)題,提 供法律咨詢(xún),出具法律意見(jiàn)書(shū)。對(duì)企業(yè)而臨的糾紛,進(jìn)行法律論證, 提出解決方案。參與對(duì)相關(guān)糾紛的調(diào)解,或代表企業(yè)進(jìn)行訴訟。應(yīng)當(dāng)做好:了解決策事項(xiàng)的有關(guān)背景;了解有關(guān)當(dāng)事人的資信情況 ;熟悉有關(guān)的法律法規(guī); 協(xié)調(diào)好企業(yè)有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的關(guān)系; 為經(jīng)營(yíng)決策提供正確完整的法律意見(jiàn)和方案。法律意見(jiàn)和方案的主要內(nèi)容:決策議題涉及的有關(guān)法律法規(guī); 決 策方案適用的法律依據(jù); 決策議題涉及的各個(gè)主體之間的
3、法律關(guān)系;各主體之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系是否公平,企業(yè)得獎(jiǎng)是否有法律保障; 決策 事項(xiàng)涉及的法律文件是否合法、嚴(yán)密、完備、準(zhǔn)確及修改意見(jiàn); 對(duì)決 策事項(xiàng)涉及法律問(wèn)題的答復(fù); 實(shí)現(xiàn)決策目標(biāo)在法律上的具體方案和意見(jiàn)。法律意見(jiàn)書(shū)的要求:明確提出問(wèn)題,透徹分析問(wèn)題,系統(tǒng)論述方案,清楚表明建議,形式規(guī)范、文字嚴(yán)謹(jǐn)。法律意見(jiàn)審核表:直接針對(duì)決策事項(xiàng)中的具體問(wèn)題出具的法律文件。二、管理控制和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防功能1、 、 合 同管理:統(tǒng)一歸口管理與分類(lèi)專(zhuān)項(xiàng)管理相結(jié)合; 合同管理人員資格制度; 合同授權(quán)委托制度; 合同審查制度; 合同會(huì)簽和審批制度; 合同專(zhuān)用章管理制度; 合同監(jiān)督檢查制度; 合同糾紛調(diào)處制度; 合同臺(tái) 帳及統(tǒng)
4、計(jì)報(bào)表制度; 合同歸檔制度; 合同管理考核與獎(jiǎng)懲制度。2、 審 查合同:合法性審查(主體,代理人資格,合同形式,內(nèi)容, 訂立手續(xù))、真實(shí)性審查(是否有欺詐,重大誤解)、公平性審查(是否顯失公平)、周密性審查(是否完備、嚴(yán)密、準(zhǔn)確、規(guī)范)。避免簽訂無(wú)效合同,避免出現(xiàn)重大內(nèi)容瑕疵。盡量爭(zhēng)取合同起草權(quán)。3、 建 立法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系(事前防范為主,事中化解和事后補(bǔ)救為輔):通過(guò)接受法律咨詢(xún)、代理訴訟等法律服務(wù),發(fā)現(xiàn)、識(shí)別、整理分析并發(fā)現(xiàn)法律風(fēng)險(xiǎn),制定、實(shí)施相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施,監(jiān)控和處理生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的法律風(fēng)險(xiǎn),使法律風(fēng)險(xiǎn)被控制在企業(yè)所能接受的范圍內(nèi),實(shí)現(xiàn)企業(yè)承擔(dān)的法律風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)營(yíng)收益的優(yōu)化和平衡。也就是說(shuō)要使企業(yè)在法律風(fēng)險(xiǎn)最低的前提下,追求收益最大化; 或在收益一定的前提下,追求法律風(fēng)險(xiǎn)的最小化。4、預(yù)防法律風(fēng)險(xiǎn):根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,幫助企業(yè)建立和完
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