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1、向政府匯報材料例文向政府匯報材料范文【篇一:向市政府匯報材料】限產(chǎn)嚴(yán)管整秩序強化現(xiàn)場保安全-江蘇宏安集團20_5年安全生產(chǎn)工作情況匯報及20_年打算尊敬的春節(jié)慰問團各位領(lǐng)導(dǎo):20_5年,我們認真貫徹國家及各級安全生產(chǎn)管理部門的文件精神,始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,把安全生產(chǎn)放在重于一切、高于一切、先于一切、嚴(yán)于一切的位置,把健全制度、落實責(zé)任作為確保礦井安全生產(chǎn)的重要保證,嚴(yán)格按照集團公司黨委提出的“降低產(chǎn)量保安全、加大安全投入保安全、干部靠前指揮保安全、加強現(xiàn)場管理保安全”的工作思路,全面加強安全質(zhì)量管理,堅持安全重在現(xiàn)場,管理重在現(xiàn)場的思想。切實把安全生產(chǎn)的各項制度措施落
2、實到現(xiàn)場,落實到每一位干部職工,真正做到不放松每一個環(huán)節(jié),不放過每一個隱患,認真細致地抓好事故防范。經(jīng)過廣大干部職工的共同努力,實現(xiàn)了礦井安全生產(chǎn)無事故和較長安全周期。20_5年全公司五對礦井實現(xiàn)了安全年,截止到20_年1月20日,唐莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)1464天;瓦莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)974天;馬莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)531天;山岔河礦接礦后已連續(xù)安全生產(chǎn)608天;莆河煤礦接礦后已連續(xù)安全生產(chǎn)465天。一、20_5年主要抓了如下幾個方面的工作一是貫徹落實好各級安全監(jiān)察機構(gòu)文件精神,堅持依法辦礦。我們認真貫徹落實國務(wù)院及省各級安全監(jiān)察部門的文件和電視電話會議精神,始終把落實和執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)
3、確立的各項制度和原則作為安全生產(chǎn)工作的重點。集團公司全年共召開安全生產(chǎn)辦公會議14次。針對其他省礦井發(fā)生的重特大安全事故,召開緊急安全工作專題會議6次。尤其是“2.14”事故發(fā)生以后,國務(wù)院辦公廳下發(fā)的關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作的緊急通知到國務(wù)院446號令關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定,及國務(wù)院辦公廳下發(fā)20_553號關(guān)于煤礦負責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員下井帶班指導(dǎo)意見的通知等文件,我們都及時召開專題會議進行傳達落實,并根據(jù)文件精神結(jié)合自身實際情況制定了落實細則。二是從四個方面保安全。(一)限產(chǎn)保安全。自20_4年“10.20河南大平事故”、“11.28陜西陳家山事故”后,我們審時度勢,確
4、定了“降低產(chǎn)量保安全”的措施,在制定20_5年度計劃時以20_4年實際產(chǎn)量下降10作為20_5年生產(chǎn)目標(biāo)計劃,嚴(yán)格考核。20_5年以來,由于煤炭市場價格居高不下,利潤空間大,部分煤礦面對煤炭市場高利潤的誘惑,盲目生產(chǎn),超能力生產(chǎn),造成事故,給國家和人民的生命財產(chǎn)帶來了巨大的經(jīng)濟損失的經(jīng)驗教訓(xùn),特別是“2.14”事故發(fā)生以后,更加堅定了我們降低產(chǎn)量保安全的決心。我們始終認為,安全是事關(guān)礦井生死存亡的大事,是事關(guān)礦區(qū)穩(wěn)定、職工生命安全、家庭幸福的大事,是天字號工程,必須時刻抓緊、抓實、抓好。因此在每月下達生產(chǎn)任務(wù)時,我們都根據(jù)各礦井下采掘工作面的生產(chǎn)技術(shù)條件,以現(xiàn)場實際情況為依據(jù),科學(xué)合理的下達生
5、產(chǎn)計劃。同時,對干部年薪考核細則進行了修改,修改后的條款不對產(chǎn)量進行考核,只考核各礦的安全、質(zhì)量情況,并在原基礎(chǔ)上提高了安全工作的分值。并明確指出各礦不得搞突擊生產(chǎn)、不得讓職工疲勞作業(yè),更不允許超能力生產(chǎn),對利用各種方法突擊生產(chǎn)的礦井,公司將對礦長予以行政處分,并處1020萬元的罰款。此項措施的實行,取得了較好的效果。(二)干部靠前指揮保安全。搞好礦井安全生產(chǎn)相當(dāng)部分的責(zé)任在于管理干部,管理干部到不到現(xiàn)場,深不深入井下,解決生產(chǎn)中的實際問題是能否保證安全的關(guān)鍵。近兩年來,集團公司規(guī)定了各級干部下井?dāng)?shù)量、井下現(xiàn)場巡回檢查時間,要求干部下井必須同工人同上同下。因此縮短了干部與工人之間的距離,由于和
6、職工的近距離、面對面接觸,解決井下問題的力度增強了,采取的措施既符合現(xiàn)場實際情況,又便于操作,使安全狀況始終處于穩(wěn)定的狀態(tài)。由此也激發(fā)了職工搞好安全工作的積極性和主動性,許多職工都能積極向領(lǐng)導(dǎo)反映并積極配合解決現(xiàn)場存在的問題,形成了齊抓共管、共保安全的良好局面。(三)加強現(xiàn)場管理保安全。公司20_5年1號文件對各礦干部下井情況、下井天數(shù)、下井質(zhì)量作了明確規(guī)定:干部責(zé)任在井下,現(xiàn)場管理是關(guān)鍵,現(xiàn)場管理主要是抓好各項安全措施的落實;在工作中各級領(lǐng)導(dǎo)做到了“四到現(xiàn)場”,即:指揮到現(xiàn)場、管理到現(xiàn)場、研究解決問題到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場。12月份按照國務(wù)院20_553號文件關(guān)于煤礦負責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員
7、下井帶班的指導(dǎo)意見的要求,為進一步抓好礦井安全生產(chǎn)工作,保證收好今年尾,開好明年頭。按照文件要求,集團公司下發(fā)了20_5140號文件關(guān)于公司領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理人員包礦帶班下井的指導(dǎo)意見,各單位都成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,包干負責(zé)安全工作人員把安全生產(chǎn)作為第一位責(zé)任,切實掌握井下的安全生產(chǎn)狀況,加強了礦井重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡視,對有發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問題,他們都能做到現(xiàn)場落實整改,確保礦井安全生產(chǎn)。同時,集團公司根據(jù)文件的規(guī)定,對礦級干部的下井時間、下井質(zhì)量、下井記錄臺帳進行了檢查,對極個別干部下井不能堅持時間,工程質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán),問題解決不迅速不徹底的礦級領(lǐng)導(dǎo)進行了通報批評。(四)、加
8、大安全投入保安全。加大安全投入是改善礦井安全生產(chǎn)狀況最有效的途徑之一。20_5年以來,我們公司共投入資金2400萬元,主三是認真開展安全生產(chǎn)專項整治,確保礦井安全生產(chǎn)。針對全國連續(xù)不斷發(fā)生瓦斯爆炸事故的實際情況,集團公司按照緊急通知要求,以“一通三防”為重點,制定了細致的瓦斯整治方案,要求各礦根據(jù)各自的實際情況,制定具體實施方案,公司成立了瓦斯專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組,各礦也相應(yīng)成立了瓦斯治理小組。同時公司還成立了督導(dǎo)組,由六名組員分工負責(zé)五礦的督查指導(dǎo)工作,并派駐安全站站長為瓦斯專項治理督查員。討論制定了瓦斯治理督查工作制度、責(zé)任措施、治理目標(biāo)考核辦法和獎懲制度,并層層簽訂瓦斯治理目標(biāo)責(zé)任狀,建立健
9、全瓦斯治理網(wǎng)絡(luò),制訂了切實可行的治理方案,掛牌成立了瓦斯專項治理和瓦斯治理督查辦公室,做到措施得力并按治理目標(biāo)有序開展治理工作,收到了較好的效果。四是加大檢查力度,消除事故隱患。為消除事故隱患,確保礦井安全生產(chǎn),20_5年以來集團公司安全生產(chǎn)部加大檢查力度及頭面覆蓋率,采掘工程堅持一把尺子量到底,檢查方式也由原來的定期檢查改為靜態(tài)檢查、專項檢查、安全大檢查、零點夜查等方式,確立重點頭面、重點項目,不留檢查盲點。全年對礦井進行安全質(zhì)量檢查92次,其中專項檢查四次。工程質(zhì)量合格品率達100,優(yōu)良品率達88以上,機電設(shè)備達到90.5.1標(biāo)準(zhǔn),提升運輸安全設(shè)施完好,一通三防管理達甲級隊水平。全年共查出
10、各類隱患問題480條,其中主要隱患24條,已全部責(zé)任到人,整改完畢,整改率達100。五是加大“反三違、反事故”力度?!笆问鹿示糯芜`章”,三違是直接導(dǎo)致礦井事故發(fā)生的罪魁禍?zhǔn)?。因此,各級領(lǐng)導(dǎo)明確了安全工作重點在井下,責(zé)任在現(xiàn)場,下井不抓安全,不抓違章,不解決實際問題就是失職,從礦級干部到調(diào)度安全員落實抓三違指標(biāo),做到安全重擔(dān)大家挑,人人肩上有指標(biāo)。各級管理人員對沿途所經(jīng)過的線路,走一路,查一路,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對三違人員抓到一個處理一個,決不姑息遷就。20_5年以來各礦管理人員共抓“三違”人員486起,罰款87420元。礦級干部抓“三違”242起,罰款40370元。六是加大對礦井隱患的控制,
11、將事故消滅在萌芽狀態(tài)。今年來,集團公司加大對礦井隱患的控制,尤其是通防管理方面,集團公司將其作為重中之重,完善瓦斯監(jiān)測監(jiān)控,加大礦井綜合防塵設(shè)施的投入,各個頭面做到以風(fēng)定產(chǎn),杜絕超能力生產(chǎn)現(xiàn)象;采掘工程堅持“有疑必探、先探后掘”的探放水原則,對重點頭面,安排專人重點把關(guān),集團公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入井下現(xiàn)場了解情況,制定指導(dǎo)性工作意見,解決難點、重點問題,幫助解決礦井安全投入資金。由于集團公司的重視,加大對隱【篇二:政府匯報材料范文】限產(chǎn)嚴(yán)管整秩序強化現(xiàn)場保安全-江蘇宏安集團20_5年安全生產(chǎn)工作情況匯報及20_年打算尊敬的春節(jié)慰問團各位領(lǐng)導(dǎo):20_5年,我們認真貫徹國家及各級安全生產(chǎn)管理部門的文件精
12、神,始終堅持“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,把安全生產(chǎn)放在重于一切、高于一切、先于一切、嚴(yán)于一切的位置,把健全制度、落實責(zé)任作為確保礦井安全生產(chǎn)的重要保證,嚴(yán)格按照集團公司黨委提出的“降低產(chǎn)量保安全、加大安全投入保安全、干部靠前指揮保安全、加強現(xiàn)場管理保安全”的工作思路,全面加強安全質(zhì)量管理,堅持安全重在現(xiàn)場,管理重在現(xiàn)場的思想。切實把安全生產(chǎn)的各項制度措施落實到現(xiàn)場,落實到每一位干部職工,真正做到不放松每一個環(huán)節(jié),不放過每一個隱患,認真細致地抓好事故防范。經(jīng)過廣大干部職工的共同努力,實現(xiàn)了礦井安全生產(chǎn)無事故和較長安全周期。20_5年全公司五對礦井實現(xiàn)了安全年,截止到20_年1月20日,
13、唐莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)1464天;瓦莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)974天;馬莊煤礦已連續(xù)安全生產(chǎn)531天;山岔河礦接礦后已連續(xù)安全生產(chǎn)608天;莆河煤礦接礦后已連續(xù)安全生產(chǎn)465天。一、20_5年主要抓了如下幾個方面的工作一是貫徹落實好各級安全監(jiān)察機構(gòu)文件精神,堅持依法辦礦。我們認真貫徹落實國務(wù)院及省各級安全監(jiān)察部門的文件和電視電話會議精神,始終把落實和執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)確立的各項制度和原則作為安全生產(chǎn)工作的重點。集團公司全年共召開安全生產(chǎn)辦公會議14次。針對其他省礦井發(fā)生的重特大安全事故,召開緊急安全工作專題會議6次。尤其是“2.14”事故發(fā)生以后,國務(wù)院辦公廳下發(fā)的關(guān)于進一步加強煤礦安全生產(chǎn)工作
14、的緊急通知到國務(wù)院446號令關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定,及國務(wù)院辦公廳下發(fā)20_553號關(guān)于煤礦負責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員下井帶班指導(dǎo)意見的通知等文件,我們都及時召開專題會議進行傳達落實,并根據(jù)文件精神結(jié)合自身實際情況制定了落實細則。二是從四個方面保安全。(一)限產(chǎn)保安全。自20_4年“10.20河南大平事故”、“11.28陜西陳家山事故”后,我們審時度勢,確定了“降低產(chǎn)量保安全”的措施,在制定20_5年度計劃時以20_4年實際產(chǎn)量下降10作為20_5年生產(chǎn)目標(biāo)計劃,嚴(yán)格考核。20_5年以來,由于煤炭市場價格居高不下,利潤空間大,部分煤礦面對煤炭市場高利潤的誘惑,盲目生產(chǎn),超能力生產(chǎn),造
15、成事故,給國家和人民的生命財產(chǎn)帶來了巨大的經(jīng)濟損失的經(jīng)驗教訓(xùn),特別是“2.14”事故發(fā)生以后,更加堅定了我們降低產(chǎn)量保安全的決心。我們始終認為,安全是事關(guān)礦井生死存亡的大事,是事關(guān)礦區(qū)穩(wěn)定、職工生命安全、家庭幸福的大事,是天字號工程,必須時刻抓緊、抓實、抓好。因此在每月下達生產(chǎn)任務(wù)時,我們都根據(jù)各礦井下采掘工作面的生產(chǎn)技術(shù)條件,以現(xiàn)場實際情況為依據(jù),科學(xué)合理的下達生產(chǎn)計劃。同時,對干部年薪考核細則進行了修改,修改后的條款不對產(chǎn)量進行考核,只考核各礦的安全、質(zhì)量情況,并在原基礎(chǔ)上提高了安全工作的分值。并明確指出各礦不得搞突擊生產(chǎn)、不得讓職工疲勞作業(yè),更不允許超能力生產(chǎn),對利用各種方法突擊生產(chǎn)的礦
16、井,公司將對礦長予以行政處分,并處1020萬元的罰款。此項措施的實行,取得了較好的效果。(二)干部靠前指揮保安全。搞好礦井安全生產(chǎn)相當(dāng)部分的責(zé)任在于管理干部,管理干部到不到現(xiàn)場,深不深入井下,解決生產(chǎn)中的實際問題是能否保證安全的關(guān)鍵。近兩年來,集團公司規(guī)定了各級干部下井?dāng)?shù)量、井下現(xiàn)場巡回檢查時間,要求干部下井必須同工人同上同下。因此縮短了干部與工人之間的距離,由于和職工的近距離、面對面接觸,解決井下問題的力度增強了,采取的措施既符合現(xiàn)場實際情況,又便于操作,使安全狀況始終處于穩(wěn)定的狀態(tài)。由此也激發(fā)了職工搞好安全工作的積極性和主動性,許多職工都能積極向領(lǐng)導(dǎo)反映并積極配合解決現(xiàn)場存在的問題,形成了
17、齊抓共管、共保安全的良好局面。(三)加強現(xiàn)場管理保安全。公司20_5年1號文件對各礦干部下井情況、下井天數(shù)、下井質(zhì)量作了明確規(guī)定:干部責(zé)任在井下,現(xiàn)場管理是關(guān)鍵,現(xiàn)場管理主要是抓好各項安全措施的落實;在工作中各級領(lǐng)導(dǎo)做到了“四到現(xiàn)場”,即:指揮到現(xiàn)場、管理到現(xiàn)場、研究解決問題到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場。12月份按照國務(wù)院20_553號文件關(guān)于煤礦負責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營管理人員下井帶班的指導(dǎo)意見的要求,為進一步抓好礦井安全生產(chǎn)工作,保證收好今年尾,開好明年頭。按照文件要求,集團公司下發(fā)了20_5140號文件關(guān)于公司領(lǐng)導(dǎo)和安全生產(chǎn)管理人員包礦帶班下井的指導(dǎo)意見,各單位都成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,包干負責(zé)安全工作人員把
18、安全生產(chǎn)作為第一位責(zé)任,切實掌握井下的安全生產(chǎn)狀況,加強了礦井重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的巡視,對有發(fā)現(xiàn)危及職工生命安全的重大隱患和嚴(yán)重問題,他們都能做到現(xiàn)場落實整改,確保礦井安全生產(chǎn)。同時,集團公司根據(jù)文件的規(guī)定,對礦級干部的下井時間、下井質(zhì)量、下井記錄臺帳進行了檢查,對極個別干部下井不能堅持時間,工程質(zhì)量把關(guān)不嚴(yán),問題解決不迅速不徹底的礦級領(lǐng)導(dǎo)進行了通報批評。(四)、加大安全投入保安全。加大安全投入是改善礦井安全生產(chǎn)狀況最有效的途徑之一。20_5年以來,我們公司共投入資金2400萬元,主要用于購置瓦斯監(jiān)測、監(jiān)控設(shè)備、增加安全裝備,完善安全設(shè)施等方面。貴州兩礦十月底完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)安裝工作,莆
19、河煤礦十一月上旬完成了瓦斯抽放系統(tǒng)的安裝工作,兩對礦井在十月底同時更換了主扇風(fēng)機。徐州三礦于11月份完成了瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)。五對礦井主要巷道全部更換鐵支護材料,采煤工作面完成了老化單體液壓支柱的更換工作,主要運輸巷道軌道按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化實施細則的要求,全部更換成22kg的大軌,更換“ma”設(shè)備240臺套。唐莊煤礦改造-330排水系統(tǒng),安裝了4臺大功率排水泵,更換了地面主扇等。馬莊煤礦為減輕職工體力消耗,在-320420下山安裝了猴車提人裝置、安裝了地面篩選系統(tǒng),完成了-320變電所改造,更換了老式開關(guān)。瓦莊煤礦為加強采區(qū)供電問題,安裝了采區(qū)變電所,完善了采區(qū)供電系統(tǒng)。由于集團公司在礦井安全投入方
20、面舍得花錢,使礦井設(shè)備完好性能得到了大幅度的提高,為礦井的安全生產(chǎn)工作夯實了基礎(chǔ)。三是認真開展安全生產(chǎn)專項整治,確保礦井安全生產(chǎn)。針對全國連續(xù)不斷發(fā)生瓦斯爆炸事故的實際情況,集團公司按照緊急通知要求,以“一通三防”為重點,制定了細致的瓦斯整治方案,要求各礦根據(jù)各自的實際情況,制定具體實施方案,公司成立了瓦斯專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組,各礦也相應(yīng)成立了瓦斯治理小組。同時公司還成立了督導(dǎo)組,由六名組員分工負責(zé)五礦的督查指導(dǎo)工作,并派駐安全站站長為瓦斯專項治理督查員。討論制定了瓦斯治理督查工作制度、責(zé)任措施、治理目標(biāo)考核辦法和獎懲制度,并層層簽訂瓦斯治理目標(biāo)責(zé)任狀,建立健全瓦斯治理網(wǎng)絡(luò),制訂了切實可行的治理方案,掛牌成立了瓦斯專項治理和瓦斯治理督查辦公室,做到措施得力并按治理目標(biāo)有序開展治理工作,收到了較好的效果。四是加大檢查力度,消除事故隱患。為消除事故隱患,確保礦井安全生產(chǎn),20_5年以來集團公司安全生產(chǎn)部加大檢查力度及頭面覆蓋率,采掘工程堅持一把尺子量到底,檢查方式也由原來的定期檢查改為靜態(tài)檢查、專項檢查、安全大檢查、零點夜查等方式,確立重點頭面、重點項目,不留檢查盲點。全年對礦井進行安全質(zhì)量檢查92次,其中專項檢查四
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