分紅股(干股)授予協(xié)議書-干股分紅協(xié)議書范本-(依據(jù)2021年最新版民法典)

1、分紅股（干股）授予協(xié)議書甲方：（以下簡稱“甲方”）身份證號碼：地址：電話：乙方：（以下簡稱“乙方”）身份證號碼：地址：電話：鑒于甲方期待乙方對【】公司的貢獻(xiàn)和為了激勵乙方更好的工作，也 為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益、互惠共贏，經(jīng)雙方本著根據(jù)中華人民共和國合同法民法典和其他有關(guān)法律法規(guī)，在遵循富強(qiáng)、 民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治的基礎(chǔ)上，保證雙方的 合法權(quán)益原則，友好協(xié)商，雙方同意甲方以分紅股的方式對乙方的工 作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：1定義除非本協(xié)議條款或上下文另有所指，下列用語含義如下：1.1. 股份：指【】公司（以下簡稱“公司”）在工商部門登

2、記的注 冊資本金，總額為人民幣【】萬元，按每股人民幣1元計，共計【】 股。甲方持有【】股，占總股本【】1.2. 分紅股：扌旨【】公司名義上的股份，分紅股擁有者不是指【】 公司在工商注冊登記的實際股東，分紅股的擁有者僅享有參與公司年 終利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利，不得轉(zhuǎn)讓、買賣、繼承和 贈與。無論何種原因從公司離職即取消。1.3. 授予日：指甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核計劃決定授予 乙方分紅股之日，本協(xié)議暫定授予日為每年12月25 H-12月30日。1.4. 分紅額：指【】公司年終按照公司章程有關(guān)規(guī)定或股東會決議確 定的可分配的稅后利潤。2. 甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績考核計劃（雙

3、方另行協(xié)商確定）， 分期授予乙方分紅股份共計【】股占公司總股份的【】。2.1. 若乙方在股權(quán)授予日持續(xù)為公司員工且通過業(yè)績考核，甲方按 照以下進(jìn)度在4年內(nèi)分期授予乙方分紅股：第壹（1）年，授予乙方25%的分紅股；(2)第貳(2)年，授予乙方25%的分紅股;(3)第巻(3)年，授予乙方25%的分紅股；第肆(4)年，授予乙方25%的分紅股。(5)四年授予乙方分紅股份共計【】股占公司總股份的【】2.2. 乙方取得的分紅股股份記載在公司內(nèi)部分紅股股東名冊，由甲乙 雙方簽字確認(rèn)，但對外不產(chǎn)生法律效力；乙方不得以此分紅股對外作 為在公司擁有資產(chǎn)的依據(jù)。2.2. 每個會計年度(即公歷1月1日至12月31日)

4、，根據(jù)公司的 稅后利潤計算已授予的每股的利潤；2. 3.乙方年終可得分紅額為乙方的當(dāng)期獲得分紅股數(shù)乘以每股利潤;2. 4.乙方具有查看公司帳目的權(quán)利。3. 分紅的取得在扣除應(yīng)交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得 分紅給予乙方。3.1. 在確定乙方可得分紅額的七個工作日內(nèi)，甲方應(yīng)將乙方可得分 紅全額支付給乙方；3.2. 乙方取得的分紅股份分紅，以人民幣形式支付，甲方也可以其 它任何形式支付，但需征得乙方同意。3.3. 乙方提前終止與甲方簽訂的勞動合同，或者乙方違反本協(xié)議或 勞動合同的有關(guān)規(guī)定而被甲方解雇，乙方未提取的可得分紅歸屬甲方，乙方無權(quán)再提取。3.4. 甲方不遵守本協(xié)議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方

5、有權(quán)提前終止本協(xié)議 與勞動合同，甲方須無條件支付本年度分紅，分紅截止到解除合 同當(dāng)天計算出平均值，乘以剩余年度月份為最終分紅利潤。3.5. 乙方在獲得甲方授予的分紅股同時，仍可根據(jù)乙方與公司簽訂 的勞動合同享受相應(yīng)待遇，按照勞動合同的待遇領(lǐng)取勞動報酬。4 協(xié)議期限。4.1. 本協(xié)議期限為4年，于【】年【】月【】日開始，并于【】年【】月【】日屆;茜；4.2. 協(xié)議期限的續(xù)展：本協(xié)議于到期日自動終止，除非雙方在到期日之前，簽署書面協(xié)議續(xù) 展本協(xié)議期限。5 協(xié)議終止。5. 1.協(xié)議終止：a. 本協(xié)議于合同到期日自動終止，除非雙方按4. 2條規(guī)定續(xù)約；b. 如公司與乙方的勞動合同終止或解除，本協(xié)議也隨

6、之終止或解除。5.2. 雙方持續(xù)的義務(wù)：本協(xié)議終止后，本協(xié)議第6條規(guī)定甲、乙雙方仍須遵守。6. 保密義務(wù)。乙方對本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方 所得分紅股及股數(shù)以及分紅等情況，除非事先征得甲方的許可。7. 違約。7. 1.如乙方違反本協(xié)議及與公司簽訂的勞動合同，甲方有權(quán)提前 解除本協(xié)議，并且甲方有權(quán)視情況相應(yīng)減少或者不予支付乙方可得分 紅，給甲方造成其他損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。7. 2.如甲方不遵守本協(xié)議規(guī)定而違規(guī)與違約，乙方有權(quán)提前終止本協(xié) 議與勞動合同。8. 爭議的解決。8.1.友好協(xié)商如果發(fā)生由本協(xié)議引起或者相關(guān)的爭議，雙方應(yīng)當(dāng)首先友好協(xié)商來解 決爭議。8. 2.訴訟如果雙方協(xié)商不成，則將該爭議提交協(xié)議簽訂地的又管轄權(quán)的人民法 院訴訟解決。9. 其他規(guī)定。9.1 協(xié)議生效本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起正式生效。9.2.協(xié)議修改本協(xié)議不得以口頭方式修改，必須雙方共同簽署書面文件的方式修 改，否則無效。9. 3協(xié)議文本本協(xié)議以中文書寫，正本一式巻份，雙方各持一份，公司備案一份。9. 4.履行本協(xié)議不影響原勞動合同所約定的權(quán)利義務(wù)。本合約書的訂立，解釋及執(zhí)行受中華人民共和國法律的 管轄，雙方不可撤銷地愿意接受中華人民共和國法庭