園林技術(shù)大專(zhuān)求職簡(jiǎn)歷模板_第1頁(yè)
園林技術(shù)大專(zhuān)求職簡(jiǎn)歷模板_第2頁(yè)
園林技術(shù)大專(zhuān)求職簡(jiǎn)歷模板_第3頁(yè)
園林技術(shù)大專(zhuān)求職簡(jiǎn)歷模板_第4頁(yè)
園林技術(shù)大專(zhuān)求職簡(jiǎn)歷模板_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩3頁(yè)未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、園林技術(shù)大專(zhuān)求職簡(jiǎn)歷模板以下是關(guān)于園林技術(shù)大專(zhuān)求職簡(jiǎn)歷模板,希望內(nèi)容對(duì)您有幫助,感謝您得閱讀。自我評(píng)價(jià)性格熱情開(kāi)朗,待人友好,平易近人平時(shí)喜歡去旅游感受不同的風(fēng)土人情,最瘋狂的一次是15年2月份4個(gè)同齡女生一起去了菲律賓游玩一個(gè)星期求職意向希望崗位:工業(yè)/工廠類(lèi)-跟單員物流/采購(gòu)類(lèi)-采購(gòu)經(jīng)理/主管尋求職位:采購(gòu)員、銷(xiāo)售希望工作地點(diǎn):浙江臺(tái)州路橋區(qū)浙江臺(tái)州椒江區(qū)期望工資:4000 /月 到崗時(shí)間:2016-08-29其它待遇要求:希望具備最基本的五險(xiǎn),當(dāng)然最好也有住房公積金!希望有工作餐工作目標(biāo)/發(fā)展方向希望彼此都滿(mǎn)意工作經(jīng)歷I 2015-04-2016-08 :淘寶店所屬行業(yè): 互聯(lián)網(wǎng)、電子商

2、務(wù)(其他)擔(dān)任崗位: 經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)/經(jīng)營(yíng)/管理類(lèi)職位名稱(chēng):淘寶店主 職位描述:1.利用有關(guān)軟件,進(jìn)行對(duì)商品關(guān)鍵字的處理 2.研究消費(fèi)者的搜索習(xí)慣,優(yōu)化商品描述文案 3.研究平臺(tái)類(lèi)目 及搜索引擎,提煉有用信息促進(jìn)店鋪經(jīng)營(yíng) 4.利用淘寶及網(wǎng)店 自帶各種軟件,對(duì)店鋪進(jìn)行常規(guī)性的優(yōu)化 5.妥善處理客戶(hù)不 滿(mǎn)及意見(jiàn)、建議,提升客戶(hù)再次購(gòu)買(mǎi)率I 2015-01-2015-04 :江蘇融許眾拓投資管理有限公司無(wú)錫分公司所屬行業(yè):金融業(yè)(投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金)(民營(yíng)企業(yè))擔(dān)任崗位:金融/證券/投資類(lèi)/融資經(jīng)理/主管職位名稱(chēng):理財(cái)顧問(wèn)職位描述:1.根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn),進(jìn)行潛在客戶(hù)的開(kāi)發(fā),為客戶(hù)建立、提供專(zhuān)

3、業(yè)的資產(chǎn)管理咨詢(xún)服務(wù)2.根據(jù)業(yè)務(wù)要求,定期做客戶(hù)回訪,做好老客戶(hù)維護(hù)和再開(kāi)發(fā);負(fù)責(zé)貴賓客戶(hù)維護(hù)提升工作,為貴賓客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)化的理財(cái)服務(wù)等工作3.完成團(tuán)隊(duì)經(jīng)理制定的銷(xiāo)售目標(biāo)4.根據(jù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的要求按時(shí)保質(zhì)的完成銷(xiāo)售報(bào)告 5.根據(jù)一線工作了解到的客戶(hù)反饋, 向公司提由產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議2014-02-2014-12 :浙江大洲園林機(jī)械有限公司所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(私營(yíng)企業(yè))擔(dān)任崗位: 銷(xiāo)售類(lèi)-管理/商務(wù)/區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理職位名稱(chēng):區(qū)域經(jīng)理職位描述:1.根據(jù)銷(xiāo)售部經(jīng)理下達(dá)的指令制定相應(yīng)的銷(xiāo)售 計(jì)劃,落實(shí)并且管理銷(xiāo)售區(qū)域的工作;2 .掌握市場(chǎng)行情動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),并根據(jù)市場(chǎng)變化情況, 提由具體的區(qū)域

4、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案,以及具體營(yíng)銷(xiāo)工作流程和細(xì)則3 .負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域客戶(hù)信息管理,與該區(qū)域主要客戶(hù)建立 長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作4 .重點(diǎn)負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的市場(chǎng)調(diào)研與分析預(yù)測(cè)工作;5 .負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)性事件的協(xié)調(diào)、處理 ;6 .負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷(xiāo)售策略與所轄地區(qū)營(yíng)銷(xiāo)特點(diǎn)的矛盾沖突,靈活運(yùn)用公司營(yíng)銷(xiāo)和價(jià)格政策;7 .負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域的賬目以及貨款事項(xiàng)I 2012-11-2014-01 :臺(tái)州市奧爾凱鋁業(yè)有限公司所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、修飾加工(民營(yíng)企業(yè))擔(dān)任崗位:物流/采購(gòu)類(lèi)/采購(gòu)經(jīng)理/主管職位名稱(chēng):采購(gòu)職位描述:1.新產(chǎn)品、新材料供應(yīng)商的尋找、資料收集及開(kāi)發(fā)工作8 .對(duì)新供應(yīng)

5、商的產(chǎn)能、設(shè)備、交期、技術(shù)、品質(zhì)等的評(píng)估及認(rèn)證,以保證供應(yīng)商的優(yōu)良性9 .與供應(yīng)商的比價(jià)、議價(jià)談判工作10 對(duì)舊供應(yīng)商的價(jià)格、產(chǎn)能、品質(zhì)、交期的審核工作,以 確定原供應(yīng)商的穩(wěn)定供貨能力11 及時(shí)跟蹤掌握原材料市場(chǎng)價(jià)格行情變化及品質(zhì)情況,以期提升產(chǎn)品品質(zhì)及降低采購(gòu)成本12 采購(gòu)計(jì)劃編排.物料之訂購(gòu)及交期控制13 部門(mén)員工的管理培訓(xùn)工作14 與供應(yīng)商以及其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)等I 2012-08-2012-10 :宜信卓越財(cái)富投資管理(北京)有限 公司臺(tái)州分公司所屬行業(yè):金融業(yè)(投資、保險(xiǎn)、證券、銀行、基金)(私營(yíng)企業(yè))擔(dān)任崗位:咨詢(xún)/顧問(wèn)類(lèi)/咨詢(xún)/顧問(wèn)類(lèi)職位名稱(chēng):理財(cái)顧問(wèn)15 描述:1.根據(jù)公司產(chǎn)品

6、特點(diǎn),進(jìn)行潛在客戶(hù)的開(kāi)發(fā), 為客戶(hù)建立、提供專(zhuān)業(yè)的資產(chǎn)管理咨詢(xún)服務(wù);16 根據(jù)業(yè)務(wù)要求,定期做客戶(hù)回訪,做好老客戶(hù)維護(hù)和 再開(kāi)發(fā);負(fù)責(zé)貴賓客戶(hù)維護(hù)提升工作,為貴賓客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)化 的理財(cái)服務(wù)等工作;17 完成團(tuán)隊(duì)經(jīng)理制定的銷(xiāo)售目標(biāo)18 根據(jù)團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的要求按時(shí)保質(zhì)的完成銷(xiāo)售報(bào)告;19 根據(jù)一線工作了解到的客戶(hù)反饋,向公司提由產(chǎn)品及 流程優(yōu)化建議;I 2012-01-2012-07 :學(xué)鼎教育所屬行業(yè): 教育、培訓(xùn)、科研院所(私營(yíng)企業(yè))擔(dān)任崗位: 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/公關(guān)類(lèi)/市場(chǎng)部主管職位名稱(chēng):市場(chǎng)主管20 描述:1.根據(jù)總部市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃制定月度管轄中心市 場(chǎng)推廣方案21 合理分配市場(chǎng)預(yù)算,將投入轉(zhuǎn)化為產(chǎn)生2

7、2 分中心市場(chǎng)督導(dǎo)的培訓(xùn)與管理23 分中心推廣團(tuán)隊(duì)的監(jiān)管24 開(kāi)拓新市場(chǎng)推廣渠道,并維護(hù)現(xiàn)有渠道關(guān)系25 參與中心各部門(mén)之間的協(xié)作,保持與總部對(duì)口部門(mén)的良好溝通26 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)推廣與教學(xué)活動(dòng)的策劃、實(shí)施及總結(jié)反饋27 協(xié)助分中心校長(zhǎng)的日常工作,完成業(yè)績(jī)指標(biāo)教育經(jīng)歷2009-09-2012-06麗水學(xué)院環(huán)境保護(hù)類(lèi)/園林技術(shù)大技能專(zhuān)長(zhǎng)語(yǔ)言能力:英語(yǔ):良好(一級(jí)證書(shū));所在地方言:精通;計(jì)算機(jī)能力:全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)其它相關(guān)技能:1 .高中時(shí)期曾參加學(xué)校的文學(xué)社, 撰寫(xiě)的文章曾多次由現(xiàn) 在校報(bào)以及???!參加縣級(jí)市以及語(yǔ)文小報(bào)聯(lián)合組織的 寫(xiě)作大賽獲得三等獎(jiǎng)并取得相關(guān)證書(shū)!參加學(xué)校組織的詩(shī)詞鑒賞

8、大賽獲得一等獎(jiǎng)并取得相關(guān)證 書(shū)!2 .大學(xué)期間在外聯(lián)部擔(dān)任組長(zhǎng)一職,負(fù)責(zé)學(xué)校大小型活動(dòng) 的贊助商招攬,并成功籌集活動(dòng)所需資金, 具備良好的溝通能 力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。在組織學(xué)生工作和外由拉贊助與商家聯(lián)系 的過(guò)程中,大大提高了自己的辦事和處事能力。止匕外,還積極參加課外文體活動(dòng),各種社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和兼職工作等,以增加自己的閱歷,提高自己的能力,鍛煉口才和人際交往能力!拓展閱讀:三大力量一一成就高水平的個(gè)人簡(jiǎn)歷編寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷是需要有一定的針對(duì)性,在不同情況等下有不同的寫(xiě)作原則,總體來(lái)說(shuō)個(gè)人簡(jiǎn)歷的質(zhì)量水平上,也是受很多因素的影響,在這里來(lái)介紹一下在高水平的個(gè)人簡(jiǎn)歷中所具 有的三大力量。(1),吸引力首先高

9、質(zhì)量的個(gè)人簡(jiǎn)歷要能夠吸引人,那么什么樣的個(gè)人 簡(jiǎn)歷具有較高的吸引力呢,很多人都喜歡以大篇幅來(lái)吸引人, 這種想法是寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的一個(gè)誤區(qū)。 個(gè)人簡(jiǎn)歷的人吸引力首先 要有創(chuàng)新型,在個(gè)人簡(jiǎn)歷中一成不變的內(nèi)容會(huì)讓對(duì)方產(chǎn)生審美 疲勞,新穎的個(gè)人簡(jiǎn)歷自然可以吸引人。 然后個(gè)人簡(jiǎn)歷重要有 亮點(diǎn)關(guān)鍵詞,HR在篩選個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候,一般都看其關(guān)鍵詞, 亮點(diǎn)越多越有吸引力。(2),競(jìng)爭(zhēng)力競(jìng)爭(zhēng)在當(dāng)今社會(huì)上是一個(gè)普遍的詞匯,因?yàn)樵诟鞔箢I(lǐng)域中基本上競(jìng)爭(zhēng)無(wú)處不在,大部分的人都不知道能力越高其競(jìng)爭(zhēng)力 就越大。但是在個(gè)人簡(jiǎn)歷中,也不是說(shuō)你無(wú)所不能就是具有高 競(jìng)爭(zhēng)力。如果人才的能力非常全面, 但是術(shù)業(yè)不精同樣不具有 競(jìng)爭(zhēng)力。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中的競(jìng)爭(zhēng)力, 應(yīng)該是針對(duì)求職目標(biāo)所需要 的能力。(3),親和力很多人在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的是時(shí)候, 想要用情

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論