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文檔簡介
1、-可編輯修改 -電工協(xié)議書甲方:星達皮具(東莞)有限公司乙方: 身份證: 電工證號:甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同,第一條 合同期限2018 年 08 月 01 日-2019 年 07 月 31 日第二條 工作崗位及責(zé)任1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具 體工作崗位為兼職電工,全權(quán)處理甲方企業(yè)范圍內(nèi)電路系統(tǒng)的維修、維護及相關(guān)業(yè)務(wù)2、電工屬特種作業(yè)人員,乙方必須持有合法證件,做到持證上崗。3、乙方負(fù)責(zé)電源管理, 對所有電源設(shè)備, 線路等經(jīng)常進行安全檢查, 發(fā)現(xiàn)電源超負(fù)荷,短路等極易造成火災(zāi)的危險情況,必須
2、立即進行修理,嚴(yán)防發(fā)生事故。4、電工嚴(yán)格執(zhí)行電工操作規(guī)范,并負(fù)責(zé)電路、電器設(shè)備的安裝、調(diào)試,檢修與保養(yǎng)。5、乙方要樹立安全意識,在操作過程中一定要注意安全,做到安全第一,嚴(yán)禁違章操 作,否則,發(fā)生一切事故由乙方自行承擔(dān),與甲方無關(guān)。6、甲方因特殊情況緊急需要時 (包括夜里 )電話通知乙方前來工作, 乙方若無特別理由不 得拒絕。如乙方幾天不在家,應(yīng)電話通知甲方,甲方則另作安排。-可編輯修改-第三條 工作條件和勞動保護1、乙實行不定時工作制,不受甲方考勤,不受甲方時間約束。2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。同時可按乙方要求及國家有
3、關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動 保護用品。第四條工作報酬1、甲乙雙方約定,甲方以貨幣形式每月支付乙方上月的工資:1300 人民幣/月第五條工作紀(jì)律、獎勵和懲處1、 乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。2、 乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,自覺服從甲方的管理、教育,3、 乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動紀(jì)律,甲方按法規(guī)和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。 第六條聘用合同的變更、終止和解除1、 聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自 變更合同。確需變更時,雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達成一致 意見的,原合同繼續(xù)有效。2、 經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合
4、同可以解除。3、 乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。(1) 在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;-可編輯修改 -(2) 嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;(3) 故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;(4) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損害的;(5)被依法追究刑事責(zé)任的4. 有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同應(yīng)提前三天以書面形式通知受聘人。(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后, 不能從事原工作, 也不愿從事甲方另行安排適當(dāng) 工作的。(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的 ;(3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂
5、的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的 ;(4)乙方不履行聘用合同的。5 乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟補償 1、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支 付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。2、乙方因 “用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時支付欠發(fā)的工作報酬。第八條 其它事項 1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭議,按法律規(guī)定,先申請仲裁,對仲裁裁決不 服,可向人民法院提起訴訟。2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。甲方 (蓋章
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