冬季培訓工作計劃

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5、監(jiān)理2009* 號*工程監(jiān)理有限公司2009年冬季培訓工作計劃各監(jiān)理站、項目監(jiān)理部:為適應(yīng)鐵路建設(shè)工程質(zhì)量安全管理要求，盡快提高監(jiān)理 人員執(zhí)業(yè)能力和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，保證公司工作標準落實到 位，公司決定加強監(jiān)理業(yè)務(wù)培訓工作力度。采取積極有效的 組織措施、技術(shù)措施和經(jīng)濟措施相結(jié)合， 面向現(xiàn)場監(jiān)理工作， 以監(jiān)理規(guī)范、質(zhì)量驗收標準為基礎(chǔ)，推行公司質(zhì)量體系文件 的運用與落實，將監(jiān)理工作業(yè)務(wù)、技術(shù)知識與工作程序方法 的培訓學習常態(tài)化、普及化，對學習效果進行定量定性的檢 查驗證，并且與個人經(jīng)濟利益掛鉤，促進和激勵全體員工的 工作熱情和工作責任感，提高全員基本素質(zhì)。gt - aC. Ut It一、培訓目標1.

6、加強公司監(jiān)理人員的上崗培訓，保證上崗監(jiān)理人員的標 準，提高一線員工隊伍的整體素質(zhì)，滿足崗位要求。2. 加強公司監(jiān)理人員的培訓，提高監(jiān)理人員監(jiān)理工作的業(yè) 務(wù)技術(shù)水平和專業(yè)技能，增強嚴格履行崗位職責的能力，不斷 提升現(xiàn)場監(jiān)理人員的執(zhí)業(yè)能力。3. 加強各級管理人員和專業(yè)人員執(zhí)業(yè)資格的培訓，進一步 規(guī)范管理。二、培訓原則1. 堅持按需施教、務(wù)求實效的原則。根據(jù)公司業(yè)務(wù)與發(fā)展 的需要和員工多樣化培訓需求，由公司、監(jiān)理站和項目監(jiān)理部 分層次、分類別地開展培訓，增強教育培訓的針對性和實效性， 確保培訓質(zhì)量。2. 堅持自主培訓為主，外委培訓為輔的原則。整合培訓資 源，建立健全以公司為主要培訓中心，監(jiān)理站和項目

7、監(jiān)理部為 主要實施單位，結(jié)合適當?shù)耐馕嘤枡C構(gòu)的培訓網(wǎng)絡(luò)，立足自 主培訓搞好基礎(chǔ)培訓和常規(guī)培訓， 通過外委搞好相關(guān)取證培訓。3. 堅持培訓人員、培訓內(nèi)容、培訓時間三落實原則。每年， 總監(jiān)參加培訓不少于 1 次，副總監(jiān)參加培訓不少于 1 次 /季度，- # -tdion ionftchaerr1ie8r a sessoinn.dXIaGepnperral oSaech to macnreatgaermy epointednt has oubtetheant resCohlviena'sd.rTehfoirrm hda,sien re cenntteyreeadras, expclrour

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10、n oounpe".and the improvement ofoverall scheme監(jiān)理組長參加培訓不少于 2 次 /季度，監(jiān)理工程師參加培訓不少 于 2 次 /季度，監(jiān)理員參加培訓不少于 2 次 /季度。三、培訓形式1. 集中培訓。公司組織師資力量，制訂學習教材，編寫課 件，分地區(qū)組織集中培訓。2. 分散培訓。由各項目監(jiān)理部組織所屬監(jiān)理人員，按照公 司培訓內(nèi)容要求和本項目監(jiān)理工作崗位需求，采取小組學習形 式，進行專題培訓。3. 自學。所有監(jiān)理人員結(jié)合工作內(nèi)容，學習有關(guān)規(guī)范、標 準、技術(shù)文件及公司文件。四、培訓的實施與組織1. 上崗培訓培訓對象：全體現(xiàn)場監(jiān)理人員。 分為崗前培

11、訓和試用期培訓。崗前培訓由公司技術(shù)部組織 培訓、教材和考核，發(fā)動本公司有實際工程經(jīng)驗的技術(shù)人員或 外請設(shè)計、科研、施工單位的工程技術(shù)專家授課；試用期培訓 由項目監(jiān)理部組織培訓、教材和考核，以監(jiān)理組長為小組召集 人、專業(yè)工程師進行授課。考核合格上崗任用，并按正式勞動 合同核發(fā)崗位薪酬。2. 項目管理培訓培訓對象：總監(jiān)、副總監(jiān)。由公司技術(shù)部組織， 主要采取外培和外請專家培訓的方式 盡量保證每年兩次。3. 技能培訓培訓對象：監(jiān)理員、監(jiān)理工程師。集中培訓由公司技術(shù)部計劃組織，分散培訓由各項目監(jiān)理 部組織，自學由監(jiān)理組長組織。培訓內(nèi)容以監(jiān)理規(guī)范為主線， 學習建設(shè)工程質(zhì)量、安全管理條例、辦法等有關(guān)文件，結(jié)

12、合項 目監(jiān)理工作實際要求，分專業(yè)學習鐵路工程質(zhì)量驗收標準、檢 驗方法、控制程序，包括：鐵路建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范、鐵路工程 施工質(zhì)量驗收標準及鐵路客運專線施工質(zhì)量暫行驗收標準、監(jiān) 理公司管理手冊及作業(yè)指導書相關(guān)內(nèi)容、鐵路營業(yè)線施工 及安全管理細則。為驗證學習效果和監(jiān)理人員業(yè)務(wù)能力，公司 技術(shù)部編制監(jiān)理人員應(yīng)知應(yīng)會題庫，統(tǒng)一發(fā)放，每半年組 織巡考評價?？荚噧?nèi)容從監(jiān)理人員應(yīng)知應(yīng)會題庫中，按類 （路基、橋隧、試驗、房建、四電）、分檔（工程師、監(jiān)理員） 抽取。培訓考評結(jié)果納入季度監(jiān)理部個人考核，考評合格者按 相關(guān)規(guī)定發(fā)放獎金。4. 專業(yè)培訓培訓對象：監(jiān)理工程師。由各項目監(jiān)理部總監(jiān)組織，以專業(yè)監(jiān)理工程師授課為

13、主的 專題培訓。培訓內(nèi)容以工程項目為背景，包括客運專線路基、 橋梁、隧道、無碴軌道等工程關(guān)鍵技術(shù)和監(jiān)理要點、鋼筋混凝 土工程及高性能混凝土材料、工藝要求及質(zhì)量檢驗等?；陧?目監(jiān)理部技術(shù)文件，結(jié)合相關(guān)專業(yè)，以應(yīng)用性、針對性、實效 性為主，由項目監(jiān)理部制定培訓計劃和培訓材料，經(jīng)公司核準 后實施。由項目監(jiān)理部總監(jiān)每季度末組織考核，考核以案例題 為主，考評結(jié)果納入季度監(jiān)理部個人考核，考評合格者按相關(guān) 規(guī)定發(fā)放獎金。5. 執(zhí)業(yè)資格培訓培訓對象：監(jiān)理工程師。 由公司技術(shù)部組織，主要采取外委培訓。五、近期工作1. 培訓內(nèi)容落實和分解。公司技術(shù)部組織深入研討，廣泛 征求意見，適時落實培訓內(nèi)容，并予以分解細化

14、。2. 細化培訓計劃。由各項目監(jiān)理部提出實施意見和實施方 案，公司技術(shù)部對培訓計劃細化落實內(nèi)容、組織、時間、人員。3. 培訓教材組織。公司技術(shù)部根據(jù)培訓內(nèi)容和項目現(xiàn)狀， 多方面、多形式地組織培訓教材。4. 師資組織。公司技術(shù)部整合培訓資源，培養(yǎng)公司師資力 - 5tdion ionftchaerr1ie8r a sessoinn.dXIaGepnperral oSaech to macnreatgaermy epointednt has oubtetheant resCohlviena'sd.rTehfoirrm hda,sien re cenntteyreeadras, expclro

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16、 ofntahteionmodoefraCtoeluyntwyetlrlavel and-off. cUonudnetrrytsidhee "sfuivbesiin doinees" trheeseGaerch "villagneeorfafliclaiayloutof ss"occaiapliitsatlimzaotidernizaotni manaognermeent ofqcuoirrpeomraete sntpse, 18 sessinondionfgt,hae dnde so coins.i Foinnawllays,gar"five

17、 in oounpe".and the improvement ofoverall scheme量，并建立一定的外委培訓網(wǎng)絡(luò)。5. 課件準備。根據(jù)培訓內(nèi)容，公司技術(shù)部組織相關(guān)專業(yè)技 術(shù)人員，準備相關(guān)課件，實時修訂、實時推行。并擬定相關(guān)試 題題庫，保證考核需求。六、第一階段培訓工作安排1. 培訓教材A、鐵路建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范(TB10402-2007 )B 、鐵路建設(shè)工程監(jiān)理實務(wù) (中國鐵道工程建設(shè)協(xié)會監(jiān)理專業(yè)委員會、西南交通大學科技學院， 2009.4 )C、鐵路工程施工質(zhì)量驗收標準。D、各項目監(jiān)理部項目監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理細則。2. 培訓課件編制A、單元劃分和編制人員a. 鐵路建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范*b. 路基工程及工程測量* 牽頭c. 橋梁工程* 牽頭d. 隧道工程*e. 房建工程*f. 鐵路“四電”工程監(jiān)理*g. 鋼筋混凝土及實驗檢測*h. 既有線鐵路施工安全管理 *i. 工程施工安全管理 *B、以鐵路建設(shè)工程監(jiān)理實務(wù)的相關(guān)內(nèi)容為基礎(chǔ)，編制 相關(guān)單元的培訓課件。 課件統(tǒng)一為“PPT”文件形式，配合一定