同行評(píng)價(jià)說明及分析

1、精品文檔松嶺二中師德評(píng)價(jià)表同行評(píng)價(jià)表評(píng)價(jià)指標(biāo)主要評(píng)價(jià)內(nèi)容權(quán) 重 分被評(píng)教師姓名德師德師風(fēng)為人師表，以身作則，要求學(xué)生做到的自己先做到。10分正直誠(chéng)信言行一致，是非分明，人前人后一個(gè)樣。10分事業(yè)心 責(zé)任感愛岡敬業(yè)，無私奉獻(xiàn)，工作第一，學(xué)生第一。10分匕匕 厶冃治學(xué)態(tài)度公正、嚴(yán)謹(jǐn)，務(wù)實(shí)、創(chuàng)新，能把最新的知識(shí)和教學(xué)手 段用于教學(xué)。10分學(xué)識(shí)水平謙虛好學(xué)，知識(shí)豐富，能不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，充實(shí)自己。10分元成教學(xué) 任務(wù)情況克服困難，承擔(dān)重任，勝任工作；能按要求保質(zhì)、保 量完成各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。10分績(jī)團(tuán)隊(duì)意識(shí)團(tuán)結(jié)協(xié)作，集體榮譽(yù)感強(qiáng)，能將個(gè)人融于集體之中。10分教學(xué)效果學(xué)生歡迎，成績(jī)顯著；注意引導(dǎo)、培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)

2、興趣， 注重學(xué)生能力培養(yǎng)。10分教研 科研情況積極參加教、科研活動(dòng)，有獲獎(jiǎng)成果、發(fā)表著作或論 文、編寫校本教材等。10分勤出勤 守紀(jì)情況遵守校規(guī)、校紀(jì)，無因私停課現(xiàn)象，無晚來早走行為。10分合計(jì)分?jǐn)?shù)100分說 明：按權(quán)重及等級(jí)打出相應(yīng)分值，并計(jì)算合計(jì)分。每項(xiàng)等級(jí)參考值：優(yōu)（10 9）分、良（8 7）、一般（64）、差（3 1）師德考核評(píng)價(jià)說明：1、師德活動(dòng)小組負(fù)責(zé)組織教師同行評(píng)教2、 被評(píng)教師范圍：任課教師，在評(píng)教時(shí)無課教師，一個(gè)學(xué)年度脫產(chǎn)進(jìn)修半年以上、病事假超過2個(gè)月，不列為 被評(píng)對(duì)象；3、參加評(píng)教教師范圍：所有任課教師，包括被評(píng)教師人員本身和不被列為被評(píng)為對(duì)象的教師；4、本次教師評(píng)教方式：

3、以教師自評(píng)、教師互評(píng)、學(xué)生測(cè)評(píng)、家長(zhǎng)測(cè)評(píng)、學(xué)校評(píng)估、進(jìn)行綜合得分。并且由師德 考核小組進(jìn)行全面評(píng)價(jià)得分。5、師德活動(dòng)小組成員做好評(píng)教分析工作，公布評(píng)價(jià)結(jié)果。6、評(píng)價(jià)原則：堅(jiān)持公正公平，實(shí)事求是的原則。7、評(píng)價(jià)時(shí)間：師德活動(dòng)小組按不同時(shí)期確定評(píng)價(jià)具體時(shí)間。松嶺二中師德活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組2015年7月7日（）教師評(píng)價(jià)分析、基本情況統(tǒng)計(jì)1、教師總數(shù)（）人，參與評(píng)價(jià)教師數(shù)（）人，占教師總數(shù)%；2、發(fā)出評(píng)價(jià)表（）份；3、收回評(píng)價(jià)表（）份，其中有效評(píng)價(jià)表（）份。、評(píng)價(jià)情況統(tǒng)計(jì)被評(píng)價(jià)教師數(shù)（）人，其中 90 分以上（）人， 80 分以上（ ）人，）人， 70 分以下（不含 70 分）（ ）人70 分以上三、評(píng)價(jià)情況分析1、優(yōu)秀率占%（9