甘肅省統(tǒng)計管理條例_第1頁
甘肅省統(tǒng)計管理條例_第2頁
甘肅省統(tǒng)計管理條例_第3頁
甘肅省統(tǒng)計管理條例_第4頁
甘肅省統(tǒng)計管理條例_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、什肅省統(tǒng)計管理條例統(tǒng)計管理體制的落后是造成這種現(xiàn)狀的根本原因。下文是甘肅省統(tǒng)計管理條例,歡迎閱讀!第一條為了加強統(tǒng)計管理,促進改革開放和現(xiàn)代化建設(shè),根據(jù)中華人民共和國統(tǒng)計法和中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則,結(jié)合本省實際情況,制定本規(guī)定。第二條凡本省境內(nèi)的國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)組織,城鄉(xiāng)各種個體經(jīng)營戶以及各種聯(lián)合經(jīng)濟組織,在本省境內(nèi)的外資、中外合資和中外合作經(jīng)營的企業(yè)事業(yè)組織,港澳和臺灣同胞、華僑在本省境內(nèi)舉辦的獨資、合資和合作經(jīng)營的企業(yè)事業(yè)組織,以及本省在省外、國外舉辦的企業(yè)事業(yè)組織的統(tǒng)計活動,均適用本規(guī)定。第三條本規(guī)定所稱的統(tǒng)計管理,包括統(tǒng)計組織管理、統(tǒng)計設(shè)計和統(tǒng)計調(diào)查管理,統(tǒng)計資料提供

2、和使用管理,統(tǒng)計監(jiān)督檢查管理。第四條縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)主管本行政區(qū)域的統(tǒng)計工作,對本地區(qū)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的基本情況進行統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計分析,提供統(tǒng)計信息和咨詢,實行統(tǒng)計監(jiān)督。第五條鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府( 街道辦事處) 應(yīng)當配備專職或者兼職統(tǒng)計人員,負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的綜合統(tǒng)計工作,在統(tǒng)計業(yè)務(wù)上受縣級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)領(lǐng)導。第六條國家機關(guān)、企業(yè)事業(yè)組織、社會團體應(yīng)當配備與任務(wù)相適應(yīng)的統(tǒng)計人員,負責本部門、本單位的綜合統(tǒng)計工作,保證統(tǒng)計工作的正常進行。第七條村民委員會、居民委員會基層群眾性自治組織和公民,有義務(wù)如實提供國家統(tǒng)計調(diào)查所需要的情況和統(tǒng)計資料。第八條縣級以上人民政府統(tǒng)計部門是統(tǒng)計執(zhí)法機關(guān),依法獨立

3、行使統(tǒng)計檢查監(jiān)督職權(quán)??h級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)和其它國家機關(guān)、企業(yè)事業(yè)組織、社會團體根據(jù)工作任務(wù)的需要,在不突破編制和機構(gòu)總數(shù)的原則下,設(shè)置統(tǒng)計檢查機構(gòu)或者統(tǒng)計檢查員。第九條統(tǒng)計檢查機構(gòu)和統(tǒng)計檢查員有權(quán)就下列各項依法實施檢查監(jiān)督:(一 )貫徹實施統(tǒng)計法律、法規(guī)的情況;(二 )執(zhí)行統(tǒng)計報表制度和統(tǒng)計調(diào)查表管理制度的情況;(三 )統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性;(四 )統(tǒng)計資料管理、公布、提供、使用情況;(五 )統(tǒng)計資料保密情況;(六 )對單位和公民檢舉、揭發(fā)的統(tǒng)計違法行為,統(tǒng)計檢查中發(fā)現(xiàn)的統(tǒng)計違法行為及其處理情況。第十條統(tǒng)計檢查員由縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)或者主管部門任命,由省人民政府統(tǒng)計機構(gòu)發(fā)給統(tǒng)計檢查證。

4、統(tǒng)計檢查員在執(zhí)行檢查任務(wù)時應(yīng)當出示統(tǒng)計檢查證,調(diào)離崗位時應(yīng)當交回統(tǒng)計檢查證。統(tǒng)計檢查機構(gòu)和統(tǒng)計檢查員在查處統(tǒng)計違法案件時,有權(quán)向被檢查的單位和個人發(fā)出統(tǒng)計檢查查詢書,被檢查單位和個人對統(tǒng)計檢查應(yīng)當予以支持,據(jù)實提供有關(guān)資料,介紹情況,不得拒絕,>瞞和阻撓。第十一條全省各級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)建立統(tǒng)計崗位資格證書制度。統(tǒng)計人員應(yīng)當具有執(zhí)行統(tǒng)計任務(wù)所需要的專業(yè)知識,經(jīng)縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)考試合格后,方可取得統(tǒng)計崗位資格證書。現(xiàn)有的統(tǒng)計人員中不具備統(tǒng)計崗位資格的,應(yīng)當進行業(yè)務(wù)培訓,通過考試或者考核,取得相應(yīng)的任職資格。統(tǒng)計崗位資格證由省人民政府統(tǒng)計機構(gòu)統(tǒng)一印制頒發(fā)。第十二條統(tǒng)計機構(gòu)負責人和統(tǒng)計

5、人員應(yīng)對本部門、本系統(tǒng)、本單位統(tǒng)計資料的準確性負責。任何單位和個人對統(tǒng)計機構(gòu)和統(tǒng)計人員依法提供的統(tǒng)計資料不得修改,如有不同意見,可同時上報,由本級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)或者上一級統(tǒng)計機構(gòu)核定。第十三條統(tǒng)計資料實行分級負責,分層管理的原則。各部門、各單位要對統(tǒng)計資料實行統(tǒng)一保管,專人負責。提供報送統(tǒng)計資料,須收統(tǒng)計負責人審核,單位領(lǐng)導人簽章。國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的統(tǒng)計資料,一律由各級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)提供或者公布。統(tǒng)計資料的提供或者公布,必須履行規(guī)定的審批制度。對個人和家庭的單項調(diào)查資料,未經(jīng)本人同意,不得泄露。第十四條統(tǒng)計報表由各級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)負責統(tǒng)一管理,嚴禁濫發(fā)報表。未經(jīng)批準或者備案的統(tǒng)計報表,

6、任何單位和個人有權(quán)拒絕填報,并檢舉揭發(fā)。各級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)有權(quán)廢止未經(jīng)批準或者備案的統(tǒng)計報表。統(tǒng)計報表的制發(fā)程序:(一 )地方社會經(jīng)濟基本情況統(tǒng)計報表,由縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)統(tǒng)一制發(fā); 重大項目的統(tǒng)計調(diào)查表,由縣級人民政府審批,報上一級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)備案; 鄉(xiāng)、鎮(zhèn) ( 街道 ) 的統(tǒng)計調(diào)查表,由縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)會同有關(guān)部門統(tǒng)一制發(fā)。(二 )各業(yè)務(wù)主管部門管轄系統(tǒng)內(nèi)的專業(yè)性統(tǒng)計調(diào)查表,由部門統(tǒng)計機構(gòu)制定,報同級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)備案; 跨系統(tǒng)的統(tǒng)計調(diào)查表,由負責調(diào)查的部門制定,報同級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)審批; 綜合協(xié)調(diào)部門所需的統(tǒng)計調(diào)查資料,從同級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)和主管部門搜集,如確需

7、直接進行統(tǒng)計調(diào)查時,應(yīng)當作出統(tǒng)計調(diào)查計劃和調(diào)查方案,經(jīng)同級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)審批后實施。(三 )行業(yè)統(tǒng)計調(diào)查表,由行業(yè)管理部門制定,報同級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)備案。第十五條統(tǒng)計調(diào)查應(yīng)當以周期性普查為基礎(chǔ),以經(jīng)常性抽樣調(diào)查為主體,以必要的統(tǒng)計報表,重點調(diào)查,綜合分析為補充,搜集、整理基本統(tǒng)計資料。各級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)和各主管部門對制發(fā)的統(tǒng)計調(diào)查表,應(yīng)當定期進行清理,對已不適用的及時修訂或者廢止。第十六條各級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)必須加強對統(tǒng)計信息咨詢工作的領(lǐng)導,充分利用可以公開的社會經(jīng)濟信息,向社會提供信息咨詢,實行有償業(yè)務(wù)。第十七條各級人民政府統(tǒng)計機構(gòu)、各主管部門、各企業(yè)事業(yè)組織,對在統(tǒng)計工作中有下列表現(xiàn)

8、之一的單位或者統(tǒng)計人員,定期評比,給予表彰和獎勵:(一 )統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)和基礎(chǔ)工作扎實,對本單位加強和改善經(jīng)營管理起到較好作用,收到較高經(jīng)濟效益和社會效益的;(二 )通過統(tǒng)計分析和統(tǒng)計預(yù)測,為領(lǐng)導機關(guān)提供決策依據(jù),并收到較高的經(jīng)濟效益和社會效益的;(三 )統(tǒng)計檢查監(jiān)督工作成績顯著的;(四 )改革和完善統(tǒng)計制度、方法做出突出貢獻的;(五 )統(tǒng)計科學研究工作中有所創(chuàng)新的;(六 )在改進統(tǒng)計教育或者推廣現(xiàn)代化信息技術(shù)方面做出重要貢獻的;(七 )統(tǒng)計保密工作成績突出的。獎勵費用由同級財政列支。第十八條違反本規(guī)定,情節(jié)輕微的,由縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)責令其作出書面檢查,或者給予通報批評。第十九條國家機關(guān)

9、、事業(yè)單位和社會團體,違反本規(guī)定,有下列行為之一,情節(jié)較重,尚不構(gòu)成犯罪的,對其主管負責人或者直接責任人員給予行政處分:(一 )虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料的;(二 )拒報統(tǒng)計資料的;(三 )連續(xù)無故遲報統(tǒng)計資料全年累計3次以上的 ;(四 )無正當理由逾期不報統(tǒng)計資料,經(jīng)責令限期補報后,仍不報送的 ;(五 )未經(jīng)批準,自行編制、發(fā)布統(tǒng)計調(diào)查表和統(tǒng)計資料,造成嚴重后果的 ;(六 )玩忽職守,錯報、漏報統(tǒng)計資料的;(七 )侵犯統(tǒng)計機構(gòu)、統(tǒng)計人員的法定職權(quán),對依法行使職權(quán)的統(tǒng)計人員打擊報復的;(八 )妨礙統(tǒng)計檢查員依法執(zhí)行公務(wù),抗拒檢查的;(九 )未經(jīng)批準,對國外提供或者公開發(fā)表密級統(tǒng)計資料,擅自

10、涂改、銷毀統(tǒng)計原始憑證和統(tǒng)計資料的。違反本規(guī)定,應(yīng)當給予行政處分的,由縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)提出處理意見,交有關(guān)部門和單位按照人事管理權(quán)限和法定程序處理,并將處理結(jié)果抄送提出處理意見的統(tǒng)計機構(gòu); 滿 3 個月未作處理的,提出處理意見的統(tǒng)計機構(gòu),可以報請同級人民政府處理。第二十條企業(yè)事業(yè)組織,有第十九條( 一 ) 、 ( 二 ) 、 ( 三 ) 、 ( 四 ) 、( 五 ) 項規(guī)定的行為之一的,對單位處以300 元以上 5000 元以下的罰款。個體經(jīng)營戶有第十九條( 一 ) 、 ( 二 )( 三 ) 、 ( 四 ) 項規(guī)定行為之一的,處以 50 元以上 500元以下的罰款。凡有前款違法行為之一的,由縣級以上人民政府統(tǒng)計機構(gòu)予以警告,并處以罰款。對同一當事人的同一違法行為,已按照其他法律處以罰款的,不再處以罰款。第二十一條虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計資料獲取榮稱號及非法所得的,取消榮稱號,追回非法所得。第二十二條對違反統(tǒng)計法律、法規(guī)構(gòu)成犯罪的人員,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。第二十三條當事人對行政處罰不服的,按照中華人民共和國行政訴訟法的有關(guān)規(guī)定辦理。第二十四條本規(guī)定執(zhí)行中的具體應(yīng)用問題,由省人民政府統(tǒng)計機構(gòu)負責解釋。第二十五條本規(guī)定自公布之日起施行。

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論