鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作總結3

1、標準總結示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-471編號：_鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作總結編輯：_日期：_單位：_鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪工作總結用戶指南：該總結資料適用于把階段時間里取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結，明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益作用?？赏ㄟ^修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。一、加強信訪工作基層基礎建設“基礎不實，地動山搖”，我們充分認識到維護社會穩(wěn)定、做好信訪工作重要性和必要性。一是建立了覆蓋全鄉(xiāng)的信訪信息員網(wǎng)絡。我們把各村村民代表中素質相對較高的村民小組長和企業(yè)中的中層骨干確定為信訪信息員，建立

2、了一支覆蓋全鄉(xiāng)、面向各行各業(yè)的信訪信息員隊伍，并在年初對這支隊伍分類分批進行了信訪工作培訓，提升了他們做好信訪工作的能力。今年，全鄉(xiāng)信息員累計上報信訪信息20余條，形成了信訪工作眾人拾柴的局面，使全鄉(xiāng)的信訪信息、社會穩(wěn)定的動態(tài)情況能在第一時間反饋到主要領導，第一時間得到調解處置。二是強化村級組織建設。對戰(zhàn)斗力、號召力、凝聚力不強的黨支部，處理突發(fā)性事件反應不靈敏的支部書記，堅決給予調整，使全鄉(xiāng)村級支部書記的整體素質有了明顯提高，村級組織建設得到明顯加強，有力地鞏固了信訪工作第一道防線，使“小事不出村”甚至“大事不出村”的目標落到了實處。三是強化對村級工作的系統(tǒng)性指導。我們抽調精干力量，選派了3

3、名年紀輕、素質高、能力強、對農村工作情況熟悉的機關干部到3個行政村(社區(qū))，、幫助各村完善制度，強化管理開展各項工作，促進了上級各項政策在各村的落實，并把各村的真實情況、群眾建議意見及時帶到鄉(xiāng)里，為黨委、政府科學決策提供了依據(jù)。同時，到村指導的機關干部積極參與村級各類矛盾問題的處置和化解，有效提高了村級管理水平和戰(zhàn)斗力，避免了一些新的不穩(wěn)定因素的產生，前移了信訪工作的關口。二、加強信訪工作制度建設創(chuàng)新制度，建立健全相關制度，是從源頭上預防產生不穩(wěn)定因素的重要措施。今年，我們從實際出發(fā)，在村級推行了四項制度，起到了較好的效果。一是懇談日制度。規(guī)定每周二為村干部和群眾面對面懇談日，村干部聽取群眾意

4、見、建議，調處化解矛盾問題，積極采納利用群眾的好點子、好思路、好辦法，既促進了村級各項工作的開展，又服務群眾，更把可能發(fā)生的不穩(wěn)定因素解決在萌芽狀態(tài)。二是村級零招待制度。凡村級必不可少的招待交際由鄉(xiāng)財政支付，村級一列實行零招待，從根本上杜絕了村與村之間相互請客，鄉(xiāng)干部在村吃工作餐等一系列不合理的招待交際現(xiàn)象，凈化了風氣，提高了村級集體資金的利用率，提升了村干部在群眾中的形象。三是承包發(fā)包制度。鄉(xiāng)建立了村級承包發(fā)包招投標中心，凡村級山林、砂石廠、標準廠房等集體資產承包和工程項目都要按照招投標辦法程序，在鄉(xiāng)招投標委員會的指導和監(jiān)督下，到鄉(xiāng)抬投標中心公開投標。工作總結" src="

5、;https:/file/39561512041125013g.jpg" style="width: 370px; height: 260px;" />村級承包發(fā)包的公開、公平、公正和規(guī)范化操作，有效約制了村干部腐敗現(xiàn)象的產生。同時，我們制定出臺了新的村級財務管理制度，對各個管理環(huán)節(jié)加大了防范力度，并進一步加強了財務公開化、透明化、規(guī)范化管理程度，避免了因村級財務管理問題引發(fā)群眾上訪案件的發(fā)生。四是村民代表議事制度。我們進一步規(guī)范了村民代表議事的程序，擴大了議事的權限，凡村級重要決定、重要事項，5000元以上財務開支都要由村民代表討論表決，形成決議才能實施，

6、強化了村民代表對村干部的制約和監(jiān)督，取得了防患于未然的效果。在鄉(xiāng)機關內部，我們一是建立了信訪首問責任制。凡是來訪者都能得到熱情接待，由專人負責到底;二是信訪巡查排摸制度。規(guī)定信訪干部不坐辦公室，由分管領導帶班，每周1次到各村巡查，排摸不穩(wěn)定因素，不是等群眾來訪，而是主動下訪，做到抓“早”抓“實”，把預測工作走在預防之前，把預防工作走在調解之前，把調解工作走在激化之前，把力量和精力放在事發(fā)之前，把問題解決在萌芽狀態(tài)、始發(fā)階段，增加事前扎扎實實，減少事后的大張旗鼓;由上訪向下訪轉變，由群眾找領導向領導找群眾轉變，牢牢掌握了信訪工作的主動權，打破了信訪事件總是群眾找領導的被動局面，同時也進一步密切了

7、干群關系，由于信訪工作走在前面，沒有發(fā)生一起重大上訪事件。三是完善強化信訪考核制度。切實加強了對機關各部門信訪工作的考核力度，提高信訪工作分數(shù)比重，并同年終獎金掛鉤，使信訪工作與個個單位有關，機關人人有責，不再單純是信訪辦的職責，而是全機關的職責。三、積極探索信訪調處新辦法新途徑隨著新農村建設的展開，征地拆遷、山林產權等各類矛盾問題比較突出。尤其是*年5月，對于曾任民辦教師上訪案件，我鄉(xiāng)非常重視，集中力量將矛盾化解在萌芽狀態(tài)，成功調處了一些不穩(wěn)定因素。全年累計化解終結信訪案件30余件，涉訪群眾200余人。在調處過程中，我們積極探索信訪調處新辦法、新途徑，多次召開村民代表聽證會、村民代表聯(lián)調會，

8、區(qū)、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)調會、親屬聯(lián)調、朋友聯(lián)調等一系列政策、法規(guī)、親情相結合的新舉措，使36件信訪案件都得到終結。為切實做好信訪工作，鄉(xiāng)黨委政府要求：將征地補償費、糧食直補資金、良種補貼等及時足額發(fā)放到群眾手中。做好農村困難戶、低保戶、五保戶、留守兒童的優(yōu)撫工作及農村計劃生育家庭獎等關系到群眾切身利益的事情，堅決杜絕各單位、各村委會違規(guī)收費行為;加大對違規(guī)涉農收費行為、涉農事件的處理;加大對違法亂紀等擾亂社會治安行為的打擊力度，切實維護群眾利益;同時做好政務、村務公開工作，加大財政、村務公開的透明度，消除群眾的疑慮和對鄉(xiāng)村工作的誤解，增加群眾對鄉(xiāng)村工作的信任。另一方面，加強鄉(xiāng)村干部自身素質建設，改變工作作風，提高依法辦事和為民辦事的能力，從而緩和干群關系，從源頭上杜絕信訪隱患。信訪工作任務艱巨，任重