雙重體系建設(shè)培訓制度

1、汽車電子零部件加工企業(yè)風險管控和隱患排查治理雙重預(yù)防體系建設(shè)雙重預(yù)防體系建設(shè)培訓制度編制：雙重預(yù)防體系小組審核：董存存批準：趙靜受控狀況：受控體系編號：062018年9月21日發(fā)布2018年9月21日實施曲阜甫林電子有限公司吳村分公司編制安全生產(chǎn)風險分級管控體系和生產(chǎn)安全事故隱患排查治理雙重預(yù)防體系建設(shè)培訓制度1 目的 為規(guī)范公司安全培訓教育，響應(yīng)相關(guān)法律法規(guī)。使雙重體系建設(shè)教育貫穿于全員、全面、 全方位、全過程，提高新入公司員工、在職員工的安全意識和技能，適應(yīng)公司不斷發(fā)展的需 要，特制定本制度。2 適用范圍 本制度適用于公司范圍內(nèi)的全員安全培訓教育。3 職責 公司安全員根據(jù)雙重預(yù)防體系建設(shè)的

2、相關(guān)法定依據(jù)與技術(shù)標準，制定雙重預(yù)防體系全 員安全培訓教育計劃，并負責組織對公司全體員工的雙重體系的安全培訓教育，健全培訓教 育檔案，對部門日常培訓教育進行監(jiān)督檢查。4 工作程序4.1 管理人員培訓教育4.1.1 公司主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員 公司主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員，取得有關(guān)資質(zhì)部門頒發(fā)的安全合格證，以證明 其安全生產(chǎn)知識和管理能力。4.1.2 其他安全管理人員培訓教育遵循日常安全教育規(guī)定。4.2 全員安全教育：4.2.1 安全教育是指對公司員工進行的教育。4.2.2 公司員工包括：全體管理人員及駕駛員等。4.2.3 對于新入公司員工，均要進行三級安全教育。4.2.4 一級安全教

3、育（1）一級安全教育的內(nèi)容為：安全生產(chǎn)的重要性；國家有關(guān)安全的法令和規(guī)定；本公司 生產(chǎn)特點及危險特性；本公司安全、衛(wèi)生、消防規(guī)章制度；一般的安全衛(wèi)生、消防知識；風 險分級管控和隱患排查治理知識點。（2）一級安全教育的時間不得少于24 學時。（3）一級安全教育考試完成后，由教育的組織人進行教育。4.2.5 二、三級安全教育（1）結(jié)合本部門的工作性質(zhì)和工作特點進行教育培訓。（2）二級安全教育的時間為 24 學時。二級安全教育的主要內(nèi)容為生產(chǎn)特點及主要危害特 性；安全技術(shù)規(guī)程和安全規(guī)章制度、典型事故案例、特種設(shè)備和非常規(guī)作業(yè)活動風險點告知 卡、重大職業(yè)危害告知卡。（3）三級安全教育由班組進行。教育主

4、要內(nèi)容為崗位安全技術(shù)規(guī)程、崗位操作法、事故 案例、環(huán)境因素、個人防護用品、消防器材的使用方法、自救互救知識、事故預(yù)案、本崗位 設(shè)備或作業(yè)活動風險點告知卡、隱患排查表標準內(nèi)容、職業(yè)病危害告知卡、風險告知等等。 “三級教育”時間不少于 24 學時。4.3 日常安全教育4.3.1 日常安全教育由各部門根據(jù)上年度培訓教育效果及本年度教育需求做出計劃，由 安全員負責組織實施。4.3.2 日常安全教育可采用集中授課、班組安全活動、觀看錄像、發(fā)放資料等形式。4.3.3 日常安全教育的教育時間每年不少于 20 學時。4.3.4 安全活動由負責人主持。4.3.5 安全活動的內(nèi)容為：學習安全文件、安全技術(shù)規(guī)程及安

5、全技術(shù)知識；學習本崗位 風險點管控措施、風險點告知卡等知識點；討論、分析典型事故案例、總結(jié)吸取事故教訓； 檢查安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況，總結(jié)公司安全工作；開展安全技術(shù)座談；安全員布置的有關(guān) 其它學習內(nèi)容。4.3.6 安全活動要做到有領(lǐng)導、有計劃、有內(nèi)容、有記錄。5. 培訓教育管理5.1 安全員根據(jù)實際情況，制定全員培訓的培訓目標，定期識別安全培訓教育需求，制 定年度安全培訓教育計劃；5.2 安全員負責建立從業(yè)人員的安全培訓教育檔案，做好安全培訓教育記錄；5.3 安全培訓教育計劃變更時，應(yīng)記錄變更情況；5.4 公司管理人員應(yīng)為安全培訓教育提供相應(yīng)的資源保證。5.5 安全員應(yīng)對每次安全培訓教育的方式

6、和效果進行評價，確保培訓工作的針對性和有 效性；并應(yīng)對參加培訓人員達到的能力水平進行評價。5.6 培訓結(jié)束后進行閉卷考試，考試結(jié)果計入培訓檔案。5.7 培訓遲到或早退罰 520 元不等的罰款。 考試時不合格者加強學習， 擇時繼續(xù)教育 重考一次如仍不合格者罰 1050 元不等的罰款并暫停其工作繼續(xù)學習。如第三次考試仍不合格者，責令勸退或辭退。6 附則6.1本制度由安全員負責解釋6.2本規(guī)定自批準之日起施行雙重體系建設(shè)培訓教育計劃表序號培訓內(nèi)容學時參加人員地點考核方式人數(shù)時間1雙重體系建設(shè)系統(tǒng) 知識點培訓4全體人員會議室考試2關(guān)于雙重體系實施 指南4全體人員會議室隨機抽查 提問2風險分級管控內(nèi)容 與標準4全體人員會議室隨機抽查 提問3企業(yè)主要風險分析占八、4全體人員會議室隨機抽查 提問4隱患排查治理的內(nèi) 容與標準6全體人員會議室隨機抽查