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文檔簡介

1、員工守則范文為規(guī)范員工行為,加強企業(yè)內(nèi)部管理,提高企業(yè)整體形象,特制定本員工守 則(試行)0三大紀律:公私分明;團結協(xié)作;及時準確。八項注意:熟悉崗位規(guī)范;明 確工作職責;遵循業(yè)務流程;遵守作業(yè)時間;注意團隊和諧;維護企業(yè)形 象;保守商業(yè)機密;不斷學習進取。員工行為規(guī)范' 員工形象要求:1 形象意識 員工必須具有強烈的形象意識,牢固樹立“我就是格瑞形象,我 就是格瑞公司的代表”,從基礎做起,塑造良好形象。2. 員工儀表儀容員工衣著應當符合企業(yè)形象要求,穿著及修飾應穩(wěn)重大方,整齊清爽,干 凈利落,工作時間一律著工作服。男工嚴禁留長發(fā),剃光頭,女工宜化淡 妝,宜少戴首飾。3. 社交談吐3.

2、1在企業(yè)內(nèi)部交談請講普通話,交談中善于傾聽,不隨便打斷他人談話, 不魯莽提問,不問及他人隱私,不要言語糾纏不休或惡意諷刺傷人。3.2與客戶交談誠懇、熱情' 不卑不亢,言語流利、準確;業(yè)務以外,注 意話題健康' 客觀,符合時事。注意迎送禮節(jié),注意端茶倒水敬煙。3.3與同行交談,注意措辭分寸,謙虛謹慎,客觀公正,維護公司形象,不互相傾軋,不涉及同行機密。4舉止行為 4.1遵守考勤制度,準時上' 下班,不遲到,不早退。病假、事假要 提前填 寫請假單,經(jīng)批準后方可有效。4.2生產(chǎn)崗位禁止吸煙,保持良好精神狀態(tài),精力充沛,樂觀進取。4.3對待上級要尊重、服從,對待同事要熱情,處理

3、工作要冷靜,提倡微笑 待人,微笑服務。4.4開誠布公,坦誠待人,平等尊重,團結協(xié)作,不將個人情緒帶進工作, 不拉幫結派,不結義結社。4.5熱情接待每一位來賓,不以貌取人,不盛氣凌人,與客人約見要準時, 如另外有客人無約來訪,需要接待時,應主動道歉。4.6保持良好坐姿,行姿,切勿高聲呼叫他人。4.7出入會議室或上司辦公室,要敲門示意。、員工日常行為規(guī)范1.員工上班時間要始終保持飽滿的熱情,盡職盡責,真誠合作,咼效、捷、優(yōu)質為公司服務。2.員工應具備優(yōu)良的道德品質,有事必報,有錯必改,不得文過飾非,陽 奉陰違或轉嫁他人。3.接聽電話3.1員工電話行為應符合規(guī)范,注意控制語氣、語態(tài)' 語調,

4、語言親切、簡練,有禮貌。3.2及時接聽電話,不讓鈴聲響過三遍,遲接電話要表示歉意。3.3使用公司禮貌用語問好,例如“您好“等。3.4仔細、耐心傾聽對方講話,絕不要打斷對方對事情的解釋,要讓對方把 話說完。3.5準確記錄,轉告電話內(nèi)容,主動幫助解決客戶要求,及時轉告并且督促 同事回電。3.6談話結束,表示謝意,等待對方先掛電話。3.7工作時間與業(yè)務無關電話盡量簡短,精細工作期間禁止接聽電話,如 有急事,由他人轉告。4名片4.1主動向對方遞送名片,遞送時身體起身,前傾,使用雙手,從正 面向對 方遞送。4.2接收對方名片時同樣需要欠身,雙手接過名片以后認真看一遍,誦讀對 方姓名、職務,妥善保管。4.

5、3談判時,應將對方名片排列在桌上,對照再認,結束后放入口袋或公文 包中。4.4如客戶首先遞送名片時,應表示謝意,再送自己的名片。5工作證、上崗證5.1由公司發(fā)給工作證、上崗證,員工要隨身攜帶工作證,員工在工作時, 必須佩帶上崗證。5.2工作證、上崗證如有遺失,應立即向有關部門報告,經(jīng)部門領導簽字, 可到辦公室補領,如因長期磨損,可以以舊換新。6宴請6.1衣冠整齊,準時到場。6.2宴請地點要適合客戶的喜好,最好由客戶選訂。6.3陪客人數(shù)不宜超過來客人數(shù),如果只有一位客人,可有兩人陪客6.4分清主次位置,主陪就坐后方可就坐進餐。6.5進餐時舉止要文明,不能酒多失態(tài)。6.6注意協(xié)調氣氛,力求和諧友好,熱烈,但不要喧賓奪主。6.7不要在客戶面前領取收據(jù)或錢款。6.8不可留下客戶先行離開,必須等客戶離席后,方可離去。7愛護公物,維護環(huán)境衛(wèi)生7.1養(yǎng)成講衛(wèi)生的美德,不隨地吐痰,不亂丟紙屑、果皮、煙蒂和雜 物,不亂涂、亂畫。7.2辦公室保持整潔,無污痕,文件入櫥

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