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1、應(yīng)屆畢業(yè)生新入職工作心得體會剛走出大學(xué)校門, 我就很榮幸地成為 XXXX 公司中的一員, 懷著自我完美的期望和從零開始的心態(tài), 開始了自我人生的新征 程。為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作,公司特地從 7月 14 日開始對我們進行了為期一周的新員工入職崗前培訓(xùn)。 這次培訓(xùn) 的資料十分豐富, 主要有公司歷史沿革、 公司組織機構(gòu)與企業(yè)文 化介紹、 公司領(lǐng)導(dǎo)講座、 各部門負(fù)責(zé)人講授相關(guān)專業(yè)知識和自身 經(jīng)驗的傳授、 平安、 管理體系以及檔案管理等諸多方面的系統(tǒng)學(xué) 習(xí)。經(jīng)過七天的培訓(xùn), 使我在最短的時光里了解到本公司的根本 運作流程, 以及公司的開展歷程與企業(yè)文化、 企業(yè)現(xiàn)狀和一些我 以前從未接觸過的專
2、業(yè)知識等。透過這次培訓(xùn),使我受益非淺、 深有體會。首先,了解公司歷史沿革與公司機構(gòu)、企業(yè)文化。 開始培訓(xùn)的第一天就是介紹單位的歷史沿革,芮書記介紹得 很詳細(xì),仿佛帶著我們重走過這 50 多年的風(fēng)雨,見證企業(yè)的進 化,也了解到了其中的艱辛。 這使我們更加珍惜此刻來之不易的 這天,鼓勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。在同一天,張書記為我們介紹了公司此刻的組織機構(gòu),使我 們從宏觀上了解公司的各大部門及其主要職能,為以后聯(lián)系工 作,提高工作效率做好鋪墊。 張書記還為我們詳細(xì)地介紹了本公 司的企業(yè)文化。在我工作的 3 個月來,我感覺公司的工作氣氛、 人際交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。 有激
3、情 是因為在工作中能學(xué)習(xí)到很多的知識與技巧,放松那么是心理上 的,這正是 “工作著并快樂著 的感覺,讓我感到無比的滿足。第二,培訓(xùn)使我對公司主要業(yè)務(wù)有了根本的感知與認(rèn)識。 我在公司的檔案室工作, 在學(xué)校學(xué)習(xí)的也是專業(yè)的檔案知識, 能夠說,對于勘察測量這方面來說,我完全是個門外漢。這一次 培訓(xùn),是我第一次系統(tǒng)接觸這方面的知識,真是受益不少,學(xué)到 了很多新的知識。經(jīng)過幾次專業(yè)知識的培訓(xùn),我大致了解了公司的主要工作任 務(wù),大概分為勘察、測量、巖土試驗、測試這幾大方面,并分別 有對應(yīng)的部門負(fù)責(zé)。比方說工程師辦公室主要負(fù)責(zé)巖土工程工 作,主要有勘察、設(shè)計、治理、檢驗、監(jiān)測;測試中心主要負(fù)責(zé) 原位測試、
4、樁基檢測等等。 并且我對其主要工作流程以及一些術(shù) 語也有了大致的了解, 總算不會像剛來的時候一樣, 連公司的主 要業(yè)務(wù)都不清不楚了。第三,學(xué)習(xí)了公司的平安管理與管理體系方面的知識 用了一天的時光,我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了平安方面的知識與公司管 理體系方面的知識。 我想這對于我們應(yīng)屆畢業(yè)生來說, 還是比擬 陌生的知識。我認(rèn)為其目的 '就是為了一、保證平安生產(chǎn);二、 提高工作效率、三、提升企業(yè)形象。最終的目的就是使利益化。 在這根底上有很多理論的知識與制度, 這還需要我們在平時的工 作中就注意, 比方平安, 在任何一個細(xì)小的環(huán)節(jié)中我們都要注意 平安的問題,比方人走斷電、防火、防盜,還有個性是在施工現(xiàn) 場的一些用電平安、 人員平安等。 這些在實際工作之后可能才能 注意到更多問題,并寫入制度,是平安管理更加標(biāo)準(zhǔn)。公司是本行業(yè)第一批獲得管理體系三標(biāo)合一的公司,并有貼 合公司實際狀況的管理方針。 在學(xué)習(xí)中我們學(xué)習(xí)到了一個以不變 應(yīng)萬變的管理模式,也就是pdca循環(huán):從play 方案到do 實 施到check 分析檢查到action 持續(xù)改善。不管是qhsems ems、ohsms,這一循環(huán)始終貫穿其中。仔細(xì)看, 這一循環(huán)也適用 于我們生活各方面,
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