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文檔簡介

1、附件:物業(yè)管理有限公司安全管理規(guī)定(試行)第一章 總則第一條為加強和規(guī)范招商局物業(yè)管理有限公司及各屬下公司的 安全管理工作,預(yù)防和減少安全事故的發(fā)生,依據(jù)國家相關(guān)法律法 規(guī),結(jié)合物業(yè)管理行業(yè)特點,特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于招商局物業(yè)管理有限公司(以下簡稱總公 司)及各屬下公司的設(shè)備、治安、消防、車輛等安全管理及其它相 關(guān)的安全管理,法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。第三條 各公司應(yīng)當(dāng)遵守國家相關(guān)的法律、法規(guī),并以本規(guī)定為 依據(jù),嚴(yán)格進行安全管理,貫徹預(yù)防為主、管學(xué)結(jié)合的方針,本著“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,明確其安全生產(chǎn)職責(zé),建立健全安全 生產(chǎn)的管理網(wǎng)絡(luò),實現(xiàn)全員、全過程、全方位的安全管理。第二章

2、組織機構(gòu)第四條招商局物業(yè)管理有限公司安全管理委員會負(fù)責(zé)招商局物 業(yè)系統(tǒng)安全管理工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、處理和培訓(xùn)工作,督管 系統(tǒng)內(nèi)各級安全管理機構(gòu)。招商局物業(yè)管理有限公司安全管理委員 會成員組成如下:第五條各屬下公司的總經(jīng)理或主持工作的副總經(jīng)理是本單位安 全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對本單位的安全管理工作負(fù)責(zé)。第六條 各屬下公司應(yīng)當(dāng)逐級落實單位安全管理責(zé)任制和崗位安 全管理責(zé)任制,明確單位和崗位安全職責(zé),確定各單位、各崗位的 安全責(zé)任人。第三章 安全管理原則第七條 設(shè)備設(shè)施安全管理原則(一)以預(yù)防為主,堅持日常保養(yǎng)與按計劃維修并重,使設(shè)備 經(jīng)常處于良好狀態(tài)。對設(shè)備設(shè)施做到“四會”和“五定”。“四 會”

3、是指維修人員對設(shè)備要會使用、會保養(yǎng)、會檢查、會排除故 障?!拔宥ā笔侵笇χ饕O(shè)備的清潔、潤滑、檢修要做到定量、定 人、定點、定時和定質(zhì),通過對消防系統(tǒng)的定期試驗、檢修,使維 修人員對系統(tǒng)全面掌握,確保及時排除相關(guān)故障。(二)明確責(zé)任,持證上崗。(三)制訂安全操作規(guī)程。(四)加強培訓(xùn)與考核工作,加強崗前培訓(xùn)和崗位考核。(五)加強對業(yè)主的宣傳,提高業(yè)主對相關(guān)設(shè)備設(shè)施的操作能 力。第八條 治安安全管理原則(一)建立健全物業(yè)安全保衛(wèi)組織機構(gòu)。(二)制定和完善各項治安保衛(wèi)崗位責(zé)任制。(三)建立正常的巡視制度。(四)完善區(qū)域內(nèi)安全防范措施。(五)提高保安人員素質(zhì),加強培訓(xùn),持證上崗,實行 24 小時 值班

4、制度。(六)加強區(qū)域內(nèi)車輛的安全管理。(七)聯(lián)系區(qū)內(nèi)群眾,搞好群防群治,并在當(dāng)?shù)嘏沙鏊闹笇?dǎo) 下搞好治安管理。(八)與周邊單位建立聯(lián)防聯(lián)保制度。第九條消防安全管理原則(一)制定消防安全制度,落實消防安全責(zé)任,開展消防安全 宣傳教育;(二)建立高素質(zhì)的專人負(fù)責(zé)與群防群治結(jié)合的義務(wù)消防隊伍;(三)開展防火檢查,消除火災(zāi)隱患;(四)保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通;(五)定時檢查保障公共消防設(shè)施、器材以及消防安全標(biāo)志完 好有效。第四章 安全管理職責(zé)第十條招商局物業(yè)安全管理工作實行在招商局物業(yè)管理有限公司安全管理委員會的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各屬下公司分級管理的體制。第十一條 各屬下公司依法對設(shè)備、治安、

5、消防等進行安全管 理。第十二條 招商局物業(yè)管理有限公司安全管理委員會安全管理 工作的職責(zé)是:(一)制定招商局物業(yè)系統(tǒng)安全管理規(guī)章,并組織實施;(二)會同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理安全事故和其它安全問題;(三)指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督各屬下公司的安全管理工作;(四)協(xié)調(diào)重大安全事故的處理工作;(五)負(fù)責(zé)安全管理方面的其他有關(guān)事項。第十三條各屬下公司安全管理機構(gòu)的主要工作職責(zé):(一)貫徹執(zhí)行國家安全管理法規(guī);(二)制定本公司安全管理的規(guī)章制度,并組織實施;(三)協(xié)同工商、公安、衛(wèi)生等有關(guān)部門,對本公司的安全管 理機構(gòu)、規(guī)章制度及消防、衛(wèi)生防疫等安全設(shè)施、設(shè)備進行檢查及 驗收工作;(四)組織和實施對本公司安全管理人員

6、的宣傳、教育和培 訓(xùn)工作;(五)參與安全事故的處理工作:(六)受理本公司涉及安全管理問題的投訴;(七)負(fù)責(zé)本公司安全管理的其它事項。第十四條 各屬下公司管理處安全管理機構(gòu)的工作職責(zé)是:(一)設(shè)立安全管理機構(gòu),配備安全管理人員;(二)建立安全規(guī)章制度,并組織實施;(三)建立安全管理責(zé)任制,將安全管理的責(zé)任落實到每個部 門、每個崗位、每個職工;(四)接受當(dāng)?shù)毓芾聿块T對安全管理工作的行業(yè)管理和檢 查、監(jiān)督;(五)把安全教育、職工培訓(xùn)制度化、經(jīng)?;囵B(yǎng)職工 的安全意識,普及安全常識,提高安全技能,對新招聘的職工,必 須經(jīng)過安全培訓(xùn),合格后才能上崗;(六)堅持日常的安全檢查工作,重點檢查安全規(guī)章制度的

7、 落實情況和安全管理漏洞,及時消除不安全隱患;(七)為相應(yīng)崗位工作人員投保;(八)直接參與處理涉及單位的安全事故,包括事故處 理、善后處理及賠償事項等;第五章 安全事故處理程序第十五條 凡涉及人身、財物安全的事故均為安全事故。安全事 故分為輕微、一般、重大和特大事故 4 個等級:(一)輕微事故是指一次事故造成人員輕傷,或經(jīng)濟損失在五 千(含五千)元以下者;(二)一般事故是指一次事故造成人員重傷,或經(jīng)濟損失在五 千元至兩萬(含兩萬)元者;(三)重大事故是指一次事故造成人員死亡或人員重傷致殘, 或經(jīng)濟損失在兩萬至十萬(含十萬)元者;(四)特大事故是指一次事故造成人員死亡多名,或經(jīng)濟損失 在十萬元以

8、上,或性質(zhì)特別嚴(yán)重,產(chǎn)生重大影響者。第十六條 事故發(fā)生后,現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即向上級主管人員及 本單位領(lǐng)導(dǎo)報告。第十七條 各屬下公司在接到一般、重大、特大安全事故報告 后,除按國家、地方安全管理法規(guī)、條例和規(guī)定向相關(guān)單位報告 外,要第一時間向總公司報告。第十八條 一般、重大、特大安全事故發(fā)生后,各屬下公司要積 極聯(lián)系當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門,緊急采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展,把事故損 失降低到最低限度,對有傷亡人員立即組織救護,妥善處理善后事 宜。第十九條 依據(jù)“四不放過”原則即事故原因不查清楚不放 過,事故責(zé)任者沒有嚴(yán)肅處理不放過,廣大員工沒有受教育不放過,防范措施沒有落實不放過。對事故進行調(diào)查、分析、總結(jié),

9、并 向上級報告事件的始末。第六章 獎勵與處罰第二十條 對在安全管理工作中有下列先進事跡之一的單位,由 上級安全管理部門進行評比考核,給予相應(yīng)的表揚和獎勵 :(一)安全管理制度健全,預(yù)防措施落實,安全教育普及,安全宣傳和培訓(xùn)工作扎實,在防范安全事故方面成績突出,一年內(nèi)未 發(fā)生一次重大事故的;(二)協(xié)助其他事故發(fā)生單位進行緊急救助,有效降低損失、 挽回聲譽的;(三)在安全管理工作中有獨到經(jīng)驗,并通過系統(tǒng)共享使兄弟 單位有效提升安全管理工作質(zhì)量水平。第二十一條 對在安全管理工作中有下列先進事跡之一的個人, 由其所在單位進行評比考核,給予表揚和獎勵 :(一)安全管理工作扎實到位,在防范和杜絕本單位發(fā)生

10、安全事故方面成績突出的,其所在崗位一年內(nèi)沒有發(fā)生一次事故的(含 輕微事故);(二)見義勇為,在保護財物安全不受重大損失中做出突出貢 獻(xiàn)的;(三)及時發(fā)現(xiàn)事故隱患并消除隱患,避免重大事故發(fā)生的;(四)在安全管理工作中提出有效管理經(jīng)驗,對本單位的安全 管理工作有實際指導(dǎo)意義并提升管理水平的。第二十二條 對在安全管理工作中有下列情形之一者,由各屬 下公司檢查落實,針對不同的情況,對當(dāng)事人或當(dāng)事單位負(fù)責(zé)人實 施相應(yīng)的處罰措施:(一)違反安全管理規(guī)定,發(fā)生輕微、一般、重大、特大安全 事故的;(二)發(fā)生重大安全事故或者出現(xiàn)重大險情,未及時采取有效 措施搶救,或者指揮不當(dāng),導(dǎo)致事故后果擴大的;(三)對存在的安全事故隱患,在檢查過程中未發(fā)現(xiàn),或者雖發(fā) 現(xiàn)但未及時采取有效措施的;(四)對安全管理工作中的重大問題,未及時研究解決,或者 未按規(guī)定及時上報的;(五)未認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全管理法律、法規(guī)的;(六)未建立健全本單位安全管理責(zé)任制或安全管理責(zé)任制不 落實,安全管理機構(gòu)不健全

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