采購(gòu)部新員工崗位培訓(xùn)計(jì)劃

1、采購(gòu)部新員工崗位培訓(xùn)計(jì)劃采購(gòu)部新員工崗位培訓(xùn)計(jì)劃一、 說(shuō)明考慮到浙江工廠新生產(chǎn)線投產(chǎn)的需要， 逐步充實(shí)到生產(chǎn)線開展崗位培訓(xùn)。二、 培訓(xùn)計(jì)劃此批新員工從技校畢業(yè)直接來(lái)到公司，在此以前基本無(wú)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，因此，我部對(duì)其培訓(xùn)設(shè)想是分四步走，計(jì)劃通過(guò)有步驟的崗位培訓(xùn)，使新員工盡快熟悉崗位要求，成為合格的崗位操作員工：第一步：熟悉崗位，包括崗位安全、設(shè)備結(jié)構(gòu)、工藝質(zhì)量、操作規(guī)程等，時(shí)間約為一周；第二步：動(dòng)手操作，由班長(zhǎng)或熟練員工指導(dǎo)操作，時(shí)間約為二周；第三步：系統(tǒng)培訓(xùn)，由部門確定的內(nèi)部培訓(xùn)講師分崗位進(jìn)行理論培訓(xùn)，培訓(xùn)教材為崗位操作培訓(xùn)手冊(cè)，時(shí)間約為三天；第四步：考核上崗，由各崗位班長(zhǎng)進(jìn)行重點(diǎn)指導(dǎo)，之后進(jìn)行崗

2、位評(píng)估，時(shí)間約為一周。三、 培訓(xùn)方案1、 人員分崗對(duì)所有新員工，原則上按專業(yè)分崗2、 培訓(xùn)內(nèi)容及具體時(shí)間安排序號(hào) 培訓(xùn)內(nèi)容 培訓(xùn)方式 培訓(xùn)責(zé)任人 培訓(xùn)時(shí)間 考核方式1 衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn) 入職集中授課 線長(zhǎng) 4h 提問(wèn)2 崗位安全知識(shí) 口授+閱讀安全規(guī)程 崗位班長(zhǎng) 4h 提問(wèn)+報(bào)告3 崗位衛(wèi)生知識(shí) 口授+示范 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 4h 提問(wèn)+實(shí)操4 崗位職責(zé) 口授 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 2h 提問(wèn)5 設(shè)備結(jié)構(gòu) 現(xiàn)場(chǎng)觀察并講解 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 8h 提問(wèn)+報(bào)告6 崗位溝通與協(xié)調(diào) 口授 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 2h 提問(wèn)7 工序質(zhì)量 講解 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 4h 提問(wèn)+報(bào)告8 設(shè)備日常保養(yǎng) 示范講解 崗

3、位班長(zhǎng)或熟練員工 2h 實(shí)操+報(bào)告9 異常處理 示范講解 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 4h 提問(wèn)+報(bào)告10 化學(xué)品控制 講解 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 2h 提問(wèn)+報(bào)告11 崗位操作 示范講解 崗位班長(zhǎng)或熟練員工 64h 實(shí)習(xí)報(bào)告+提問(wèn)+實(shí)操12 崗位系統(tǒng)培訓(xùn) 集中授課 各崗位內(nèi)部培訓(xùn)講師（附表一） 24h 提問(wèn)13 獨(dú)立操作 崗位實(shí)操驗(yàn)收 各崗位班長(zhǎng) 16h 實(shí)操+提問(wèn)合計(jì)時(shí)間 140h3、崗位評(píng)估通過(guò)有期一個(gè)月左右的綜合培訓(xùn)，新員工應(yīng)能基本掌握崗位要求。為確保新員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)質(zhì)量，將由各班長(zhǎng)對(duì)本崗位新員工進(jìn)行全面的崗位技能評(píng)估（見附表二），以此考核上崗。四、培訓(xùn)統(tǒng)籌此次新員工培訓(xùn)由 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌，必要時(shí)組織

4、各班長(zhǎng)進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn)，特別是應(yīng)考慮新員工到崗的時(shí)間前后不一，以提高其對(duì)新員工的崗位培訓(xùn)質(zhì)量。附表一生產(chǎn)部崗位內(nèi)部培訓(xùn)講師名單崗位 培訓(xùn)講師 崗位 培訓(xùn)講師 （注：各內(nèi)部培訓(xùn)講師通過(guò)部門內(nèi)自愿報(bào)名競(jìng)爭(zhēng)，公開試講后確定。）附表二有限公司生產(chǎn)部員工崗位技能評(píng)估表姓名：崗位： 職位： 序號(hào) 評(píng)估項(xiàng)目 評(píng)估方法 評(píng)估標(biāo)準(zhǔn) 評(píng)估結(jié)果1 崗位操作程序 現(xiàn)場(chǎng)檢查員工的操作 操作熟練，程序準(zhǔn)確無(wú)誤 2 崗位工藝要點(diǎn) 以提問(wèn)方式詢問(wèn)工藝參數(shù) 所有工藝參數(shù)回答準(zhǔn)確無(wú)誤（如溫度、壓力、濃度、時(shí)間、容量等） 3 崗位所有設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能 現(xiàn)場(chǎng)就每臺(tái)設(shè)備提問(wèn) 全部了解本崗位所有設(shè)備結(jié)構(gòu)及性能如管路、控制方法等 4 生產(chǎn)前的準(zhǔn)備工作 以提問(wèn)方式詢問(wèn) 能清晰、準(zhǔn)確的回答接班前所需做的準(zhǔn)備 5 崗位安全 以提問(wèn)方式詢問(wèn) 清楚本崗位所有潛在的安全危害 6 異常情況下的處理程序 以提問(wèn)方式詢問(wèn) 能正確回答本工序出現(xiàn)異常（設(shè)備、質(zhì)量、安全）時(shí)的處理程序 7 崗位衛(wèi)生要求 以提問(wèn)方式詢問(wèn) 能正確回答本崗位的衛(wèi)生要求 8 化學(xué)品的管制及使用 以提問(wèn)方式詢問(wèn) 能正確回答本崗位所接觸化學(xué)品的使用及使用后的處理程序 綜合評(píng)估： 評(píng)估人： 評(píng)估日期：說(shuō)明：1、 崗位評(píng)估分兩級(jí)，操