2022工會(huì)年度工作計(jì)劃

1、2022工會(huì)年度工作計(jì)劃_年工會(huì)工作總體思路和要求是。深入學(xué)_的_屆_中全會(huì)精神和集團(tuán)公司黨群工作會(huì)議精神，緊密圍繞發(fā)展、服務(wù)、和諧三大主題和三抓一創(chuàng)的工作思路，切實(shí)履行工會(huì)的各項(xiàng)職能，努力在融入中心、服務(wù)大局、履行職責(zé)、發(fā)揮作用的實(shí)踐中有所創(chuàng)新，努力在建設(shè)和諧員工、和諧班組、和諧企業(yè)，實(shí)現(xiàn)公司和職工的共同發(fā)展中有所作為。重點(diǎn)開展好班組管理精細(xì)化競賽和愛心平安活動(dòng)，為全面完成承包集團(tuán)公司的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)和建設(shè)一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代公司而努力奮斗。二、工作目標(biāo)_年工會(huì)工作目標(biāo)是。兩個(gè)確保，一個(gè)爭創(chuàng)。兩個(gè)確保。確保實(shí)現(xiàn)_省學(xué)習(xí)型_先進(jìn)單位、全國安康杯競賽優(yōu)勝企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo)。一個(gè)爭創(chuàng)。爭創(chuàng)全國職業(yè)道德建設(shè)先進(jìn)單位

2、。三、工作措施具體工作措施是。圍繞一個(gè)中心，突出一個(gè)主題，強(qiáng)化四個(gè)建設(shè)。圍繞一個(gè)中心。就是要圍繞公司中心工作，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工在建設(shè)一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代公司中建功立業(yè)。突出一個(gè)主題。就是要突出抓好以經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新為主題的班組管理精細(xì)化競賽活動(dòng)。強(qiáng)化四個(gè)建設(shè)。就是強(qiáng)化民主管理機(jī)制建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)、職工素質(zhì)工程建設(shè)和工會(huì)自身能力建設(shè)。四、_年重點(diǎn)工作（一）抓好職工的政治理論學(xué)習(xí)和教育1、按照市總工會(huì)、_電力集團(tuán)公司工會(huì)和公司黨委的各項(xiàng)部署和要求，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的_屆_中全會(huì)、公司_屆四次職代會(huì)和公司黨委一_文件_大力開展和諧企業(yè)創(chuàng)建工作的意見精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，堅(jiān)持全心全意依靠工人階級

3、辦企業(yè)的方針，緊密結(jié)合全公司工作大局，_職工積極參與到創(chuàng)建和諧企業(yè)、建設(shè)一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代公司和開展愛心活動(dòng)、實(shí)施平安工程中，激發(fā)廣大職工干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)進(jìn)取的工作熱情和干勁。2、切實(shí)抓好職工的職業(yè)道德建設(shè)。_職工深入學(xué)習(xí)貫徹_公司員工守則，努力創(chuàng)新教育活動(dòng)的形式和方法，認(rèn)真開展煙臺(tái)供電系統(tǒng)勞動(dòng)模范的評選和管理工作，通過編輯電腦網(wǎng)頁、宣傳圖冊和舉辦報(bào)告會(huì)等形式，大力宣傳勞動(dòng)模范的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮勞模的示范和導(dǎo)向作用，鼓舞和激勵(lì)全市供電系統(tǒng)廣大職工愛崗敬業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)。（二）進(jìn)一步強(qiáng)化民主管理機(jī)制建設(shè)3、按照鞏固、規(guī)范、深化、提高的要求，重點(diǎn)抓好職代會(huì)建設(shè)、廠務(wù)公開、_合同簽訂、維護(hù)職工合法權(quán)益等工作，

4、結(jié)合實(shí)際著力探索新的有效途徑和形式。4、進(jìn)一步鞏固職代會(huì)星級創(chuàng)建的成果，深化和完善以職工代表大會(huì)為基本形式的民主管理制度，切實(shí)提高職代會(huì)的質(zhì)量。按照各基層單位人事調(diào)整變動(dòng)情況，及時(shí)做好職工代表競選工作，不斷優(yōu)化職工代表結(jié)構(gòu)。5、切實(shí)抓好職代會(huì)各項(xiàng)職權(quán)的落實(shí)，加強(qiáng)對職工代表有針對性地教育培訓(xùn)，要重點(diǎn)抓好企業(yè)工會(huì)工作條例和_省企業(yè)職工代表大會(huì)條例的學(xué)習(xí)貫徹，年內(nèi)舉辦一期職工代表培訓(xùn)班，強(qiáng)化職工代表的責(zé)任意識(shí)，不斷提高職工代表參政議政能力和水平。6、在充分發(fā)揮職代會(huì)作用的基礎(chǔ)上，積極探索職代會(huì)實(shí)現(xiàn)形式，健全和完善民主管理制度。切實(shí)做好對職工_的立案、傳遞和處理工作，努力提高提案質(zhì)量，更好地表達(dá)職工的

5、呼聲和意愿。7、_職工代表到有關(guān)基層單位開展巡視調(diào)研活動(dòng)，定期開展職工滿意度民主測評活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督制度的有效落實(shí)。8、健全和完善平等協(xié)商和_合同制度，健全和加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商機(jī)制，建立健全勞動(dòng)關(guān)系矛盾的預(yù)防、預(yù)警機(jī)制，化解矛盾，維護(hù)職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。9、要繼續(xù)深入推行廠務(wù)公開制度，抓好煙臺(tái)供電公司廠務(wù)公開實(shí)施辦法的落實(shí)，健全完善廠務(wù)公開的程序制度和檢查考核體系，特別是重視加強(qiáng)對重點(diǎn)單位和班組的政務(wù)公開工作的監(jiān)督檢查。按照提出、審議、公開、評議、反饋、整改程序要求，推進(jìn)廠務(wù)公開工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和程序化建設(shè)。（三）大力開展多種形式的勞動(dòng)競賽活動(dòng)10、按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，進(jìn)一步提

6、升公司精細(xì)化管理水平，夯實(shí)建設(shè)一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代公司管理基礎(chǔ)，在公司系統(tǒng)深入開展班組精細(xì)化管理競賽活動(dòng)，切實(shí)提高班組精細(xì)化管理水平。年初召開動(dòng)員大會(huì)，對競賽活動(dòng)作出全面部署，年中召開競賽活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，年底對競賽活動(dòng)抓好總結(jié)和表彰。11、與生產(chǎn)部和變電工區(qū)同力配合，繼續(xù)深化創(chuàng)建_千伏紅旗變電站競賽活動(dòng)，推進(jìn)變電運(yùn)行精細(xì)化管理優(yōu)勝操作隊(duì)競賽活動(dòng)，推廣已獲得_電力_千伏標(biāo)桿紅旗變電站和紅旗變電站的經(jīng)驗(yàn)與做法，充實(shí)競賽內(nèi)容，抓好監(jiān)督落實(shí)，不斷提高變電運(yùn)行管理水平和設(shè)備健康水平，爭取更多的變電站進(jìn)入_電力紅旗變電站行列。12、在全市供電系統(tǒng)開展第_屆真誠服務(wù)，崗位創(chuàng)新服務(wù)之星勞動(dòng)競賽活動(dòng)，通過多種有效的競賽

7、形式，在服務(wù)窗口單位中培養(yǎng)和樹立更多的服務(wù)競賽明星。13、深入開展以提高質(zhì)量、增進(jìn)效率、降低消耗、節(jié)約成本、提高效益為目的的合理化建議活動(dòng)，進(jìn)一步健全合理化建議活動(dòng)_機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度，完善活動(dòng)操作、建議評審、推廣應(yīng)用、效果評價(jià)及表彰獎(jiǎng)勵(lì)等機(jī)制。14、進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)，認(rèn)真開展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督工作，充分發(fā)揮工會(huì)_對企業(yè)安全工作的監(jiān)督作用，為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)可控、在控創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。（四）進(jìn)一步強(qiáng)化職工素質(zhì)工程建設(shè)15、深入開展職工素質(zhì)工程，認(rèn)真總結(jié)多年來職工職業(yè)道德建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)和做法，_開展職業(yè)道德知識(shí)競賽和職業(yè)道德建設(shè)大討論等活動(dòng)，引導(dǎo)職工樹立正確的職業(yè)態(tài)度和職業(yè)觀念，努力培育四有職工隊(duì)

8、伍。16、以爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭當(dāng)知識(shí)型職工為載體，深入推進(jìn)雙無班組建設(shè)，與教培部共同抓好集團(tuán)公司_開展的技術(shù)比武和知識(shí)競賽活動(dòng)，營造敬業(yè)愛崗、忠于企業(yè)、注重安全、講究效率、追求卓越的濃厚氛圍。17、強(qiáng)化自主創(chuàng)新意識(shí)，廣泛開展以技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新為主要內(nèi)容的職工創(chuàng)新、創(chuàng)效成果評選活動(dòng)，讓每一個(gè)崗位都成為創(chuàng)新、創(chuàng)效的舞臺(tái)，教育和引導(dǎo)廣大職工不斷學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、追求創(chuàng)新、提高素質(zhì)。18、深入開展?fàn)巹?chuàng)巾幗文明示范崗、爭當(dāng)巾幗建功標(biāo)兵活動(dòng)。注重培養(yǎng)和樹立在女職工隊(duì)伍中的先進(jìn)典型，不斷增強(qiáng)女職工的學(xué)習(xí)能力、技術(shù)能力和創(chuàng)新能力，依法維護(hù)好女職工的特殊利益和合法權(quán)益。（五）深入開展愛心活動(dòng)

9、、實(shí)施平安工程19、結(jié)合實(shí)際，采取行之有效的措施，建立健全困難職工檔案，做到底數(shù)清、情況明，深入持久地開展愛心平安、送溫暖活動(dòng)，盡力解決好職工生活實(shí)際困難，讓廣大職工切實(shí)體會(huì)到公司黨委、工會(huì)_的真情關(guān)愛。20、按照公司黨委的部署和要求，深入開展以五個(gè)一工程為主題的社會(huì)送溫暖、獻(xiàn)愛心活動(dòng)，樹立企業(yè)良好的社會(huì)形象。21、積極協(xié)助有關(guān)部門，切實(shí)做好主輔分離、主多分開、四定（定員、定編、定崗、定薪）中職工隊(duì)伍的_工作，完善處理_、_的工作預(yù)案，維護(hù)企業(yè)和隊(duì)伍的穩(wěn)定。22、以平安、和諧、創(chuàng)新、發(fā)展為主題，舉辦全市供電系統(tǒng)愛心、平安、和諧家家樂職工文藝聯(lián)賽、迎五一乒乓球比賽、全市供電系統(tǒng)第_屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)等

10、群眾性、普及性強(qiáng)的文體活動(dòng)，豐富和活躍職工業(yè)余文化生活。23、認(rèn)真_開展好安康杯競賽活動(dòng)，強(qiáng)化自主創(chuàng)新意識(shí)，廣泛開展技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，推動(dòng)企業(yè)健康快速、和諧發(fā)展。（六）進(jìn)一步強(qiáng)化工會(huì)自身能力建設(shè)24、不斷強(qiáng)化工會(huì)的各項(xiàng)職能，進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)工作機(jī)制的創(chuàng)新實(shí)踐和探索，不斷提高工會(huì)_的吸引力和凝聚力，最大限度地調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。25、在認(rèn)真總結(jié)多年來工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確地把握新形勢下工會(huì)工作的特點(diǎn)和規(guī)律，努力實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新。26、按照建立學(xué)習(xí)型工會(huì)_的要求，著力培養(yǎng)工會(huì)干部的五種能力：學(xué)習(xí)能力、合作能力、凝聚能力、服務(wù)能力、執(zhí)行能力。與教培部聯(lián)

11、合舉辦_期工會(huì)干部培訓(xùn)班，通過多種形式，加強(qiáng)工會(huì)干部對政治理論、市場經(jīng)濟(jì)、工會(huì)專業(yè)、法律等知識(shí)的學(xué)習(xí)，培養(yǎng)造就一支政治素質(zhì)高、專業(yè)知識(shí)精、創(chuàng)新能力強(qiáng)的復(fù)合型工會(huì)干_伍。27、全面貫徹落實(shí)工會(huì)法、企業(yè)工會(huì)工作條例，健全和完善基層工會(huì)工作考核辦法、年度基層工會(huì)工作考核細(xì)則，定期進(jìn)行考核和評比，及時(shí)對各基層先進(jìn)工會(huì)和優(yōu)秀工會(huì)工作者進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，促進(jìn)工會(huì)工作水平的提高和作用的發(fā)揮。28、進(jìn)一步強(qiáng)化大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，深入基層，調(diào)查研究。做到情況在基層了解，感情在基層融合，措施在基層落實(shí)，問題在基層解決，使工會(huì)工作更加貼近基層、貼近實(shí)際、貼近職工群眾。29、加強(qiáng)工會(huì)工作的精細(xì)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

12、，努力提高創(chuàng)新力和執(zhí)行力，以新的思路謀求工會(huì)工作新的發(fā)展，以新的作風(fēng)樹立工會(huì)新的形象，以新的舉措開創(chuàng)工會(huì)工作新的局面。30、加強(qiáng)工會(huì)信息交流和宣傳工作。選好工運(yùn)理論研究課題，結(jié)合實(shí)際開展理論研究和創(chuàng)新實(shí)踐工作，嚴(yán)格執(zhí)行重大信息上報(bào)制度，抓好信息交流工作，搞好內(nèi)外部的宣傳和報(bào)道。四、檢查考核1、凡屬公司工會(huì)對各分會(huì)交辦的各項(xiàng)工作，均按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制管理考核規(guī)定與月度獎(jiǎng)金掛鉤。2、凡屬公司工會(huì)對各分會(huì)部署的各項(xiàng)工作，經(jīng)過日?？己耍涔ぷ髻|(zhì)量和效果均與工會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)實(shí)行考核兌現(xiàn)。3、凡屬各縣供電企業(yè)工會(huì)和公司各分會(huì)應(yīng)完成的工作，均與工會(huì)工作和日?？己藪煦^，并作為工會(huì)工作各類先進(jìn)_的評選依據(jù)。工會(huì)年度工作計(jì)

13、劃篇二_年是電信改革發(fā)展的關(guān)鍵性一年。我局工會(huì)在年總的指導(dǎo)思想是：進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的_屆_中全會(huì)精神，全面履行工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能，進(jìn)一步落實(shí)全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針，緊緊圍繞電信生產(chǎn)中心，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大員工把握全局，突出重點(diǎn)，圍繞中心，狠抓落實(shí)，努力在重點(diǎn)工作上有新突破，在工會(huì)工作的整體水平上有新提高，在促進(jìn)電信改革、發(fā)展、服務(wù)有所作為，在工會(huì)自身改革和建設(shè)上有新進(jìn)展。加快企業(yè)的建設(shè)發(fā)展步伐，解放思想，推進(jìn)改革，突出維護(hù)職能，加強(qiáng)民-主管理，為實(shí)現(xiàn)_電信_(tái)年各項(xiàng)目標(biāo)、任務(wù)而努力奮斗。根據(jù)這一指導(dǎo)思想和工作總要求，年我局工會(huì)要著重抓好以下幾方面工作：一、學(xué)_屆_中全會(huì)精神，加快改革發(fā)展步伐_

14、全體電信員工認(rèn)真學(xué)_屆_中全會(huì)精神，進(jìn)一步認(rèn)清中國電信所面臨的新形勢，轉(zhuǎn)變觀念，明確目標(biāo)，堅(jiān)定信心，為加快我市的通信發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。繼續(xù)以通信建設(shè)發(fā)展為主線，發(fā)揮職工的主人翁精神，充分調(diào)動(dòng)廣大職工的積極性，把農(nóng)市話及小靈通放號(hào)作為通信發(fā)展的重中之重。加快通信建設(shè)，提高通信能力，努力開拓市場，積極發(fā)展業(yè)務(wù)，緊緊圍繞通信發(fā)展中心，開展各種形式的_勞動(dòng)競賽，針對各個(gè)時(shí)期不同的業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn)開展各種單項(xiàng)競賽和短程賽。積極開展崗位練兵，努力提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，掀起業(yè)務(wù)發(fā)展的熱潮。充分挖掘市場潛力，最大限度地激發(fā)各種潛在的市場需求，為迎接市場競爭做好充分準(zhǔn)備。繼續(xù)開展群眾性的合理化建議活動(dòng)，鼓勵(lì)職工從企業(yè)發(fā)展角度出發(fā)，大力獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。進(jìn)一步開展學(xué)先進(jìn)，趕、超先進(jìn)的活動(dòng)，積極樹立先進(jìn)典型，做好先進(jìn)工作者、先進(jìn)生產(chǎn)標(biāo)兵、勞動(dòng)模范的評比工作，帶動(dòng)