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文檔簡介
1、網(wǎng)絡(luò)推廣年度工作總結(jié)網(wǎng)絡(luò)推廣,表面上是一件瑣碎而又物料的工作。也許你每日需要做的只是整理幾篇文章,發(fā)幾個帖子,做幾條問答,最有技術(shù)含量的,也無外乎是寫兩篇原創(chuàng),給網(wǎng)站更新一下文章,順便添加幾個內(nèi)鏈。但是,網(wǎng)絡(luò)推廣,又是一件極其豐富而又有挑戰(zhàn)性的工作 ! 關(guān)鍵是看你每天報以什么樣的心態(tài)和態(tài)度去對待,去執(zhí)行 !即使是采編文章,有人一天可以采編 50 篇,發(fā)到網(wǎng)站就收錄,有人每天只能采編 5 篇,發(fā)到網(wǎng)站沒有什么作用 ! 也有人每天采編 50 篇,發(fā)到網(wǎng)站一片不收錄,而有人即使只采編 5 篇,卻都能穩(wěn)定收錄。這個問題,以及原因,你有想過嗎 ?即使是做問答,有人一天可以做 100 條問答,但是做了的這
2、 100 條,被人采納不到 3 條,被人關(guān)注不到 5 次,你做它又有多大價值,簡直就是在浪費(fèi)時間 ! 而有人一天只做 10 條問答,但是被采納十之八九,關(guān)注率日日高升,并且可以通過你的問答給網(wǎng)站帶來流量,給你的銷售帶來客戶,試想,這 10 條問答和那 100 條問答,你會選擇哪一種 ?這個問題,以及原因,你有想過嗎 ?如果每一件事,你都不能做到很好,而且又不對每個問題思其原因,發(fā)現(xiàn)規(guī)律,總結(jié)技巧,那么,你第一不是一位好的員工,第二不是一位好的推廣人員! 長此以往,人將不人,工將不工,司將不司,國將不國 !工作,只是一個過程,最終的結(jié)果,我們是要得出一條結(jié)論,一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),一點(diǎn)收獲 ! 吳國僅僅為完
3、成每日的任務(wù)和去工作,那么就和驢子拉磨沒有區(qū)別 !工作的同時,你需要不斷的去研究, 去發(fā)現(xiàn),去學(xué)習(xí),去總結(jié),然后再學(xué)以致用,不斷成長和進(jìn)步 ! 只有這樣你才能與眾不同,你才能有所收獲 !無論做什么工作,其實(shí)都有起挑戰(zhàn)性和延伸性,關(guān)鍵是看你怎么去對待 ! 尤其網(wǎng)絡(luò)推廣工作 ! 如果你用心,你會發(fā)現(xiàn),你不僅可以把每項(xiàng)工作做的很好,而且還可以學(xué)習(xí)到很多知識,發(fā)現(xiàn)出很多規(guī)律,總結(jié)出很多技巧, 最后,你將成為一位網(wǎng)絡(luò)推廣達(dá)人, 網(wǎng)絡(luò)營銷高人 !內(nèi)容的持續(xù)更新時網(wǎng)站得以生存與發(fā)展得最基本條件,是網(wǎng)站的根本,無論用戶還是搜索引擎, 均不可能對一個長期不更新的網(wǎng)站投入過多的關(guān)注, 拋棄這類“死站”或“準(zhǔn)死站”
4、只是一個事件問題。內(nèi)容更新的頻率代表著網(wǎng)站的活躍度,同時,內(nèi)容更新的頻率越高,也往往以為著網(wǎng)站內(nèi)容越豐富, 這對于建立網(wǎng)絡(luò)在行業(yè)內(nèi)的權(quán)威性是相當(dāng)重要的。在 SEO中,網(wǎng)站的更新時策略問題。搜索引擎對一個網(wǎng)站的爬行周期會因該站點(diǎn)的信息更新頻率而改變, 如果該網(wǎng)站的內(nèi)容更新頻率快,則搜索引擎就會經(jīng)常光顧這個站點(diǎn), 爬行也輕勤快多了 ; 反之,如果站點(diǎn)長時間不更新的話,搜索引擎也就來得少了。搜索引擎到網(wǎng)站上來時為了帶回新的消息,如果它經(jīng)常光臨你的站點(diǎn),一旦有新的網(wǎng)頁發(fā)布, 它就會很及時地吧該頁面的信息捕獲到搜索引擎數(shù)據(jù)庫中,這就意味著搜索引擎收錄了新頁面。所以,經(jīng)常更新網(wǎng)站信息室有助于提高搜索引擎對站點(diǎn)頁面的索引效率的。當(dāng)然,如果能每天給自己的站點(diǎn)更新內(nèi)容,那是最好的做法。
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