C15069課后測(cè)驗(yàn)投資銀行盡職調(diào)查工作概覽90分

1、、單項(xiàng)選擇題1. 在組織盡職調(diào)查工作的模式中，如果選擇各組員獨(dú)立完成工作、組長(zhǎng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的組織模 式，其劣勢(shì)是（ ）。A. 對(duì)組長(zhǎng)個(gè)人能力要求較高B. 負(fù)責(zé)人工作壓力大C. 不利于培養(yǎng)和鍛煉組員D. 效率低，易出現(xiàn)重復(fù)勞動(dòng)您的答案： D題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 10.02. 搜集盡職調(diào)查信息的常見(jiàn)方法不包括（ ）。A. 收集書面資料B. 走訪外部單位C. 訪談內(nèi)部人員D. 有效管理書面資料您的答案： D題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 10.0二、多項(xiàng)選擇題3. 根據(jù)業(yè)務(wù)類型分類，主要的投行盡職調(diào)查可以分為（ ）。A. IPO 盡職調(diào)查B. 上市公司發(fā)行證券盡職調(diào)查C. 私募盡職調(diào)查D. 并購(gòu)盡職調(diào)

2、查 您的答案： D,C,B,A題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 10.04. 下列屬于投資銀行盡職調(diào)查主要內(nèi)容的有（ ）。A. 業(yè)務(wù)與技術(shù)調(diào)查B. 高管人員調(diào)查C. 財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)調(diào)查D. 風(fēng)險(xiǎn)因素及其他重要事項(xiàng)調(diào)查E. 募集資金運(yùn)用調(diào)查您的答案： A,E,D,C,B題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 10.05. 基于重要性、難度、內(nèi)在關(guān)聯(lián)，可以總結(jié)出盡職調(diào)查內(nèi)容分工的三個(gè)宗旨是（ ）A. 重要的內(nèi)容不應(yīng)該分配給新手B. 難度較大的內(nèi)容應(yīng)該平均分配C. 有內(nèi)在關(guān)聯(lián)的內(nèi)容分配給同一個(gè)人D. 不應(yīng)該分配內(nèi)容給新手您的答案： D,C,B題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 0.06. 通常情況下，投資銀行盡職調(diào)查內(nèi)容中最重要

3、的前三項(xiàng)是（ ）。A. 財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)B. 業(yè)務(wù)與技術(shù)C. 關(guān)聯(lián)交易與同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)D. 風(fēng)險(xiǎn)因素及其他重要事項(xiàng)您的答案： C,B,A題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 10.07. 走訪外部單位時(shí)可能會(huì)遇到的問(wèn)題有（ ）。A. 找不到正確的對(duì)接人B. 訪談內(nèi)容設(shè)計(jì)不合理，難以形成有效記錄C. 外部單位準(zhǔn)備不充分，無(wú)法在現(xiàn)場(chǎng)完成所有走訪任務(wù)D. 對(duì)方拒絕或不配合您的答案： B,D,A,C題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 10.0三、判斷題8. 組織盡職調(diào)查工作模式的核心切入點(diǎn)是打通項(xiàng)目組各成員和職能部門的直接溝通渠道，發(fā) 揮董秘辦的協(xié)調(diào)配合作用和一把手的監(jiān)督作用。（ ）您的答案：正確 題目分?jǐn)?shù)： 10 此題得分： 10.09. 搜集盡調(diào)信息方法中，工作量最大、耗費(fèi)時(shí)間最長(zhǎng)、貫穿盡職調(diào)查始終的調(diào)查方法是收集 書面資料。（ ）您的答案：正確題目分?jǐn)?shù)： 10此題得分： 10.010. 如果將盡職調(diào)查九項(xiàng)內(nèi)