“三基三嚴”培訓與考核管理記錄--精選文檔

1、“三基三嚴”培訓與考核管理記錄本科室 年度 目 錄 1. “三基三嚴”培訓與考核制度2. “三基三嚴”培訓計劃3. “三基三嚴”培訓內(nèi)容記錄表4. “三基三嚴”考核情況記錄表 5. “三基三嚴”培訓與考核季度分析與總結(jié)“三基三嚴”培訓與考核制度1 目的 為進一步加強醫(yī)師“三基三嚴”(三基即：基礎理論、基本知識、基本技能；“三嚴”即：嚴格要求、嚴密組織、嚴謹態(tài)度)的培訓考核，使 “三基三嚴”培訓工作制度化、常規(guī)化和規(guī)范化，保證和鞏固醫(yī)療基礎，提高醫(yī)療衛(wèi)生服務質(zhì)量，保障醫(yī)療安全,特制定本制度。2 范圍 全員各級質(zhì)量管理組織3 內(nèi)容3.1 基本原則： 層次性原則、實用性原則、加強基本功訓練原則、更新

2、知識原則和理論與臨床實踐相結(jié)合的原則。3.2 組織領導以主管院長作為組織領導，由醫(yī)務科具體負責院級培訓、考核工作的組織管理；臨床、醫(yī)技等科室成立由科主任擔任科室培訓考核小組組長、具體負責科室培訓考核工作。醫(yī)務科要制定具體考核管理辦法和年度培訓考核計劃。各科室也要制定出本科室、本專業(yè)相應的“三基”培訓計劃。3.3 培訓對象 主治醫(yī)師及以下職稱人員。3.4 培訓形式3.4.1 科內(nèi)每月組織一次專題授課。3.4.2 醫(yī)務科每季組織一次專題授課。3.4.3 帶教老師演示，帶教。3.4.4 個人自學（醫(yī)院為醫(yī)師配備醫(yī)學臨床“三基”訓練書一冊，隨時自學）。3.5 培訓內(nèi)容3.5.1 以最新版通用醫(yī)學臨床“

3、三基”訓練一書為主要培訓教材；3.5.2 其它相關材料。3.6 考試對象及內(nèi)容3.6.1 考試頻率：醫(yī)院組織考試每年總次數(shù)不少于2次，科室組織考試原則上每月1次，每年總次數(shù)不少于10次。3.6.2 具體要求：高級職稱45歲以上免考；中級及以下職稱50歲以上免考；高級職稱為半年考，內(nèi)容為本專業(yè)知識；中級職稱為季考，內(nèi)容為專業(yè)與基礎各占50%；初級職稱為季考，內(nèi)容均為基礎知識。3.7 建立檔案3.7.1 醫(yī)院和科室均要建立“三基三嚴”集中培訓考核檔案，詳細記錄培訓、考試、考核內(nèi)容，并保存原始資料。3.7.2 建立專業(yè)技術人員“三基三嚴”培訓登記手冊。3.8 獎懲3.8.1 “三基 ”考試考核成績，既要納入專業(yè)技術人員的年度考核，又要與執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊、職稱晉升掛鉤。3.8.2 一次考試不及格，罰款50元；連續(xù)兩次考試不及格罰款100元；一年之內(nèi)考試不及格3次及以上者，罰款200元，并辦理學習班。無故缺考一次扣款100元?！叭龂馈迸嘤栍媱澰路菖嘤杻?nèi)容1腦卒中康復評定2肩關節(jié)解剖3腦卒中常見并發(fā)癥4腰間盤突出癥分型5熱療分類及適應癥禁忌癥6運動康復評定7網(wǎng)球肘8電療分類及適應癥禁忌癥9頸椎病分型10膝關節(jié)解剖11交叉韌帶重建術后康復12失語癥的分型 “三基三嚴”培訓記錄時間 地點 主講人 學習內(nèi)容參加人員缺席人員 學習記錄主持人總結(jié) 記錄人:“三基三嚴”培訓考核考試時間考核人考試內(nèi)容姓