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文檔簡介

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2、學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、 稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以 使公司對(duì)外工作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的釆購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為笫一原那么,合理地采購辦公用品?;貞浤?,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在 管理 方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成

3、績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將 XX 年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面 根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資 料不齊全的一律補(bǔ)齊。配合采購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。 有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、 稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以 使公司對(duì)外丄作更為通暢

4、。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為第一原那么,合理地釆購辦公用品?;貞浤?,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在 管理 方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將“年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔

5、案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資 料不齊全的一律補(bǔ)齊。配合釆購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、 稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以 使公司對(duì)外丄作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為第一原那么,合理地釆購辦公用品?;貞浤辏诠绢I(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們

6、的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在 管理 方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將“年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資 料不齊全的一律補(bǔ)齊。配合釆購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。 有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工

7、作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、 稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以 使公司對(duì)外工作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的釆購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為笫一原那么,合理地采購辦公用品。回憶年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益 LI 標(biāo)上,緊緊用繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在管理方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將 XX 年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年

8、行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資 料不齊全的一律補(bǔ)齊。配合釆購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。 有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、 稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以 使公司對(duì)外工作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品

9、的釆購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為笫一原那么,合理地采購辦公用品?;貞浤?,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在 管理 方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將 XX 年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面 根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資 料不齊全的一

10、律補(bǔ)齊。配合釆購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。 有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、 稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以 使公司對(duì)外工作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的釆購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為笫一原那么,合理地采購辦公用品?;貞浤?,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)

11、展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在 管理 方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將 XX 年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資料不齊全的一律補(bǔ)齊。配合采購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。 有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和

12、相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作,謝謝你的閱讀 以使公司對(duì)外工作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的釆購,嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為笫一原那么,合理地采購辦公用品?;貞浤?,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益目標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在 管理 方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將 XX 年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面

13、根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資 料不齊全的一律補(bǔ)齊。配合采購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。 有步驟的完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1. 辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、 稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以 使公司對(duì)外工作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好

14、物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為第一原那么,合理地釆購辦公用品。回憶年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、宗旨和效益日標(biāo)上,緊緊圍繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在管理方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 不 足,現(xiàn)將 XX 年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面 根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資 料不齊全的一律補(bǔ)齊。配合釆購和財(cái)務(wù)部門,嚴(yán)格把好促銷員的進(jìn)、出關(guān)。 有步驟的

15、完善培訓(xùn)機(jī)制,不斷的外派員工學(xué)習(xí)并要求知名公司來培訓(xùn) 員 工,同時(shí)加強(qiáng)內(nèi)部的培訓(xùn)管理工作。二、行政工作方面1?辦理好各門店的證照并如期進(jìn)行年審工作。2. 和相關(guān)職能機(jī)關(guān)如工商、稅務(wù)、藥監(jiān)、社保、銀行等做好溝通工作, 以使公司對(duì)外工作更為通暢。3. 聯(lián)系報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體做好對(duì)外的宣傳工作。4. 對(duì)內(nèi)做好辦公用品的采購, 嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況, 并 做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低本錢為第一原那么,合理地采購辦公用品?;貞浤?,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下, 我們的工作著重于公司的經(jīng)營方 針、 宗旨和效益 LI 標(biāo)上,緊緊用繞重點(diǎn)展開工作,緊跟公司各項(xiàng)工作部署。在管理方面盡到了應(yīng)盡的責(zé)任。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績同時(shí)也克服存在的 缺乏, 現(xiàn)將 XX 年的工作做如下簡要工作總結(jié)。年行政人事部工作大體上可分為以下三個(gè)方面:一、人事管理方面根據(jù)部門人員的實(shí)際需要, 有針對(duì)性、 合理地招聘一批員工, 以配備各 崗 位。標(biāo)準(zhǔn)了各部門的人員檔案并建立電子檔案, 嚴(yán)格審查全體員工檔案, 對(duì) 資料不齊全的一律補(bǔ)

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