【必備】年度工作總結(jié)匯總七篇

1、【必備】年度工作總結(jié)匯總七篇年度工作總結(jié) 篇1 20xx年即將結(jié)束，在這一年的工作中我有許多的感受，我是六月份來(lái)到勝天工作，擔(dān)當(dāng)行政專員，幫助辦公室主任做好工作。行政工作瑣碎，為了做好工作，就得要求自己在很短的時(shí)間內(nèi)要嫻熟工作流程，盡快上手。 一、在這一年，我本著“把工作做快，做認(rèn)真”這樣一個(gè)目標(biāo)，提高工作效率，完成了以下本職工作： （1）幫助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報(bào)、下發(fā)等工作 。 在工作中注意文檔的存檔工作，嚴(yán)格規(guī)范流程，學(xué)習(xí)檔案管理。 （2）做好了各類信件的收發(fā)工作，幫助好辦公室主任完成報(bào)刊雜志的收訂工作。 按時(shí)取信取報(bào)，把公函，便函準(zhǔn)時(shí)分發(fā)到部門及個(gè)人。已訂購(gòu)報(bào)紙：.晚報(bào)、

2、.經(jīng)濟(jì)部、.晨報(bào)；已訂雜志：園林與植保、中國(guó)園林、高爾夫、景觀設(shè)計(jì)等；勝天集團(tuán)報(bào)已分發(fā)共5期。 （3）做好合同的管理工作，對(duì)合同進(jìn)行編檔，建立合同收發(fā)臺(tái)賬，幫助領(lǐng)導(dǎo)修改和審核合同，走合同流程。 （4）幫助好辦公室主任做好公司固定資產(chǎn)的盤點(diǎn)工作。20xx年對(duì)辦公區(qū)、生活區(qū)和各項(xiàng)目部進(jìn)行盤點(diǎn)，盤點(diǎn)科目52類，包括辦公器材和基礎(chǔ)設(shè)備等，對(duì)固定資產(chǎn)登記造冊(cè)。 （5）做好公章的管理工作。嚴(yán)格執(zhí)行公司公章管理規(guī)定，不濫用公章，不做違法的事情。 （6）做好辦公用品的管理工作，對(duì)各項(xiàng)目部辦公用品用法狀況、紙張用法狀況和辦公耗材用法狀況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)核算等工作。對(duì)棉外套 、對(duì)講機(jī) 、摩托車、電腦等主要辦公用品進(jìn)行了盤

3、點(diǎn)。 （7）做好車輛用油臺(tái)賬工作，建立車輛每日、每月用油狀況表、車輛的附加費(fèi)用和每月車輛的公里數(shù)的統(tǒng)計(jì)表，做好行車記錄。行政辦負(fù)責(zé)管理著 9輛車，協(xié)調(diào)車輛，為各部室供應(yīng)服務(wù)。 （8）做好一周訊情和月報(bào)的上報(bào)工作。20xx年共上報(bào)集團(tuán)一周訊情43次，月報(bào)9次。 （9）做好會(huì)議記錄和來(lái)客接待工作。20xx年共做會(huì)議記錄29次，主要是周例會(huì)22次。幫助辦公室主任做好高爾夫造型師、格林威治城綠化景觀工程師及其他來(lái)客的接待工作。 （10）做好生活區(qū)和工作區(qū)的后勤保障工作，與后勤管理員協(xié)作做好設(shè)備設(shè)施的修理工作。食堂買菜工作；食堂外部人員就餐管理工作等。 （11）支配值班人員，要求值班人員仔細(xì)填寫值班日志

4、，做好值班人員值班狀況記錄工作。 （12）幫助黨群工作部和集團(tuán)團(tuán)委工作。向黨群工作部上報(bào)每月員工生日.和督促投集團(tuán)稿工作。 （13）幫助辦公室主任做好年底總結(jié)工作和文藝節(jié)目的排練競(jìng)賽工作。 二、在今年的工作中，我也存在著一些不足之處和需要改進(jìn)的地方 ： 1、文件存檔工作還不夠完善，各別部門存在不存檔現(xiàn)象。改進(jìn)之處：要求各部門文件存檔，向集團(tuán)各分公司學(xué)習(xí)檔案的管理，力求公司的文件存檔工作的不斷改進(jìn)和完善 。 2、在車輛的用法登記工作上不夠細(xì)致。改進(jìn)的地方：完善登記流程，每個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)有記錄，定期或不定期檢查各車輛的派車單。 3、工作上對(duì)各項(xiàng)目部上報(bào)周報(bào)和月報(bào)要求不嚴(yán)格，各項(xiàng)目部上報(bào)時(shí)大多以口頭述說(shuō)

5、的形式，簡(jiǎn)單出現(xiàn)誤差。改進(jìn)的地方：要求各項(xiàng)目部以書面簽字的形式上報(bào)周報(bào)和月報(bào) 。 4、在專業(yè)技能上還有待提高，我將學(xué)習(xí)更多的專業(yè)學(xué)問(wèn)，努力提高打字速度 ，加強(qiáng)書寫和閱讀的力量。 三、個(gè)人體會(huì) 1、車輛的行駛記錄登記工作不完善，建議指定一個(gè)車輛負(fù)責(zé)人，由專業(yè)的人員進(jìn)行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一安排和修理，做好記錄工作。 2、20xx年食堂外部人員就餐達(dá)人數(shù)較多，鑒于食堂外來(lái)人員就餐較多，管理上相對(duì)不夠完善，公司就餐外部機(jī)手較多，始終都以記賬形式就餐，導(dǎo)致餐費(fèi)收繳困難，損害集體利益。建議：就餐一律現(xiàn)金收費(fèi)，不存在掛賬 。 3、講究分工合作，分工合理，各部門都相互關(guān)聯(lián)，團(tuán)隊(duì)合作尤為重要。 4、與同事的相處與溝通

6、以及和公司其他部門的協(xié)調(diào)特別重要。由于一個(gè)完整的任務(wù)需要大家分工合作來(lái)完成，所以同事之間的溝通與溝通突顯關(guān)鍵。 5、正確地對(duì)待自己的人生觀和價(jià)值觀，主動(dòng)常常與領(lǐng)導(dǎo)溝通，有步驟，有重點(diǎn)地抓好自己的工作，做到忙而不亂，真正做好分內(nèi)工作。在工作中要切合實(shí)際，發(fā)覺(jué)問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)，進(jìn)行溝通，防止錯(cuò)誤發(fā)生。 五、下年工作方案 仔細(xì)做好行政專員一職，嚴(yán)格遵循崗位職責(zé)，遵守公司規(guī)章制度。做好每周工作方案和每天工作日志，辦公用品的出入庫(kù)建立臺(tái)賬，每月應(yīng)同各項(xiàng)目部進(jìn)行核銷，車輛的用法登記記錄建立起來(lái)，幫助辦公室主任完成各項(xiàng)工作。 做到穩(wěn)重全面的處理工作上的問(wèn)題，調(diào)整心態(tài)，踏實(shí)勤奮的進(jìn)入工作角色，把工作做好，做

7、好自己的職業(yè)規(guī)劃，做好每一件小事！公司給了我們進(jìn)展的平臺(tái)，我在這個(gè)基礎(chǔ)上通過(guò)工作來(lái)提升自身力量，在工作中不斷地進(jìn)步和完善來(lái)回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)大家的關(guān)懷和培育！ 年度工作總結(jié) 篇2 轉(zhuǎn)瞬間，一個(gè)學(xué)期結(jié)束了！這個(gè)學(xué)期是我在二中度過(guò)的第一個(gè)學(xué)期，這半年我學(xué)到了很多。我從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)那學(xué)到了做一名老師要有責(zé)任心、有閱歷、有反思、有內(nèi)涵更要有寬闊的胸懷，而這也是我們二中老師的特點(diǎn)。校長(zhǎng)經(jīng)常教育我們不要浮躁要腳踏實(shí)地，還有許很多多工作、生活中的哲理，讓我聽了很受啟發(fā)。 美國(guó)訓(xùn)練家波斯納認(rèn)為：“沒(méi)有反思的閱歷只是狹隘的閱歷，至多是膚淺的熟悉?！彼岢隽死蠋煶砷L(zhǎng)的公式：成長(zhǎng)=閱歷十反思。反思，可以使存在的問(wèn)題得到整改

8、，發(fā)覺(jué)的問(wèn)題準(zhǔn)時(shí)探究，積累的閱歷升華為理論。又一個(gè)學(xué)期過(guò)去了，回想起來(lái)，我已經(jīng)工作了六個(gè)年頭，一份春華，一分秋實(shí)，在教書育人的道路我付出了許很多多的汗水，同時(shí)也收獲了許多許多。由于這一學(xué)年擔(dān)當(dāng)學(xué)校1205班和1203的數(shù)學(xué)課還有1205班的班主任，壓力之大，責(zé)任之重，可想而知?，F(xiàn)將本學(xué)期教學(xué)狀況簡(jiǎn)要總結(jié)如下： 一、思想方面 訓(xùn)練目的明確，看法端正，鉆研業(yè)務(wù)，勤奮刻苦；工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，關(guān)懷同學(xué)，愛惜同學(xué)，為人師表，有奉獻(xiàn)精神。 二、訓(xùn)練教學(xué)方面 俗話說(shuō)，理論是行動(dòng)的先導(dǎo)。自山西省實(shí)行新課程以來(lái)，我是第一年帶新課程的新授課，對(duì)新課程的熟悉了解還不夠，因此，必需主動(dòng)學(xué)習(xí)新課程改革的相關(guān)要求理論，認(rèn)真討

9、論新的課程標(biāo)準(zhǔn)，并結(jié)合山西省的考試說(shuō)明，準(zhǔn)時(shí)更新自己的大腦，以適應(yīng)新課程改革的需要。同時(shí)為了和教學(xué)一線的同行們溝通，養(yǎng)成了準(zhǔn)時(shí)寫教學(xué)反思的好習(xí)慣。作為一位年輕的數(shù)學(xué)老師，我發(fā)覺(jué)在教學(xué)前后，進(jìn)行教學(xué)反思尤為重要，在課堂教學(xué)過(guò)程中，同學(xué)是學(xué)習(xí)的主體，同學(xué)總會(huì)獨(dú)特的見解，教學(xué)前后，都要進(jìn)行反思，對(duì)以后上課積累了閱歷，奠定了基礎(chǔ)。同時(shí)，這些見解也是對(duì)課堂教學(xué)特別重要的一部分，積累閱歷，教后反思，是上好一堂精彩而又有效課的第一手材料。 另外，要提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵是上好課。為了上好課，我做了下面的工作： 充分備課，細(xì)心鉆研教材及考題。一節(jié)課的好壞，關(guān)鍵在于備課，備課是老師教學(xué)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，備課的質(zhì)量挺

10、直影響到同學(xué)學(xué)習(xí)的效果。備課中我著重留意了這樣幾點(diǎn)： 1、新課程與老課程之間的聯(lián)系與區(qū)分； 2、本節(jié)內(nèi)容在整個(gè)高中數(shù)學(xué)中的地位； 3、課程標(biāo)準(zhǔn)與考試說(shuō)明對(duì)本節(jié)內(nèi)容的要求； 4、近幾年高考試題對(duì)本節(jié)內(nèi)容的考查狀況； 5、同學(xué)對(duì)本節(jié)內(nèi)容預(yù)習(xí)中可能存在的問(wèn)題； 6、本節(jié)內(nèi)容還可以補(bǔ)充哪些典型例題和習(xí)題； 7、本節(jié)內(nèi)容在數(shù)學(xué)進(jìn)展史上有怎樣的地位； 8、本節(jié)內(nèi)容哪些是同學(xué)可以自學(xué)會(huì)的，哪些是必需要認(rèn)真講解的；哪些是可以不用做要求的； 9、本節(jié)內(nèi)容的重點(diǎn)如何處理，難點(diǎn)如何突破，關(guān)鍵點(diǎn)如何引導(dǎo)，懷疑點(diǎn)如何澄清等。 在教學(xué)過(guò)程過(guò)，特殊重視同學(xué)對(duì)數(shù)學(xué)概念的理解，數(shù)學(xué)概念是數(shù)學(xué)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)，是考生必需堅(jiān)固而又嫻熟把握

11、的內(nèi)容之一。它也是高考數(shù)學(xué)科所重點(diǎn)考查的重點(diǎn)內(nèi)容。對(duì)于重要的數(shù)學(xué)概念，考生尤其需要正確理解和嫻熟把握，達(dá)到運(yùn)用自如的程度。從這幾年的高考來(lái)看，有相當(dāng)多的考生對(duì)把握不牢，對(duì)一些概念內(nèi)容的理解只浮于表面，甚至殘缺不全，因而在解題中往往無(wú)從下手或者導(dǎo)致各種錯(cuò)誤。還特殊重視同學(xué)對(duì)公式把握的嫻熟程度和基本運(yùn)算的訓(xùn)練，重點(diǎn)抓解答題的解題規(guī)范訓(xùn)練。 三、關(guān)懷愛惜同學(xué)，主動(dòng)討論學(xué)情 所謂“親其師，信其道”，“愛是最好的訓(xùn)練”，作為老師不僅僅要擔(dān)當(dāng)響應(yīng)的教學(xué)，同時(shí)還肩負(fù)著育人的責(zé)任。如何育人？我認(rèn)為，愛同學(xué)是根本。 愛同學(xué)，就需要我們敬重同學(xué)的人格、愛好、愛好，了解同學(xué)習(xí)慣以及為人處世的看法、方式等，然后對(duì)癥下

12、藥，關(guān)心同學(xué)樹立健全、完善的人格。只有這樣，了解了同學(xué)，才能了解到學(xué)情，在教學(xué)中才能做到有的放矢，增加了教學(xué)的針對(duì)性和有效性。 多與同學(xué)溝通，加強(qiáng)與同學(xué)的思想溝通，做同學(xué)的伴侶，才能準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺(jué)同學(xué)學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題，以及班級(jí)中同學(xué)的學(xué)習(xí)狀況，從而為自己的備課供應(yīng)第一手的資料，還可以為班主任的班級(jí)管理提高一些有價(jià)值的建議。 四、落實(shí)常規(guī)，確保教學(xué)質(zhì)量 “落實(shí)就是成果”，在教學(xué)過(guò)程中，特殊關(guān)注同學(xué)的落實(shí)狀況，同學(xué)的落實(shí)在老師教學(xué)的最終一個(gè)環(huán)節(jié)，也是最出成果的一環(huán)。因此，教學(xué)中特殊抓好了以下幾點(diǎn)： 1、書面作業(yè)狠抓質(zhì)量和規(guī)范，注意培育同學(xué)的滿分意識(shí)，關(guān)注詳情與過(guò)程； 2、導(dǎo)學(xué)案提前預(yù)習(xí)，上課檢查，以提高

13、課堂效率； 3、配餐練習(xí)和導(dǎo)學(xué)案全批全閱并實(shí)行不定期抽查的方式，督促同學(xué)準(zhǔn)時(shí)跟上教學(xué)進(jìn)度； 4、加強(qiáng)尖子生的數(shù)學(xué)弱科輔導(dǎo)工作，保證尖子生群體的實(shí)力； 5、注意基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)的訓(xùn)練。對(duì)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)敏捷把握的考查是高考數(shù)學(xué)的一個(gè)最重要的目標(biāo)，因此高考對(duì)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)的考查既全面又突出重點(diǎn)，特殊利用在學(xué)問(wèn)交匯點(diǎn)的命題，以考查對(duì)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)敏捷運(yùn)用的程度。 因此對(duì)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)的教學(xué)肯定要在深刻理解和敏捷應(yīng)用上下功夫，以達(dá)到在綜合題目中能快速精準(zhǔn)地熟悉、推斷和應(yīng)用的目的。其中，抓基礎(chǔ)就是要重視對(duì)教材的討論，尤其是要重視概念、公式、法則、定理的形成過(guò)程，運(yùn)用時(shí)留意條件和結(jié)論的限制范圍，理解教材中例題的典型作用，對(duì)教材中的練習(xí)題，

14、不但要會(huì)做，還要深刻理解在解決問(wèn)題時(shí)題目所體現(xiàn)的數(shù)學(xué)思維方法。 五、更新觀念，主動(dòng)進(jìn)行新課改 首先，轉(zhuǎn)變觀念要充分熟悉新課改是訓(xùn)練教學(xué)的必定，老師要更新觀念，要仔細(xì)領(lǐng)悟新課改的理念，了解課改革的目的。這樣才不會(huì)在改革當(dāng)中迷失方向。其次，老師要不斷學(xué)習(xí)不斷積累，要把握豐厚的專業(yè)學(xué)問(wèn)，所謂”給人一杯水，自己要有一桶水”，要留意本學(xué)科與其它學(xué)科的聯(lián)系，拓寬自身的學(xué)問(wèn)占有。 要多渠道實(shí)行不同手段獵取學(xué)問(wèn)，老師除了看專業(yè)書籍，也要借助于網(wǎng)絡(luò)媒體這一先進(jìn)的手段進(jìn)行學(xué)習(xí)。要多和其它老師溝通、溝通，提高合作意識(shí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短。同時(shí)，老師是訓(xùn)練、教學(xué)的組織者，要充分理解同學(xué)，了解同學(xué)的實(shí)際狀況，了解他們的愛好和愛好

15、，了解不同同學(xué)的智力差別，做到因材施教。老師要給同學(xué)充分的思維空間、活動(dòng)空間，給他們展現(xiàn)自我的空間和舞臺(tái)，活躍同學(xué)的思維，變被動(dòng)的學(xué)習(xí)為主動(dòng)的學(xué)習(xí)，全面提高同學(xué)的各方面力量。 六、不足之處 人無(wú)完人，我有時(shí)在教學(xué)中還會(huì)犯急躁心情，今后力爭(zhēng)改正，另外我的自身學(xué)習(xí)還不夠，今后我將連續(xù)努力學(xué)習(xí)，做一名更加優(yōu)秀的老師。 總之，這學(xué)期對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)收獲的學(xué)期，這半年我很改善。以上就是我在本學(xué)期的教學(xué)工作總結(jié)。由于閱歷頗淺，很多地方存在不足，盼望在將來(lái)的日子里，能在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師，前輩的指導(dǎo)下，取得更好成果。 年度工作總結(jié) 篇3 20xx年，我鎮(zhèn)扶貧開發(fā)工作在黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)扶貧開發(fā)辦公室的細(xì)心指

16、導(dǎo)下，以加強(qiáng)農(nóng)村基層組織為核心，以建設(shè)新農(nóng)村為主題，緊扣“整村推動(dòng)、勞務(wù)培訓(xùn)、產(chǎn)業(yè)扶貧”三項(xiàng)重點(diǎn)，制定進(jìn)展規(guī)劃，主動(dòng)爭(zhēng)取項(xiàng)目，多方籌措資金，健全扶貧機(jī)制，強(qiáng)化扶貧責(zé)任，全力實(shí)施“基礎(chǔ)扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、生態(tài)扶貧、科技扶貧、.扶貧”五項(xiàng)工程，抓住“五個(gè)一批”扶貧舉措，團(tuán)結(jié)一心，努力探究，深化扎實(shí)開展好全鎮(zhèn)扶貧攻堅(jiān),取得了較好成效。現(xiàn)將我鎮(zhèn)扶貧開發(fā)工作總結(jié)如下： 一、基本狀況 鎮(zhèn)位于XX市XX區(qū)南端，全鎮(zhèn)總面積45.5平方公里，東接忠義鎮(zhèn)，北靠豐裕鎮(zhèn)，西、南比鄰XX縣，與球溪鎮(zhèn)相連。成逾大路和高速大路縱貫鎮(zhèn)域，球溪依偎南禳出境，東注入沱江。全鎮(zhèn)轄13個(gè)行政村和1個(gè)社區(qū)居委會(huì)，159個(gè)村民小組，我鎮(zhèn)寶山

17、村、共和村為20xx年脫貧解困村，全鎮(zhèn)耕地面積25103畝，8889戶31504人，其中勞動(dòng)力15940人，現(xiàn)全鎮(zhèn)貧困戶823戶2241人，其中：寶山村有貧困戶116戶291人，共和村有貧困戶104戶326人。 二、工作舉措 （一）加強(qiáng)扶貧攻堅(jiān)體系建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。鎮(zhèn)黨委政府把扶貧工作擺在工作的重要議事日程，高度重視，快速行動(dòng)，把扶貧解困作為第一工作目標(biāo)。成立了以鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)為組長(zhǎng)，黨委班子成員為副組長(zhǎng)，鎮(zhèn)級(jí)各相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)抓落實(shí)的體制。為抓好扶貧攻堅(jiān)工作，多次召開黨委會(huì)、政府辦公會(huì)討論扶貧村工作，鎮(zhèn)黨委政府與各村、各部門簽

18、訂了目標(biāo)責(zé)任書，確保寶山、共和兩村20xx年必需脫貧解困。落實(shí)了幫扶部門及幫扶責(zé)任人，將全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工實(shí)行劃片包干，分到扶貧村，落實(shí)到精準(zhǔn)扶貧戶，幫扶措施落到實(shí)處。 （二）對(duì)比標(biāo)準(zhǔn)加大比對(duì)力度，做到對(duì)象精準(zhǔn)。根據(jù)“六個(gè)”精準(zhǔn)的總體要求，重點(diǎn)抓好貧困戶對(duì)象精準(zhǔn)，對(duì)村上報(bào)的精準(zhǔn)貧困戶我鎮(zhèn)支配鎮(zhèn)村干部進(jìn)行比對(duì)，通過(guò)兩次深化到農(nóng)戶家中，根據(jù)“一看房、二看糧、三看有無(wú)讀書?、四看勞動(dòng)力強(qiáng)不強(qiáng)、五看有無(wú)病老娘”標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行確認(rèn)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，嚴(yán)格根據(jù)政策，該進(jìn)則進(jìn)，該退則退，對(duì)不符合條件的進(jìn)行了堅(jiān)決清退，做到扶貧對(duì)象精準(zhǔn)。 （三）仔細(xì)制定切實(shí)幫扶方案，落實(shí)幫扶規(guī)劃。制定了鎮(zhèn)20xx年扶貧開發(fā)工作實(shí)施方

19、案，明確了工作任務(wù)，重點(diǎn)抓好四個(gè)方面作：一是抓好整村推動(dòng)，緊緊圍繞貧困村的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)，抓住群眾的傳統(tǒng)生產(chǎn)生活習(xí)慣與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的最佳結(jié)合點(diǎn)，集中力氣分類施策，整體推動(dòng)寶山、共和兩村柑桔、核桃、枇杷等產(chǎn)業(yè)的進(jìn)展壯大，以求帶動(dòng)多數(shù)群眾脫貧致富；二是抓好結(jié)對(duì)幫扶，將全鎮(zhèn)全部機(jī)關(guān)事業(yè)單位職工與貧困戶進(jìn)行結(jié)對(duì)，重點(diǎn)幫扶貧困戶進(jìn)展生產(chǎn)，增加收入，建立扶貧卡片，明確幫扶對(duì)象和幫扶方式，直到全部脫貧；三是抓好產(chǎn)業(yè)扶貧，統(tǒng)籌各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，整合各類自然和.資源，緊緊圍繞“村村有產(chǎn)業(yè)，戶戶有項(xiàng)目，人人能增收”的總體目標(biāo)，主動(dòng)協(xié)調(diào)和爭(zhēng)取上級(jí)部門的大力支持，關(guān)心村進(jìn)展有特色、有市場(chǎng)的種養(yǎng)業(yè)，全面推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)略順當(dāng)實(shí)

20、施；四是抓好扶貧規(guī)劃，針對(duì)寶山、共和兩村的不同特點(diǎn)、不同地理?xiàng)l件，分別制定了3年扶貧規(guī)劃，對(duì)山水田林路、訓(xùn)練、醫(yī)療、衛(wèi)生、一村一品產(chǎn)業(yè)、新村聚居點(diǎn)等17個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了逐一規(guī)劃，并主動(dòng)向上級(jí)相關(guān)部門爭(zhēng)取項(xiàng)目，協(xié)調(diào)資金關(guān)心進(jìn)展。 （四）主動(dòng)整合資源扶貧攻堅(jiān)，正在強(qiáng)力推動(dòng)。一是充分利用好扶貧資金，抓好項(xiàng)目建設(shè)。寶山村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)修水泥路，5×3.5（公里、米），群眾自籌及投勞折資217100元，于20xx年11月6日招投標(biāo)，年底前建成。共和村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)修水泥路，8×3.5（公里、米），群眾自籌及投勞折資413400元，目前已建成4公里，估計(jì)年底前完成。二是抓好精準(zhǔn)扶貧戶資金安排，

21、做到精準(zhǔn)到戶。依據(jù)每戶種植規(guī)模不同，每戶資金有所不同。寶山村精準(zhǔn)扶貧資金20萬(wàn)，貧困戶共計(jì)116戶，291人，20xx年春季以種植優(yōu)質(zhì)柑桔350畝，每戶購(gòu)買柑橘種苗、化肥、入戶道建設(shè)及農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)等。共和村精準(zhǔn)扶貧資金20萬(wàn)，貧困戶共計(jì)104戶，326人，建設(shè)規(guī)模414畝，每戶將購(gòu)買核桃樹種苗及化肥。三是向區(qū)農(nóng)業(yè)局上爭(zhēng)取項(xiàng)目，解決寶山村1、2組群眾生產(chǎn)生活用水問(wèn)題，目前已爭(zhēng)取到提灌站項(xiàng)目，集中供水站方案正在形成。 （五）開展多種培訓(xùn)，多措并舉增加致富渠道。一是開展農(nóng)技培訓(xùn)，在柑桔、核桃、枇杷、玉米、水稻等種植、開花、保果等不同季節(jié)，鎮(zhèn)政府邀請(qǐng)上級(jí)農(nóng)技專家適時(shí)組織貧困戶參與培訓(xùn)，讓他們了解和把握

22、好科學(xué)學(xué)問(wèn)，能更好進(jìn)展生產(chǎn)。二是邀請(qǐng)畜牧專家到村，組織生豬、山羊等養(yǎng)殖戶參與培訓(xùn)，提高貧困戶養(yǎng)殖力量，增加他們收入。三是開展就業(yè)培訓(xùn)，在元旦、春節(jié)等時(shí)期，針對(duì)農(nóng)夫工返鄉(xiāng)及在家就業(yè)渠道少的農(nóng)夫，組織他們培訓(xùn)，讓他們通過(guò)學(xué)習(xí)，把握一至二門有用技術(shù)，增加就業(yè)本事，盡快脫貧致富。 （六）加大考核力度，讓脫貧解困工作落到實(shí)處。一是鎮(zhèn)黨委針對(duì)第一支書及駐村工作組制定了干部駐村工作考核方法，對(duì)第一支書到村工作有明確要求，實(shí)行了村考勤，鎮(zhèn)備案，督促第一支書必需到村到戶開展工作，了解村情、社情、民意、群眾所想所盼、貧困根源是什么，同時(shí)針對(duì)各戶狀況建立了一戶一檔，一戶施策，為貧困戶盡快脫貧找出路、想方法。二是對(duì)我

23、鎮(zhèn)干部要求更加嚴(yán)格，必需深化聯(lián)系對(duì)象的各個(gè)方面，做到實(shí)打?qū)嵎龀帧?三、取得的成果和存在的問(wèn)題 （一）取得的成果。一是基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。興建村級(jí)道路硬化13公里，今年底，寶山、共和兩村社社能通水泥路，便利群眾出行；解決寶山村一組200余人生產(chǎn)生活用水；14戶農(nóng)村危房得到改造，其中寶山村8戶，共和村6戶。二是貧困勞動(dòng)力素養(yǎng)得到提高。開展貧困勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)班2期，培訓(xùn)貧困勞動(dòng)力160余人，轉(zhuǎn)移就業(yè)110余人。三是加大了勞動(dòng)技能培訓(xùn)，通過(guò)勞動(dòng)技能培訓(xùn)，大力引導(dǎo)農(nóng)夫外出務(wù)工，進(jìn)城創(chuàng)業(yè)，進(jìn)展勞務(wù)經(jīng)濟(jì)，寶山、共和兩村外出務(wù)工人員達(dá)1000余人。四是有用技術(shù)培訓(xùn)。把提高人口素養(yǎng)作為扶貧攻堅(jiān)的一項(xiàng)治本措施來(lái)抓，

24、狠抓了有用技術(shù)培訓(xùn)，舉辦柑桔、核桃、枇杷、水稻等科技培訓(xùn)班4期，培訓(xùn)學(xué)員1000余人次，使50%以上在家務(wù)農(nóng)農(nóng)戶把握一至二項(xiàng)有用技術(shù)，增加群眾自食其力、自我進(jìn)展的力量。五是產(chǎn)業(yè)扶貧初具規(guī)模。寶山村新培植柑桔350余畝，共和村新培植優(yōu)質(zhì)核桃100余畝，明年將再種植優(yōu)質(zhì)柑桔416畝，成為農(nóng)夫收入的主要來(lái)源。 （二）存在的問(wèn)題。一是宣揚(yáng)工作不夠深化。政策法規(guī)宣揚(yáng)不夠，村支兩委對(duì)詳細(xì)幫扶政策理解不透。入戶時(shí)，貧困戶雖然對(duì)精準(zhǔn)扶貧知曉度較高，但是對(duì)適合自己的幫扶政策不夠了解。二是從人口素養(yǎng)上看，貧困人口普遍接受訓(xùn)練程度低，觀念陳舊，科技意識(shí)不強(qiáng)，缺乏致富力量和進(jìn)展門路，貧困戶中有相當(dāng)一部分是病殘戶或無(wú)勞

25、動(dòng)力戶，短期內(nèi)脫貧難度較大。三是扶貧資金投入仍顯不足。目前，我鎮(zhèn)扶貧資金主要是依靠扶貧辦項(xiàng)目資金和各區(qū)直幫扶單位支持，貧困村籌資較為困難。四是幫扶單位及第一支書沒(méi)到位。共和村因市糧食局改制后更換了幫扶單位，第一支書因公上掛省級(jí)部門，至今新的幫扶單位沒(méi)到村開展工作，村無(wú)第一支書，脫貧工作開展較難。五是軟件資料不夠完善。各村在軟件資料上均不同程度地存在表格內(nèi)容填寫不完整、在幫扶工作狀況表和幫扶手冊(cè)上填寫的數(shù)據(jù)不全都、相關(guān)會(huì)議記錄、圖片資料不全等問(wèn)題。 四、下一步工作 下一步，我鎮(zhèn)將連續(xù)加大對(duì)扶貧工作力度，主動(dòng)尋求幫扶部門支持，以項(xiàng)目建設(shè)為重點(diǎn)，鞏固扶貧成果，帶領(lǐng)村民脫貧致富奔小康。一是連續(xù)加大扶貧

26、開發(fā)宣揚(yáng)力度，切實(shí)轉(zhuǎn)變貧困戶脫貧致富觀念，鼓舞和關(guān)心有勞動(dòng)力量的扶貧對(duì)象通過(guò)自身努力擺脫貧困。二是著力抓好重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，提高群眾的生產(chǎn)生活水平，努力實(shí)現(xiàn)貧困村內(nèi)道路硬化、聯(lián)通化，根本改善群眾生產(chǎn)出行條件，18公里水泥路，確保施工進(jìn)度，力爭(zhēng)在20xx年春節(jié)底通車。加快推動(dòng)斷頭路、瓶頸路、年久失修路和危橋改造，建立村組道路修理養(yǎng)護(hù)機(jī)制。三是開展美好漂亮新村建設(shè)，落實(shí)村聚居點(diǎn)建設(shè)。把住房改善與產(chǎn)業(yè)進(jìn)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、公共服務(wù)、生態(tài)愛護(hù)等統(tǒng)籌起來(lái)，建成一片新村、實(shí)現(xiàn)一村脫貧、帶動(dòng)整村致富。四是抓好扶貧規(guī)劃項(xiàng)目的實(shí)施，向上爭(zhēng)取資金，多渠道組織資金，整合資源，對(duì)山、水、田、林、路等基礎(chǔ)設(shè)施加大改造力度。五

27、是大力進(jìn)展新經(jīng)濟(jì)組織，引進(jìn)新品種，大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)。通過(guò)政府引導(dǎo)、政策扶持、龍頭帶動(dòng)、能人引領(lǐng)等多種形式，關(guān)心貧困村、貧困戶因地制宜調(diào)整結(jié)構(gòu)，進(jìn)展生產(chǎn)。 年度工作總結(jié) 篇4 為了總結(jié)閱歷，查找差距，規(guī)劃前景，促進(jìn)XX年工作再上一個(gè)新臺(tái)階，現(xiàn)將20xx年工作總結(jié) 一、主動(dòng)開展各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，提高經(jīng)濟(jì)效益。 陽(yáng)完家園管理處在20xx年工作中，在成本掌握上下了很大的功夫，使管理處工作首次突破零的利潤(rùn)，制造出一份來(lái)之不易的經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)。20xx年工作全面綻開之后，管理處為了尋求更大的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)，召集全體員工在公司目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)思路的框架下進(jìn)行分析，集思廣義，依據(jù)陽(yáng)完家園小區(qū)實(shí)際狀況，制訂出適合自身進(jìn)展的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目

28、。 陽(yáng)完家園管理處全體成員在上半年工作中主動(dòng)綻開了各項(xiàng)有償經(jīng)營(yíng)服務(wù)活動(dòng)。如“家政清潔服務(wù)；小孩接送；房屋中介等各項(xiàng)有償服務(wù)。全體員工利用休息時(shí)間加班、加點(diǎn)來(lái)綻開各項(xiàng)有償服務(wù)項(xiàng)目，家園全體員工共9人，在保證小區(qū)正常生活秩序的前提下開展各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，管理處全體員工不計(jì)得失，利用休息時(shí)間來(lái)綻開各項(xiàng)有償服務(wù)。 做家政清潔，保潔做不過(guò)來(lái)，保安人員去幫助。甚至上夜班人員也要抽出半天時(shí)間主動(dòng)幫助，在XX年元月份是家政清潔的高峰期，為了使管理處充分利用這珍貴的時(shí)間制造出利潤(rùn)，在保證小區(qū)正常工作的前提下，一天接4家家政清潔服務(wù)，就這樣管理處全體成員在分分秒秒制造著利潤(rùn)。 一份耕耘一份收獲，截止10月未，家園管理

29、處就有償服務(wù)這一項(xiàng)已產(chǎn)生10028元的利潤(rùn)，給公司制造出肯定的經(jīng)濟(jì)價(jià)值。 二、以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)。 陽(yáng)完家園是集團(tuán)公司開展較早的一個(gè)項(xiàng)目。小區(qū)面積不大，入住率雖高，但住戶資源不是很豐富，物業(yè)公司通過(guò)幾年和業(yè)主的磨合，已經(jīng)形成較為成熟的管理運(yùn)作模式。業(yè)主對(duì)物業(yè)公司也賜予了認(rèn)可，但由于小區(qū)面積不大，收費(fèi)低下，造成物業(yè)管理經(jīng)費(fèi)不足，無(wú)法保證物業(yè)管理的正常運(yùn)作。依據(jù)這一狀況，管理處在20xx年度工作中調(diào)整工作思路，在保證小區(qū)各項(xiàng)工作穩(wěn)定的狀態(tài)下，利用現(xiàn)有資源，贏得新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn)，通過(guò)新增點(diǎn)來(lái)彌補(bǔ)由于管理面積小而產(chǎn)生的虧損；另一方面陽(yáng)完家園始終以一種較為平穩(wěn)的管理方式在運(yùn)行。在相對(duì)的物

30、業(yè)管理活動(dòng)中突出業(yè)主至上的服務(wù)模式，只要求品牌不看中利潤(rùn)。 xx年公司整體思路做了調(diào)整，作為陽(yáng)完家園管理處，即要保持物業(yè)管理各項(xiàng)工作平穩(wěn)，又要制造相應(yīng)的利潤(rùn)。針對(duì)這種狀況管理處立足現(xiàn)有的管理服務(wù)模式進(jìn)行創(chuàng)新，以服務(wù)帶動(dòng)管理費(fèi)用的上調(diào)，使業(yè)主感受到物業(yè)供應(yīng)的超值服務(wù)，便于管理處對(duì)費(fèi)用適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。 管理處在xx年上半年工作即將結(jié)束時(shí)，對(duì)陽(yáng)完家園物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行了上調(diào)，在原來(lái)的基礎(chǔ)上漲浮達(dá)到每平方米xx元。在這種狀況下，就要求我們以更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)贏得業(yè)主對(duì)漲費(fèi)的認(rèn)可，管理處在進(jìn)行了困難說(shuō)明和溝通工作后，最終在7月份將物業(yè)管理服務(wù)費(fèi)漲到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)的最高標(biāo)準(zhǔn)，使管理處產(chǎn)生一項(xiàng)新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

31、 三、開源節(jié)流，降低成本，提高效益。 1、加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的收繳工作 鑒于物業(yè)管理是一個(gè)高投資、高成本、低回報(bào)的服務(wù)行業(yè)。要確保管理處工作持續(xù)正常進(jìn)行，必需做好物業(yè)管理各項(xiàng)費(fèi)用掌握，并保證按時(shí)足額收繳。截止11月未管理處收費(fèi)率達(dá)到98%以上。 2、厲行節(jié)省、降低成本。 今年管理處全體員工，繼承發(fā)揚(yáng)xx年的優(yōu)良傳統(tǒng)，時(shí)刻樹立成本意識(shí)和節(jié)省意識(shí)。嚴(yán)格掌握各項(xiàng)管理費(fèi)用的支出，使各項(xiàng)費(fèi)用支出降低到最低限度。截止11月未費(fèi)用支出比同期支出節(jié)省28243元。 年度工作總結(jié) 篇5 20xx年，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視大調(diào)解工作，堅(jiān)持“大調(diào)解、大服務(wù)、大進(jìn)展”的工作思路，全面構(gòu)建黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，政法綜治機(jī)構(gòu)綜合協(xié)

32、調(diào)，司法所、派出所等有關(guān)部門各司其職，.廣泛參加，人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解既充分發(fā)揮作用，又相互協(xié)調(diào)協(xié)作的“大調(diào)解”工作體系，形成了橫向到邊、縱向究竟、全掩蓋的大調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)，有力地維護(hù)了全鄉(xiāng).穩(wěn)定和治安大局平穩(wěn)。全鄉(xiāng)無(wú)因民間糾紛引發(fā)非正常死亡和民轉(zhuǎn)刑案件發(fā)生,有效地維護(hù)了全鎮(zhèn)的穩(wěn)定?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)大調(diào)解工作總結(jié)如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任到位 針對(duì)新時(shí)期、新形勢(shì)下沖突糾紛的新問(wèn)題、新特點(diǎn)，鄉(xiāng)黨委、政府特別重視，建立了黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，政法綜治牽頭協(xié)調(diào)，調(diào)處中心詳細(xì)負(fù)責(zé)，司法部門業(yè)務(wù)指導(dǎo)，職能部門共同參加，.各方整體聯(lián)動(dòng)的工作體系。授予調(diào)處中心沖突糾紛調(diào)處調(diào)度、調(diào)處督辦、責(zé)任追究三大職權(quán)，對(duì).沖

33、突糾紛實(shí)行統(tǒng)一登記、統(tǒng)一受理、統(tǒng)一調(diào)度、統(tǒng)一管理，確保了調(diào)處中心有責(zé)有權(quán)，大調(diào)解的參加主體更為廣泛，人員組成更加科學(xué)。 二、網(wǎng)絡(luò)健全、機(jī)制完善 一是在組織網(wǎng)絡(luò)上，全鄉(xiāng)構(gòu)建了鎮(zhèn)調(diào)處中心、村調(diào)處委員會(huì)、村民調(diào)解小組和調(diào)解信息員的大調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)。目前全鄉(xiāng)8個(gè)村都成立了人民調(diào)解委員會(huì)，共有專職調(diào)解員10名，義務(wù)調(diào)解員21名，信息員32名。二是在工作制度上，進(jìn)一步明確了鄉(xiāng)沖突糾紛調(diào)處中心的職責(zé)，先后制定了接訪受理登記制度、沖突糾紛排查制度、.沖突糾紛移送和歸口管理制度、重大疑難糾紛報(bào)告制度等多項(xiàng)制度。三是在對(duì)接機(jī)制上，強(qiáng)化了人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三方面的親密合作，實(shí)現(xiàn)了調(diào)處中心與派出所、法院等職能

34、部門的優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。 三、整合力氣、分工合作。 在縱向上，由鄉(xiāng)、村調(diào)委會(huì)每月進(jìn)行一次沖突糾紛大排查，尤其是在重點(diǎn)時(shí)期，調(diào)解組織對(duì)轄區(qū)的重點(diǎn)人員和重要地段，做到逐級(jí)負(fù)責(zé)，層層摸排，達(dá)到“鄉(xiāng)不漏村、村不漏戶、戶不漏人”的總要求。調(diào)處中心通過(guò)每月的工作例會(huì)對(duì)排查結(jié)果進(jìn)行分類匯總、梳理分類，對(duì)有傾向性的沖突糾紛隱患做好處置預(yù)案，指派專人超前主動(dòng)介入，避開了沖突糾紛激化。 在橫向上，通過(guò)實(shí)行統(tǒng)一受理、分工管理、依法辦理、限期處理的工作原則，做到有訪必接、有案必受，以群眾滿足為服務(wù)宗旨，充分整合各種調(diào)解資源，改進(jìn)和完善.沖突糾紛調(diào)處機(jī)制，基本實(shí)現(xiàn)了由一人打鑼向眾人敲鼓的轉(zhuǎn)變，大大提高了對(duì)復(fù)雜沖突糾紛的快速反應(yīng)

35、和化解力量。 四、存在的問(wèn)題及緣由 一是大調(diào)解工作體系還需要進(jìn)一步完善。目前，鄉(xiāng)成立了大調(diào)解協(xié)調(diào)中心，落實(shí)了一名分管領(lǐng)導(dǎo)特地負(fù)責(zé)大調(diào)解工作，配備了工作人員，但多數(shù)工作人員往往身兼數(shù)職，時(shí)間、精力難以保障。 二是調(diào)解員隊(duì)伍還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。調(diào)解隊(duì)伍不夠穩(wěn)定，結(jié)構(gòu)不夠抱負(fù)，素養(yǎng)參差不齊。 五、下一步工作準(zhǔn)備 一是完善沖突糾紛排查調(diào)處和大調(diào)解組織調(diào)解工作臺(tái)帳制度，督促各村、單位部門切實(shí)做好沖突糾紛排查調(diào)解工作，結(jié)合大接訪實(shí)行包案制度，限時(shí)限地限人調(diào)解。建立大調(diào)解信息管理平臺(tái)和臺(tái)帳，實(shí)現(xiàn)信息互通，資源共享。二是抓好穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、集中排查化解、連接聯(lián)動(dòng)協(xié)作，從源頭上削減穩(wěn)定隱患和沖突糾紛。 年度工作總結(jié)

36、 篇6 20xx年，在縣委、縣政府的頑強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我局仔細(xì)實(shí)行中心、省、市、縣國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管工作會(huì)議精神，緊緊圍繞中心工作及年初確定的目標(biāo)任務(wù)，狠抓落實(shí)、依法監(jiān)管，各項(xiàng)工作順當(dāng)推動(dòng)，現(xiàn)將一年來(lái)工作開展?fàn)顩r總結(jié)如下。 一、工作開展?fàn)顩r及主要措施 （一）加強(qiáng)監(jiān)管，完善機(jī)制，行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理逐步規(guī)范。一是加強(qiáng)和規(guī)范國(guó)有資產(chǎn)處置、劃轉(zhuǎn)、報(bào)損報(bào)廢等工作。嚴(yán)格根據(jù)“單位申請(qǐng)，主管部門審核，國(guó)資局審批”的程序辦理，完善了國(guó)有資產(chǎn)處置機(jī)制，加大公開處置力度。一年來(lái)，劃撥工作用車10輛、房產(chǎn)10處，報(bào)廢報(bào)損辦公設(shè)備4批，報(bào)廢車輛21輛。二是加大行政事業(yè)單位閑置國(guó)有門面、周轉(zhuǎn)房等經(jīng)營(yíng)收繳力度。截止目前，全縣應(yīng)

37、收國(guó)有門面、周轉(zhuǎn)房、公租房、廉租房及其他經(jīng)營(yíng)性收入約521萬(wàn)元，已收521萬(wàn)元，占任務(wù)數(shù)的100%。三是加強(qiáng)行政事業(yè)單位資產(chǎn)管理。今年11月，依據(jù)省、市、縣相關(guān)文件要求，我縣開展了事業(yè)單位及所辦企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記工作，全縣共147個(gè)單位需參與產(chǎn)權(quán)登記。通過(guò)產(chǎn)權(quán)登記，梳理本縣產(chǎn)權(quán)分布及動(dòng)態(tài)改變狀況，健全管理制度，確保國(guó)有資產(chǎn)平安完整、保值增值。 （二） 深化改革，激發(fā)活力，國(guó)有企業(yè)改革工作有序推動(dòng) 一是突出完善法人治理結(jié)構(gòu)，推動(dòng)建立現(xiàn)代企業(yè)制度。加強(qiáng)董事會(huì)建設(shè)。制定了關(guān)于規(guī)XX縣屬國(guó)有企業(yè)董事會(huì)建設(shè)的看法，配齊了董事會(huì)成員。加大監(jiān)事會(huì)制度改革。制定完善了縣國(guó)有企業(yè)會(huì)計(jì)委派制度，成立了國(guó)有企業(yè)監(jiān)

38、事會(huì)，時(shí)刻盯緊企業(yè)問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)，做實(shí)做深全過(guò)程監(jiān)督。完善“三重一大”制度。形成了權(quán)、責(zé)、利對(duì)等的運(yùn)行機(jī)制，建立了國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)預(yù)算等重大信息公開制度，主動(dòng)接受.公眾監(jiān)督。 二是突出市場(chǎng)化選聘，配齊公司領(lǐng)導(dǎo)班子。為建立黨管人才與市場(chǎng)化選聘企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者相結(jié)合的機(jī)制，促進(jìn)優(yōu)秀經(jīng)營(yíng)管理人才脫穎而出，今年2月到8月，縣委組織部、縣國(guó)資局啟動(dòng)了3批國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員聘請(qǐng)工作，目前，面對(duì).聘請(qǐng)的國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員已全部到崗履職，全面實(shí)現(xiàn)了選人用人市場(chǎng)化。 三是突出分類監(jiān)管，建立差異化薪酬制度與分類考核機(jī)制。實(shí)施企業(yè)功能分類。針對(duì)我縣企業(yè)實(shí)際，將四川唐家河旅游公司歸為競(jìng)爭(zhēng)類企業(yè)，縣潔康水務(wù)公司、興和糧油公司等其余4

39、家為功能性國(guó)有企業(yè)。實(shí)行差異化薪酬制度。針對(duì)不同類型的國(guó)有企業(yè)，明確了國(guó)有企業(yè)實(shí)行差異化薪酬管理制度，競(jìng)爭(zhēng)類企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員年薪為xx萬(wàn)元左右，功能類企業(yè)年薪為12萬(wàn)元左右。實(shí)行分類考核。競(jìng)爭(zhēng)類企業(yè)主要考核經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及經(jīng)濟(jì)效益，兼顧.效益；功能類企業(yè)主要考核.效益，兼顧經(jīng)濟(jì)效益。 四是突出做大做強(qiáng)投融資平臺(tái)，狠抓國(guó)企整合重組。依據(jù)我縣國(guó)企改革看法，進(jìn)一步做大做強(qiáng)投融資平臺(tái)，對(duì)產(chǎn)業(yè)相近、行業(yè)相關(guān)、主業(yè)相同的國(guó)有企業(yè)進(jìn)行了整合重組，將縣恒興國(guó)投公司、竹園開發(fā)建設(shè)公司、唐家河旅游開發(fā)有限公司等5家公司分別整合成2家，保留了原永生融資擔(dān)保公司、潔康水務(wù)公司、興和糧油公司。目前，整合重組工作已經(jīng)完成。 五是突

40、出深化企業(yè)勞動(dòng)、人事、安排三項(xiàng)制度改革，激發(fā)國(guó)有企業(yè)內(nèi)在活力。推行契約化管理。建立了國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員以聘任制、任期制和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任制為主要內(nèi)容的管理制度，進(jìn)一步完善了考核體系，形成了競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、責(zé)任到人、布滿活力的選人用人機(jī)制?；就瓿蓢?guó)有企業(yè)工資改革，確保了廣闊職工的切身利益。制定了縣國(guó)有企業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置和員工管理暫行方法，實(shí)行市場(chǎng)化公開聘請(qǐng)用工制度，健全了以合同管理為核心、以崗位管理為基礎(chǔ)的職工管理機(jī)制。 六是突出制度建設(shè)，優(yōu)化和創(chuàng)新國(guó)有資產(chǎn)管理體制。為更好地實(shí)行改革看法，加強(qiáng)了國(guó)有資產(chǎn)基本管理制度建設(shè)，建立了差異化薪酬管理制度，制定了國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核暫行方法、關(guān)于合理確定并嚴(yán)格規(guī)XX

41、縣屬國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人履職待遇、業(yè)務(wù)支出的看法、關(guān)于進(jìn)一步規(guī)XX縣屬國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的通知等十個(gè)詳細(xì)制度，形成了較為完善的改革規(guī)章制度體系。 （三）強(qiáng)化監(jiān)管，搭建融資平臺(tái)，做大做強(qiáng)國(guó)有企業(yè)。一是突出主營(yíng)業(yè)務(wù)。為規(guī)范國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為，壯大我縣國(guó)有經(jīng)濟(jì)。1-10月，縣屬國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)總收入3794萬(wàn)元，完成全年任務(wù)的96.05%，比上年同期增長(zhǎng)136.57%，全縣國(guó)有企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)持續(xù)平穩(wěn)運(yùn)行。二是強(qiáng)化項(xiàng)目建設(shè)。加強(qiáng)銀企對(duì)接，通過(guò)充分利用物化成果抵押融資支撐進(jìn)展，順當(dāng)推動(dòng)竹園莊子新材料產(chǎn)業(yè)園、馬東大路等2個(gè)bt項(xiàng)目，其他重點(diǎn)項(xiàng)目6個(gè)，啟動(dòng)實(shí)施了縣城.項(xiàng)目，有力的促進(jìn)了企業(yè)進(jìn)展。三是加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作。建

42、立了企業(yè)人員、資產(chǎn)、融資、債務(wù)及重點(diǎn)項(xiàng)目臺(tái)賬，具體登記，摸清了企業(yè)家底。 （四）狠抓黨建，帶好隊(duì)伍，訓(xùn)練實(shí)踐活動(dòng)碩果累累。一是強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)。深化開展黨的政策方針路途等理論學(xué)習(xí)訓(xùn)練活動(dòng)、不斷加強(qiáng)干部思想政治訓(xùn)練；以培育業(yè)務(wù)人才為重點(diǎn)，常常性組織職工參與省、市國(guó)資系統(tǒng)組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，注意業(yè)務(wù)人才培育和力量提升；重視選人用人，進(jìn)一步突出企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員選拔任用市場(chǎng)化導(dǎo)向。二是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化措施，全面層層壓實(shí)“兩個(gè)主體責(zé)任”；以廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)為主線，以權(quán)力監(jiān)督約束為重點(diǎn)，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，全面實(shí)行“一崗雙責(zé)”；嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)實(shí)施方法，不斷推動(dòng)懲防

43、體系建設(shè)；深化開展紀(jì)律訓(xùn)練學(xué)習(xí)月活動(dòng)，聘請(qǐng)專家講、黨校老師輔導(dǎo)獎(jiǎng)，不斷加強(qiáng)宣揚(yáng)訓(xùn)練；一年來(lái)，全縣國(guó)資系統(tǒng)未發(fā)生頂風(fēng)違紀(jì)案件及事故。 三是狠抓系統(tǒng)黨建工作。按要求做好了黨員進(jìn)展、黨費(fèi)收繳與管理工作；開展了“黨員先鋒崗”、“黨員示范區(qū)”、“黨員志愿服務(wù)”等活動(dòng)，進(jìn)一步做到黨員帶頭作用，以點(diǎn)帶面，帶動(dòng)職工主動(dòng)工作。主動(dòng)開展“雙聯(lián)”及幫扶特困村活動(dòng)。今年以來(lái),我局干部對(duì)孔溪鄉(xiāng)碓坪村、三盤村的貧困戶實(shí)行一對(duì)一幫扶，通過(guò)產(chǎn)業(yè)特色、資源優(yōu)勢(shì)著手，干部們協(xié)調(diào)有關(guān)部門爭(zhēng)取各項(xiàng)惠民政策，在產(chǎn)業(yè)進(jìn)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及民生方面為該兩村解決了實(shí)實(shí)在在的問(wèn)題和困難，幫扶效果明顯。 （五）高度重視，增加措施，各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全面

44、完成。一是高度重視精神文明建設(shè)工作。我局細(xì)心組織，仔細(xì)落實(shí)，開展了“爭(zhēng)做文明廣元人，共建漂亮新”、講文明“進(jìn)機(jī)關(guān)”、“志愿服務(wù)隊(duì)”等活動(dòng)，大力弘揚(yáng)了文明道德新風(fēng)尚，營(yíng)造了文明和諧進(jìn)展環(huán)境。二是高度重視.事業(yè)、維穩(wěn)、平安等各項(xiàng)工作。一年來(lái)，我局實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)責(zé)任制等工作制度，準(zhǔn)時(shí)處理各種信訪案件，無(wú)超期（或無(wú)）回復(fù)現(xiàn)象發(fā)生；局機(jī)關(guān)及企業(yè)飲水、質(zhì)量、平安生產(chǎn)零事故；方案生育合格率達(dá)100%；城鄉(xiāng)環(huán)境整治、黨建、維穩(wěn)等其他工作已全面完成。三是高度重視信息公開公示工作。通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、報(bào)刊等載體，向省市縣發(fā)表信息200余條，全面完成黨政信息目標(biāo)任務(wù)；在門戶網(wǎng)站上公開公示資產(chǎn)處置信息、財(cái)務(wù)、辦事流程、重要的規(guī)章制度及其他需公示的內(nèi)容，準(zhǔn)時(shí)接受群眾的監(jiān)督。四是高度重視依法治縣工作。建立健全了依法治縣組織機(jī)構(gòu)，并將此項(xiàng)工作納入年度規(guī)劃，嚴(yán)格落實(shí)工作考評(píng)機(jī)制；開展了“六五”普法、法律“進(jìn)機(jī)關(guān)”、“進(jìn)企業(yè)”等活動(dòng)，加強(qiáng)公職人員法治學(xué)習(xí)訓(xùn)練，營(yíng)造了深厚的法治氛圍，依法治理工作有序推動(dòng)，法治文化建設(shè)得到加強(qiáng)。 二、存在的主要問(wèn)題 一是行政事業(yè)單位資產(chǎn)監(jiān)管基礎(chǔ)性工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)；二是國(guó)有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)有待進(jìn)一步完善；三是國(guó)有公司融資難問(wèn)題有待進(jìn)一步解決；四是國(guó)有經(jīng)濟(jì)支撐作用有待進(jìn)一步提高。 三、工作方案 （一）進(jìn)一步深化國(guó)資國(guó)企改革 。一是完善企業(yè)法