2022年社區(qū)工作總結(jié)范文和2023年工作計(jì)劃_第1頁(yè)
2022年社區(qū)工作總結(jié)范文和2023年工作計(jì)劃_第2頁(yè)
2022年社區(qū)工作總結(jié)范文和2023年工作計(jì)劃_第3頁(yè)
2022年社區(qū)工作總結(jié)范文和2023年工作計(jì)劃_第4頁(yè)
2022年社區(qū)工作總結(jié)范文和2023年工作計(jì)劃_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、高品質(zhì)文檔2022年社區(qū)工作總結(jié)范文和2023年工作計(jì)劃 道里區(qū)衛(wèi)生局: 在區(qū)委、區(qū)政府打造商業(yè)門戶區(qū)和宜居先行進(jìn)展戰(zhàn)略目標(biāo)指示下,在道里區(qū)衛(wèi)生局的全面布置及局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我們建國(guó)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心遵照上級(jí)的指示精神,舉全院之力,做了大量的有效工作,取得了成果,為創(chuàng)和諧社會(huì),在新醫(yī)改、藥改的前進(jìn)路上邁出了努力創(chuàng)新、大膽實(shí)踐的可喜一步,取得了實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益及經(jīng)濟(jì)效益雙營(yíng)利?,F(xiàn) 總結(jié)匯報(bào) 一、社區(qū)內(nèi)涵建設(shè),年年必上新臺(tái)階 1月10月,我們重點(diǎn)抓了社區(qū)內(nèi)涵建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié)。首先,我們建國(guó)社區(qū)重點(diǎn)抓了65歲以上老人免費(fèi)體檢,實(shí)行與辦事處多方協(xié)作、攜手走街入戶,對(duì)未在體檢的65歲以上老人進(jìn)行全面梳理通知

2、,于7月份正式進(jìn)行體檢。截止今日,全社區(qū)的4080名65歲以上老人中我們已體檢3468人,體檢完成率85%以上,剩余部份經(jīng)調(diào)查,均不在本地居住。此次體檢應(yīng)視為100%完成任務(wù)。把居民健康檔案建檔率提高肯定的高度,完成國(guó)家規(guī)定的指標(biāo)。自年初起,我們就加大人力物力的投入,從印刷健康檔案到組織人員在各社區(qū)的協(xié)作下入戶建檔,付出了辛苦,最終在10月1日前完成建檔。我們?cè)谠械幕A(chǔ)上增加了7000份(28000人)健康檔案。截止今日,我們的累計(jì)建檔人數(shù)已達(dá)40800人,建檔率達(dá)90%以上,已完成上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)數(shù)。其它指標(biāo)也均已完成或超額完成國(guó)家規(guī)定,并已接受了半年考核,且成果優(yōu)異。例如:婦保、兒保、方案

3、免疫等工作,多次代表區(qū)、市接受省及國(guó)家級(jí)的檢查。,經(jīng)多方努力,我們建國(guó)社區(qū)康復(fù)科已正式運(yùn)營(yíng),每月都能取得相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)及社會(huì)效益,對(duì)社區(qū)的康復(fù)指導(dǎo)管理工作打下了基礎(chǔ),填補(bǔ)了社區(qū)衛(wèi)生工作中的不足,現(xiàn)每月康復(fù)工作量已呈漸漸上升的態(tài)勢(shì)。 二、創(chuàng)特色進(jìn)展是社區(qū)工作必需改革之路 社區(qū)的衛(wèi)生工作遵循緊緊圍繞創(chuàng)和諧社會(huì)、為社區(qū)居民服好務(wù)的理念去進(jìn)行。我們建國(guó)中心在開展康復(fù)托老的道路上已走過了3年的里程,從創(chuàng)新的角度,多次被省、市領(lǐng)導(dǎo)及媒體的認(rèn)可。此次創(chuàng)星級(jí)醫(yī)院,經(jīng)專家組充分論證,認(rèn)為此項(xiàng)工作在我市仍保持創(chuàng)新項(xiàng)目。不足之處就是我們開展的是為社區(qū)居民中的孤寡老人、低保、貧困老人,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)過低,政府補(bǔ)貼不到位,托老所

4、連年虧損,方向是正確的,社會(huì)效益非常明顯,我們將連續(xù)克服困難,為創(chuàng)和諧社區(qū)做出社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)有的貢獻(xiàn),為政府在民生問題上減輕了社會(huì)負(fù)擔(dān)。我們真誠(chéng)盼望得到政府的更進(jìn)一步的物力、財(cái)力支持。,由我們建國(guó)社區(qū)在全市領(lǐng)先開展了社區(qū)主任例會(huì)制,每月集中各社區(qū)主任到我們建國(guó)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開一次例會(huì)。內(nèi)容:總結(jié)上個(gè)月的社區(qū)各項(xiàng)協(xié)同衛(wèi)生工作,布置下月要在社區(qū)開展的工作。對(duì)社區(qū)主任接受新工作進(jìn)行培訓(xùn),相互溝通、傳遞醫(yī)療信息。經(jīng)過一年的實(shí)踐,使我們?cè)谕瓿缮鐓^(qū)各項(xiàng)任務(wù)上形成了便利、快捷的體系及保障。經(jīng)總結(jié),確認(rèn)這確屬我們所創(chuàng)的一條創(chuàng)新之路。 三、迎檢優(yōu)秀就是硬道理 社區(qū)衛(wèi)生工作非常繁重,各項(xiàng)工作任務(wù)都具有困難性

5、和挑戰(zhàn)性。任務(wù)一:藥品改革是國(guó)家惠民政策的詳細(xì)體現(xiàn),從3月15日起,我們就響應(yīng)上級(jí)指令對(duì)藥品進(jìn)行改革,首先是整理、清點(diǎn)現(xiàn)有庫(kù)存藥品,然后與藥商洽談藥改之政策,隨時(shí)預(yù)備網(wǎng)上招標(biāo)選購(gòu),隨著道里衛(wèi)生局與哈藥集團(tuán)簽訂了購(gòu)藥合同,我們建國(guó)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心就按程序從網(wǎng)上招標(biāo)選購(gòu),通過網(wǎng)上訂購(gòu)哈藥集團(tuán)供藥,截止9月1日,其它藥品一律下架,部份返回商家,而日常用藥極少部份藥品是網(wǎng)上選購(gòu)招標(biāo)藥品,絕大部份是零差價(jià)藥品。于9月17日代表道里區(qū)接受省聯(lián)合藥改專家組檢查。雖然不是盡善盡美,但從藥改的角度上看,已走在其它區(qū)的前面。任務(wù)二:創(chuàng)建星級(jí)醫(yī)院。道里區(qū)衛(wèi)生局對(duì)建國(guó)社區(qū)下達(dá)的是創(chuàng)三星級(jí)社區(qū)醫(yī)院指標(biāo),經(jīng)過不懈的努力,

6、于8月21日接受了專家評(píng)定,除因老城區(qū)舊規(guī)格房屋形成的使用面各不足造成的硬件部份有缺陷外,從軟件建設(shè)上體現(xiàn)的工作業(yè)績(jī),受到幾位專家的好評(píng),即使是從硬件上提出批判的專家,最終總結(jié)也從內(nèi)涵建設(shè)上賜予表?yè)P(yáng)。任務(wù)三:代表全區(qū)接受市審計(jì)局審計(jì)。5月,因抽簽迎來了建國(guó)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心接受市審計(jì)局審計(jì),審計(jì)組非常仔細(xì)地對(duì)全院的工作進(jìn)行全面審計(jì),從經(jīng)濟(jì)支出到上崗人員工資,從有無非法經(jīng)營(yíng)到固定資產(chǎn)核查,方方面面地審計(jì),時(shí)間長(zhǎng)達(dá)2周多。我們建國(guó)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心是嚴(yán)格按上級(jí)指示守法經(jīng)營(yíng),依法執(zhí)業(yè)的,所以,我們經(jīng)受了考驗(yàn),沒給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)摸黑。下一步,我們的任務(wù)是舉全院之力,仔細(xì)全面貫徹區(qū)委、區(qū)政府年初下達(dá)的指示,創(chuàng)中醫(yī)

7、示范區(qū),迎接區(qū)衛(wèi)生局的年終考核,爭(zhēng)取以優(yōu)異的成果向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。 四、醫(yī)院必需平平穩(wěn)步前進(jìn) ,建國(guó)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在創(chuàng)平安醫(yī)院的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步地加強(qiáng)了四防平安、醫(yī)療責(zé)任落實(shí)到人的工作,大力加強(qiáng)了院內(nèi)感染責(zé)任制,消退擔(dān)心全因素,全年醫(yī)院未產(chǎn)生醫(yī)療差錯(cuò)事故及糾紛,全院無上訪大事發(fā)生。為保障和提高職工的生活質(zhì)量,穩(wěn)定職工隊(duì)伍我們將職工的工資發(fā)放比例由原來的老工資的80%,普升到新工資全部的蓮山 課件85%,年底有望提升到90%,。因保留10%作績(jī)效工資。且年節(jié)我們還均給職工搞一部份小的福利,以提高職工的工作樂觀性和工作效率。使建國(guó)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心全面工作呈現(xiàn)出空前、穩(wěn)定向上的局面。我們有信念在衛(wèi)生局領(lǐng)導(dǎo)

8、大力支持下,把社區(qū)衛(wèi)生工作越辦越好。 xx年工作支配 xx年,我們要乘醫(yī)改、藥改的強(qiáng)勁東風(fēng),大力地推動(dòng)社 區(qū)工作,鞏固現(xiàn)有的成果,開拓社區(qū)衛(wèi)生工作的新局面。我們將主要做好3件事。 一、全面進(jìn)展中醫(yī)特色 xx年在現(xiàn)有的中醫(yī)基礎(chǔ)上開展中醫(yī)理療工作,開展中醫(yī)足療方式,開展中藥熏、洗、泡腳項(xiàng)目,從健康訓(xùn)練入手開展中醫(yī)中藥保健及食療宣揚(yáng)。實(shí)行走出去、請(qǐng)進(jìn)來的方法開展中醫(yī)康復(fù)的新理念,探究中醫(yī)手段治療及康復(fù)小兒腦癱等項(xiàng)目。 二、全面實(shí)行績(jī)效工資,竟聘上崗 我們首先借鑒共樂社區(qū)的先進(jìn)閱歷,結(jié)合我們建國(guó)社區(qū)的實(shí)際狀況,形成一套完整的績(jī)效考核方法,建立起以社區(qū)公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù)為考核內(nèi)容,體現(xiàn)多勞多得,不吃大鍋飯的原則。首先設(shè)置崗位,竟聘上崗人員,不足外聘,將職工工資分成兩部份,即:崗位工資80%,20%為績(jī)效工資。崗位工資必需保證足額發(fā)給,績(jī)效工資則通過個(gè)人完成服務(wù)數(shù)量和勞動(dòng)紀(jì)律及服務(wù)質(zhì)量來計(jì)算分值,再進(jìn)行平定績(jī)效工資。以上方案確不完整,有待于不斷探究學(xué)習(xí),在實(shí)踐中逐步完善。 xx年的社區(qū)工作依舊繁重,我們將在衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下努力奮斗,克服困難,把已取得的成果鞏固和拔高,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論