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文檔簡介

1、金融危機(jī)下企業(yè)女工狀況調(diào)研報告 為了深入了解國際金融危機(jī)對企業(yè)特別是非公企業(yè)女 職工生產(chǎn)生活的影響,更好地維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊 利益,根據(jù)上級工會女職委的有關(guān)部署, * 縣工會女職委于 XX年5月下旬在全縣選取了 10家有代表性行業(yè)、女職工分 布相對集中的企業(yè),通過發(fā)放調(diào)查問卷和現(xiàn)場座談相結(jié)合的 方式對國際金融危機(jī)影響下企業(yè)特別是非公企業(yè)面臨新情 況新問題開展調(diào)研。通過調(diào)研,進(jìn)一步了解和掌握金融危機(jī) 背景下企業(yè)女職工的生產(chǎn)生活狀況,對當(dāng)前企業(yè)開展和女職 工工作存在的問題進(jìn)行了深入的分析,并提出了相關(guān)對策和 建議,對今后全縣工會女職工工作開展起到了一定的推動作 用。國際金融危機(jī)導(dǎo)致出口需求

2、不斷縮小、原材料價格和運(yùn) 輸市場需求下降、房地產(chǎn)和汽車市場低迷、投資信心缺乏、 消費(fèi)熱點(diǎn)降溫,對我國經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生了巨大沖擊。受此影響, XX 年底 *80 的企業(yè)受到嚴(yán)重影響, 10的企業(yè)處于困境, 10的企業(yè)影響不大。全縣 445 家規(guī)模企業(yè)中 49 家出現(xiàn)虧 損,虧損額 6231 萬元,比同期增虧 8.2 ,不少企業(yè)處于停 工狀況,以出口為主的勞動密集型中小企業(yè)經(jīng)營尤其困難。 目前,國際金融危機(jī)還在蔓延、仍未見底。中國已連續(xù) 5 個 月出進(jìn)口出現(xiàn)負(fù)增長。 *2 月份出口 3158 萬美元, 同比下降 26.2%;3月份出口 12094 萬美元,同比下降 21.4%。1-3 月 * 累計規(guī)模工業(yè)

3、產(chǎn)值 388100 萬元,同比增加 1 . 1 %其中機(jī) 械儀表增 24.7%、紡織增 10.2%、塑料制品增 5.3%、紙制品 業(yè)降 8.2%、印刷業(yè)降 4.8%。目前占我縣主產(chǎn)業(yè)的紡織、塑 料制品生產(chǎn)環(huán)境開始轉(zhuǎn)暖,印刷和鋼鐵行業(yè)生產(chǎn)環(huán)境仍在惡 化中。本次調(diào)研所選取的 10 家企業(yè)中,包括紡織企業(yè) 2 家, 電子企業(yè) 2 家,商業(yè)效勞企業(yè) 1 家,其他企業(yè) 5 家,發(fā)放企 業(yè)調(diào)查問卷 10 份,收回 10 份,回收率 100。被調(diào)查企業(yè) 中,由于原材料價格波動,受金融危機(jī)影響較大的企業(yè)主要 分布在塑編、印刷、鋼鐵等行業(yè),電子、儀表、商業(yè)效勞類 企業(yè)受影響較小,甚至不受影響。所有企業(yè)經(jīng)營狀況普

4、遍良 好,幾乎未出現(xiàn)裁員、減薪的情況。企業(yè)工會女職工組織健 全,女職工活動正常。全部簽訂了勞動合同和女職工專項(xiàng)集 體合同含附件和專章并能根本履行。落實(shí)女職工社會保 險待遇,其中為女職工繳納“五險的有8 家。遵守女職工“四期保護(hù)有關(guān)規(guī)定,未發(fā)現(xiàn)侵犯女職工合法權(quán)益現(xiàn)象。 發(fā)放女職工調(diào)查問卷 240 份,收回 229 份,回收率 96%。被 調(diào)查女職工分別來自塑編、印刷、儀表、電子、鋼鐵、商業(yè) 等不同行業(yè),覆蓋一線生產(chǎn)、技術(shù)、行政管理等不同工種。 年齡普遍在 1630 歲之間,文化程度大都在高中、大專及 以上,共 217 人,占 96%。根本與企業(yè)簽訂了勞動合同和集 體合同,其中 1 年以內(nèi)和 1

5、至 3 年的共 214 人,占 94%。金 融危機(jī)對女職工的工作穩(wěn)定性和收入影響不大,96%的女職工通過參加各類培訓(xùn),提高能力應(yīng)對危機(jī),并對戰(zhàn)勝危機(jī)充 滿信心。一、國際金融危機(jī)對我縣非公企業(yè)和女職工的影響對我縣非公有制企業(yè)的影響主要表現(xiàn)在:一是流動資金 短缺。受全球金融危機(jī)影響,由于原材料價格波動大,導(dǎo)致 產(chǎn)品價格下跌明顯, 市場需求持續(xù)回落, 資金回流壓力增大。 能源供給緊張,工人工資增加使企業(yè)生產(chǎn)本錢過高,大批企 業(yè)流動資金嚴(yán)重短缺,加上很多供貨企業(yè)停產(chǎn)、破產(chǎn),難以 維持生產(chǎn)經(jīng)營的根本需要。特別是一些中小企業(yè)處在產(chǎn)業(yè)鏈 的底端,抗風(fēng)險能力弱,企業(yè)舉步維艱、生產(chǎn)困難。二是市 場萎縮低迷。受金

6、融危機(jī)的影響,用貨企業(yè)限產(chǎn)、停產(chǎn)甚至 破產(chǎn),造成市場萎縮,產(chǎn)品無法銷售。同時,不少加工類企 業(yè)工藝簡單、缺乏競爭力,市場占有額低,銷售途徑狹窄, 無法在短時間內(nèi)拓展國內(nèi)、國際市場,難以在當(dāng)前競爭劇烈 的商業(yè)環(huán)境中立足。三是企業(yè)根底管理缺失和弱化。不少企 業(yè)實(shí)行家族式管理,管理體制比擬混亂,人員比擬復(fù)雜,不 具備現(xiàn)代化企業(yè)的經(jīng)營管理水平,不能推行流程優(yōu)化、效率 明顯、節(jié)約本錢的精細(xì)化管理。企業(yè)用工需求發(fā)生變化,職工維權(quán)方面面臨新的挑戰(zhàn)。 金融危機(jī)爆發(fā)前, * 企業(yè)用工總體上崗位多,相對求職應(yīng)聘 者少,求職者的選擇性較大。但從XX年10月份開始,由于訂單減少,企業(yè)招工意向減弱,局部受金融危機(jī)影響較大的 企業(yè),采取主動的經(jīng)濟(jì)性裁員。 局部企業(yè)暫停擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模, 對自然流失的職工也沒有重新招工的方案,社會對勞動力需 求大大降低,職工面臨就業(yè)難問題。企業(yè)生產(chǎn)訂單的大幅度 減少,用工需求也相對減少,規(guī)模性裁員和職工待崗歇業(yè)現(xiàn) 象逐步增多,使局部職工薪酬有所下降。欠薪、斷保甚至欠 薪逃

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