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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上附件1-1 任職資格標(biāo)準(zhǔn)模板 XX類(XX族)任職資格標(biāo)準(zhǔn)(第XX版) 華為技術(shù)有限公司 二零零X年XX月XX日目 錄XX類(XX族)任職資格標(biāo)準(zhǔn)第一部分 概述一、 標(biāo)準(zhǔn)名稱 XX類任職資格標(biāo)準(zhǔn) 二、 標(biāo)準(zhǔn)定義 (對(duì)該類任職資格標(biāo)準(zhǔn)含義的解釋,例如:人力資源類任職資格標(biāo)準(zhǔn)是指從事人力資源規(guī)劃、員工招聘調(diào)配、績(jī)效管理、職位與任職資格管理、培訓(xùn)與開發(fā)、員工關(guān)系、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)與人事管理等工作內(nèi)容的職位勝任要求。) 三、 標(biāo)準(zhǔn)適用范圍 (職位類別,如:人力資源類) 四、 標(biāo)準(zhǔn)級(jí)別: (如:本標(biāo)準(zhǔn)共設(shè)五個(gè)級(jí)別,分別為:一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、三級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、四級(jí)標(biāo)準(zhǔn)、五級(jí)標(biāo)

2、準(zhǔn)。) 五、 標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu): (本標(biāo)準(zhǔn)包括級(jí)別角色定位、基本條件、必備知識(shí)、行為標(biāo)準(zhǔn)、技能標(biāo)準(zhǔn)、素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。) 第二部分 級(jí)別角色定位和基本條件一、 級(jí)別角色定位 級(jí)別角色定位即關(guān)于各級(jí)別可承擔(dān)角色的描述,包括掌握本領(lǐng)域內(nèi)知識(shí)技能的寬度和深度;能夠解決問(wèn)題的范圍和難度;在本領(lǐng)域內(nèi)的地位;能夠承擔(dān)的職責(zé)。 級(jí)別角色描述一級(jí)二級(jí)三級(jí)四級(jí)五級(jí)二、 基本條件 基本條件包括以下內(nèi)容:關(guān)于教育背景的要求;關(guān)于相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷的要求;關(guān)于從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的要求;關(guān)于某方面特殊經(jīng)驗(yàn)的要求;其他相關(guān)要求。 例:(以下表格中描述作為參考。)級(jí)別角色描述一級(jí)(從事XX領(lǐng)域工作一年以上,參與過(guò)XX項(xiàng)目,并在其中擔(dān)任XX角色。等)二級(jí)

3、(已獲得該類或相關(guān)任職資格一級(jí)后,繼續(xù)從事XX領(lǐng)域工作一年以上;參與過(guò)XX項(xiàng)目,并在其中擔(dān)任XX角色。等)三級(jí)(已獲得該類或相關(guān)任職資格二級(jí)后,繼續(xù)從事XX領(lǐng)域工作二年以上;參與過(guò)XX項(xiàng)目,并在其中擔(dān)任XX角色。等)四級(jí)(已獲得該類或相關(guān)任職資格三級(jí)后,繼續(xù)從事XX領(lǐng)域工作二年以上。參與過(guò)XX項(xiàng)目,并在其中擔(dān)任XX角色。等)五級(jí)(已獲得該類或相關(guān)任職資格四級(jí)后,繼續(xù)從事XX領(lǐng)域工作二年以上。參與過(guò)XX項(xiàng)目,并在其中擔(dān)任XX角色。等)第三部分 標(biāo)準(zhǔn)核心模型XX類任職資格標(biāo)準(zhǔn)模型級(jí)別核心內(nèi)容一級(jí)二級(jí)三級(jí)四級(jí)五級(jí)必備知識(shí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)行為X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)技能技能項(xiàng)1X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)技能

4、項(xiàng)2X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)技能項(xiàng)MX級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)素質(zhì)素質(zhì)項(xiàng)1X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)素質(zhì)項(xiàng)2X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)素質(zhì)項(xiàng)NX級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)X級(jí)第四部分 標(biāo)準(zhǔn)核心部分描述一、 必備知識(shí)各級(jí)必備知識(shí)內(nèi)容如下表: 級(jí)別必備知識(shí)考查方式合格標(biāo)準(zhǔn)一級(jí)二級(jí)三級(jí)四級(jí)五級(jí)二、 行為標(biāo)準(zhǔn)XX類任職資格行為標(biāo)準(zhǔn)包括S級(jí)行為標(biāo)準(zhǔn)。a級(jí)行為標(biāo)準(zhǔn)單元要素行為項(xiàng)達(dá)標(biāo)關(guān)鍵點(diǎn)單元一要素1:行為項(xiàng)1:行為項(xiàng)2:要素2:三、 技能標(biāo)準(zhǔn)XX類任職資格標(biāo)準(zhǔn)共包含M項(xiàng)技能:XX、XX、XX。 通用技能等級(jí)定義:技能水平分為05級(jí),各級(jí)別的定義如下。等級(jí)熟練程度經(jīng)驗(yàn)0級(jí)無(wú)無(wú)1級(jí)有限的運(yùn)作能力,僅僅有

5、一般的、概念性的知識(shí)非常有限2級(jí)在有協(xié)助的情況下的運(yùn)作能力,實(shí)踐過(guò)的知識(shí)在有協(xié)助的情況下,在多種場(chǎng)合運(yùn)作,在例行情況下獨(dú)立運(yùn)作過(guò)3級(jí)無(wú)需協(xié)助的運(yùn)作能力,觸類旁通的知識(shí)重復(fù)的、成功的經(jīng)驗(yàn)和案例4級(jí)深入徹底的知識(shí),可以帶領(lǐng)其他人有效運(yùn)作(某些技能需要通過(guò)特定的認(rèn)證)有效的、資深的,帶領(lǐng)他人運(yùn)作的經(jīng)驗(yàn)5級(jí)被視作專家,能領(lǐng)導(dǎo)、教練其他人成功運(yùn)作,被其他人當(dāng)作磋商者和領(lǐng)袖。全面的知識(shí)和正確的評(píng)判能力(某些技能需要通過(guò)特定的認(rèn)證)全面的、廣博的,領(lǐng)導(dǎo)他人運(yùn)作的經(jīng)驗(yàn)、咨詢經(jīng)驗(yàn)各項(xiàng)技能定義及分級(jí)描述技能項(xiàng)m:(名稱)等級(jí)技能分級(jí)描述達(dá)標(biāo)關(guān)鍵點(diǎn)0級(jí)1級(jí)2級(jí)3級(jí)4級(jí)5級(jí)四、 素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn) XX類任職資格素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)共包含N項(xiàng)素質(zhì):XX、XX、XX。各項(xiàng)素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)描述如下。素質(zhì)項(xiàng)n:(名稱)

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