


下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、.2019年高三班主任工作方案-范文匯編班主任工作涉及到學校的各方面,是一個復雜的系統(tǒng)工作,只有制定好周密的工作方案,才能有步驟地把學校的教育方案落實到班級,以保證學生的安康成長。有了工作方案,就能正確檢查自己的工作情況,同時,學校、學生也可根據方案檢查、催促班主任工作。 那么,班主任的工作方案該怎么制定呢? 一、營建高考氣氛,讓學生盡早進入狀態(tài) 1、通過主題班會、講座,讓學生理解和認識高考形勢和動態(tài),以及高考對人生的影響,強化高考在學生心目中的分量,激發(fā)學生的參與熱情和對知識的渴望。 2、通過往屆考生的經歷教訓和心理體驗的交流,消除學生對高考的恐懼感、陌生感,讓學生零間隔 地感悟高考。 3、
2、通過主題班會和高考理想的規(guī)劃,激發(fā)學生對理想追求的欲望和對高考的親近感。 二、建立班級核心團隊,營建積極向上的班級氣氛 1、吸收優(yōu)秀學生組建一個敢負責、有威信、思維活、方法巧、善溝通的班級管理隊伍,全方位參與班級管理,讓每一位學生都能感覺到時時有人管,事事有人做,處處有監(jiān)視。 2、強化科代表的責能和作用,使他們真正成為學科的帶頭人、老師的好幫手、同學的貼心人。 3、加強班級管理崗位責任制 設崗位,定人員,定工作,把班級工作分成假設干崗位,每個崗位專人負責,使學生的理論才能、社會責任感得到進步。 4、加強學生自我管理 建立管理小組,由學習委員帶頭課代表、組長為骨干,全面負責班級學習工作; 開展學
3、習競賽活動;開展學習結對,共同進步的互幫互助學習活動;努力形成你追我趕的良好學習風氣。 5、在學生中開展一幫一形式多樣互幫互助的活動,增強同學之間的友誼,互相推動,共同進步。 6、充分利用班級黑板報和教室空間,通過同學們喜聞樂見的名人名句來鼓勵、鼓舞學生,營建良好的學習環(huán)境。 三、關愛學生班主任工作方案中的重點 1、加強與學生、家長的溝通、交流,真正成為他們心靈上的貼心人、知心朋友;學習上的好幫手,以自己的身體言行和思想情感潛移默化地影響學生,增強班級的凝聚力和向心力,進步學生積極向上的內在動力。 2、加強師生對話 建立師生聯絡制度,以周記形式有話就說,實話實說 建立師生結對活動,讓學生走近老
4、師、理解老師、激發(fā)熱愛老師的熱情,讓老師走近學生,指導學生豎立更遠大的理想、提供更科學地學習的方法、養(yǎng)成更好地生活態(tài)度 3、通過有效形式加強對落后學生的思想、情感交流,學習方法的引導、行為習慣的糾正與監(jiān)視,大力幫助他們進步自信心、自尊心。 4、全面啟動自信心培養(yǎng)的網絡體系。樹立典范和典型,鼓勵學生發(fā)奮向上。每次調考、月考的成績都以榮耀榜的形式張貼公布,表揚優(yōu)秀升和奮進生,鼓勵后進生,促進共同進步。 5、加強學生心理教育,促進安康成長。 對心理嚴重的學生,給予更多的關心和指導,對全體學生進展心理上的輔導、教育,引導學生心理的安康開展。 四、親密配合科任老師,齊抓共管,形成合力。 1、定期召開班科聯絡會,總結分析每次月考的成績并改進方案和教育方法,為下一階段的工作做指導。課下經常與科任老師溝通交流,詳細理解并時刻關注層面生的狀況。 2、合理安排協調學生的自主學習時間,作到有力協調全面進步,注重效率,形成合力。 初次擔
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- app地推合同范本
- 加盟采購合同范本
- 單位服裝購銷合同范例
- 合同變更 新合同范本
- 企業(yè)經營權外包合同范本
- 去污設備采購合同范本
- 不含稅金合同范本
- 中介與賣房合同范本
- 個體小店過戶合同范本
- 廠房吊頂裝修合同范本
- 2025年黑龍江生態(tài)工程職業(yè)學院單招職業(yè)傾向性測試題庫1套
- 白介素6臨床意義
- 2025年充電樁場地租賃合同官方版模板
- 《彰化縣樂樂棒球》課件
- 2025-2030年墻體裂縫檢測與修復機器人行業(yè)深度調研及發(fā)展戰(zhàn)略咨詢報告
- 北京2025年01月全國婦聯所屬在京事業(yè)單位2025年度公開招考93名工作人員筆試歷年典型考題(歷年真題考點)解題思路附帶答案詳解
- 初中班會 《哪吒 2:勇戰(zhàn)困難伴夢前行》開學第一課主題班會 教案
- 《馬爾科夫過程介紹》課件
- 四川成都歷年中考語文現代文閱讀之非連續(xù)性文本閱讀4篇(截至2024年)
- 中國地圖填色圖(任何顏色可變)
- 2025年上半年廣西宏桂集團匯興資產管理限公司招聘5人易考易錯模擬試題(共500題)試卷后附參考答案
評論
0/150
提交評論