2022年辦公室文秘工作總結(jié)范文

1、高品質(zhì)文檔2022年辦公室文秘工作總結(jié)范文 篇一：2021年編志辦工作總結(jié) 主要圍繞“寶雞市衛(wèi)生志資料征求提綱”工作，提綱分基本狀況，業(yè)務(wù)工作狀況和其他狀況三部分，業(yè)務(wù)工作狀況是重點和難點，這一部分用了510月六個月時間。根據(jù)先重點難點的次序依次是： 5月份是“重點特色?？啤保悍謨刹糠? “重點中醫(yī)?？啤薄ⅰ爸攸c西醫(yī)?？啤薄Ｒ浴爸攸c中醫(yī)?？啤睘橹鳎秩齻€層次：國家級及省級重點?？疲汗强啤⒐莻豢?、脊柱骨病一科，針灸科、消化內(nèi)科、急診科、制劑室;市級重點中醫(yī)專科：康復(fù)中心、中醫(yī)兒科、腎病科、肛腸科;院內(nèi)中醫(yī)特色科室：如頸腰病科、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)科、中醫(yī)外科、理療科。 西醫(yī)專科以市衛(wèi)生局命名的中心為主：中

2、西醫(yī)結(jié)合兒科治療中心、心血管病診療中心、病理睬診中心、感染性疾病診療中心;另外掛協(xié)作單位和驗收達標(biāo)的科室：普外科是原來的“省衛(wèi)生廳普外進修基地”，現(xiàn)在又是“陜西省抗癌協(xié)會乳腺病防治協(xié)作單位”，婦產(chǎn)科掛“愛嬰醫(yī)院”和“省婦幼保健院協(xié)作基地”，神經(jīng)內(nèi)科為“衛(wèi)生部顱內(nèi)血腫微創(chuàng)清除術(shù)協(xié)作單位”，手術(shù)室和干部病房都是達標(biāo)單位，呼吸科ic u重癥醫(yī)學(xué)科與急救和傳染病及公共衛(wèi)生大事救治關(guān)系親密。 6月份是“名醫(yī)介紹”(含離退休去世)：分為名中醫(yī)、名西醫(yī)兩個部分，側(cè)重名中醫(yī)。名中醫(yī)主要以省市命名的名老中醫(yī)、名中醫(yī)為主;名西醫(yī)以及退休的老中醫(yī)、老西醫(yī)以獲市以上主要榮譽稱號的人員為主，去世人員中影響較大的爭取立傳

3、，其他以人物簡介為主。 上半年開通編志辦博客： 為了節(jié)約紙張便利快捷，充分發(fā)揮自動化辦公設(shè)備，我們開通了編志辦博客，將成熟的需要領(lǐng)導(dǎo)和編委批閱的資料輸進博客，可以隨時登錄、查閱、修改、留言。 7月份是“典型病例簡介和主要業(yè)務(wù)活動及工作量”：典型病例簡介主要征集市級、省級、國家級重點中醫(yī)?？茖２〖拔麽t(yī)掛中心的科室：如針灸、骨傷、骨病、消化、肛腸、腎內(nèi)、兒科、心內(nèi)、呼吸重癥醫(yī)學(xué)科涵蓋感染性疾病診療中心。主要業(yè)務(wù)活動及工作量由于不很明確涉及的只是是全院總體指標(biāo)，與統(tǒng)計市共同完成。后面有要求有時間再補充重點科室部分。 8月份是補充填空，把前半年全部整理出的資料發(fā)送到編志辦博客，供大家隨時閱覽。有針對性

4、的查閱了一些離退人員的檔案，對xx、xx、xx、xx年四年的醫(yī)院發(fā)文和同時期的杏林報|、寶雞中醫(yī)還有網(wǎng)站上的內(nèi)容進行了掃瞄和整理，一方面查缺補漏，順便整理出當(dāng)年的大事記。 9月份主要是科研項目成果和榮譽包括先進模范之類，統(tǒng)計出名單，重要的部分整理出個人簡介。詳細是：衛(wèi)生志報送資料第二部分業(yè)務(wù)工作狀況中：科研項目、成果及應(yīng)用，主要著述(名稱、發(fā)表刊物、時間、獲獎狀況)，支前、支邊、支農(nóng)、救災(zāi)、援外，單位或集體獲獎狀況(內(nèi)容、嘉獎單位、時間)。 10月份完成衛(wèi)生志報送資料中的第三部分“其他狀況”。 詳細是：出席全國、省、市黨會、人代會、政協(xié)會的代表、委員，出席市級以上工、青、婦代表大會的代表，獲市

5、級以上的勞動模范、先進工，市級以上有突出貢獻的拔尖人才，獲省級以上表彰嘉獎的人員。 年終最終的十一、十二月是收尾工作。 由于裝修后科室及人員要調(diào)整變化，衛(wèi)生志報送資料第一部分“單位的基本狀況”放在最終。詳細是：單位名稱、沿革、性質(zhì)、級別、資質(zhì)等級、隸屬關(guān)系、主要工作職責(zé)，占地面積、建筑面積(業(yè)務(wù)用房)，主要設(shè)施、醫(yī)療器械，編制人數(shù)、床位、內(nèi)設(shè)機構(gòu)，現(xiàn)有人數(shù)、開設(shè)床位、內(nèi)設(shè)機構(gòu)，人員及分類(臨床、醫(yī)技、行政、后勤)及初、中、高級專業(yè)技術(shù)人員(含離退休、調(diào)離和去世)，黨、政、工、青、婦組織、學(xué)術(shù)集團及主要負責(zé)人; 有針對性的查閱各種文檔，走訪知情人當(dāng)事人，充實完善報送資料，尤其是其中的時間、機構(gòu)變

6、遷、人事沿革、數(shù)據(jù)資料等詳細內(nèi)容; 將全部整理成文稿的資料發(fā)送到我們開通的“編志辦”博客內(nèi)，供各位領(lǐng)導(dǎo)、編委會各成員部門批閱、修改和補充; 籌備召開第二次編志工作會議，批閱全部衛(wèi)生志報送資料，依據(jù)批閱意見再補充、再完善; 按要求向市衛(wèi)生局衛(wèi)生志編纂辦公室報送資料。 工作方法和工作路徑： 依據(jù)衛(wèi)生志資料征求提綱中的重點部分，有針對性的去查詢職能科室所存的文字資料和電子資料，主要是醫(yī)教科所存資料和院內(nèi)各種宣揚資料;有針對性的走訪職能科室負責(zé)人、重點?？曝撠?zé)人及名醫(yī);后半年或者人員增加以后我們將系統(tǒng)的去整理醫(yī)院所存各種文檔：院辦的收發(fā)文、黨辦的收發(fā)文、醫(yī)院各職能科室所存的文字資料及電子資料、有選擇的

7、查詢?nèi)耸聶n案和病案統(tǒng)計資料等，把上半年所整資料空缺的時間、科室沿革、人事更迭等內(nèi)容補充齊全。 存在問題： 根據(jù)我院編志篇目章節(jié)整理歸類醫(yī)院全部的文檔，同時把衛(wèi)生志報送資料尤其是一些大事的時間、人員、過程擇要輯錄出來，這是比較抱負的方法和路徑。因而在整理院志資料和報送衛(wèi)生志資料階段，由兩名工作人員來完成，一名主要是整理文檔，按院志篇目章節(jié)歸類，為衛(wèi)生志資料篩選所需材料;另一名工作人員主要依據(jù)衛(wèi)生志資料征求提綱有針對性的從院志資料中刪選，從各職能科室的資料中去搜尋、走訪當(dāng)事科室及當(dāng)事人，然后形成符合要求的成形的報送資料。我們今年經(jīng)常是，有針對性的整理報送資料，但不能不整檔案走訪，否則有些詳細的內(nèi)容

8、就要空著;查文檔走訪，由于時間緊迫又不能系統(tǒng)地全部把一類資料整理完畢，整檔案時又不能不把大事記整出來，不能不把遇到的其他類材料揀出來放到院志相應(yīng)篇章里;整檔案時又擔(dān)憂 報送資料的任務(wù)完不成，顯得有點手忙腳亂。 2021年工作要點： 2、完成市衛(wèi)生局衛(wèi)生志編纂辦公室所下達的新的工作任務(wù); 4、完成醫(yī)院下達的或要求協(xié)作其他科室完成的工作任務(wù)。 篇二：2021年辦公室文秘工作總結(jié) 千里之行，始于足下，人的一生就像城市中的公交車，會到達許很多多的驛站，每到達一個驛站，就意味著一個新的征程，每路過一個驛站，就能帶走許多珍貴的財寶?；仡欉@半年時間，是我學(xué)習(xí)的半年，工作閱歷、社會溝通等等一切都是從頭開頭，從

9、無到有，從有到會，從會到熟;這一過程都離不開公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和個人的努力，這半年是感恩的半年，真心感謝公司給我供應(yīng)磨練自己的機會，更感謝公司領(lǐng)導(dǎo)始終以來對我的信任與栽培! 首先，談?wù)勛约哼@段時間心態(tài)的轉(zhuǎn)變，坦白講，假如說從來公司就以火一般的熱忱投入到工作中，那是虛偽的空話。這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程!最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長，那么不論所做的工作怎么樣，都不會覺得工作上的勞苦，但捫心自問，原來學(xué)的學(xué)問何以致用，你的特長在哪里，俗話說，隔行如隔山啊!剛畢業(yè)真的在工作中使我迷茫，不知自己的定位，是不是不適合做這個行業(yè)。在文秘工作中，從文件的打印，公文的處理，傳真的收發(fā)，

10、辦公用品的選購，要把這個工作完成覺得是件很簡單的事，可實際把工作做得精彩、有制造性卻是很不簡單的。所以，調(diào)整好心態(tài)的我慢慢的明白了，在各個崗位都有進展才能、增長學(xué)問的機會。假如以充分的熱忱去做最平凡的工作，也能成為最精致的工人;假如以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作，也不過是個平凡的工匠!心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，心須竭盡全力! 下面我對我這六個月的工作狀況做一個小結(jié)： 一、不斷提高自身素養(yǎng)和力量：來到公司工作期間，真正讓我體會到了工作的高節(jié)奏、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求。我本著學(xué)習(xí)和探究的思想，虛心向同事們求教，邊學(xué)邊提高個人的工作力量。半年中，經(jīng)過平常業(yè)余的時間，常?？次拿赜嘘P(guān)業(yè)務(wù)的書籍

11、和公司剛建立的一些管理規(guī)定。經(jīng)過半年的努力，我對于公司的有關(guān)政策和文秘工作流程的熟悉有較大提高。 二、尋求工作方法，不斷提高工作效率，順當(dāng)完成各項工作。不斷以規(guī)范、高效的新方法貫穿在工作當(dāng)中。 (一)公文的處理不斷規(guī)范和完善。在工作中，始終堅持根據(jù)公司管理規(guī)定和要求來完成各種公文的處理。 1、詳細來文處理的程序。每天把來自集團及各部門的文件分類準(zhǔn)時上報給公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。公文處理略微有遺漏、處理不準(zhǔn)時，就會給各項工作帶來不利影響。因此，公文的來文處理關(guān)鍵是要有清楚、明確的流程，以達到隨時查閱來文能夠知道去向、處理結(jié)果等。并在通過實踐，設(shè)計出更加適合公文來文處理的各種表格，使來文處理規(guī)范化、詳

12、細化、程序化。 2、做好發(fā)文處理的把關(guān)工作。各部門的發(fā)文匯合到辦公室時，都要進行審核，要保證發(fā)文的規(guī)范性，對每篇發(fā)文仔細審核。 (二)信息是準(zhǔn)時、全面反映整個企業(yè)的精神面貌和工作動態(tài)，這就要求準(zhǔn)時，快速，對各部門上報的信息進行整理、加工，對發(fā)生的大事對各部門進行催報，使信息管理工作更加規(guī)范到位。 三、以身作則，加強管理，保證文秘的工作到位。文秘的工作比較瑣碎，具有很強的時效性，在處理緊急的事情時，就需要加班加點。對于領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù)，我樂于接受并較好地完成。在這半年的工作中，在時間短、任務(wù)重的狀況下，樂觀協(xié)作各部門整理有關(guān)材料。在公司招投標(biāo)會議上，是我第一次親身參加如此大型會議的工作，文

13、秘也就授命完成招投標(biāo)會議前預(yù)備的各項事項。所擔(dān)負的責(zé)任之重大，工作之緊急，是可想而知的。在和大家的共同努力下，使工作會議的會前預(yù)備做到周密、細致，沒有消失差錯，使會議勝利的召開，較好地完成了工作任務(wù)。 回顧半年來，收獲很大，我得到了提高和熬煉，雖然工作還有待提升和改進，我會努力把工作做好!工作對于每個人來說，應(yīng)當(dāng)用上孔子的那句話，那就是“在其位，謀其政”。無論我們在哪一個崗位上，都要想方設(shè)法把自己的本職工作做好!在以后的工作中需要改善的地方： 1. 加強與同事的勾通，營造團隊協(xié)作氛圍。 2.從改造自己入手，適應(yīng)企業(yè)生存環(huán)境。目前要做的，就是要通過努力工作改造自己，以拓寬自身的學(xué)問結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。我信任，只要自己努力學(xué)，用心做，就肯定不會辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望! 3.從微小工作入手，樂觀調(diào)整個人心態(tài)。做為一名入司不久的員工，處事要低調(diào)，要在榮耀面前退一步，在困難面前進一步。要堅持踏踏實實的做人，認仔細真的做事，堅信細節(jié)打算成敗。 4.業(yè)精于勤。在以后的工作中要不斷的加強學(xué)習(xí)，要始終堅持多看、多聽、多想、多問、多做的方針!不斷提記自身的工作力量和工作效率