




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、泓域咨詢/山西新型防腐涂料項目建議書山西新型防腐涂料項目建議書xx投資管理公司目錄第一章 項目概況9一、 項目名稱及建設性質9二、 項目承辦單位9三、 項目定位及建設理由11四、 報告編制說明12五、 項目建設選址14六、 項目生產(chǎn)規(guī)模15七、 建筑物建設規(guī)模15八、 環(huán)境影響15九、 項目總投資及資金構成15十、 資金籌措方案16十一、 項目預期經(jīng)濟效益規(guī)劃目標16十二、 項目建設進度規(guī)劃16主要經(jīng)濟指標一覽表17第二章 項目投資主體概況19一、 公司基本信息19二、 公司簡介19三、 公司競爭優(yōu)勢20四、 公司主要財務數(shù)據(jù)22公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)22公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)23五、 核
2、心人員介紹23六、 經(jīng)營宗旨25七、 公司發(fā)展規(guī)劃25第三章 背景及必要性32一、 涂料的分類32二、 涂料細分行業(yè)發(fā)展概況32三、 行業(yè)競爭格局34四、 筑就具有影響力吸引力的人才高地35第四章 市場預測38一、 行業(yè)壁壘38二、 我國涂料行業(yè)發(fā)展概況38三、 全球涂料行業(yè)發(fā)展概況40第五章 項目選址方案42一、 項目選址原則42二、 建設區(qū)基本情況42三、 錨定戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),培育競爭優(yōu)勢彰顯的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系43四、 堅定不移擴大內(nèi)需,全面融入新發(fā)展格局45五、 項目選址綜合評價47第六章 建筑技術分析49一、 項目工程設計總體要求49二、 建設方案49三、 建筑工程建設指標51建筑工程投資
3、一覽表51第七章 SWOT分析53一、 優(yōu)勢分析(S)53二、 劣勢分析(W)55三、 機會分析(O)55四、 威脅分析(T)56第八章 運營模式分析64一、 公司經(jīng)營宗旨64二、 公司的目標、主要職責64三、 各部門職責及權限65四、 財務會計制度68第九章 發(fā)展規(guī)劃72一、 公司發(fā)展規(guī)劃72二、 保障措施78第十章 環(huán)境保護方案80一、 編制依據(jù)80二、 環(huán)境影響合理性分析80三、 建設期大氣環(huán)境影響分析80四、 建設期水環(huán)境影響分析81五、 建設期固體廢棄物環(huán)境影響分析82六、 建設期聲環(huán)境影響分析82七、 建設期生態(tài)環(huán)境影響分析83八、 清潔生產(chǎn)84九、 環(huán)境管理分析85十、 環(huán)境影響
4、結論86十一、 環(huán)境影響建議86第十一章 原輔材料成品管理88一、 項目建設期原輔材料供應情況88二、 項目運營期原輔材料供應及質量管理88第十二章 節(jié)能說明89一、 項目節(jié)能概述89二、 能源消費種類和數(shù)量分析90能耗分析一覽表91三、 項目節(jié)能措施91四、 節(jié)能綜合評價94第十三章 勞動安全生產(chǎn)95一、 編制依據(jù)95二、 防范措施98三、 預期效果評價103第十四章 進度實施計劃104一、 項目進度安排104項目實施進度計劃一覽表104二、 項目實施保障措施105第十五章 投資計劃106一、 投資估算的編制說明106二、 建設投資估算106建設投資估算表108三、 建設期利息108建設期利
5、息估算表109四、 流動資金110流動資金估算表110五、 項目總投資111總投資及構成一覽表111六、 資金籌措與投資計劃112項目投資計劃與資金籌措一覽表113第十六章 經(jīng)濟效益115一、 經(jīng)濟評價財務測算115營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表115綜合總成本費用估算表116固定資產(chǎn)折舊費估算表117無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表118利潤及利潤分配表120二、 項目盈利能力分析120項目投資現(xiàn)金流量表122三、 償債能力分析123借款還本付息計劃表124第十七章 項目風險防范分析126一、 項目風險分析126二、 項目風險對策128第十八章 項目綜合評價說明130第十九章 補充表格132
6、主要經(jīng)濟指標一覽表132建設投資估算表133建設期利息估算表134固定資產(chǎn)投資估算表135流動資金估算表136總投資及構成一覽表137項目投資計劃與資金籌措一覽表138營業(yè)收入、稅金及附加和增值稅估算表139綜合總成本費用估算表139固定資產(chǎn)折舊費估算表140無形資產(chǎn)和其他資產(chǎn)攤銷估算表141利潤及利潤分配表142項目投資現(xiàn)金流量表143借款還本付息計劃表144建筑工程投資一覽表145項目實施進度計劃一覽表146主要設備購置一覽表147能耗分析一覽表147第一章 項目概況一、 項目名稱及建設性質(一)項目名稱山西新型防腐涂料項目(二)項目建設性質本項目屬于新建項目二、 項目承辦單位(一)項目承
7、辦單位名稱xx投資管理公司(二)項目聯(lián)系人孫xx(三)項目建設單位概況公司在發(fā)展中始終堅持以創(chuàng)新為源動力,不斷投入巨資引入先進研發(fā)設備,更新思想觀念,依托優(yōu)秀的人才、完善的信息、現(xiàn)代科技技術等優(yōu)勢,不斷加大新產(chǎn)品的研發(fā)力度,以實現(xiàn)公司的永續(xù)經(jīng)營和品牌發(fā)展。公司在“政府引導、市場主導、社會參與”的總體原則基礎上,堅持優(yōu)化結構,提質增效。不斷促進企業(yè)改變粗放型發(fā)展模式和管理方式,補齊生態(tài)環(huán)境保護不足和區(qū)域發(fā)展不協(xié)調(diào)的短板,走綠色、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展道路,不斷優(yōu)化供給結構,提高發(fā)展質量和效益。牢固樹立并切實貫徹創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,以提質增效為中心,以提升創(chuàng)新能力為主線,降成本、補短
8、板,推進供給側結構性改革。展望未來,公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標的實現(xiàn),在“夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下,圍繞業(yè)務體系、管控體系和人才隊伍體系重塑,推動體制機制改革和管理及業(yè)務模式的創(chuàng)新,加強團隊能力建設,提升核心競爭力,努力把公司打造成為國內(nèi)一流的供應鏈管理平臺。企業(yè)履行社會責任,既是實現(xiàn)經(jīng)濟、環(huán)境、社會可持續(xù)發(fā)展的必由之路,也是實現(xiàn)企業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的必然選擇;既是順應經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢的外在要求,也是提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的內(nèi)在需求;既是企業(yè)轉變發(fā)展方式、實現(xiàn)科學發(fā)展的重要途徑,也是企業(yè)國際化發(fā)展的戰(zhàn)略需要。遵循“奉獻能源、創(chuàng)造和諧”的企業(yè)宗旨,公司積極履行社會責任,依法經(jīng)營、誠實
9、守信,節(jié)約資源、保護環(huán)境,以人為本、構建和諧企業(yè),回饋社會、實現(xiàn)價值共享,致力于實現(xiàn)經(jīng)濟、環(huán)境和社會三大責任的有機統(tǒng)一。公司把建立健全社會責任管理機制作為社會責任管理推進工作的基礎,從制度建設、組織架構和能力建設等方面著手,建立了一套較為完善的社會責任管理機制。三、 項目定位及建設理由從行業(yè)集中度上分析,我國涂料市場仍處于分散競爭的狀態(tài),根據(jù)涂界的數(shù)據(jù)顯示,2019年我國涂料行業(yè)集中度指數(shù)CR10(前十大企業(yè)市場占有率)為15.22%,百強涂料企業(yè)的市場占有率合計為31.11%,市場結構整體呈分散競爭的狀態(tài),行業(yè)集中度不高。從具體產(chǎn)品類型上分析,不同細分涂料產(chǎn)品的集中度和競爭程度有所不同,汽車
10、涂料、船舶涂料、集裝箱涂料、軌道交通涂料、重防腐涂料、3C涂料等細分領域的CR10超過70%,行業(yè)集中度較高;建筑涂料(特別是零售)、粉末涂料、一般工業(yè)涂料、輕防腐涂料、防水涂料、地坪涂料等細分領域CR10均不高于30%,競爭程度較為激烈。在全面建成小康社會的基礎上,再經(jīng)過十五年的努力,經(jīng)濟總量達到全國中游水平,與全國同步基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化,實現(xiàn)更高質量更有效率更加公平更可持續(xù)更為安全的發(fā)展。一流創(chuàng)新生態(tài)構建形成,科技實力大幅躍升,成為全國重要的新興產(chǎn)業(yè)未來產(chǎn)業(yè)研發(fā)制造基地;治理能力現(xiàn)代化水平不斷提高,治晉興晉強晉體系更加牢固完善,充滿活力又和諧有序的現(xiàn)代社會治理格局基本形成;文化軟實力顯
11、著增強,歷史文化、紅色文化影響更加廣泛深入,全社會文明程度達到新高度,全面建成文化強??;“人人持證、技能社會”建設持續(xù)深化,中等收入群體顯著擴大,城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展差距和居民生活水平差距低于全國平均水平,民生事業(yè)達到或超過全國平均水平,人民群眾現(xiàn)代化的高品質生活基本實現(xiàn);生態(tài)環(huán)境根本好轉,“兩山七河一流域”生態(tài)系統(tǒng)質量和穩(wěn)定性進一步提升,黃河和京津冀生態(tài)屏障建成,生態(tài)文明制度體系全面形成,碳排放達峰后穩(wěn)中有降,美麗山西全方位呈現(xiàn);資源型經(jīng)濟轉型任務全面完成,為能源革命和解決資源型地區(qū)經(jīng)濟轉型難題貢獻出“山西方案”、打造出“山西樣板”,在國家發(fā)展大格局中的戰(zhàn)略地位顯著提高。四、 報告編制說明(一)報告
12、編制依據(jù)1、中國制造2025;2、“十三五”國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃;3、工業(yè)綠色發(fā)展規(guī)劃(2016-2020年);4、促進中小企業(yè)發(fā)展規(guī)劃(20162020年);5、中華人民共和國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和2035年遠景目標綱要;6、關于實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟高質量發(fā)展的相關政策;7、項目建設單位提供的相關技術參數(shù);8、相關產(chǎn)業(yè)調(diào)研、市場分析等公開信息。(二)報告編制原則1、政策符合性原則:報告的內(nèi)容應符合國家產(chǎn)業(yè)政策、技術政策和行業(yè)規(guī)劃。2、循環(huán)經(jīng)濟原則:樹立和落實科學發(fā)展觀、構建節(jié)約型社會。以當?shù)氐馁Y源優(yōu)勢為基礎,通過對本項目的工藝技術方案、產(chǎn)品方案、建設規(guī)模進行合理規(guī)劃,提高資源利用
13、率,減少生產(chǎn)過程的資源和能源消耗延長生產(chǎn)技術鏈,減少生產(chǎn)過程的污染排放,走出一條有市場、科技含量高、經(jīng)濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少、資源優(yōu)勢得到充分發(fā)揮的新型工業(yè)化路子,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。3、工藝先進性原則:按照“工藝先進、技術成熟、裝置可靠、經(jīng)濟運行合理”的原則,積極應用當今的各項先進工藝技術、環(huán)境技術和安全技術,能耗低、三廢排放少、產(chǎn)品質量好、經(jīng)濟效益明顯。4、提高勞動生產(chǎn)率原則:近一步提高信息化水平,切實達到提高產(chǎn)品的質量、降低成本、減輕工人勞動強度、降低工廠定員、保證安全生產(chǎn)、提高勞動生產(chǎn)率的目的。5、產(chǎn)品差異化原則:認真分析市場需求、了解市場的區(qū)域性差別、針對產(chǎn)品的差異化要求、區(qū)異
14、化的特點,來設計不同品種、不同的規(guī)格、不同質量的產(chǎn)品以滿足不同用戶的不同要求,以此來擴大市場占有率,尋求經(jīng)濟效益最大化,提高企業(yè)在國內(nèi)外的知名度。(二) 報告主要內(nèi)容依據(jù)國家產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策和有關部門的行業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及項目承辦單位的實際情況,按照項目的建設要求,對項目的實施在技術、經(jīng)濟、社會和環(huán)境保護等領域的科學性、合理性和可行性進行研究論證。研究、分析和預測國內(nèi)外市場供需情況與建設規(guī)模,并提出主要技術經(jīng)濟指標,對項目能否實施做出一個比較科學的評價,其主要內(nèi)容包括如下幾個方面:1、確定建設條件與項目選址。2、確定企業(yè)組織機構及勞動定員。3、項目實施進度建議。4、分析技術、經(jīng)濟、投資估算和資金籌措情
15、況。5、預測項目的經(jīng)濟效益和社會效益及國民經(jīng)濟評價。五、 項目建設選址本期項目選址位于xx(以最終選址方案為準),占地面積約55.00畝。項目擬定建設區(qū)域地理位置優(yōu)越,交通便利,規(guī)劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備,非常適宜本期項目建設。六、 項目生產(chǎn)規(guī)模項目建成后,形成年產(chǎn)xx噸新型防腐涂料的生產(chǎn)能力。七、 建筑物建設規(guī)模本期項目建筑面積56460.12,其中:生產(chǎn)工程33662.50,倉儲工程10930.43,行政辦公及生活服務設施5433.96,公共工程6433.23。八、 環(huán)境影響本項目符合國家產(chǎn)業(yè)政策,符合宜規(guī)劃要求,項目所在區(qū)域環(huán)境質量良好,項目在運營過程應嚴格遵守國家和地方的
16、有關環(huán)保法規(guī),采取切實可行的環(huán)境保護措施,各項污染物都能達標排放,將環(huán)境管理納入日常生產(chǎn)管理渠道,項目正常運營對周圍環(huán)境產(chǎn)生的影響較小,不會引起區(qū)域環(huán)境質量的改變,從環(huán)境影響角度考慮,本評價認為該項目建設是可行的。九、 項目總投資及資金構成(一)項目總投資構成分析本期項目總投資包括建設投資、建設期利息和流動資金。根據(jù)謹慎財務估算,項目總投資18370.26萬元,其中:建設投資14067.01萬元,占項目總投資的76.57%;建設期利息339.79萬元,占項目總投資的1.85%;流動資金3963.46萬元,占項目總投資的21.58%。(二)建設投資構成本期項目建設投資14067.01萬元,包括工
17、程費用、工程建設其他費用和預備費,其中:工程費用11890.10萬元,工程建設其他費用1844.13萬元,預備費332.78萬元。十、 資金籌措方案本期項目總投資18370.26萬元,其中申請銀行長期貸款6934.35萬元,其余部分由企業(yè)自籌。十一、 項目預期經(jīng)濟效益規(guī)劃目標(一)經(jīng)濟效益目標值(正常經(jīng)營年份)1、營業(yè)收入(SP):33800.00萬元。2、綜合總成本費用(TC):26416.95萬元。3、凈利潤(NP):5402.41萬元。(二)經(jīng)濟效益評價目標1、全部投資回收期(Pt):5.85年。2、財務內(nèi)部收益率:22.28%。3、財務凈現(xiàn)值:5621.98萬元。十二、 項目建設進度規(guī)
18、劃本期項目按照國家基本建設程序的有關法規(guī)和實施指南要求進行建設,本期項目建設期限規(guī)劃24個月。十四、項目綜合評價該項目的建設符合國家產(chǎn)業(yè)政策;同時項目的技術含量較高,其建設是必要的;該項目市場前景較好;該項目外部配套條件齊備,可以滿足生產(chǎn)要求;財務分析表明,該項目具有一定盈利能力。綜上,該項目建設條件具備,經(jīng)濟效益較好,其建設是可行的。主要經(jīng)濟指標一覽表序號項目單位指標備注1占地面積36667.00約55.00畝1.1總建筑面積56460.121.2基底面積20166.851.3投資強度萬元/畝242.582總投資萬元18370.262.1建設投資萬元14067.012.1.1工程費用萬元11
19、890.102.1.2其他費用萬元1844.132.1.3預備費萬元332.782.2建設期利息萬元339.792.3流動資金萬元3963.463資金籌措萬元18370.263.1自籌資金萬元11435.913.2銀行貸款萬元6934.354營業(yè)收入萬元33800.00正常運營年份5總成本費用萬元26416.956利潤總額萬元7203.227凈利潤萬元5402.418所得稅萬元1800.819增值稅萬元1498.6210稅金及附加萬元179.8311納稅總額萬元3479.2612工業(yè)增加值萬元11593.2513盈虧平衡點萬元12797.66產(chǎn)值14回收期年5.8515內(nèi)部收益率22.28%所
20、得稅后16財務凈現(xiàn)值萬元5621.98所得稅后第二章 項目投資主體概況一、 公司基本信息1、公司名稱:xx投資管理公司2、法定代表人:孫xx3、注冊資本:1320萬元4、統(tǒng)一社會信用代碼:xxxxxxxxxxxxx5、登記機關:xxx市場監(jiān)督管理局6、成立日期:2010-4-67、營業(yè)期限:2010-4-6至無固定期限8、注冊地址:xx市xx區(qū)xx9、經(jīng)營范圍:從事新型防腐涂料相關業(yè)務(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后依批準的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)二、 公司簡介展望未來,公司將圍繞企業(yè)發(fā)展目標的實現(xiàn),在“
21、夢想、責任、忠誠、一流”核心價值觀的指引下,圍繞業(yè)務體系、管控體系和人才隊伍體系重塑,推動體制機制改革和管理及業(yè)務模式的創(chuàng)新,加強團隊能力建設,提升核心競爭力,努力把公司打造成為國內(nèi)一流的供應鏈管理平臺。企業(yè)履行社會責任,既是實現(xiàn)經(jīng)濟、環(huán)境、社會可持續(xù)發(fā)展的必由之路,也是實現(xiàn)企業(yè)自身可持續(xù)發(fā)展的必然選擇;既是順應經(jīng)濟社會發(fā)展趨勢的外在要求,也是提升企業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力的內(nèi)在需求;既是企業(yè)轉變發(fā)展方式、實現(xiàn)科學發(fā)展的重要途徑,也是企業(yè)國際化發(fā)展的戰(zhàn)略需要。遵循“奉獻能源、創(chuàng)造和諧”的企業(yè)宗旨,公司積極履行社會責任,依法經(jīng)營、誠實守信,節(jié)約資源、保護環(huán)境,以人為本、構建和諧企業(yè),回饋社會、實現(xiàn)價值共
22、享,致力于實現(xiàn)經(jīng)濟、環(huán)境和社會三大責任的有機統(tǒng)一。公司把建立健全社會責任管理機制作為社會責任管理推進工作的基礎,從制度建設、組織架構和能力建設等方面著手,建立了一套較為完善的社會責任管理機制。三、 公司競爭優(yōu)勢(一)自主研發(fā)優(yōu)勢公司在各個細分領域深入研究的同時,通過整合各平臺優(yōu)勢,構建全產(chǎn)品系列,并不斷進行產(chǎn)品結構升級,順應行業(yè)一體化、集成創(chuàng)新的發(fā)展趨勢。通過多年積累,公司產(chǎn)品性能處于國內(nèi)領先水平。公司多年來堅持技術創(chuàng)新,不斷改進和優(yōu)化產(chǎn)品性能,實現(xiàn)產(chǎn)品結構升級。公司結合國內(nèi)市場客戶的個性化需求,不斷升級技術,充分體現(xiàn)了公司的持續(xù)創(chuàng)新能力。在不斷開發(fā)新產(chǎn)品的過程中,公司已有多項產(chǎn)品均為國內(nèi)領先
23、水平。在注重新產(chǎn)品、新技術研發(fā)的同時,公司還十分重視自主知識產(chǎn)權的保護。(二)工藝和質量控制優(yōu)勢公司進口大量設備和檢測設備,有效提高了精度、生產(chǎn)效率,為產(chǎn)品研發(fā)與確保產(chǎn)品質量奠定了堅實的基礎。此外,公司是行業(yè)內(nèi)較早通過ISO9001質量體系認證的企業(yè)之一,公司產(chǎn)品根據(jù)市場及客戶需要通過了產(chǎn)品認證,表明公司產(chǎn)品不僅滿足國內(nèi)高端客戶的要求,而且部分產(chǎn)品能夠與國際標準接軌,能夠躋身于國際市場競爭中。在日常生產(chǎn)中,公司嚴格按照質量體系管理要求,不斷完善產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、檢驗、客戶服務等流程,保證公司產(chǎn)品質量的穩(wěn)定性。(三)產(chǎn)品種類齊全優(yōu)勢公司不僅能滿足客戶對標準化產(chǎn)品的需求,而且能根據(jù)客戶的個性化要求
24、,定制生產(chǎn)規(guī)格、型號不同的產(chǎn)品。公司齊全的產(chǎn)品系列,完備的產(chǎn)品結構,能夠為客戶提供一站式服務。對公司來說,實現(xiàn)了對具有多種產(chǎn)品需求客戶的資源共享,拓展了銷售渠道,增加了客戶粘性。公司產(chǎn)品價格與國外同類產(chǎn)品相比有較強性價比優(yōu)勢,在國內(nèi)市場起到了逐步替代進口產(chǎn)品的作用。(四)營銷網(wǎng)絡及服務優(yōu)勢根據(jù)公司產(chǎn)品服務的特點、客戶分布的地域特點,公司營銷覆蓋了華南、華東、華北及東北等下游客戶較為集中的區(qū)域,并在歐美、日本、東南亞等國家和地區(qū)初步建立經(jīng)銷商網(wǎng)絡,及時了解客戶需求,為客戶提供貼身服務,達到快速響應的效果。公司擁有一支行業(yè)經(jīng)驗豐富的銷售團隊,在各區(qū)域配備銷售人員,建立從市場調(diào)研、產(chǎn)品推廣、客戶管理
25、、銷售管理到客戶服務的多維度銷售網(wǎng)絡體系。公司的服務覆蓋產(chǎn)品服務整個生命周期,公司多名銷售人員具有研發(fā)背景,可引導客戶的技術需求并為其提供解決方案,為客戶提供及時、深入的專業(yè)技術服務與支持。公司與經(jīng)銷商互利共贏,結成了長期戰(zhàn)略合作伙伴關系,公司經(jīng)銷網(wǎng)絡較為穩(wěn)定,有利于深耕行業(yè)和區(qū)域市場,帶動經(jīng)銷商共同成長。四、 公司主要財務數(shù)據(jù)公司合并資產(chǎn)負債表主要數(shù)據(jù)項目2020年12月2019年12月2018年12月資產(chǎn)總額6552.685242.144914.51負債總額3043.282434.622282.46股東權益合計3509.402807.522632.05公司合并利潤表主要數(shù)據(jù)項目2020年度
26、2019年度2018年度營業(yè)收入16783.8313427.0612587.87營業(yè)利潤3757.033005.622817.77利潤總額3245.002596.002433.75凈利潤2433.751898.331752.30歸屬于母公司所有者的凈利潤2433.751898.331752.30五、 核心人員介紹1、孫xx,中國國籍,無永久境外居留權,1958年出生,本科學歷,高級經(jīng)濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長;2016年11月至今任xxx有限公司董事、經(jīng)理;2019年3月至今任公司董事。2、郝xx,中
27、國國籍,1977年出生,本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任,2017年8月至今任公司監(jiān)事。3、呂xx,中國國籍,無永久境外居留權,1970年出生,碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監(jiān)事。2018年8月至今任公司獨立董事。4、許xx,1957年出生,大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。5、王xx,中國國籍,無永久境外居留權,1961年出生,本科學歷,高級工程師。2002年11月至今任xxx總經(jīng)理。2017年8月至今任公司獨立董事。6、莫xx,中國國籍,197
28、8年出生,本科學歷,中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。7、孟xx,中國國籍,無永久境外居留權,1959年出生,大專學歷,高級工程師職稱。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技術顧問;2004年8月至2011年3月任xxx有限責任公司總工程師。2018年3月至今任公司董事、副總經(jīng)理、總工程師。8、楊xx,中國國籍,1976年出生,本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理;2004
29、年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執(zhí)行董事、總經(jīng)理。2018年3月起至今任公司董事長、總經(jīng)理。六、 經(jīng)營宗旨自主創(chuàng)新,誠實守信,讓世界分享中國創(chuàng)造的魅力。七、 公司發(fā)展規(guī)劃(一)發(fā)展計劃1、發(fā)展戰(zhàn)略作為高附加值產(chǎn)業(yè)的重要技術支撐,正在轉變發(fā)展思路,由“高速增長階段”向“高質量發(fā)展”邁進。公司順應產(chǎn)業(yè)的發(fā)展趨勢,以“科技、創(chuàng)新”為經(jīng)營理念,以技術創(chuàng)新、智能制造、產(chǎn)品升級和節(jié)能環(huán)保為重點,致力于構造技術密集、資源節(jié)約、環(huán)境友好、品質優(yōu)良、持續(xù)發(fā)展的新型企業(yè),推進公司高質量可持續(xù)發(fā)展。2、經(jīng)營目標目前,行業(yè)正在從粗放式擴張階段轉向高質量發(fā)展階段,公司將進一步擴大高端產(chǎn)品的生產(chǎn)能力,抓住市場機
30、遇,提高市場占有率;進一步加大研發(fā)投入,注重技術創(chuàng)新,提升公司科技研發(fā)能力;進一步加強環(huán)境保護工作,積極開發(fā)應用節(jié)能減排染整技術,保持清潔生產(chǎn)和節(jié)能減排的競爭優(yōu)勢;進一步完善公司內(nèi)部治理機制,按照公司治理準則的要求規(guī)范公司運行,提升運營質量和效益,努力把公司打造成為行業(yè)的標桿企業(yè)。(二)具體發(fā)展計劃1、市場開拓計劃公司將在鞏固現(xiàn)有市場基礎上,根據(jù)下游行業(yè)個性化、多元化的消費特點,以新技術新產(chǎn)品為支撐,加快市場開拓步伐。主要計劃如下:(1)密切跟蹤市場消費需求的變化,建立市場、技術、生產(chǎn)多部門聯(lián)動機制,提高公司對市場變化的反應能力; (2)進一步完善市場營銷網(wǎng)絡,加強銷售隊伍建設,優(yōu)化以營銷人員
31、為中心的銷售責任制,激發(fā)營銷人員的工作積極性; (3)加強品牌建設,以優(yōu)質的產(chǎn)品和服務贏得客戶,充分利用互聯(lián)網(wǎng)宣傳途徑,擴大公司知名度,增加客戶及市場對迎豐品牌的認同感; (4)在鞏固現(xiàn)有市場的基礎上,積極開拓新市場,推進省內(nèi)外市場的均衡協(xié)調(diào)發(fā)展,進一步提升公司市場占有率。2、技術開發(fā)計劃公司的技術開發(fā)工作將重點圍繞提升產(chǎn)品品質、節(jié)能環(huán)保、知識產(chǎn)權保護等方面展開。公司將在現(xiàn)有專利、商標等相關知識產(chǎn)權的基礎上,進一步加強知識產(chǎn)權的保護工作,將技術研發(fā)成果整理并進行相應的專利申請,通過對公司無形資產(chǎn)的保護,切實做好知識產(chǎn)權的維護。為保證上述技術開發(fā)計劃的順利實施,公司將加大科研投入,強化研發(fā)隊伍素
32、質,創(chuàng)新管理機制和服務機制,積極參加行業(yè)標準的制定,不斷提高企業(yè)的整體技術開發(fā)能力。3、人力資源發(fā)展計劃培育、擁有一支有事業(yè)心、有創(chuàng)造力的人才隊伍,是企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展的原動力。隨著經(jīng)營規(guī)模的不斷擴大,公司對人才的需求將更為迫切,人才對公司發(fā)展的支撐作用將進一步顯現(xiàn)。為此,公司將重點做好以下工作:(1)加強人才的培養(yǎng)與引進工作,培育優(yōu)秀技術人才、管理人才;(2)加強與高校間的校企人才合作,充分利用高校的人才優(yōu)勢和教育資源優(yōu)勢,開展技術合作和人才培養(yǎng),全面提升技術人員的整體素質;(3)加強對基層員工的技能培訓和崗位培訓,提高勞動熟練程度和自動化設備的操作能力,有效提高勞動效率和產(chǎn)品質量。
33、(4)積極探索員工激勵機制,進一步完善以績效為導向的人力資源管理體系,充分調(diào)動員工的積極性。4、企業(yè)并購計劃公司將抓住行業(yè)整合機會,根據(jù)自身發(fā)展戰(zhàn)略,充分利用現(xiàn)有的綜合競爭優(yōu)勢,整合有價值的市場資源,推進收購、兼并、控股或參股同行業(yè)具有一定互補優(yōu)勢的公司,實現(xiàn)產(chǎn)品經(jīng)營和資本經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)資本與金融資本的有機結合,進一步增強公司的經(jīng)營規(guī)模和市場競爭能力。5、籌融資計劃目前公司正處于快速發(fā)展期,新生產(chǎn)線建設、技術改造、科技開發(fā)、人才引進、市場拓展等方面均需較大的資金投入。公司將根據(jù)經(jīng)營發(fā)展計劃和需要,綜合考慮融資成本、資產(chǎn)結構、資金使用時間等多種因素,采取多元化的籌資方式,滿足不同時期的資金需求,推動
34、公司持續(xù)、快速、健康發(fā)展。積極利用資本市場的直接融資功能,為公司的長遠發(fā)展籌措資金。(三)面臨困難公司資產(chǎn)規(guī)模將進一步增長,業(yè)務將不斷發(fā)展和擴大,但在戰(zhàn)略規(guī)劃、營銷策略、組織設計、資源配置,特別是資金管理和內(nèi)部控制等方面面臨新的挑戰(zhàn)。同時,公司今后發(fā)展中,需要大量的管理、營銷、技術等方面的人才,也使公司面臨較大的人才培養(yǎng)、引進和合理使用的壓力。公司必須盡快提高各方面的應對能力,才能保持持續(xù)發(fā)展,實現(xiàn)各項業(yè)務發(fā)展目標。1、資金不足發(fā)展計劃的實施需要足夠的資金支持。目前公司融資手段較為單一,所需資金主要通過銀行貸款解決,融資成本較高,還本付息壓力較大,難以滿足公司快速發(fā)展的要求。因此,能否借助資本
35、市場,將成為公司發(fā)展計劃能否成功實施的關鍵。如果不能順利募集到足夠的資金,公司的發(fā)展計劃將難以如期實現(xiàn)。2、人才緊缺隨著經(jīng)營規(guī)模的不斷擴大,公司在新產(chǎn)品新技術開發(fā)、生產(chǎn)經(jīng)營管理方面,高級科研人才和管理人才相對缺乏,將影響公司進一步提高研發(fā)能力和管理水平。因此,能否盡快引進、培養(yǎng)這方面人才將對募投項目的順利實施和公司未來發(fā)展產(chǎn)生較大的影響。(四)采用的方式、方法或途徑建立多渠道融資體系,實現(xiàn)公司經(jīng)營發(fā)展目標公司擬建立資本市場直接融資渠道,改變?nèi)谫Y渠道單一依賴銀行貸款的現(xiàn)狀,為公司未來重大投資項目的順利實施籌集所需資金,確保公司經(jīng)營發(fā)展目標的實現(xiàn)。同時,加強與商業(yè)銀行的聯(lián)系,構建良好的銀企合作關系
36、,及時獲得商業(yè)銀行的貸款支持,緩解公司發(fā)展過程中的資金壓力。1、內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進高層次人才,應對經(jīng)營規(guī)??焖偬嵘媾R的挑戰(zhàn)公司現(xiàn)有人員在數(shù)量、知識結構和專業(yè)技能等方面將不能完全滿足公司快速發(fā)展的需求,公司需加快內(nèi)部培養(yǎng)和外部引進高層次人才的力度,確保高素質技術人才、經(jīng)營管理人才以及營銷人才滿足公司發(fā)展需要。為此,公司擬采取下列措施:1、加強人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,通過建立有市場競爭力的薪酬體系和公平有序的職業(yè)晉升機制,吸引優(yōu)秀的技術、營銷、管理人才加入公司,提升公司綜合競爭力;2、進一步完善以績效為導向的員工激勵與約束機制,努力營造團結和諧的企業(yè)文化,強化員工對企業(yè)的歸屬感和責任感,保持公司人才隊
37、伍的穩(wěn)定性和積極性;3、加強年輕人才的培養(yǎng),建立人才儲備機制,增強公司人才隊伍的深度和厚度,形成完整有序的人才梯隊,實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展。2、以市場需求為驅動,提高公司競爭能力公司將以市場為導向,認真研究市場需求,密切跟蹤印染行業(yè)政策及最新發(fā)展動向,推動科技創(chuàng)新和加大研發(fā)投入,優(yōu)化產(chǎn)品結構,開拓高端市場,不斷提升管理水平和服務質量,豐富服務內(nèi)容,完善和延伸產(chǎn)業(yè)鏈,提升公司的核心競爭力和市場地位,最終實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標。第三章 背景及必要性一、 涂料的分類按照用途、主要成膜物的不同,涂料的分類,通常依據(jù)涂料產(chǎn)品分類和命名(GB/T2705-2003)所確定的標準,即以涂料產(chǎn)品的用途為主線,并輔
38、以主要成膜物的分類方法,將涂料產(chǎn)品劃分為建筑涂料、工業(yè)涂料和通用涂料及輔助材料。按照分散介質(溶劑)的不同,涂料生產(chǎn)中,不同的分散介質(溶劑)會造成涂料產(chǎn)品性能的差異,亦會導致?lián)]發(fā)性有機物排放量不同,對環(huán)境產(chǎn)生不同程度的影響。傳統(tǒng)的涂料主要以有機溶劑作為稀釋劑,其性能良好、應用廣泛,但揮發(fā)性有機物的排放量較高,對環(huán)境會產(chǎn)生一定影響。在國家加強揮發(fā)性有機物治理、大力推廣環(huán)境友好型材料的背景下,有機溶劑占比較低、以水為稀釋劑或者無分散介質的新型涂料不斷推出,成為涂料市場發(fā)展的新趨勢。二、 涂料細分行業(yè)發(fā)展概況1、防腐涂料市場情況工業(yè)腐蝕是金屬、混凝土、木材等物體受周圍環(huán)境介質的化學作用或電化學作用
39、而損壞的現(xiàn)象。據(jù)統(tǒng)計,全世界每年因腐蝕造成的經(jīng)濟損失高達1萬億美元,約為地震、水災、臺風等自然災害造成經(jīng)濟損失總和的6倍,占各國國民生產(chǎn)總值的2%4%。我國每年因腐蝕造成的經(jīng)濟損失達1.2萬億元,損失較大。腐蝕在給經(jīng)濟造成巨大損失的同時,還會帶來資源的巨大消耗,加劇環(huán)境污染。因此,防腐蝕研究越來越受到世界各國的重視。各種防腐蝕措施中,防腐涂料最為經(jīng)濟、實用和方便。目前,防腐涂料已廣泛用于船舶、橋梁、集裝箱等工業(yè)領域的防護和防腐,根據(jù)防腐程度和防護等級不同分為常規(guī)防腐涂料和重防腐涂料,常規(guī)防腐涂料是指在一般條件下,對金屬、混凝土、塑膠等基材進行保護、防腐蝕的作用,延長其使用壽命的涂料;重防腐涂料
40、是相對常規(guī)防腐涂料而言,能夠在惡劣的環(huán)境下應用、具有比常規(guī)的防腐涂料更加長效防腐壽命的高性能涂料。2、重防腐涂料行業(yè)發(fā)展概況重防腐涂料作為高性能防腐涂料,主要應用于船舶、集裝箱、石油化工、建筑鋼結構、鐵路、橋梁、電力和水利工程等諸多關乎國家發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)濟命脈的重要領域,重防腐涂料對經(jīng)濟發(fā)展起著保駕護航的作用。2019年,全球重防腐涂料的產(chǎn)值為144億美元,受下游行業(yè)需求刺激,預計到2026年全球重防腐涂料市場將達189.7億美元。重防腐涂料領域是我國涂料行業(yè)對外開放最早、國際化程度最高的領域。自20世紀80年代中期世界船舶、集裝箱產(chǎn)業(yè)開始向我國轉移起,丹麥Hempel、英國IP、挪威佐敦、日本
41、中涂、美國PPG、荷蘭AkzoNobel、韓國KCC等國際知名重防腐涂料生產(chǎn)商,較早地進入中國市場并完成了本地化生產(chǎn)和戰(zhàn)略布局,在集裝箱和船舶涂料、海洋工程、海上石油鉆井平臺和海上設施所用等重防腐蝕涂料市場,外資品牌占據(jù)了主導地位。近年來,內(nèi)資企業(yè)依靠自主創(chuàng)新、質優(yōu)價廉的產(chǎn)品和及時周到的服務,在重防腐等涂料的諸多領域體現(xiàn)了較強的競爭實力,根據(jù)國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù),金屬加工涂料、防腐防銹專利申請受理量顯著增長,從2009年的3,539項增長至2019年12,059項,體現(xiàn)了內(nèi)資企業(yè)在涂料領域進行著不斷的技術創(chuàng)新。重防腐涂料主要被應用于船舶、建筑、電力、軌道交通等行業(yè),其中,用于建筑鋼構的重防腐涂料20
42、18年增長率較高,從2017年的18萬噸增長11%至2018年的20萬噸,隨著我國裝配式建筑、鋼結構橋梁等建筑滲透率的提升,橋梁重防腐涂料、建筑鋼構重防腐涂料具有強大的發(fā)展?jié)摿?。三?行業(yè)競爭格局目前,我國涂料行業(yè)呈現(xiàn)出內(nèi)外資品牌相互競爭的態(tài)勢。國際涂料企業(yè)起步較早,如立邦、PPG、阿克蘇諾貝爾、宣偉、巴斯夫、佐敦、艾仕得、海虹老人、關西涂料等,其在技術、品牌、產(chǎn)品質量、服務等方面具有明顯的先發(fā)優(yōu)勢,通過成立獨資或合資企業(yè)等方式進入中國市場,占據(jù)了我國涂料市場尤其是高端涂料市場的較大份額。國內(nèi)涂料企業(yè)起步較晚,與國際知名涂料企業(yè)存在一定差距,但隨著研發(fā)、工藝、品牌、管理和服務水平的逐步提升,如
43、三棵樹、東方雨虹等國內(nèi)的優(yōu)質涂料企業(yè)不斷發(fā)展,在某些中高端產(chǎn)品領域已經(jīng)能夠實現(xiàn)進口替代,未來依托產(chǎn)品進步、兼并重組等方式,有望進一步擴大國內(nèi)企業(yè)的市場占有率水平。從行業(yè)集中度上分析,我國涂料市場仍處于分散競爭的狀態(tài),根據(jù)涂界的數(shù)據(jù)顯示,2019年我國涂料行業(yè)集中度指數(shù)CR10(前十大企業(yè)市場占有率)為15.22%,百強涂料企業(yè)的市場占有率合計為31.11%,市場結構整體呈分散競爭的狀態(tài),行業(yè)集中度不高。從具體產(chǎn)品類型上分析,不同細分涂料產(chǎn)品的集中度和競爭程度有所不同,汽車涂料、船舶涂料、集裝箱涂料、軌道交通涂料、重防腐涂料、3C涂料等細分領域的CR10超過70%,行業(yè)集中度較高;建筑涂料(特別
44、是零售)、粉末涂料、一般工業(yè)涂料、輕防腐涂料、防水涂料、地坪涂料等細分領域CR10均不高于30%,競爭程度較為激烈。四、 筑就具有影響力吸引力的人才高地牢固樹立人才是第一資源的理念,堅持引育并舉、以用為本,創(chuàng)新人才機制,優(yōu)化人才環(huán)境,提升人才服務水平,讓各類人才各安其位、各得其所、各展所長、各盡其才,為轉型發(fā)展提供強大智力支撐。(一)創(chuàng)優(yōu)環(huán)境引才。深化人才發(fā)展體制機制改革,建設更有競爭力的人才制度體系。健全高層次人才引進政策,瞄準“高精尖缺”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊,實施“萬名高賢入晉行動”。全面提升人才公共服務能級,加快建設省級人才公寓,打造山西人才服務品牌。創(chuàng)新評審式、目錄式、舉薦式、合作式等引進
45、方式,賦予用人單位更大的評價自主權。大力支持企業(yè)引才聚才,擴大事業(yè)單位用人自主權,加強山西籍人才引進和省內(nèi)優(yōu)秀本碩博畢業(yè)生留晉工作。建立全球科技人才庫。加強院士工作站、博士后“兩站”和海外人才工作站建設,充分發(fā)揮平臺聚才作用。(二)深化改革育才。尊重人才成長規(guī)律和科研活動自身規(guī)律,培育多層次立體化人才梯隊。實施院士后備人選培養(yǎng)計劃,造就高水平科學家隊伍和高層次創(chuàng)新人才。實施千名民營企業(yè)家培養(yǎng)行動和創(chuàng)新型管理人才培育計劃,打造高素質專業(yè)化創(chuàng)新型企業(yè)家隊伍。實施新時代工匠培育工程,探索校企、校政、校校合作,推廣企業(yè)和高?!半p導師”育人模式。推行現(xiàn)代學徒制和招生招工一體化,著力培養(yǎng)“新工科”人才,注
46、重培育中高端技能人才品牌。壯大青年創(chuàng)新人才儲備,推進大學生見習基地和創(chuàng)業(yè)園建設,深化與省內(nèi)外高校就業(yè)合作,打造大學生就業(yè)全鏈支持體系。(三)創(chuàng)新機制用才。全面深化科研院所、高校、醫(yī)院的科研和人事制度改革,有效激發(fā)人才創(chuàng)新活力。完善人才激勵機制,破除“四唯”傾向,強化結果導向,建立成果獎勵、項目獎勵、特殊津貼相結合的優(yōu)秀人才支持激勵體系。健全充分體現(xiàn)知識、技術等創(chuàng)新要素價值的收益分配機制,完善科研人員職務發(fā)明成果權益分享機制,探索年薪制、項目工資、股權等多種分配方式,打好激勵組合拳。創(chuàng)新用才方式,堅持“不求所有、但求所用”,加大“柔性用才、項目引才”力度,推行“候鳥式”聘任、“雙休日”專家、互聯(lián)
47、網(wǎng)咨詢等方式。(四)加強人才工作服務管理。建立政府職能部門、企事業(yè)單位、社會組織共同參與的人才服務聯(lián)盟,提供優(yōu)質、高效、全面、精準服務。鼓勵發(fā)展高端人才獵頭等專業(yè)化服務機構,建立人才服務平臺,設立人才服務專員,為高層次人才提供“一對一”服務。將人才工作納入省年度目標責任專項考核,實行人才工作專項述職,嚴格人才領域政策落實、投入強度、數(shù)量結構、平臺建設、發(fā)展環(huán)境等指標考核評價。建立省級人才需求數(shù)據(jù)庫,構建人才信息系統(tǒng)。第四章 市場預測一、 行業(yè)壁壘涂料由成膜物質、分散介質、顏填料和助劑等原料按特定配方加工而成,產(chǎn)品質量主要取決于配方的設計、投料比例的精確性和分散、攪拌的充分程度,因此配方、助劑、
48、生產(chǎn)工藝是涂料生產(chǎn)的關鍵技術點,不同的配方或生產(chǎn)工藝,生產(chǎn)出的涂料產(chǎn)品性能和質量差異較大。涂料生產(chǎn)中,使用常規(guī)原料和通用生產(chǎn)工藝的企業(yè),生產(chǎn)的涂料產(chǎn)品質量不高,且難以形成規(guī)模化生產(chǎn)?,F(xiàn)階段,市場對環(huán)保指標、耐用性、功能多樣性等方面的要求日益增加,行業(yè)內(nèi)具有技術儲備和研發(fā)優(yōu)勢的企業(yè),不斷研究新材料和新產(chǎn)品,持續(xù)改進工藝流程,逐步實現(xiàn)和國際知名涂料企業(yè)抗衡的局面。因此,涂料行業(yè)壁壘較高。二、 我國涂料行業(yè)發(fā)展概況涂料產(chǎn)品已被廣泛應用到建筑、機械、建材、輕工、交通等各個領域,涂料行業(yè)已成為國民經(jīng)濟的重要組成部分?!笆濉奔啊笆濉逼陂g,隨著經(jīng)濟穩(wěn)健發(fā)展、城市化進程繼續(xù)推進,涂料行業(yè)得以快速發(fā)展,
49、2009年我國涂料總產(chǎn)量達到755萬噸,超越美國成為全球涂料生產(chǎn)第一大國,涂料總產(chǎn)量從2009年的755萬噸增至2019年的2,438萬噸,實現(xiàn)了12.43%的年復合增長率。與此同時,國內(nèi)領先企業(yè)銷售規(guī)模不斷擴大,品牌影響力持續(xù)增強,企業(yè)研發(fā)投入、技術水平顯著提高,企業(yè)經(jīng)營管理日趨優(yōu)化,我國逐步從“涂料大國”向“涂料強國”邁進。從市場競爭及行業(yè)集中度上分析,國內(nèi)涂料企業(yè)數(shù)量多、平均規(guī)模較小,2019年我國涂料行業(yè)規(guī)模以上企業(yè)主營業(yè)務收入總額達3,132.32億元,75%左右的涂料企業(yè)年經(jīng)營收入規(guī)模在2,000萬元以下,行業(yè)集中度不高,整體呈分散競爭狀態(tài)。近年來,隨著國內(nèi)涂料行業(yè)競爭的進一步加劇
50、,以及勞動力和原材料成本的上升,部分缺乏持續(xù)創(chuàng)新能力、穩(wěn)定的市場營銷網(wǎng)絡和品牌影響力的涂料企業(yè)逐步被市場淘汰。據(jù)中涂產(chǎn)業(yè)數(shù)據(jù)研究中心統(tǒng)計,國內(nèi)本土涂料品牌百強企業(yè)的營業(yè)收入為905.2億元,占全國市場份額的28.90%,較2018年度增長2.46%,其中,CR10(前十大企業(yè))銷售額合計464.67億元,市場份額占比9.41%,較2018年增長1.23%,行業(yè)集中度有所提升,但分散競爭的現(xiàn)狀依然存在,未來還需借助收購、合資、技術轉讓等方式,向集團化、規(guī)模化、專業(yè)化方向發(fā)展。從產(chǎn)業(yè)的區(qū)域性特征上分析,我國涂料生產(chǎn)企業(yè)主要集中在華東、華中和華南地區(qū),其總產(chǎn)量占全國的75%左右,該等區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展較快
51、,涂料行業(yè)上游基礎化工行業(yè)配套完善,基建、汽車、房地產(chǎn)等涂料下游行業(yè)需求旺盛,產(chǎn)業(yè)聚集效應明顯。近年來,受環(huán)保政策趨嚴及產(chǎn)業(yè)轉型升級壓力的影響,涂料企業(yè)通過在西南、西北等地新建工廠進行戰(zhàn)略布局,帶動了西南、西北等地區(qū)涂料產(chǎn)量的增長和涂料行業(yè)的發(fā)展。三、 全球涂料行業(yè)發(fā)展概況隨著全球建筑業(yè)投資增長、汽車工業(yè)發(fā)展以及全球經(jīng)濟改善,國際涂料市場需求不斷提升。自2012年以來,全球涂料行業(yè)的銷售規(guī)模保持穩(wěn)定增長,從2012年的1,192億美元增至2019年的1,728億美元,年復合增長率達5.45%。從市場需求角度分析,歐洲、美洲等地區(qū)涂料市場趨于飽和,市場重心向亞太地區(qū)轉移。目前,歐洲、美洲等發(fā)達地
52、區(qū)涂料市場增長緩慢,而發(fā)展中國家等新型經(jīng)濟體的快速增長拉動了涂料市場的需求,其中亞太地區(qū)由于人口眾多、消費體量較大,且近年來城市化進程加快,建筑等行業(yè)對涂料需求大,促進亞太地區(qū)涂料市場的快速增長,2015-2019年亞太地區(qū)涂料消費量占全球比重的40%以上,且占比穩(wěn)步提升,亞太地區(qū)已成為全球最大的涂料消費市場。從市場競爭角度分析,全球涂料行業(yè)呈現(xiàn)相對集中的特征,國際知名品牌主要集中在美國、歐洲和日本,中國品牌不斷崛起,市場份額穩(wěn)步提升。根據(jù)中國涂料工業(yè)協(xié)會數(shù)據(jù)顯示,目前全球前十大涂料生產(chǎn)企業(yè)仍集中在美國、歐洲和日本,PPG工業(yè)、宣偉、阿克蘇諾貝爾、立邦等全球前十大涂料企業(yè)2019年的銷售額達6
53、72.3億美元,占全球涂料市場份額近四成,行業(yè)集中度較高。此外,中國品牌正不斷崛起,2019年有26家中國涂料企業(yè)躋身世界百強,合計占全球市場份額的4.19%,競爭實力日益增強。第五章 項目選址方案一、 項目選址原則項目選址應符合城市發(fā)展總體規(guī)劃和對市政公共服務設施的布局要求;依托選址的地理條件,交通狀況,進行建址分析;避免不良地質地段(如溶洞、斷層、軟土、濕陷土等);公用工程如城市電力、供排水管網(wǎng)等市政設施配套完善;場址要求交通方便,環(huán)境安靜,地形比較平整,能夠充分利.用城市基礎設施,遠離污染源和易燃易爆的生產(chǎn)、儲存場所,便于生活和服務設施合理布局;場址上空無高壓輸電線路等障礙物通過,與其他
54、公共建筑不造成相互干擾。二、 建設區(qū)基本情況山西,簡稱“晉”,中華人民共和國省級行政區(qū),省會太原,位于中國華北,東與河北為鄰,西與陜西相望,南與河南接壤,北與內(nèi)蒙古毗連,介于北緯34344044,東經(jīng)1101411433之間,總面積15.67萬平方千米。山西省地勢呈東北斜向西南的平行四邊形,是典型的為黃土覆蓋的山地高原,地勢東北高西南低。高原內(nèi)部起伏不平,河谷縱橫,地貌有山地、丘陵、臺地、平原,山區(qū)面積占總面積的80.1%。山西省地跨黃河、海河兩大水系,河流屬于自產(chǎn)外流型水系。山西省地處中緯度地帶的內(nèi)陸,屬溫帶大陸性季風氣候。到2025年,全省經(jīng)濟總量大幅提升,經(jīng)濟增速高于全國平均水平;工業(yè)在
55、經(jīng)濟發(fā)展中的主導作用顯著增強,工業(yè)增加值占GDP比重較快提升;國家級重點實驗室、技術創(chuàng)新中心、工程研究中心數(shù)量倍增;聚焦“六新”領域設置指向性指標,戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)增加值占GDP比重力爭達到全國平均水平;約束性指標完成國家下達的目標任務;居民人均可支配收入力爭達到或高于全國平均水平。三、 錨定戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),培育競爭優(yōu)勢彰顯的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系堅定不移實施非均衡發(fā)展戰(zhàn)略,加快優(yōu)勢轉換,集中力量發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),努力在有創(chuàng)新性、超前性、先導性、引領性和基礎性的產(chǎn)業(yè)領域打造集群,統(tǒng)籌推進產(chǎn)業(yè)基礎高級化、產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化,為構建支撐高質量轉型發(fā)展的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系奠定堅實基礎。(一)打造戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群。實施培
56、育壯大新動能專項行動計劃,加快構建14個戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群。做強做大信息技術應用創(chuàng)新、半導體、大數(shù)據(jù)融合創(chuàng)新、碳基新材料等支柱型新興產(chǎn)業(yè),加快發(fā)展光電、特種金屬材料、先進軌道交通裝備、煤機智能制造裝備、節(jié)能環(huán)保等支撐型新興產(chǎn)業(yè),全力培育生物基新材料、光伏、智能網(wǎng)聯(lián)新能源汽車、通用航空、現(xiàn)代醫(yī)藥和大健康等潛力型新興產(chǎn)業(yè),打造一批全國重要的新興產(chǎn)業(yè)制造基地。實施產(chǎn)業(yè)基礎再造工程,加強工業(yè)強基重點項目建設,推動制造業(yè)比重穩(wěn)步上升。主動參與國家海洋戰(zhàn)略,推進藍色經(jīng)濟關鍵領域科技研發(fā)、成果轉化、產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展,積極培育海洋裝備制造等相關產(chǎn)業(yè)。到“十四五”末,產(chǎn)業(yè)結構和經(jīng)濟結構拐點顯現(xiàn),戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)成為支撐我省經(jīng)濟增長的重要動力源。(二)推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高端化智能化綠色化。發(fā)揮能源產(chǎn)業(yè)轉型的支
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年醫(yī)用高頻儀器設備項目發(fā)展計劃
- 小學1-6年級奧數(shù)題及答案每日一練
- 2025年血橙提取物化妝品項目發(fā)展計劃
- 2025年多功能抑塵車項目合作計劃書
- 父親的擁抱閱讀答案 父親讓我抱抱你 答案
- 消防設施檢測合同范本(2024版)
- 2025年絕緣材料:絕緣套管合作協(xié)議書
- 2025年全數(shù)字攝影測量系統(tǒng)合作協(xié)議書
- 教育法規(guī)執(zhí)行中的挑戰(zhàn)與對策
- 2025年PU系列水乳型聚氨酯皮革涂飾劑項目建議書
- TZJFS 015-2024 環(huán)境責任險風險評估技術規(guī)范
- DB511044-2022孤兒成年后社會融合能力評估社會工作服務指南
- 江蘇省徐州市2023-2024學年八年級下學期期末數(shù)學試卷(含答案解解)
- 石家莊市國企招聘考試真題題庫2024版
- 畫家簽約合同模板
- 人體常見病智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年
- DZ∕T 0051-2017 地質巖心鉆機型式與規(guī)格系列(正式版)
- 企業(yè)5S標準化管理
- 社區(qū)工作者招聘考試歷年真題庫含備考資料
- 噪聲測試數(shù)據(jù)分析報告
- 2024年貴州國企:貴州鋼繩集團有限責任公司招聘筆試參考題庫含答案解析
評論
0/150
提交評論