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文檔簡介

1、績效考核總表集錦     年中-部 組    年終核定： 復(fù)核：職員考核表考核時期：自 年 月 日至 年 月 日止職員考績表員工考績登記表 單位 頁次工人考績表生產(chǎn)部員工年終考績表年 月 日至 年 月 日公司員工考核表（一）考評對象：    部門：      

2、   職務(wù)：                年 月 日公司員工考核表（二）考評對象：    部門：         職務(wù)：           

3、60;    年 月 日技術(shù)單位的人事考績表格（A）技術(shù)單位的人事考績表格（B） 第一次考核 主任或組長 判斷 董監(jiān)事會議第二次考核 課長或經(jīng)理調(diào) 整 總經(jīng)理o 判定基準(zhǔn)o 勤情評價營業(yè)、銷售人員的人事考績表格（A）營業(yè)、銷售人員的考績表格（B） 第一次考核 主任或組長 判斷 董監(jiān)事會議第二次考核 課長或經(jīng)理調(diào) 整 總經(jīng)理o 判定基準(zhǔn)o 勤情評價業(yè)務(wù)單位、一

4、般職員的人事表格（A） 業(yè)務(wù)單位、一般職員的人事考績表格（B）第一次考核 主任或組長 判斷 董監(jiān)事會議第二次考核 課長或經(jīng)理調(diào) 整 總經(jīng)理o判定基準(zhǔn)o勤情評價 管理人員的人事考績表格（A）管理人員的人事考績表格（B）第一次考核 主任或組長 判斷 董監(jiān)事會議第二次考核 課長或經(jīng)理調(diào) 整 總經(jīng)理·判定基準(zhǔn) ·勤情評價 重要干部的人事考績表格（A）重要干部的人事考績表格（B）第一次考核 主任或組長 判斷

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