員工持股信托方案DOC

1、某機(jī)械研究院管理層以及員工激勵(lì)持股咨詢項(xiàng)目員工持股信托方案目 錄第一章 總則31.1.員工持股的目的31.2.員工持股的方式3第二章 股份總額的確定（見方案）4第三章 認(rèn)購資格確定（見方案）4第四章 認(rèn)購級(jí)別劃分（見方案）4第五章 認(rèn)購系數(shù)及認(rèn)購股份限額的確定（見方案）4第六章 認(rèn)購價(jià)格及認(rèn)購資金的來源46.1股份認(rèn)購價(jià)格46.2股份認(rèn)購資金來源4第七章 股份的管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)47.1股份管理機(jī)構(gòu)的設(shè)立47.2股份管理機(jī)構(gòu)的職責(zé)5第八章 股份的認(rèn)購程序5第九章 未認(rèn)購股份及零散股的處理6第十章 股份分紅6第十一章 股份的轉(zhuǎn)讓、回購和再分配611.1 股份的轉(zhuǎn)讓611.2 股份的回購611.3 股

2、份的再分配7第十二章 附則7第一章 總則1.1. 員工持股的目的第一條 (見員工持股認(rèn)購額度分配方案，以下簡稱方案。) 1.2. 員工持股的方式第二條 本員工持股制度采用信托形式，經(jīng)院職工代表大會(huì)通過，委托院工會(huì)與xx信托投資股份有限公司簽署某機(jī)械研究院員工持股信托合同界定雙方的權(quán)利義務(wù)，信托合同為本方案不可分割的組成部分。第二章 股份總額的確定（見方案）第三章 認(rèn)購資格確定（見方案）第四章 認(rèn)購級(jí)別劃分（見方案）第五章 認(rèn)購系數(shù)及認(rèn)購股份限額的確定（見方案）第六章 認(rèn)購價(jià)格及認(rèn)購資金的來源6.1股份認(rèn)購價(jià)格第三條 本次員工持股每股認(rèn)購價(jià)格為人民幣1元。6.2股份認(rèn)購資金來源第四條 本次員工認(rèn)

3、股對超過獎(jiǎng)勵(lì)股份的部分，由個(gè)人按照自愿認(rèn)購原 則以現(xiàn)金形式認(rèn)購。第七章 股份的管理機(jī)構(gòu)及職責(zé)7.1股份管理機(jī)構(gòu)的設(shè)立第五條 建機(jī)院員工所持有的全部股份由xx信托股份有限公司托管運(yùn)作，以建機(jī)院工會(huì)與xx信托投資股份有限公司簽署的某機(jī)械研究院員工持股信托合同規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)。第六條 xx信托股份有限公司依托院工會(huì)設(shè)立某機(jī)械研究院內(nèi)部員工持股管理委員會(huì)（以下簡稱管委會(huì)），作為專門從事員工持股管理運(yùn)作的常設(shè)工作機(jī)構(gòu)。第七條 管委會(huì)設(shè)主任1人，副主任2人，由全體持股員工選舉產(chǎn)生。7.2股份管理機(jī)構(gòu)的職責(zé)第八條 管委會(huì)負(fù)責(zé)人受全體持股員工的委托，作為股東代表，依照法定程序進(jìn)入改制后建機(jī)院董事會(huì)，并充分

4、代表持股員工利益，參與公司最大經(jīng)營決策和行使相應(yīng)的表決權(quán)。第九條 管委會(huì)有權(quán)召集持股員工代表大會(huì)，討論重大事宜并向持股員工報(bào)告，并接受持股員工的質(zhì)詢和監(jiān)督。第十條 管委會(huì)負(fù)責(zé)將公司重大決策和重要信息及時(shí)向持股員工進(jìn)行通報(bào)，并在公司完成年度審計(jì)報(bào)告后30天內(nèi)，將公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果、資產(chǎn)狀況向持股員工公布。第十一條 管委會(huì)負(fù)責(zé)將員工持股分紅方案在經(jīng)股東會(huì)批準(zhǔn)后30天內(nèi)向持股員工公布，并將經(jīng)持股員工代表大會(huì)通過的分紅方案在通過后的30天內(nèi)向全體持股員工公布。第八章 股份的認(rèn)購程序第十二條 內(nèi)部員工持股的認(rèn)股程序如下：l 管委會(huì)發(fā)出員工持股認(rèn)購?fù)ㄖ?；l 員工向管委會(huì)索取員工持股申請及認(rèn)購表；l 管

5、委會(huì)進(jìn)行持股資格審查；l 計(jì)算員工持股額度并公布；l 員工到管委會(huì)確認(rèn)持股額，并按照自愿原則對超出股份獎(jiǎng)勵(lì)部分的認(rèn)購股份繳款或放棄認(rèn)購；l 管委會(huì)統(tǒng)一設(shè)立員工個(gè)人持股股本賬戶，發(fā)放員工持股股權(quán)證書；第九章 未認(rèn)購股份及零散股的處理第十三條 員工以獎(jiǎng)勵(lì)股份計(jì)入認(rèn)購股份后，在認(rèn)購限額內(nèi)多余部分按自愿原則進(jìn)行認(rèn)購，不進(jìn)行認(rèn)購的轉(zhuǎn)作為未認(rèn)購股份處理。第十四條 不足100股的股份不進(jìn)行認(rèn)購，作為零散股處理。第十五條 未認(rèn)購股份及零散股由管委會(huì)利用向xx信托股份有限公司借入的資金進(jìn)行購買，并由xx信托股份有限公司進(jìn)行管理。第十六條 未認(rèn)購股份及零散股的處理方法由公司黨政聯(lián)席會(huì)議。第十章 股份分紅第十七條

6、員工持股的分紅每年分配一次，具體分配方案由管委會(huì)按規(guī)定程序決定。第十八條 xx信托股份有限公司作為受托人，以公司法人名義依法按股享受公司利潤分配，管委會(huì)再按員工個(gè)人持股數(shù)額進(jìn)行利潤二次分配。第十一章 股份的轉(zhuǎn)讓、回購和再分配11.1 股份的轉(zhuǎn)讓第十九條 員工個(gè)人股是否轉(zhuǎn)讓及繼承由公司黨政聯(lián)席會(huì)議決定。11.2 股份的回購第二十條 員工持有的股份，在持有人脫離公司（包括：離退休、主動(dòng)離職、被解聘、被開除等）或死亡等情況，其所持有的股份由管委會(huì)進(jìn)行回購，回購方式及具體比例在與信托機(jī)構(gòu)的協(xié)議中確定，回購的股份委托xx信托股份有限公司代為管理。第二十一條 對離退休及主動(dòng)離職人員可依據(jù)自愿原則進(jìn)行股份回

7、購，對于被解聘、被開除人員可強(qiáng)行回購。第二十二條 回購時(shí)每股價(jià)格以公司上一年度每股賬面凈資產(chǎn)值計(jì)價(jià)。第二十三條 回購股份現(xiàn)金由管委會(huì)依據(jù)具體人員情況分批或一次性返還給員工本人、財(cái)產(chǎn)繼承人或經(jīng)管委會(huì)認(rèn)可的指定受讓人，高管人員可延期返還，一般員工可一次性返還。第十二章 附則第二十四條 本方案未盡事宜由xx信托股份有限公司與建機(jī)院工會(huì)研究，并 經(jīng)持股員工代表大會(huì)討論決定。第二十五條 本方案由xx信托股份有限公司與建機(jī)院工會(huì)負(fù)責(zé)解釋。女人如春天的桃花。陽春三月，春暖花開時(shí)，婀娜多情的桃花會(huì)競相開放，如一片片紅霞，與如紗的垂柳，形成了桃紅柳綠的春日美景。而青春靚麗的美女，正恰如春光明媚中盛開的桃花，繽紛

8、絢爛，激情四射，充滿青春的活力，充滿青春的幻想，充滿青春美妙的情懷。青春歲月， 容光煥發(fā)的美女，爽朗的笑聲，輕盈飄逸的秀發(fā)，眉飛色舞的眼神，熱情奔放的性格，恰如嫵媚鮮艷的桃花，裝扮了溫暖的春天，驚艷了春天的美麗。無論走到哪里，美女總會(huì)給人賞心悅目的感覺，總是一道靚麗的風(fēng)景，使春天增添了無與倫比的靚麗，所以說女人如春天如霞的桃花！女人如夏日的荷花?！?接天蓮葉無窮碧，映日荷花別樣紅?！?炎炎烈日下，荷花亭亭玉立，靜謐地開放，粉綠相間，分外嫵媚?！俺鑫勰喽蝗荆鍧i而不妖 .” 清白閑逸，自由脫俗，清新淡雅，芬芳四溢的天然美麗。遠(yuǎn)離喧囂的塵市，在一方水土里，獨(dú)享一份圣潔高雅，恬靜安然的舒適，柔情

9、似水的纏綿婉約，恰如一個(gè)靜享清歡的善良女子。“ 清水出芙蓉，天然去雕飾 .” 女人天生就是清純、善良、靜美、溫柔如水的性格，擁有善良的心靈，寬容的心胸。每天只求安靜地做好自己，不斤斤計(jì)較，不張揚(yáng)，以一顆博愛之心，寬容身邊的人和事。容忍于心，善存心間，用一顆感恩的心，溫暖著身邊的人和事，所以說女人如夏日清爽的荷花！女人如秋天的菊花。秋高氣爽，碩果累累時(shí)，到處是豐收的喜悅景象。一場秋雨一場寒時(shí)，百花凋謝，萬物凋零的時(shí)刻，菊花卻在風(fēng)吹雨打中毅然綻放，用頑強(qiáng)的生命力，笑對風(fēng)雨。多姿多彩的菊花，傲然開放，裝點(diǎn)了秋日的荒涼?！?采菊東籬下，悠然見南山。”怡然自得的享受??！而如花的女人，一路走來，吃盡千辛萬

10、苦，歷經(jīng)曲曲折折，卻毫不畏懼艱難。照顧老人，陪伴孩子，洗衣做飯，工作加班，任勞任怨。寧愿自己吃苦受累，從不抱怨。在平凡的歲月，書寫著女人們的精彩與不平凡。即使韶華遠(yuǎn)逝，年青的容顏失去光彩，依然在為家人創(chuàng)造著溫暖、快樂、幸福的家園，所以說女人如秋霜中綻放的菊花！女人如冬日的梅花。在白雪皚皚的冬季，天蒼蒼，野茫茫之時(shí)，大地一片衰敗的景象。行走在路上，寒風(fēng)凜冽，刮到臉上如刀般的疼痛，但是女人依然在路上堅(jiān)強(qiáng)地面對、承受。這不正是無懼風(fēng)雪 、堅(jiān)韌不拔、頑強(qiáng)不屈的梅花的品格嗎？“ 遙知不是雪，唯有暗香來 .” 梅花以它的弱小嬌艷的身軀，凌寒傲雪，裝點(diǎn)著寂寞荒涼的冬日！在光陰的故事里，女人走過青春歲月，走過三十而立，走過四十不惑此刻，正逐漸走在繁華落幕的路上，肩負(fù)著生活無奈的痛苦，品嘗著人間聚散離合的悲歡。無論條件多么的艱苦，女人們一如既往地在路上打拼、奮