連續(xù)訓練辦公室工作方案

1、連續(xù)訓練辦公室工作方案連續(xù)訓練辦公室工作方案1 在新的一年老師連續(xù)訓練及培訓工作中，要緊緊回繞訓練局的中心工作及太倉市中學校老師訓練三年規(guī)劃，加大師資培訓的力度。詳細工作上要達到四結(jié)合四突出，即：堅持常規(guī)培訓與重點培訓的結(jié)合，突出常規(guī)培訓；專業(yè)培訓與校本培訓的結(jié)合，突出校本培訓；傳統(tǒng)面授培訓與現(xiàn)代信息技術(shù)網(wǎng)絡培訓的結(jié)合，突出網(wǎng)絡培訓的新方法；面對老師培訓與面對.培訓的結(jié)合，著力點突出老師培訓上。通過努力，使培訓工作更加扎實有效，豐富多樣。 一、連續(xù)扎實地做好非英語專業(yè)青年老師地英語口語培訓工作。 依據(jù)太教人（xx）9號文件關(guān)于開展青年老師英語口語培訓考試的通知要求，今年上半年，將開展學校青年老

2、師地英語口語培訓及測試工作。針對全市學校的特點，要在以下幾個方面做好工作： 1、仔細做好宣揚發(fā)動工作。要在全市的校長會議及教育主任會議上，仔細做好宣揚發(fā)動工作。要求各學校要將訓練局太教人（xx）9號文件關(guān)于開展青年老師英語口語培訓考試的通知全文再在老師中組織學習，對培訓的意義及目的要求要講清講透。 2、周密布置，確保培訓及測試對象全員參加。連續(xù)訓練辦公室在xx年底，就已經(jīng)下發(fā)了調(diào)查摸底表，新學期一開學，將準時地下發(fā)正式培訓、測試報名表，要做到學?；麅?、調(diào)查摸底表與正式報名表三表基本吻合，確保每一個培訓及測試對象都能參加。 3、合理支配培訓點，加強對培訓工作的監(jiān)管。針對本學期在各學校全面推開，

3、點多量大的特點，我們連續(xù)訓練辦公室將本著便利老師，注意培訓質(zhì)量的原則而合理地支配相應的培訓教學點。每個培訓點上，連續(xù)訓練辦公室將支配專人加強對培訓的管理，做好培訓出勤的點名工作及培訓監(jiān)督。對各學校的培訓狀況在培訓結(jié)束后進行準時通報。 4、嚴密組織測試，確保比較高的通過率。仔細做好測試的組織管理，讓每一個參加培訓的老師都能參與測試。嚴格把好測試關(guān)，堅持測試的標準。 二、做好中學校老師訓練技術(shù)力量的培訓、測試前期預備工作。 中學校老師訓練技術(shù)力量建設(shè)方案，是以全面提高中學校老師訓練技術(shù)應用力量，促進技術(shù)在教學中的有效運用為目的，通過建立中學校老師訓練技術(shù)培訓和考試認證制度，組織開展以信息技術(shù)與學科

4、教學有效整合為主要內(nèi)容的訓練技術(shù)培訓，全面提高廣闊老師實施素養(yǎng)訓練的力量水平。 實施中學校老師技術(shù)力量建設(shè)方案，是推動訓練信息化，實施素養(yǎng)訓練和促進基礎(chǔ)訓練課程改革，提高訓練質(zhì)量的迫切需要；是促進老師專業(yè)進展，建設(shè)專業(yè)化老師隊伍的必定要求。對于進一步促進以信息技術(shù)為主的現(xiàn)代訓練技術(shù)與學科課程的整合，提高訓練教學水平具有重要意義。 本學期的詳細工作是：首先做好相關(guān)的宣揚工作，明確目的意義。其次是做好培訓對象的調(diào)查摸底，核對各個不同層次培訓的人數(shù)。三是合理支配培訓的挨次，與目前進行的青年老師英語口語培訓錯開時間。四是選定相應的培訓教材。五是制訂培訓方案，明確學校培訓與本中心培訓的內(nèi)容支配，充分發(fā)揮

5、各學校的培訓資源。六是組織建立一支集全市最高水平的訓練技術(shù)培訓骨干師資隊伍，對培訓師資進行先期培訓，為全面推開面上的培訓打好基礎(chǔ)。 三、連續(xù)做好各類短期老師培訓班的培訓工作。 1、仔細做好目前正在舉辦的各類培訓班的結(jié)束階段的培訓工作，確保這些培訓班保質(zhì)保量地完成培訓任務。目前正在進行的各類短期老師培訓班有學校數(shù)學青年老師培訓班、中學校體育、心理健康老師培訓班、中學物理、語文青年老師培訓班。五個培訓班在學期初要召開班主任會議，落實結(jié)束階段的相關(guān)工作。 2、切實做好見習期老師的培訓考核工作。加強對見習老師的課堂教學隨機檢查力度，爭取對全部見習老師都能進行聽課檢查，把平常的課堂教學狀況作為考核的重要

6、依據(jù)。考試中，要注意實踐力量的考查，確保見習老師適應新課程的進展要求。 3、抓好中學校青年老師高級研修班的結(jié)業(yè)組織工作。中學校青年老師高級研修班是訓練局培育名師工程的重點項目，連續(xù)訓練辦公室要與教研、教科室的相關(guān)部門一起全力抓好該班的結(jié)束階段工作。要組織開展與導師的研討、重大活動觀摩、論文集的出版、培訓工作總結(jié)等活動。 4、要依據(jù)新的形勢進展需要及已經(jīng)制訂的相關(guān)培訓規(guī)劃，連續(xù)在本學期中開設(shè)新的短期老師培訓班。主要是開設(shè)學校語文骨干青年老師培訓班、學?？茖W老師培訓班、中學校藝術(shù)青年老師培訓班。詳細培訓班的方案及開班時間將另行下發(fā)通知。 5、在暑假中，組織開展英語引智培訓，今年暑假，將分別舉辦學校

7、、中學英語老師引智培訓，由外籍老師擔當培訓工作，使我市的英語老師更能在教學理念上、教學方法上及口語的表達上適應英語教學的需要。 四、仔細抓好校本培訓的建設(shè)及指導工作。 各學校的校本培訓要堅持有序、有針對性，提高校本培訓的實效。學校必需仔細制訂好學期校本培訓的方案。老師參與連續(xù)訓練必需要有書面筆記記錄。從xx年開頭，各學校聘請外地專家、學者到本校講座，要在活動前報連續(xù)訓練辦公室備案，由連續(xù)訓練辦公室派人參加并記錄，依此可以作為該學校老師專業(yè)培訓的課時數(shù)。新學期開學的初期，各學校要仔細檢查老師的寒假學習筆記，組織開展寒假學習心得的溝通活動。 連續(xù)訓練辦公室工作方案2 一、連續(xù)連續(xù)訓練課時管理工作

8、面廣量大，連續(xù)訓練課時登記管理工作。老師的連續(xù)訓練狀況往往與老師的職稱評定、晉上升一級職稱、評優(yōu)評先等掛鉤，涉及到老師的切身利益。因此，將本著嚴厲仔細、客觀公正的原則，嚴格根據(jù)訓練局有關(guān)規(guī)定進行課時登記管理，把這項工作切實抓好。 二、遠程研訓平臺建設(shè)工作 將成為老師培訓的進展方向。目前全國很多省市都在嘗試開展遠程老師培訓。市年已通過省訓練現(xiàn)代化評估驗收，由于遠程研訓具有節(jié)約、便利、互動性強等優(yōu)點。全市各中學校均已達到訓練現(xiàn)代化標準，特殊是校內(nèi)網(wǎng)的建設(shè)和計算機的配備已達到較高水平，為開展遠程培訓供應了較好的硬件設(shè)備條件。 從年開頭，因此。將利用MOODLE平臺，建設(shè)一個具有較高質(zhì)量的遠程研訓平臺

9、，讓全市中學校老師不出校門，就能隨時接受連續(xù)訓練培訓，提高訓練教學水平。 遠程研訓平臺的建設(shè)主要要做以下工作：08年春學期。 有時需要多臺高性能服務器的支撐，1遠程研訓平臺的建設(shè)工作。由于MOODEL系統(tǒng)對服務器硬件要求較高。才能容納大量學員同時在線學習。本學期，將利用單位將選購的兩臺服務器，建設(shè)雙服務服務器架構(gòu)的MOODLE遠程培訓平臺，提高平臺性能，爭取能滿意120人同時在線接受培訓。 組織研訓員學習用法MOODLE平臺，2協(xié)作中心領(lǐng)導。為研訓員利用MOODLE平臺開展遠程研訓工作奠定基礎(chǔ)。 搞試驗，3抓典型。逐步推開遠程研訓工作。這個學期，首先在李書記的指導下，建設(shè)“黨建”培訓課程，開展

10、“黨建”網(wǎng)絡培訓。其次，選擇兩三個學科，先利用MOODEL平臺，建設(shè)好相關(guān)學科研訓的課程，小規(guī)模的開展遠程研訓工作。 三、班主任遠程培訓工作 已經(jīng)利用MOODLE平臺，今年上半年。組織開展了一次為期一個半月的班主任遠程培訓工作。此基礎(chǔ)上，本學期，將連續(xù)利用該平臺開展班班主任遠程培訓。本學期方案開展兩期培訓。培訓人數(shù)100人。 四、中學校老師現(xiàn)代訓練技術(shù)培訓考核工作 今年將完成掃尾工作。經(jīng)過年下半年的培訓考核，中學校老師現(xiàn)代訓練技術(shù)培訓考核。今年上半年培訓考核的對象主要是年新參與工作的老師和年下考核沒通過的老師。 舉辦了兩期培訓班，今年暑假。對新老師進行了培訓。本學期，將組織這批老師參與今年月份

11、進行的全國統(tǒng)一考試。力爭在年底之前，基本完成全市老師現(xiàn)代訓練技術(shù)水平培訓考試工作。 組織我市老師參與市第八批骨干老師、學科帶頭人培訓考試。今年，另外。市有180多位老師申報市第八批骨干老師、學科帶頭人，目前已經(jīng)完成報名和培訓教材征訂工作，月份將組織他參與市統(tǒng)一考試。 連續(xù)訓練辦公室工作方案3 本學期，連續(xù)訓練辦公室依據(jù)訓練部關(guān)于加快推動全國老師訓練網(wǎng)絡聯(lián)盟方案組織實施新一輪中學校老師全員培訓的看法和訓練部關(guān)于啟動實施全國中學校老師訓練技術(shù)力量建設(shè)方案的通知的精神，結(jié)合市訓練討論與培訓中心年秋學期工作方案的要求，將堅持“面對全體，突出骨干，依靠網(wǎng)絡”的方針，主動落實各項工作，努力推動老師連續(xù)訓練

12、工作。 一、連續(xù)連續(xù)訓練課時管理工作 連續(xù)訓練課時登記管理工作，面廣量大，老師的連續(xù)訓練狀況往往與老師的職稱評定、晉上升一級職稱、評優(yōu)評先等掛鉤，涉及到老師的切身利益。因此，我們將本著嚴厲仔細、客觀公正的原則，嚴格根據(jù)訓練局有關(guān)規(guī)定進行課時登記管理，把這項工作切實抓好。 二、遠程研訓平臺建設(shè)工作 由于遠程研訓具有節(jié)約、便利、互動性強等優(yōu)點，將成為老師培訓的進展方向。目前全國很多省市都在嘗試開展遠程老師培訓。市年已通過省訓練現(xiàn)代化評估驗收，全市各中學校均已達到訓練現(xiàn)代化標準，特殊是校內(nèi)網(wǎng)的建設(shè)和計算機的配備已達到較高水平，為開展遠程培訓供應了較好的硬件設(shè)備條件。 因此，從年開頭，我們將利用MOO

13、DLE平臺，建設(shè)一個具有較高質(zhì)量的遠程研訓平臺，讓全市中學校老師不出校門，就能隨時接受連續(xù)訓練培訓，提高訓練教學水平。 20xx年春學期，遠程研訓平臺的建設(shè)主要要做以下工作： 1、遠程研訓平臺的建設(shè)工作。由于MOODEL系統(tǒng)對服務器硬件要求較高，有時需要多臺高性能服務器的支撐，才能容納大量學員同時在線學習。本學期，我將利用單位將選購的兩臺服務器，建設(shè)雙服務服務器架構(gòu)的MOODLE遠程培訓平臺，提高平臺性能，爭取能滿意120人同時在線接受培訓。 2、協(xié)作中心領(lǐng)導，組織研訓員學習用法MOODLE平臺，為研訓員利用MOODLE平臺開展遠程研訓工作奠定基礎(chǔ)。 3、抓典型，搞試驗，逐步推開遠程研訓工作。這個學期，首先在李書記的指導下，建設(shè)“黨建”培訓課程，開展“黨建”網(wǎng)絡培訓。其次，選擇兩三個學科，先利用MOODEL平臺，建設(shè)好相關(guān)學科研訓的課程，小規(guī)模的開展遠程研訓工作。 三、班主任遠程培訓工作 今年上半年，我們已經(jīng)利用MOODLE平臺，組織開展了一次為期一個半月的班主任遠程培訓工作。在此基礎(chǔ)上，本學期，我們將連續(xù)利用該平臺開展班班主任遠程培訓。本學期方案開展兩期培訓。培訓人數(shù)100人。 四、中學校老師現(xiàn)代訓練技術(shù)培訓考核工作 中學校老師現(xiàn)代訓練技術(shù)培訓考核，今年將完成掃尾工作。經(jīng)過年下半年的培訓考核，今年上半年培訓考核