市級文明單位復(fù)查自查工作報告

1、市級文明單位復(fù)查自查工作報告自20XX年被授予“市級文明單位”榮譽稱號以來，我局萬分珍惜，于20XX年順當(dāng)通過復(fù)查驗收。近三年來，我局以提高全體干部職工素養(yǎng)為重點，以創(chuàng)先爭優(yōu)為抓手，以營造寬松美麗工作環(huán)境為載體，主動開展全方位、多層次文明創(chuàng)立活動，不斷拓展創(chuàng)立活動的內(nèi)涵和外延，內(nèi)強素養(yǎng)，外樹形象，努力開創(chuàng)進展改工作新局面。今年以來，先后榮獲全縣尊師重教先進單位、全縣20XX年度科學(xué)進展優(yōu)秀縣直單位、20XX年上半年“優(yōu)秀效勞窗口”等嘉獎，穩(wěn)固了創(chuàng)立成果，豐富了創(chuàng)立內(nèi)容，提高了創(chuàng)立水平，文明單位創(chuàng)立工作步入了常態(tài)化、制度化、標準化、持續(xù)化軌道。近期，我們根據(jù)縣文明辦關(guān)于復(fù)查和評比省市縣級文明單位

2、、文明村鎮(zhèn)、文明社區(qū)的通知要求，對近三年來文明單位建設(shè)工作進行了仔細自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，營造文明單位建設(shè)的良好氣氛。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視文明單位建設(shè)活動，堅持把文明單位建設(shè)活動作為樹立發(fā)改局對外良好形象的重要舉措常抓不懈。一是不斷完善工作機構(gòu)。結(jié)合局領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整，局黨組都按時調(diào)整和充實文明單位建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，堅持主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，各股室齊抓共管工作機制，為推動文明單位建設(shè)不斷深化奠定了堅實的組織根底。二是嚴格工作方案。三年來，我局每年都根據(jù)縣文明辦的統(tǒng)一部署，制定了縣進展和改革局建設(shè)市級文明單位年度方案，將相關(guān)工作細化分解到相關(guān)股室，落實責(zé)任，嚴格考核，保證

3、了年度方案的落實。三是強化黨風(fēng)廉政建設(shè)。我局高重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，仔細落實省、市、縣精神，以中央印發(fā)的建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20XX-20XX年工作規(guī)劃為指導(dǎo)，深化開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。通過多渠道進行正反典型的警示教育，使廣闊干部職工從思想根源上構(gòu)筑起堅固的拒腐防變的意識。同時落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，明確工作任務(wù)，強化“一崗雙責(zé)”。堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)“五個一”制度、財務(wù)“雙審會簽”等制度。四是主動助力“鄉(xiāng)村文明行動、城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化和移風(fēng)易俗”工作。依據(jù)縣委布置，充足發(fā)揮發(fā)改部門工作職能，通過與所聯(lián)系的5個行政村開展結(jié)對幫扶、村容村貌整治、移風(fēng)易俗和扶貧攻堅等活動，5個行政村村容村貌

4、有了較大改善，舊的風(fēng)俗習(xí)慣有了較大轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)廣闊群眾逐步走上了健康文明的生活方式。二、完善保障措施，改進文明單位建設(shè)的根底條件。一是完善根底設(shè)備建設(shè)。由于辦公場所限制，我局在會議室一角建立了圖書角和報刊欄，便利干部職工按時把握各種信息；同時在會議室安裝了投影裝備，通過視頻、課件等方式使學(xué)習(xí)、教育更加便利和直觀。二是綠化、美化工作環(huán)境。重新標準了辦公室布局，新購置部分盆栽花卉用以裝飾美化辦公環(huán)境；強化了日常清潔衛(wèi)生管理，制定了衛(wèi)生管理制度，使局內(nèi)完成了亮、綠、凈、美，為廣闊干部職工營造了一個美麗舒適的工作生活環(huán)境。三是勤儉辦事，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。制定了縣進展和改革局關(guān)于開展厲行勤儉節(jié)約反對鋪張鋪張

5、專項行動實施看法，嚴格根據(jù)實施看法的要求，節(jié)約車輛費用、節(jié)約辦公用品、嚴格掌握公務(wù)接待、削減會議開支、節(jié)約用水用電。進一步提高了資源利用效率，降低了行政本錢，節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)立活動取得了本質(zhì)性進展和明顯成效。四健全制度，標準機關(guān)工作。制定出臺了關(guān)于進一步強化工作作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定（試行）；建立健全了學(xué)習(xí)、財務(wù)管理、衛(wèi)生管理、公務(wù)用車管理、值班、公文處理、檔案管理、公務(wù)接待、印章管理、文電閱辦等10項規(guī)章制度，保證了機關(guān)各項工作有章可循、有條不紊地開展。五是建立善行義舉四德榜。圍繞家庭美德、職業(yè)道德、社會公德、個人品德四個方面，對干部職工善行義舉進行了張榜公示和學(xué)習(xí)宣揚，并布置了專職人員負責(zé)管理維護

6、，定期對公示內(nèi)容進行更新，保持干凈衛(wèi)生。三、注意學(xué)習(xí)、活動，推動文明單位建設(shè)取得新成效。一是強化政管理論和業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)。發(fā)改局一直堅持把學(xué)習(xí)作為增加理論素養(yǎng)、決策力量和工作本事的根底性工作來抓，每。年都初制定具體的學(xué)習(xí)方案，規(guī)定每周五下午為機關(guān)集中學(xué)習(xí)時間，每次學(xué)習(xí)不少于2個小時。三年來，仔細組織全體干部職工仔細學(xué)習(xí)十八大及十八大以來歷次精神，深化開展“兩學(xué)一做”活動，仔細學(xué)習(xí)了黨章和系列講話精神，同時，高度重視業(yè)務(wù)學(xué)問的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)，豐富了學(xué)問，開闊了視野，提高了干部職工的政治思想素養(yǎng)和政策理論水平，提高了用理論指導(dǎo)實踐，勇于創(chuàng)新的工作力量。二是主動開展和參與各種活動。主動參與縣委、縣政府

7、及縣直有關(guān)部門組織的合唱、學(xué)問競賽、文體等各種活動，參與了省、市進展改革系統(tǒng)攝影大賽、“最美發(fā)改人”演講競賽等活動，在全局開展了“創(chuàng)立文明科室，爭當(dāng)優(yōu)秀效勞標兵”、“黨建工作示范點、示范崗”、“社會主義核心價值觀教育”等一系列活動。使機關(guān)黨組織和廣闊黨員干部在自身素養(yǎng)和工作業(yè)務(wù)力量上都取得了提高。四、創(chuàng)立結(jié)合，各項工作取得良好成果。20XX年以來，我局以加快進展為主題，以調(diào)整結(jié)構(gòu)和轉(zhuǎn)變進展方式為主線，以供應(yīng)側(cè)結(jié)構(gòu)性改革為抓手，抓實工程工作，不斷深化經(jīng)濟體制改革，各項經(jīng)濟指標穩(wěn)中向好，為全縣經(jīng)濟社會健康穩(wěn)定進展提供了優(yōu)質(zhì)效勞。20XX年，全縣完成申報儲藏工程280個，爭取中央、省、市政策資金9800多萬元，爭取市重點工程9個；全面啟動新舊動能轉(zhuǎn)換工作，策劃儲藏的60個新動能工程全部列入全市新舊動能轉(zhuǎn)換工程庫；切實抓好重點工程建設(shè)，9個市政府重點工程1-9月份完成投資11.54億元，為年度方案的76%，占全縣固定資產(chǎn)投資比重達12%；主動開展“六聯(lián)接地氣、效勞促進展”、“黨旗耀發(fā)改、效勞創(chuàng)先鋒”等活動，參謀助手作用進一步提升，較好了效勞了縣委、縣政府工作。近年來，我局根據(jù)縣文明辦的統(tǒng)一要求，深化開展了文明單位創(chuàng)