2022年應(yīng)對危機(jī)大討論活動(dòng)實(shí)施方案

1、2022年應(yīng)對危機(jī)大討論活動(dòng)實(shí)施方案為貫徹落實(shí)集團(tuán)公司和我礦下半年工作會(huì)議精神，號(hào)召全部上下進(jìn)一步解放思想，振奮精神，鼓足干勁；根據(jù)我礦_開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、降成本”解放思想，應(yīng)對危機(jī)大討論活動(dòng)_文件精神，經(jīng)我部研究，決定在我部深入開展以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、降成本”解放思想，應(yīng)對危機(jī)大討論活動(dòng)為主題的大討論活動(dòng)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)安排如下：一、活動(dòng)目的當(dāng)前，正值金融危機(jī)時(shí)期，煤炭市場又一個(gè)“寒冬”已經(jīng)來臨。如何樹立信心，應(yīng)對這場危機(jī)，只有進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路，節(jié)能降耗，才能有效破解發(fā)展難題，推動(dòng)全鎮(zhèn)跨越發(fā)展；只有進(jìn)一步提升黨員干部和職工綜合素質(zhì)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，才能更好地促進(jìn)各項(xiàng)工作的落

2、實(shí)，確保全年目標(biāo)任務(wù)的圓滿完成。通過大討論，真正把思想和行動(dòng)統(tǒng)一起來，把智慧和心思集中到創(chuàng)新思路、破解難題、推動(dòng)發(fā)展上來，迅速在全部上下掀起“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、降成本”的熱潮，為我礦的發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力。二、目標(biāo)要求本次大討論活動(dòng)要緊緊圍繞“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、降成本”這一主題，引導(dǎo)全部廣大黨員干部在解放思想中統(tǒng)一思想，通過查找問題，深刻反思，在觀念轉(zhuǎn)變中開拓創(chuàng)新，在明確責(zé)任中狠抓落實(shí)。為此，要著重解決以下幾個(gè)方面的突出問題：一是固步自封的問題。主要是不善于學(xué)習(xí)新知識(shí)、接受新觀念，思路狹窄，觀念陳舊，缺乏創(chuàng)新性思維，想問題、作決策愛翻老黃歷，靠慣性思維和原有經(jīng)驗(yàn)開展工作。不求無功，但求無過。二是小進(jìn)

3、即滿的問題。主要是眼界不寬，目光不遠(yuǎn)，工作目標(biāo)定位低，要求標(biāo)準(zhǔn)低，四平八穩(wěn)，平平庸庸，取得一點(diǎn)成績就沾沾自喜，滿足于坐井觀天式的自我陶醉。三是消極畏難的問題。主要是面對困難和問題，辦法不多、路子不寬、不思進(jìn)取、得過且過；等、靠、要思想嚴(yán)重；遇事想到的問題多、看到的機(jī)遇少，強(qiáng)調(diào)客觀困難多、發(fā)揮主觀作用少?！芭隆弊之?dāng)頭，怕失策、怕失誤，想問題、辦事情瞻前顧后。四是責(zé)任心不強(qiáng)的問題。主要是思想松散，心態(tài)浮躁，缺乏熱情，漠不關(guān)心；服務(wù)意識(shí)差、工作效率低；工作主動(dòng)性不強(qiáng)，責(zé)任落實(shí)不到位，敷衍塞責(zé)；_紀(jì)律性不強(qiáng)，工作精力不集中，不能模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。五是執(zhí)行力不強(qiáng)的問題。主要是工作浮漂，說得多、做得少

4、，表態(tài)好、落實(shí)差，工作推進(jìn)慢、效率低，對重點(diǎn)工作、重點(diǎn)工程不深入、不細(xì)致，對群眾反映強(qiáng)烈的問題不了解、不關(guān)心。三、活動(dòng)安排第一階段，宣傳動(dòng)員階段（_月20_月_日）。要充分利用廣播、班前會(huì)等載體，結(jié)合礦下半年工作重點(diǎn)，大力宣傳集團(tuán)公司新的“2383”應(yīng)對金融危機(jī)機(jī)制，宣傳礦下半年工作會(huì)議精神，緊密聯(lián)系各自實(shí)際，有針對性地進(jìn)行學(xué)習(xí)、思考。要做好學(xué)習(xí)_工作。第二階段，查找問題階段（_月_日_月_日）。緊緊圍繞活動(dòng)主題和目標(biāo)要求，通過召開領(lǐng)導(dǎo)班子_會(huì)、黨員干部座談會(huì)等方式，從思想上、工作上、作風(fēng)上認(rèn)真查找影響和制約安全生產(chǎn)的突出問題。要做到對照問題，逐條分析，查找癥結(jié)所在，研究并提出破解辦法。領(lǐng)導(dǎo)干

5、部要帶頭查找、帶頭剖析，制定具體措施。第三階段，整改評議階段（_月_日_年_月_日）。針對查找出的突出問題，抓住重點(diǎn)，制定切實(shí)可行的整改措施，集中進(jìn)行整改。要將存在問題、整改措施及時(shí)向本單位黨員干部群眾公布，接受監(jiān)督。主管以上管理人員（二）階段總結(jié)。整改落實(shí)結(jié)束后，及時(shí)進(jìn)行總結(jié)自查，整理好檔案材料，迎接活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查，及時(shí)召開大討論活動(dòng)階段小結(jié)會(huì)，安排部署好下一階段工作。第四階段：總結(jié)評估階段（_年_月_日_年_月_日）前三個(gè)階段結(jié)束后，單位領(lǐng)導(dǎo)小組將對照整改目標(biāo)逐項(xiàng)檢查各隊(duì)大討論活動(dòng)的開展及整改落實(shí)情況，對活動(dòng)成效顯著的班組給予獎(jiǎng)勵(lì)。四、_領(lǐng)導(dǎo)（一）要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。部黨支部成立“轉(zhuǎn)作風(fēng)、提素質(zhì)、降成本”解放思想大討論活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對本次活動(dòng)進(jìn)行指導(dǎo)和督查。成立由書記和部長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，制定切合實(shí)際、目標(biāo)明確、措施扎實(shí)、保障有力的工作方案，有_、有步驟地抓好各個(gè)階段的大討論工作，形成一級抓一級，層層抓落實(shí)的工作格局，確保大討論活動(dòng)順利實(shí)施。（二）要周密部署。根據(jù)礦