


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、 關(guān)于市政工程安全教育培訓的探討 建設(shè)工程平安生產(chǎn)管理條例已經(jīng)2021年11月12日國務院第28次常務會議通過公布。這項法規(guī)明確了建設(shè)各方的平安生產(chǎn)責任,對施工企業(yè)平安生產(chǎn)管理作出了嚴格的要求,對平安訓練培訓有了更加嚴格的規(guī)定。法規(guī)的實施,對于市政工程平安生產(chǎn)管理水平的提高,必將起到極大的促進作用。 平安生產(chǎn)是關(guān)系到人的生命和財產(chǎn)平安,關(guān)系到企業(yè)的進展壯大,關(guān)系到社會穩(wěn)定的大事。平安訓練培訓是平安生產(chǎn)的前提和基礎(chǔ),通過平安訓練培訓,可以提高施工企業(yè)平安管理水平和全員平安生產(chǎn)意識,增加職工自我防護力量,把握平安生產(chǎn)科學學問,熟識平安操作技能,促進施工企業(yè)的進展。 一、平安訓練培訓的法
2、律、法規(guī)要求 國家的多項法律、法規(guī)對平安訓練培訓都有極為明確的規(guī)定,對施工企業(yè)的各級各類從業(yè)人員的訓練培訓,以及企業(yè)內(nèi)部建立相應的平安訓練培訓制度,有較為詳盡而詳細的要求。建設(shè)工程平安生產(chǎn)管理條例規(guī)定得更為細致更具有可操作性。 建筑法規(guī)定:“建筑施工企業(yè)應當建立健全勞動平安生產(chǎn)培訓制度,未經(jīng)平安生產(chǎn)訓練培訓的人員,不得上崗作業(yè)?!?勞動法規(guī)定:“用人單位必需建立健全勞動衛(wèi)生規(guī)程和標準,對勞動者進行平安衛(wèi)生訓練,防止勞動過程中的事故,削減職業(yè)損害”。 “從事特種作業(yè)的勞動者必需經(jīng)過特地培訓并取得特種作業(yè)資格?!?平安生產(chǎn)法規(guī)定:“生產(chǎn)經(jīng)營單位應當對從業(yè)人員進行平安生產(chǎn)訓練和培訓,保證從業(yè)人員具備
3、必要的平安生產(chǎn)學問,熟識有關(guān)的平安生產(chǎn)規(guī)章制度和平安操作規(guī)程,把握本崗位的平安操作技能。未經(jīng)平安生產(chǎn)訓練和培訓合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè)?!?“從業(yè)人員應當接受平安生產(chǎn)訓練和培訓,把握本職工作所需要的平安生產(chǎn)學問,提高平安生產(chǎn)技能,增加事故預防和應急處理力量?!?建設(shè)工程平安生產(chǎn)管理條例規(guī)定:“垂直運輸機械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設(shè)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員,必需根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過特地的平安作業(yè)培訓,并取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)?!?“施工單位應當對管理人員和作業(yè)人員每年至少進行一次平安生產(chǎn)訓練培訓,其訓練培訓狀況記入個人工作檔案。平安生產(chǎn)訓練培訓考核不合格的人員,不得上崗?!?“施工單位在采納新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時,應當對作業(yè)人員進行相應的平安生產(chǎn)訓練培訓?!?建筑施工平安檢查標準(JGJ59-99)把平安訓練培訓列入保證項目,規(guī)定企業(yè)應建立平安訓練制度;施工管理人員和專職平安員應按規(guī)定進行年度培訓;新入廠工人必需進行年度培訓;新入廠工人必需進行有針對性的三級平安訓練等。
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 學校茶水間管理制度
- 學校飲水水管理制度
- 學生洗澡室管理制度
- 寧波港門衛(wèi)管理制度
- 安全生產(chǎn)周管理制度
- 安裝加工件管理制度
- 實訓室教師管理制度
- 寵物店公司管理制度
- 客房消毒間管理制度
- 室外弱電井管理制度
- 2023年黃岡市團風縣社區(qū)工作者招聘考試真題
- 被迫離職通知書
- 中學化學實驗員培訓材料
- 30題投資管理類崗位常見面試問題含HR問題考察點及參考回答
- 校園網(wǎng)絡運維服務需求
- 2023調(diào)度自動化系統(tǒng)主站信息自動聯(lián)調(diào)技術(shù)規(guī)范
- 物流公司運輸安全管理制度
- 三個合伙人分配合同范本
- PLC課程設(shè)計-四人搶答器
- 資產(chǎn)管理+數(shù)據(jù)資產(chǎn)確權(quán)登記導則(2022年)
- SL637-2023年《水力機械輔助設(shè)備系統(tǒng)安裝工程施工質(zhì)量驗收評定標準》
評論
0/150
提交評論