安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄正式版

1、安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄正式 版單位名稱項(xiàng)目名稱被考核人考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制 度、規(guī)章制度未認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度和規(guī)章制度 的扣20分202安全交底班前不開安全交底會(huì)扣 10分安全交底不全面不詳細(xì)不清楚扣5分違早作業(yè)、違早指揮的扣 15分103學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程 安全制度未經(jīng)常組織學(xué)習(xí)安全規(guī)程、規(guī)章制度的扣5分新工人入班組未做三級(jí)教育的扣 10分 未對(duì)班前活動(dòng)進(jìn)行記錄講評(píng)的扣 5分204安全檢查班前未對(duì)所用用具、設(shè)備、防護(hù)用品及作業(yè) 環(huán)境進(jìn)行安全檢查的扣 5分檢查后發(fā)現(xiàn)問題未處理而繼續(xù)作業(yè)的扣10發(fā)105事故隱患違早指揮、違早作業(yè)的扣20分未對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的

2、事故隱患不解決的扣10分206獎(jiǎng)懲制度不積極推廣改進(jìn)安全技術(shù)經(jīng)驗(yàn)的扣5分未按規(guī)章制度進(jìn)行獎(jiǎng)勤罰懶的扣5分107事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣5分10考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字單位名稱項(xiàng)目名稱被考核人考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度未認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度的扣20分202材料供應(yīng)項(xiàng)目安全設(shè)施材料未及時(shí)供應(yīng)的扣10分103建立供應(yīng)商未建立合格供應(yīng)商名錄的扣10分104安全防護(hù)用品的管理未對(duì)安全防護(hù)用品驗(yàn)收、取證、記錄的扣20分未做好驗(yàn)收狀態(tài)標(biāo)識(shí)的扣10分未儲(chǔ)藏保管好安全防護(hù)用品的扣10分205材料堆放未

3、按平面圖堆放材料的扣10分106安全設(shè)施的檢查試驗(yàn)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的腳手架、安全帽、安全網(wǎng)等安全設(shè)施和配件質(zhì)量不合格的扣20分未定期檢查和試驗(yàn)的扣 10分對(duì)不合格和破損的未及時(shí)更換的扣10分207事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣5分10考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字單位名稱項(xiàng)目名稱被考核人考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度 規(guī)程、規(guī)定未能協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理貫徹安全生產(chǎn)方針的扣10分未認(rèn)真貫徹各項(xiàng)安全管理制度的扣20分302監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查未監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)安全技術(shù)交底扣 10分 未制止違早指揮和違早作業(yè)的扣 10分 未指導(dǎo)檢查

4、班組班前、班后安全活動(dòng)的扣10分未及時(shí)總結(jié)、推廣、交流安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn) 的扣10分303安全教育未協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理組織各項(xiàng)安全教育工作的扣5-10分104事故調(diào)查分析未參加事故調(diào)查分析的扣 10分未提出處理意見的扣 15分105安全設(shè)施驗(yàn)收未參加機(jī)具設(shè)備的安裝、驗(yàn)收的扣10分106安全資料未建立安全資料檔案的扣10分安全資料未及時(shí)歸檔的扣5分10考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字單位名稱項(xiàng)目名稱被考核人考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度 規(guī)程、規(guī)定未能協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理貫徹安全生產(chǎn)方針的扣20分對(duì)項(xiàng)目的安全技術(shù)負(fù)直接責(zé)任未執(zhí)行的扣20分202編制方案

5、與安全技 術(shù)措施未組織安全施工組織設(shè)計(jì)及安全技術(shù)措施 編制的扣10分未進(jìn)行安全技術(shù)交底的扣 10分未組織貫徹實(shí)施的扣 5分未監(jiān)督檢杳的扣5分203安全制度落實(shí)未按計(jì)劃組織學(xué)習(xí)安全技術(shù)規(guī)程及規(guī)章制度的扣5-20分未按規(guī)定參加檢杳的扣10分204事故調(diào)查分析未參加事故調(diào)杳分析的扣 10分未制定防范措施的扣 15分205勞動(dòng)務(wù)件改善未組織有關(guān)人員研究機(jī)具設(shè)備、消除粉塵、噪聲、改善勞動(dòng)條件的扣10分106機(jī)具驗(yàn)收未參加機(jī)具設(shè)備的安裝、驗(yàn)收的扣10分10考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字單位名稱項(xiàng)目名稱被考核人考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度 規(guī)程

6、、規(guī)定上級(jí)有關(guān)的安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程未落實(shí)的扣15分落實(shí)不及時(shí)的扣5分組織生產(chǎn)違章指揮的扣15分202安全技術(shù)交底未向班組進(jìn)仃安全技術(shù)交底扣10分未組織實(shí)施安全技術(shù)措施的扣10分未監(jiān)督班組實(shí)施的 5分303安全保護(hù)裝置驗(yàn)收對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)搭設(shè)的腳手架、 龍門架、安全網(wǎng)、 安裝的電氣機(jī)械安全保護(hù)裝置其中一項(xiàng)未 進(jìn)行驗(yàn)收的扣20分驗(yàn)收不合格使用的扣 20分204違章處理發(fā)現(xiàn)隱患不及時(shí)消除的扣10分105監(jiān)督檢查工作前未對(duì)所負(fù)責(zé)的區(qū)域進(jìn)行安全檢查的扣10分不經(jīng)常對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行安全檢查的扣5分106工傷事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣5分10考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核

7、人簽字考核人簽字單位名稱項(xiàng)目名稱被考核人考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度未認(rèn)真貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制度的扣20分202監(jiān)督驗(yàn)收未對(duì)基坑支護(hù)、模板工程進(jìn)行監(jiān)督驗(yàn)收的扣10分未對(duì)安全裝置、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收的扣10分203違章處理未對(duì)發(fā)現(xiàn)的的違章作業(yè)、違章指揮進(jìn)仃制止 的扣15分154季節(jié)施工未對(duì)冬雨施工措施進(jìn)行審查的扣10分未監(jiān)督實(shí)施的扣10分205四新應(yīng)用未對(duì)“四新”監(jiān)督實(shí)施的扣10分不經(jīng)常對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行安全檢查的扣5分106事故處理發(fā)現(xiàn)事故后不及時(shí)上報(bào)的扣10分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣5分15考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字單位名稱項(xiàng)目名稱

8、被考核人考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1貫徹安全生產(chǎn)制度 規(guī)程、規(guī)定上級(jí)有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)程制度未傳達(dá)扣15分未及時(shí)傳達(dá)的扣10分152項(xiàng)目安全技術(shù)審查 與貫徹項(xiàng)目的安全技術(shù)措施未組織審查扣5分未呈報(bào)批準(zhǔn)的扣4分未負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施的扣 10分103安全制度落實(shí)未按計(jì)劃、布置安全生產(chǎn)工作的扣15分未按計(jì)劃檢查的扣 5分未按計(jì)劃評(píng)比的扣 5分154安全專題會(huì)議未按計(jì)劃召開會(huì)議的扣 10分未及時(shí)解決安全生產(chǎn)中的問題的扣15分155三級(jí)教育 日常教育未進(jìn)仃三級(jí)安全教冃的扣15分未進(jìn)行日常安全教冃的扣5分獎(jiǎng)懲未兌現(xiàn)的扣5分156工傷事故處理發(fā)生事故未及時(shí)上報(bào)的扣 10分發(fā)生事故未保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)的

9、扣5分未能提出整改措施的扣10分、未對(duì)責(zé)任人進(jìn)行處理的扣 10分107隱患整改未能及時(shí)整改安檢部門提出的問題的扣10分對(duì)檢查出現(xiàn)的隱患未按“三定”原則解決的 扣8分108安全經(jīng)費(fèi)安全經(jīng)費(fèi)未計(jì)劃保證的扣10分安全經(jīng)費(fèi)提取不足的扣5分10考核項(xiàng)目合計(jì)100考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字單位名稱：工程名稱：考核日期：年 月曰序號(hào)姓名職務(wù)考核結(jié)果獎(jiǎng)懲備注審核人:填表人:責(zé)任部門考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹安全生產(chǎn)法律 法規(guī)，建立安全生 產(chǎn)保證體系，制定 公司安全生產(chǎn)方針 目標(biāo)、規(guī)章制度、 崗位責(zé)任制等對(duì)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和地方政府規(guī)范性文件， 未傳達(dá)的扣15分

10、；未及時(shí)傳達(dá)的扣 10分； 未建立公司安全生產(chǎn)保證體系的扣10分；未制定公司安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)的扣10分；未組織編制安全生產(chǎn)管理文件的扣10分；編制不完善的扣5分,未公布的扣5分。152加強(qiáng)安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)簽約確認(rèn)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任，未成立公司安全生產(chǎn) 領(lǐng)導(dǎo)小組的扣10 分;未與分管副總、安全部門負(fù)責(zé) 人簽約確認(rèn)安全生產(chǎn)責(zé)任的扣5分對(duì)安全管理部門督杳不力或不支持其工作的扣5分103年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)未能杜絕設(shè)備、火災(zāi)等重大事故和重大傷亡事故扣30分；年度重傷事故負(fù)傷率未能控制在0.1 %。以內(nèi)，輕傷事故負(fù)傷率未能控制在 3%。以內(nèi)扣25分；安全體系通過貫標(biāo)認(rèn)證未能達(dá)到100舛口 20分；發(fā)生重大客

11、戶、社會(huì)相關(guān)方的投訴扣15分；保障安全資金未落實(shí)，未做到專款專用扣15分；304落實(shí)安保資金計(jì)劃 和教育培訓(xùn)計(jì)劃未編制安保資金計(jì)劃的扣 5分，未落實(shí)的扣10分； 未編制教育培訓(xùn)計(jì)劃的扣 5分，未落實(shí)的扣10分；155適時(shí)組織安全生產(chǎn)檢查未按上級(jí)有關(guān)部門要求組織專項(xiàng)安全檢查扣10分未有效組織季節(jié)性、針對(duì)性專項(xiàng)安全檢查扣10分156安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管 控與事故隱患排 杳治理工作的處 理與整改 發(fā)生事 故未及時(shí)上報(bào)扣15 分發(fā)生事故未及時(shí)上報(bào)扣 15分；未保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)扣10分；發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后，未及時(shí)提出整改措施， 未對(duì)責(zé)任人提出處理意見的扣10分；15考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部

12、門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得 分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹安全生產(chǎn)法律 法規(guī)，協(xié)助總經(jīng)理 建立健全安全生產(chǎn) 保證體系，制訂安 全生產(chǎn)目標(biāo)分解、 完善安全規(guī)章制度對(duì)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和地方政府規(guī)范性文件，未傳達(dá)的扣15分；未及時(shí)傳達(dá)的扣 10分；公司安全生產(chǎn)保證體系不健全的扣15分；未將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各部門的扣15分；未編制公司安全生產(chǎn)管理文件的扣15分152確保安全生產(chǎn)處于 受控狀態(tài)，落實(shí)安 全生產(chǎn)崗位責(zé)任未與分管部門簽約確認(rèn)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任扣 15分； 未對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)日常管理扣 15分；未將 安全生產(chǎn)責(zé)任制洛頭到具體岡位的扣 10分；153年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)未能

13、杜絕設(shè)備、火災(zāi)等重大事故和重大傷亡事故扣30分；重傷事故率未能控制在 0.1%以的扣25分； 安保體系貫標(biāo)認(rèn)證通過率未能達(dá)到100%勺扣20分304組織安全牛產(chǎn)檢杳加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)控未按上級(jí)有關(guān)部門要求，組織專項(xiàng)安全檢查扣 15分；未組織季節(jié)性、針對(duì)性的專項(xiàng)安全檢查的扣 15分未能形成安全管理網(wǎng)絡(luò)， 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施有效監(jiān)控扣 15分155落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)分 級(jí)管控與事故隱 患排查治理工作發(fā)生事故未及時(shí)上報(bào)扣15分；未保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)扣10分；發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后，未及時(shí)提出整改措施，未對(duì)責(zé)任人提出處理意見的扣15分156安全資料的管理疏于安全資料管理的扣5分10考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部

14、門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得 分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹安全生產(chǎn)法律 法規(guī)，協(xié)助總經(jīng)理 建立健全安全生產(chǎn) 保證體系，制訂安 全生產(chǎn)目標(biāo)分解、 完善安全規(guī)章制度對(duì)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和地方政府規(guī)范性文件，未傳達(dá)的扣15分；未及時(shí)傳達(dá)的扣 10分；公司安全生產(chǎn)保證體系不健全的扣15分；未將公司安全生產(chǎn)目標(biāo)分解到各部門的扣15分；未編制公司安全生產(chǎn)管理文件的扣15分152確保安全生產(chǎn)處于 受控狀態(tài)，落實(shí)安 全生產(chǎn)崗位責(zé)任未與分管部門簽約確認(rèn)安全生產(chǎn)崗位責(zé)任扣 15分； 未對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全生產(chǎn)日常管理扣 15分；未將 安全生產(chǎn)責(zé)任制洛頭到具體岡位的扣 10分；153年度安全生產(chǎn)管理目標(biāo)未能

15、杜絕設(shè)備、火災(zāi)等重大事故和重大傷亡事故扣30分；重傷事故率未能控制在 0.1%以的扣25分； 安保體系貫標(biāo)認(rèn)證通過率未能達(dá)到100%勺扣20分304組織安全牛產(chǎn)檢杳加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)控未按上級(jí)有關(guān)部門要求，組織專項(xiàng)安全檢查扣 15分；未組織季節(jié)性、針對(duì)性的專項(xiàng)安全檢查的扣 15分未能形成安全管理網(wǎng)絡(luò)， 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施有效監(jiān)控扣 15分155落實(shí)安全風(fēng)險(xiǎn)分 級(jí)管控與事故隱 患排查治理工作發(fā)生事故未及時(shí)上報(bào)扣15分；未保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)扣10分；發(fā)現(xiàn)事故隱患或發(fā)生事故后，未及時(shí)提出整改措施，未對(duì)責(zé)任人提出處理意見的扣15分156安全資料的管理疏于安全資料管理的扣5分10考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部

16、門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹國家安全生 產(chǎn)方針、法律法規(guī)未做好組織學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)管 理規(guī)定扣10分102編制安全生丿專 項(xiàng)資金計(jì)劃未編制安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金計(jì)劃扣15分153安全技術(shù)措施和 勞防用品費(fèi)用的 管理專項(xiàng)費(fèi)用未做到審核把關(guān)扣10分； 專項(xiàng)資金未洛實(shí)扣15分154安全生產(chǎn)宣傳教 育和人員培訓(xùn)費(fèi) 用的管理未做好專項(xiàng)計(jì)劃的審核扣10 ； 專項(xiàng)資金未洛實(shí)扣15分155安全生產(chǎn)管理目標(biāo)未能杜絕責(zé)任范圍內(nèi)的重大安全事故和重大 傷亡事故扣30分責(zé)任范圍內(nèi)年度重傷事故負(fù)傷率未控制在 0.6%。，輕傷事故負(fù)傷率未控制在 3%。以內(nèi)扣 25分安保體系未通過貫標(biāo)

17、認(rèn)證扣15分未做好年度安全生產(chǎn)資金的保障工作，未落 實(shí)與把好專款專用關(guān)扣20分未能做好審核安全生產(chǎn)獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)收繳工作， 保持相關(guān)的憑證扣15分306保管各類費(fèi)用的 發(fā)生的憑證未做好保管各類費(fèi)用的發(fā)生的憑證扣15分15考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹國家安全 生產(chǎn)方針、法 律法規(guī)對(duì)國家和地方政府安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、 規(guī)范性文件，未做到收集扣10分 未及時(shí)整理發(fā)放 扣15分152編制落實(shí)安全 教育培訓(xùn)計(jì)劃根據(jù)公司各部門需求和強(qiáng)制性規(guī)定，編制安全教育 培訓(xùn)，未編制計(jì)劃扣15分編制后未洛實(shí)扣15153負(fù)責(zé)車輛安全 管理未

18、做好安全教冃扣10分未布置落實(shí)安全措施與車輛日常保養(yǎng)扣 10分對(duì)交通事故發(fā)生后未按“四不放過”原則扣 10分104安全牛產(chǎn)管理目標(biāo)未能杜絕責(zé)任范圍內(nèi)的重大安全事故和重大傷亡 事故扣30分責(zé)任范圍內(nèi)年度重傷事故負(fù)傷率未控制在 0.6%, 輕傷事故負(fù)傷率未控制在3%。以內(nèi)扣25分 安保體 系未通過貫標(biāo)認(rèn)證扣20分落實(shí)年度培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)合格率未達(dá)到 98%扣15 分持證上崗率未達(dá)到100%扣15分未能督促與檢查綜合保險(xiǎn)的落實(shí)和繳納扣15分305辦公、生活設(shè) 施安全、保衛(wèi)、 消防、衛(wèi)生等 后勤保障未布置得扣15分未做到組織人員落實(shí)扣10分156安全生產(chǎn)相關(guān) 資料的歸檔未做安全生產(chǎn)相關(guān)資料歸檔扣15分

19、安全生產(chǎn)相關(guān)資料不完整的扣10分15考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹國家安全 生產(chǎn)方針、法 律法規(guī)對(duì)國家和地方政府安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、 規(guī)范性文件，未做到收集扣10分 未及時(shí)整理發(fā)放 扣15分152編制落實(shí)安全 教育培訓(xùn)計(jì)劃根據(jù)公司各部門需求和強(qiáng)制性規(guī)定，編制安全教育 培訓(xùn)，未編制計(jì)劃扣15分編制后未洛實(shí)扣15153負(fù)責(zé)質(zhì)檢安全 管理未做好安全教冃扣10分未布置落實(shí)安全措施與設(shè)備日常保養(yǎng)扣 10分對(duì)事故發(fā)生后未按“四不放過”原則扣 10分104安全牛產(chǎn)管理目標(biāo)未能杜絕責(zé)任范圍內(nèi)的重大安全事故和重大傷亡 事故扣3

20、0分責(zé)任范圍內(nèi)年度重傷事故負(fù)傷率未控制在 0.6%, 輕傷事故負(fù)傷率未控制在3%。以內(nèi)扣25分 安保體 系未通過貫標(biāo)認(rèn)證扣20分落實(shí)年度培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)合格率未達(dá)到 98%扣15 分持證上崗率未達(dá)到100%扣15分未能督促與檢查綜合保險(xiǎn)的落實(shí)和繳納扣15分305辦公、生活設(shè) 施安全、保衛(wèi)、 消防、衛(wèi)生等 后勤保障未布置得扣15分未做到組織人員落實(shí)扣10分156安全生產(chǎn)相關(guān) 資料的歸檔未做安全生產(chǎn)相關(guān)資料歸檔扣15分 安全生產(chǎn)相關(guān)資料不完整的扣10分15考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹國家安全 生產(chǎn)方針、法 律法規(guī)未做好組

21、織學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)管理規(guī) 定扣15分152做好質(zhì)量體系 文件的編制編制質(zhì)量體系文件，未符合技術(shù)安全可行性扣15分153負(fù)責(zé)各類文件 和合同的評(píng)審未對(duì)文件和合同的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)和安全風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)審 扣20分204安全牛產(chǎn)管理目標(biāo)未能杜絕責(zé)任范圍內(nèi)的重大安全事故和重大傷亡 事故30分責(zé)任范圍內(nèi)年度重傷事故負(fù)傷率未控制在0.6%。，輕傷事故負(fù)傷率未控制在3%。以內(nèi)25分 安全體系未通過貫標(biāo)認(rèn)證20分未跟蹤合同的履約和掌握分包方的質(zhì)量、安全業(yè)績15分未把客戶對(duì)安全生產(chǎn)的要求及其信息及時(shí)反饋給 相關(guān)部門扣15分305做好對(duì)分包隊(duì) 伍資格管理和 安全管理未對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行資格評(píng)審扣10分； 未落實(shí)對(duì)供應(yīng)商安

22、全管理扣10分106事故處理發(fā)生事故不及時(shí)上報(bào)的扣5分現(xiàn)場(chǎng)未能得到保護(hù)好的扣5分10考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)范、制度上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程、規(guī)范和公司安全方針、規(guī)章制度未落實(shí)的扣15分，落實(shí)不及時(shí)的扣15分未實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目標(biāo)分解指標(biāo)的扣15分152安全技術(shù)方案的編制與審核未對(duì)安全技術(shù)進(jìn)行審核的扣15分未對(duì)安全技術(shù)管理文件、安全技術(shù)方案審核扣15分未參與安全保證體系計(jì)劃編制與審核的扣15分153事故隱患或安全 事故的處理與整 改發(fā)生事故未及時(shí)上報(bào)扣 15分，未保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)的扣10分發(fā)現(xiàn)事故隱患

23、或發(fā)生事故后，未及時(shí)從安全管理上提出 整改措施,未對(duì)責(zé)任人提出明確處理意見扣15分154安全生產(chǎn)管理目 標(biāo)未能杜絕設(shè)備、火災(zāi)等重大事故和重大傷亡事故扣30分年度重傷事故負(fù)傷率未控制在0.6%。以內(nèi)，輕傷事故負(fù)傷率未控制在3%o以內(nèi)扣25分安全體系通過貫標(biāo)認(rèn)證未達(dá)到100%扣20分有重大客戶、社會(huì)相關(guān)方投訴扣15分現(xiàn)場(chǎng)安全檢杳未達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)扣20分305落實(shí)崗位安全 風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控 與事故隱患排 杳治理工作未能組織日常安全檢杳的每次扣10分未能組織專業(yè)性或季節(jié)性專項(xiàng)安全檢查每次扣10分未能識(shí)別與控制危險(xiǎn)源的每項(xiàng)扣10分對(duì)生產(chǎn)部安全工作督導(dǎo)不力的扣10分未定期分析研究和總結(jié)安全管理工作經(jīng)驗(yàn)每次扣10

24、分156安全資料的歸檔安全記錄資料未及時(shí)整理歸檔的扣10分10考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字米購辦安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表序號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分1分管采購的副總經(jīng)理親自部署和安排采購工作；根據(jù)國家法律法規(guī)制定本部 門的安全管理規(guī)定和制度； 組織簽署安全生產(chǎn)責(zé)任狀；未制定本部門制度扣10分；制度內(nèi)容未落實(shí)扣5分；安全生產(chǎn)責(zé)任狀未簽署扣 5分；10分2控制事故發(fā)生未超過指標(biāo)不扣分；輕傷每起扣5分；重傷每起 扣20分；死亡每起扣30分；職業(yè)病每起扣15 分；40分3對(duì)客戶及承運(yùn)人員進(jìn)行安全教育，督促其遵守本企業(yè)安全管理規(guī)定未對(duì)客戶及承運(yùn)人員進(jìn)行安全教育每次扣1分10分4嚴(yán)格按批準(zhǔn)

25、計(jì)劃進(jìn)行采購； 向供貨商索要安全技術(shù)說明 書和化學(xué)安全標(biāo)簽；不的采購國家明令禁止的危 險(xiǎn)化學(xué)品；對(duì)購入物資質(zhì)量負(fù)責(zé)，質(zhì)量必須符合國標(biāo)或行規(guī)未按計(jì)劃采購每次扣10分；未了解化學(xué)品的危險(xiǎn)性或未索要安全技術(shù)說明 書每次扣5分；采購國家明令禁止的?；访看慰?5分；采購物資不合格每次扣 5分；10分5原料入庫符合要求；成品入庫 按照要求；未按要求進(jìn)行入庫每次扣 10分；15分6物資采購采購物資不及時(shí)每次扣 3分；采購物資缺少每次扣 3分；采購物資質(zhì)量不合格每次扣 3分；15分考核項(xiàng)目合計(jì)考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹安全生產(chǎn)

26、 規(guī)范、制度未做好組織學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)管理 規(guī)定扣15分152檢維修安全措 施管理檢維修作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全措施未制定扣 10分；未落 實(shí)扣10分；未制定設(shè)備開、停車方案扣10分；103生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全 措施管理未編制崗位操作規(guī)程、工藝指標(biāo)扣10分；未對(duì)工乙指標(biāo)進(jìn)行疋期監(jiān)督檢查扣 5分；未對(duì)新職工進(jìn)行安全教育扣10分；204安全生產(chǎn)管理目標(biāo)未能杜絕設(shè)備、火災(zāi)等重大事故和重大傷亡事故扣30分年度重傷事故負(fù)傷率未控制在 0.6%。以內(nèi)，輕傷 事故負(fù)傷率未控制在3%。以內(nèi)扣25分安保體系通過貫標(biāo)認(rèn)證未達(dá)到100%扣15分 檢查設(shè)備完好率，確保日常正常運(yùn)行未達(dá)98%扣15分305積極參與崗位 安全風(fēng)險(xiǎn)分

27、級(jí) 管控與事故隱 患排查治理工 作未能參加日常安全檢查的每次扣10分未能參加專業(yè)性或季節(jié)性專項(xiàng)安全檢查每次扣10分未能識(shí)別與控制危險(xiǎn)源的每項(xiàng)扣10分對(duì)生產(chǎn)部安全工作督導(dǎo)不力的扣10分156安全設(shè)施的監(jiān) 控未監(jiān)督作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施的使用情況的扣 10分；對(duì)發(fā)現(xiàn)問題未及時(shí)處理的扣10分10考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字公司辦安全生產(chǎn)責(zé)任制考核表考核日期：年 月 日序號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分扣減分實(shí)得分組織協(xié)調(diào)新員工上崗前安全1生產(chǎn)的三級(jí)教育，未經(jīng)安全三級(jí)教育不得安排上崗工作，錄用的新工人應(yīng)符合國未組織新入職員工、調(diào)崗員工進(jìn)行三級(jí)安全教育少一人扣5分錄用的新員工不符合國家有關(guān)規(guī)定扣10分20分

28、家有關(guān)規(guī)定;2參與重大工傷事故的調(diào)查分 析、處理，并做好工傷人員 的善后處理工作未參與重大工傷事故的調(diào)查與分析扣20分未做好工傷人員的善后處理工作扣20分20分3做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、 取證、復(fù)審工作，確保特種 作業(yè)人員持證上崗率100 %未做好特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證、復(fù)審工作，每人次扣5分15分4簽訂勞動(dòng)合同，在合同中對(duì)有職業(yè)接觸的員工進(jìn)行告知未對(duì)員工進(jìn)行告知扣15分15分5做好職業(yè)危害接觸員工入職、在崗、離職前的查體工作未做好職業(yè)危害接觸員工入職、在崗、離職前的查體工作扣15分15分按國家規(guī)定,從質(zhì)量和數(shù)量6上保證安全技術(shù)人員、消防未按規(guī)定配備人員，缺1人扣5分15分人員的配備?？己隧?xiàng)目

29、合計(jì)考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字責(zé)任部門：考核時(shí)間序 號(hào)考核項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得分?jǐn)?shù)扣減分?jǐn)?shù)實(shí)得分?jǐn)?shù)1貫徹安全生產(chǎn) 規(guī)范、制度未做好組織學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)管理 規(guī)定扣15分152檢維修安全措 施管理檢維修作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全措施未制定扣 10分；未落 實(shí)扣10分；未制定設(shè)備開、停車方案扣10分；103生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全 措施管理未編制崗位操作規(guī)程、工藝指標(biāo)扣10分；未對(duì)工乙指標(biāo)進(jìn)行疋期監(jiān)督檢查扣 5分；未對(duì)新職工進(jìn)行安全教育扣10分；204安全生產(chǎn)管理目標(biāo)未能杜絕設(shè)備、火災(zāi)等重大事故和重大傷亡事故扣30分年度重傷事故負(fù)傷率未控制在 0.6%。以內(nèi)，輕傷 事故負(fù)傷率未控制在3%。以內(nèi)扣25分安保

30、體系通過貫標(biāo)認(rèn)證未達(dá)到100%扣15分 檢查設(shè)備完好率，確保日常正常運(yùn)行未達(dá)98%扣15分305積極參與崗位 安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí) 管控與事故隱 患排查治理工 作未能參加日常安全檢查的每次扣10分未能參加專業(yè)性或季節(jié)性專項(xiàng)安全檢查每次扣10分未能識(shí)別與控制危險(xiǎn)源的每項(xiàng)扣10分對(duì)生產(chǎn)部安全工作督導(dǎo)不力的扣10分156安全設(shè)施的監(jiān) 控未監(jiān)督作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全設(shè)施的使用情況的扣 10分；對(duì)發(fā)現(xiàn)問題未及時(shí)處理的扣10分10考核結(jié)果處理意見被考核人簽字考核人簽字員工安全生產(chǎn)責(zé)任制考核記錄責(zé)任部門：責(zé)任人：考核時(shí)間：項(xiàng)目考核內(nèi)容得分安全 目標(biāo)安全生產(chǎn)零事故、職業(yè)健康無違早考核分?jǐn)?shù)考核結(jié)果1、認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主

31、、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，自覺 遵守安全生產(chǎn)法律、法規(guī)。違反一次扣20分，涉及法律法規(guī)的由公安機(jī)20安 全 責(zé) 任關(guān)處理，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。2、作業(yè)中嚴(yán)格執(zhí)仃公司制疋的安全規(guī)早制度和生產(chǎn)操作規(guī)程，違早一次20扣20分。3、正確佩帶勞保用品，正確使用消防器材，未穿戴勞保上崗，第一次扣53分，第二次扣5分。4、持證上崗，確保安全生產(chǎn)。未考試合格的，待崗學(xué)習(xí)。第一次扣3分，5第二次扣5分。5、積極參與崗位安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與事故隱患排查治理工作，發(fā)現(xiàn)問題 及時(shí)處理、匯報(bào)，未排查到崗位隱患，第一次扣3分，第二次扣7分，10第三次扣10分。|6、積極參加公司、車間、班組組織的各類安全培訓(xùn)、安全教育和

32、安全活 動(dòng)，未參加培訓(xùn)，一次扣 5,第二次扣10分。107、接受安全辦對(duì)本崗位的安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控與事故隱患排查治理方面的 指導(dǎo)與監(jiān)督，對(duì)“雙重預(yù)防體系”知識(shí)掌握不牢固一次扣10分。20&作為事故應(yīng)急小組成員，應(yīng)明確表述自身職責(zé)，切實(shí)履行安全風(fēng)險(xiǎn)分 級(jí)管控和事故隱患排查治理工作，消極怠工每次扣5分。10日常 檢查 考核不涉及懲罰口問題說明考核 意見考核負(fù)責(zé)人：項(xiàng)目部管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制考核辦法安全生產(chǎn)責(zé)任制度是公司對(duì)各個(gè)部門、各類人員至每個(gè)職工所規(guī)定的 在他們各自職責(zé)范圍內(nèi)，對(duì)安全生產(chǎn)工作應(yīng)負(fù)責(zé)任的制度。項(xiàng)目部根據(jù)各 個(gè)部門、各類人員的不同職責(zé)范圍，制定了安全生產(chǎn)責(zé)任制，現(xiàn)已成為完 整的制度體

33、系。為使責(zé)任制的落實(shí)，做到時(shí)時(shí)處處的安全生產(chǎn)工作都有人 負(fù)責(zé)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。特制定本辦法：一、本辦法依據(jù)”管生產(chǎn)，必須管安全”，”安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的原 則及國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)制定。二、本辦法適用于公司各個(gè)部門，各類管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任的考核。三、本辦法自發(fā)文之日起執(zhí)行。四、各部門、各類人員安全生產(chǎn)責(zé)任制，必須落實(shí)到位，并實(shí)行一級(jí) 對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，實(shí)行逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀。各部門、各類人員自簽訂之 日起，安全生產(chǎn)責(zé)任開始生效。五、安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核，實(shí)行分級(jí)考核的辦法。即：公司經(jīng)理負(fù) 責(zé)對(duì)公司各部門、各類人員、工程項(xiàng)目經(jīng)理考核；工程項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng) 目部各個(gè)部門、各類人員

34、、作業(yè)班組長考核；作業(yè)班組長負(fù)責(zé)對(duì)本班組工 長進(jìn)行考核。對(duì)項(xiàng)目部管理人員安全生產(chǎn)責(zé)任制的執(zhí)行情況按下表考核：1、項(xiàng)目經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表2、項(xiàng)目副經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表3、項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表4、項(xiàng)目安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表5、項(xiàng)目施工員安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表6、項(xiàng)目質(zhì)量員安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表7、項(xiàng)目材料員安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表&項(xiàng)目資料員安全生產(chǎn)責(zé)任制季度考核表六、安全生產(chǎn)責(zé)任考核采用日?？己伺c安全檢查同時(shí)進(jìn)行，公司每季、 分公司每月、工程項(xiàng)目每周、班組每天進(jìn)行?？己私Y(jié)果實(shí)行逐級(jí)審查，逐 級(jí)上報(bào)。七、每次考核結(jié)果作為公司評(píng)優(yōu)、晉升、獎(jiǎng)金評(píng)定、降級(jí)

35、、處分等重 要考依據(jù)?？己斯卜秩齻€(gè)等級(jí)、即：稱積、基本稱職、不稱職?？己说梅衷?0分及70分以上者為合格，得分不足70分的為不合格。對(duì)被考核不 合格者，由考核者根據(jù)情節(jié)輕重，參照公司有關(guān)規(guī)定，給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處 罰。八、獎(jiǎng)罰1、年度內(nèi)每次考核都稱職的部門、個(gè)人都可以入圍單位、先進(jìn)個(gè)人評(píng) 比、職務(wù)晉升，獎(jiǎng)金等級(jí)的評(píng)定。2、第一次考核基本稱職的部門和個(gè)人，公司除對(duì)此進(jìn)行批評(píng)教育外， 并要求限期達(dá)到稱職。到期考核仍然不稱職的部門和個(gè)人進(jìn)行罰款并提出 警告處分。第二次考核仍然不稱職的部門領(lǐng)導(dǎo)，個(gè)人視情節(jié)輕重給予撤職、調(diào)換 崗位、扣發(fā)全年獎(jiǎng)金。九、由于責(zé)任過失造成傷亡事故或重大經(jīng)濟(jì)損失者，除追究其個(gè)人責(zé)

36、任和經(jīng)濟(jì)處罰外，直到追究刑事責(zé)任。十、本辦法由公司安全管理部門負(fù)責(zé)解釋?？己苏?姓名被考核考核者姓名時(shí)間序 號(hào)考核 項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得 分扣減 分實(shí)得 分1安全 目標(biāo) 安全 制度 及施 工組 織設(shè) 計(jì)項(xiàng)目部人員配備不足的扣10分 未配置安全員的扣20分 未編制安全目標(biāo)或本季度安全目標(biāo)未完成的扣20分未編制安全施工組織設(shè)計(jì)的扣10分 專業(yè)性項(xiàng)目未單獨(dú)編制施工方案的扣 10分 安全施工組織設(shè)計(jì)中安全措施不全面的扣5分未組織安全交底的扣4分未建立安全制度或制度不健全的扣 20分 未及時(shí)辦理安全報(bào)監(jiān)、安全備案的每次扣10分202安全 及文 明施 工設(shè)施、安全 教育 培訓(xùn)對(duì)新進(jìn)場(chǎng)及換岡人員未組織進(jìn)仃安全教

37、冃的扣25分本人未參加年度安全教育培訓(xùn)的扣 25分項(xiàng)目管理人員未參加年度安全教育培訓(xùn)的扣10分有違章指揮的扣15分安全及文明施工設(shè)施不齊全或不合格的扣15分無具體安全教育內(nèi)容的扣8分未教育工人正確使用安全防護(hù)用品的扣10分未對(duì)項(xiàng)目官理人員考核的扣10分253安全 驗(yàn)收 安全 檢杳 整改安全措施未落實(shí)冒險(xiǎn)施工的扣35分 未及時(shí)組織安全驗(yàn)收的扣10分 未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格、未經(jīng)檢測(cè)合格強(qiáng)行使用的扣10分未按規(guī)定每周組織安全生產(chǎn)檢查的扣 10分 安全防護(hù)用品配置不足的扣15分 受到上級(jí)安監(jiān)部門或業(yè)主、監(jiān)理等單位下達(dá)整改或投 訴的扣20分被責(zé)令停工的扣35分 拒不停工或整改的扣35分 未落實(shí)整改措施或

38、不及時(shí)整改的扣15分354安全 事故發(fā)生重大安全事故扣20分有工傷事故未及時(shí)報(bào)告或未有效制止事故擴(kuò)大者扣20分有工傷事故未按“四不放過”原則處理的扣10分有事故現(xiàn)場(chǎng)受破壞的扣15分20小 計(jì)100考核者 姓名被考核考核者姓名時(shí)間序 號(hào)考核 項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得 分扣減 分實(shí)得 分1安全 目標(biāo) 安全 制度 及施 工組 織設(shè) 計(jì)項(xiàng)目部人員配備不足的扣10分 未配置安全員的扣20分 未編制安全目標(biāo)或本季度安全目標(biāo)未完成的扣20分未編制安全施工組織設(shè)計(jì)的扣10分 專業(yè)性項(xiàng)目未單獨(dú)編制施工方案的扣 10分 安全施工組織設(shè)計(jì)中安全措施不全面的扣5分未組織安全交底的扣4分未建立安全制度或制度不健全的扣 20分

39、未及時(shí)辦理安全報(bào)監(jiān)、安全備案的每次扣10分202安全 及文 明施 工設(shè)施、安全 教育 培訓(xùn)對(duì)新進(jìn)場(chǎng)及換岡人員未組織進(jìn)仃安全教冃的扣25分本人未參加年度安全教育培訓(xùn)的扣 25分項(xiàng)目管理人員未參加年度安全教育培訓(xùn)的扣10分有違章指揮的扣15分安全及文明施工設(shè)施不齊全或不合格的扣15分無具體安全教育內(nèi)容的扣8分未教育工人正確使用安全防護(hù)用品的扣10分未對(duì)項(xiàng)目官理人員考核的扣10分253安全 驗(yàn)收 安全 檢杳 整改安全措施未落實(shí)冒險(xiǎn)施工的扣35分 未及時(shí)組織安全驗(yàn)收的扣10分 未經(jīng)驗(yàn)收或驗(yàn)收不合格、未經(jīng)檢測(cè)合格強(qiáng)行使用的扣10分未按規(guī)定每周組織安全生產(chǎn)檢查的扣 10分 安全防護(hù)用品配置不足的扣15分

40、受到上級(jí)安監(jiān)部門或業(yè)主、監(jiān)理等單位下達(dá)整改或投 訴的扣20分被責(zé)令停工的扣35分 拒不停工或整改的扣35分 未落實(shí)整改措施或不及時(shí)整改的扣15分354安全 事故發(fā)生重大安全事故扣20分有工傷事故未及時(shí)報(bào)告或未有效制止事故擴(kuò)大者扣20分有工傷事故未按“四不放過”原則處理的扣10分有事故現(xiàn)場(chǎng)受破壞的扣15分20小 計(jì)100考核者被考者姓名姓名考核 時(shí)間序 號(hào)考核 項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng) 得 分扣減 分實(shí)得 分1施工 組織 設(shè)計(jì) 安全 萬案總體施工組織設(shè)計(jì)中缺安全技術(shù)措施的扣10分未編制安全施工組織設(shè)計(jì)的扣 20分安全組織設(shè)計(jì)內(nèi)容不完全的扣10分 安全組織設(shè)計(jì)未經(jīng)審批的扣8分專業(yè)性項(xiàng)目未單獨(dú)編制施工方案的扣

41、10分方案可行性差或未經(jīng)審批的扣8分 安全技術(shù)制度未建立或不健全的扣 5分缺安全技術(shù)教育培訓(xùn)計(jì)劃的扣10分202安全 技術(shù) 管理未對(duì)新進(jìn)場(chǎng)工人進(jìn)仃安全教冃的扣 20分 施工過程未落實(shí)安全技術(shù)措施或違章指揮的扣 分未定期組織管理人員參加安全技術(shù)教育培訓(xùn)的扣10 分未及時(shí)組織安全驗(yàn)收的扣10分 未組織安全技術(shù)交底的扣10分 交底單簽字不齊全的扣5分 受到上級(jí)安監(jiān)部門或業(yè)主、監(jiān)理等下達(dá)停工、 整改單或投訴的扣15分未及時(shí)制疋整改技術(shù)措施或措施不得力扣 10分 上級(jí)安全部門下達(dá)停工令后拒不停工整改，強(qiáng) 仃施工的扣25分253安全 檢杳 整改 措施未按規(guī)定每周組織一次安全生產(chǎn)檢查的扣 25分 在檢查中存

42、在的安全隱患未督促落實(shí)及整改的扣15 分未落實(shí)整改技術(shù)措施的扣20分日常檢查中下達(dá)的安全隱患整改通知單未按時(shí) 整改關(guān)閉并反饋的扣15分354安全 事故發(fā)生重大安全事故扣20分 有工傷事故未及時(shí)上報(bào)扣10分有工傷事故未及時(shí)制定救護(hù)方案的扣 10分20小計(jì)100項(xiàng)目部安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制第 季度考核表考核者 姓名被考核 者姓名考核 時(shí)間序 號(hào)考核 項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得 分扣減 分實(shí)得 分1安全 制度 執(zhí)行 情況安安分、一安片全及文明設(shè)施不合格或不齊全的扣 15分 妄全措施洛實(shí)不到位的扣15分 卜執(zhí)行安全施工組織設(shè)計(jì)或施工方案的扣15t反安全規(guī)章制度的扣15分忘全技術(shù)資料不完整扣5分E按制度要求考核作業(yè)

43、班組的扣 5分152安全 教育 交底安交新變安定進(jìn)行書面安全交底的扣20分片全技術(shù)交底不全面的扣8分忘底未履行簽字手續(xù)的扣5分斤進(jìn)場(chǎng)工人未進(jìn)行安全教冃的扣 20分 丘具體安全教育內(nèi)容的扣8分荃化工種時(shí)未進(jìn)行安全教育的扣10分 片全教育交底記錄不齊全的扣10分203安全 檢杳 驗(yàn)收 整改未進(jìn)行日常安全情況檢查的扣15分 安全檢杳該評(píng)分未評(píng)分的扣5分 對(duì)現(xiàn)場(chǎng)違章指揮違章操作行為未及時(shí)制止的扣 15分未及時(shí)進(jìn)行安全驗(yàn)收的扣5分 驗(yàn)收不合格擅自使用扣20分 安全驗(yàn)收記錄簽名不全的扣5分 安全檢查無記錄的扣5分事故隱患不及時(shí)整改或整改不合格的扣20分未及時(shí)關(guān)閉隱患整改通知的扣 5分 隱患整改不執(zhí)行的扣2

44、5分整改無記錄的扣5分安全設(shè)施和施工機(jī)械未經(jīng)檢測(cè)合格、未驗(yàn)收或 驗(yàn)收不合格擅自使用的扣20分 未及時(shí)申報(bào)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收或未申報(bào)備案登記的扣15分254安全 標(biāo)識(shí)現(xiàn)場(chǎng)未掛有安全標(biāo)識(shí)牌扣5分各處口、通道未按規(guī)定懸掛安全標(biāo)志每處扣1分55班組 安全 活動(dòng)未按規(guī)定組織班前安全活動(dòng)扣10分 班前安全活動(dòng)無記錄扣5分156工傷 事故工傷事故不按規(guī)定報(bào)告扣10分工傷事故未按事故調(diào)查分析規(guī)定處理扣 10分未建立工傷事故檔案未交報(bào)表扣 4分20小 計(jì)100考核者被考核 者 姓名考核 時(shí)間姓名序 號(hào)考核 項(xiàng)目扣分標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)得 分扣減 分實(shí)得 分1安全 施工 組織 設(shè)計(jì) 安全 措施未編制安全施工組織設(shè)計(jì)的扣 15分施工組織設(shè)

45、計(jì)中無安全措施扣15分專業(yè)性項(xiàng)目未單獨(dú)編制施工方案的扣 6分 安全措施不落實(shí)的扣4分作業(yè)人員無證上崗的扣10分152安全 管理未進(jìn)仃安全教冃的扣15分教育記錄未簽字或簽字不全的扣 5分 違章指扌車或冒險(xiǎn)施工的扣25分 安全措施落實(shí)不到位的扣15分 拒絕執(zhí)行安全生產(chǎn)指令的扣25分 未進(jìn)行書面安全交底的扣15分 安全技術(shù)交底不全面的扣8分 交底未履行簽字手續(xù)的扣4分 未進(jìn)行安全教冃的，母發(fā)現(xiàn)一人扣 5分253班前 安全 活動(dòng)未組織班前安全活動(dòng)的扣8分未按時(shí)組織班前安全活動(dòng)學(xué)習(xí)的扣 4分班前安全活動(dòng)無記錄的扣2分154安全 檢杳 整改安全及文明施工設(shè)施不齊全或不合格的扣25分未進(jìn)行安全檢查的扣15分無安全檢查或驗(yàn)收記錄或記錄不全的扣 10分 每發(fā)現(xiàn)一例違章操作扣2分被主管部門、公司和業(yè)主、監(jiān)理責(zé)令停工扣35分被主管部門、公司和業(yè)主、監(jiān)理責(zé)令整改或投訴的 扣20分被主管部門、公司和業(yè)主、監(jiān)理責(zé)令停工或 整改不執(zhí)行的扣35分被主管部門、公司和業(yè)主、監(jiān)理責(zé)令停工或 整改不及時(shí)執(zhí)行的扣20分35