2020年財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文開題報(bào)告精選_第1頁
2020年財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文開題報(bào)告精選_第2頁
2020年財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文開題報(bào)告精選_第3頁
2020年財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文開題報(bào)告精選_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文開題報(bào)告精選引導(dǎo)語:通過對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析可以了解企業(yè)整體的財(cái)務(wù)管理水平。 以下是搜集的財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)論文開題報(bào)告, 歡迎大家參閱 !一、選題依據(jù)、意義和實(shí)際應(yīng)用方面的價(jià)值通過對企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析可以了解企業(yè)整體的財(cái)務(wù)管理水平,本選題旨在對柏杉林木業(yè)有限公司的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析從而反映出公司整體的財(cái)務(wù)狀況、 經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量的情況,但是單純從財(cái)務(wù)報(bào)表上的數(shù)據(jù)還不能直接或間接說明企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,特別是不能說明企業(yè)經(jīng)營狀況的好壞和經(jīng)營成果的高低,因此通過各種方法對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析, 找出企業(yè)存在的不足, 為企業(yè)的管理者更好的經(jīng)濟(jì)決策提供依據(jù),并且提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

2、。二、本課題在國內(nèi)外的研究現(xiàn)狀國內(nèi)學(xué)者陳曉紅 (20xx) 在完善企業(yè)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系的思考一文中認(rèn)為科學(xué)合理的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系, 對于企業(yè)決策者和信息使用者來說顯得十分重要。張新民、錢愛民在 (20xx) 財(cái)務(wù)報(bào)表分析精要中指出,目前常用的財(cái)務(wù)狀況的方法包括比率分析法、比較分析法、趨勢分析法。荊新、王化成 (20xx) 在財(cái)務(wù)管理學(xué)中寫道:財(cái)務(wù)報(bào)表的分析經(jīng)歷了由資產(chǎn)負(fù)債表到利潤表再到現(xiàn)金流量表的分析,也經(jīng)歷了一個由外部分析擴(kuò)大到內(nèi)部分析的過程。戴維 .F. 霍金斯教授結(jié)合實(shí)際的企業(yè)情況寫出了 公司財(cái)務(wù)報(bào)表與分析一書 (20xx) 一文,文中對財(cái)務(wù)報(bào)表在公司管理過程中的作用給予了肯定。日本著名

3、會計(jì)學(xué)專家森疼一男(20xx) 針對日本企業(yè)活動對財(cái)務(wù)的影響寫出了企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動與財(cái)務(wù)分析,其中指出現(xiàn)金流量表在企業(yè)發(fā)展過程中的作用,逐漸使財(cái)務(wù)報(bào)表充實(shí)完善。三、課題研究的內(nèi)容及擬采取的辦法本課題主要的研究內(nèi)容是:1 、介紹柏杉林木也業(yè)有限公司概況。2 、對柏杉林木業(yè)有限公司的財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行分析, 主要進(jìn)行資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表分析,以及償債能力分析,營運(yùn)能力分析,獲利能力分析,發(fā)展能力分析。3 、通過以上分析找出公司存在的問題。4 、針對上面提出的問題提出相對應(yīng)的建議。擬采取的方法有:1 、趨勢分析法:根據(jù)企業(yè)近幾年的會計(jì)報(bào)表,比較各個有關(guān)項(xiàng)目的金額、增減方向及幅度, 從而揭示當(dāng)期財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的增減變化及其發(fā)展趨勢。2 、比率分析法:在同一財(cái)務(wù)報(bào)表的不同項(xiàng)目之間,或在不同報(bào)表的有關(guān)項(xiàng)目之間進(jìn)行對比, 以計(jì)算出的比率反映各個項(xiàng)目之間的相互關(guān)系,據(jù)此評價(jià)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。3 、因素分析法:確定影響綜合性指標(biāo)的各個因素,按照一定的順序逐個用是技術(shù)替換影響因素的基數(shù), 借以計(jì)算各項(xiàng)因素影響程度。四、課題研究中的主要難點(diǎn)及解決辦法主要難點(diǎn):

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論