嘉興建筑工業(yè)學(xué)校辦學(xué)章程

1、嘉興市建筑工業(yè)學(xué)校辦學(xué)章程第一章總則第一條為適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展的需要，深化教育教學(xué)改革，建立現(xiàn)代學(xué)校制度，推進(jìn)依法辦學(xué)，實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理的科學(xué)化、民主化、法治化，根據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和國職業(yè)教育法、中華人民共和國教師法、中華人民共和國未成年人保護(hù)法等法律法規(guī)，按照國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定等文件精神，制訂本章程。第二條本章程體現(xiàn)“現(xiàn)代學(xué)校制度”的性質(zhì)、特點(diǎn)、特色和管理運(yùn)行機(jī)制等，是嘉興市建筑工業(yè)學(xué)校辦學(xué)的綱領(lǐng)性文件。第三條本單位名稱為嘉興市建筑工業(yè)學(xué)校，英文譯名是Jiaxing ConstructionIndustrySchool；學(xué)校地址：浙江省嘉興市雙溪路1922 號；

2、學(xué)校網(wǎng)址。第四條學(xué)校經(jīng)嘉興市機(jī)構(gòu)編制委員會批準(zhǔn)，是嘉興市教育局舉辦的準(zhǔn)公益類公辦學(xué)校。第五條 學(xué)校為事業(yè)法人， 校長為學(xué)校法定代表人， 登記管理機(jī)關(guān)是嘉興市事業(yè)單位登記管理局；業(yè)務(wù)主管單位是嘉興市教育局。第六條 本章程中的各項(xiàng)條款若與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的，以法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。第二章學(xué)校的性質(zhì)、任務(wù)和組織機(jī)構(gòu)第七條嘉興市建筑工業(yè)學(xué)校是實(shí)行現(xiàn)代學(xué)校制度的公辦學(xué)校。學(xué)校依法治校， 嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家有關(guān)的教育方針政策、法律、法規(guī)和上級有關(guān)部門規(guī)定，依法接受教育、教學(xué)督導(dǎo)評估，以此促進(jìn)學(xué)校管理水平、辦學(xué)水平的提高。第八條學(xué)校按物價(jià)行政部門批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)缺口由市財(cái)政根據(jù)市屬公辦

3、中等職業(yè)學(xué)校辦學(xué)的生均成本予以補(bǔ)足。第九條學(xué)校的基建和設(shè)備專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政投入，學(xué)校的校產(chǎn)歸屬國家所有。第十條學(xué)校的辦學(xué)規(guī)模由業(yè)務(wù)主管部門確定。第十一條學(xué)校辦學(xué)宗旨： 一切以學(xué)生的發(fā)展為本。創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，深化產(chǎn)教融合、校企合作。 以服務(wù)發(fā)展為宗旨，以促進(jìn)就業(yè)為導(dǎo)向，適應(yīng)行業(yè)企業(yè)調(diào)整對于人才的需要，培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。第十二條學(xué)校業(yè)務(wù)范圍：實(shí)施普通中專學(xué)歷教育和相關(guān)的成人學(xué)歷與培訓(xùn)教育。第十三條學(xué)校辦學(xué)任務(wù)： 遵循黨的教育方針，大力培養(yǎng)身心健康、有創(chuàng)新意識和良好職業(yè)道德的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才的同時(shí)，努力為高等職業(yè)院校輸送合格生源。將學(xué)校建設(shè)成教育教學(xué)功能齊全、設(shè)施完善、設(shè)備先進(jìn)，以建筑

4、類專業(yè)為特色的現(xiàn)代化、專門化中等職業(yè)學(xué)校。第十四條學(xué)校特色建設(shè)： 作為全省唯一的建筑類普通中等專業(yè)學(xué)校，發(fā)揮國家首批建設(shè)行業(yè)技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地，國家級職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地的政策扶持優(yōu)勢，通過省改革發(fā)展示范校創(chuàng)建、省中職課程改革等項(xiàng)目建設(shè)，做精做強(qiáng)骨干專業(yè)，做優(yōu)做特新興專業(yè)。打造以“責(zé)任教育”為特色的德育品牌和魯班文化為特色的校園文化。第十五條學(xué)校享有下列權(quán)利：（一）按照學(xué)校章程自主辦學(xué)、自主管理；（二）依照教育主管部門的規(guī)定招收學(xué)生；組織實(shí)施教育教學(xué)活動；對學(xué)生進(jìn)行學(xué)籍管理和實(shí)施獎勵或處分；給學(xué)生頒發(fā)相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書、證明；（三）妥善管理、使用本校的設(shè)施和經(jīng)費(fèi)；（四）依法維護(hù)學(xué)校的合法權(quán)益不

5、受侵犯，拒絕任何組織或個(gè)人對教育教學(xué)活動的非法干涉；（五）法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。第十六條學(xué)校應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：（一）學(xué)校根據(jù)中華人民共和國教育法、中華人民共和國職業(yè)教育法的規(guī)定，實(shí)施普通中專學(xué)歷教育和相關(guān)的成人學(xué)歷與培訓(xùn)教育；（二）學(xué)校遵守中華人民共和國的法律、法規(guī)、法令、規(guī)章和政策，認(rèn)真貫徹國家的教育方針，按照國家建設(shè)所需人才培養(yǎng)的要求， 遵循教育規(guī)律， 保證教育質(zhì)量，創(chuàng)設(shè)和諧的校園環(huán)境，堅(jiān)持學(xué)校的公益性，不損害國家和社會公共利益；（三）積極支持工、青、婦、學(xué)等群團(tuán)組織開展工作，維護(hù)學(xué)生、教師及其他職工的合法權(quán)益；關(guān)心教師和學(xué)生的身心健康，努力構(gòu)建教職工的多重保障體系；（四）以適當(dāng)?shù)姆绞?/p>

6、向?qū)W生及其監(jiān)護(hù)人提供學(xué)生在校的發(fā)展?fàn)顩r、 學(xué)業(yè)成績及其他有關(guān)情況；（五）遵照政府有關(guān)規(guī)定，公開收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)并嚴(yán)格按照公示內(nèi)容要求收取費(fèi)用；（六）依法接受學(xué)生家長、社會、政府綜合部門及教育主管部門的監(jiān)督。（七）建立、完善安全工作的長效機(jī)制，重視宣傳教育， 健全規(guī)章制度， 定期安全檢查。第十七條學(xué)校按照中國共產(chǎn)黨章程建立黨組織，黨組織在學(xué)校工作中發(fā)揮政治核心和監(jiān)督保障作用。并領(lǐng)導(dǎo)工、青、婦、學(xué)等機(jī)構(gòu)依照法律和各自章程開展工作。第三章行政班子第十八條學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制。校長由學(xué)校主管部門聘任。校長作為法人代表，全面負(fù)責(zé)學(xué)校的行政管理工作。副校長以及內(nèi)設(shè)組織機(jī)構(gòu)協(xié)助校長對學(xué)校各項(xiàng)行政工作進(jìn)行管理。第

7、十九條學(xué)校按照黨組織設(shè)立程序成立中共嘉興市建筑工業(yè)學(xué)?？傊瘑T會，負(fù)責(zé)學(xué)校師生的政治思想工作， 領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校工會、 共青團(tuán)、 婦委會等群團(tuán)組織和教職工代表大會，支持校長在其職權(quán)范圍內(nèi)開展工作，團(tuán)結(jié)、引導(dǎo)教職工支持和參與改革。第二十條學(xué)校堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的工作原則。校長依照民主集中制的原則行使自己的職權(quán)，按學(xué)校規(guī)章制度辦事。凡涉及學(xué)校改革發(fā)展大局，人事管理，財(cái)、物的處置， 教職工切身利益等重大問題和重要事項(xiàng)，應(yīng)由黨政聯(lián)席會議集體討論決定。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工履行職責(zé)。第二十一條中國共產(chǎn)黨嘉興市建筑工業(yè)學(xué)校紀(jì)律檢查小組作為學(xué)校黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)構(gòu)，在上級紀(jì)委和學(xué)校黨總支雙重領(lǐng)導(dǎo)下，主管學(xué)校黨的

8、紀(jì)律檢查工作。學(xué)校紀(jì)檢小組由學(xué)校黨員代表大會選舉產(chǎn)生，每屆任期與學(xué)校黨總支相同。第二十二條學(xué)校部門設(shè)置根據(jù)上級有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實(shí)際設(shè)立中層職能部門。其職責(zé)是協(xié)助校長對學(xué)校各項(xiàng)日常工作進(jìn)行管理。第四章學(xué)校的管理第二十三條學(xué)校按照嘉興市教育局有關(guān)要求，每三年制訂一份旨在推進(jìn)學(xué)校自主發(fā)展的規(guī)劃，并形成和健全自評機(jī)制，堅(jiān)持學(xué)校的自主發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。第二十四條依照法律和建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校的需要，通過民主程序， 建立、 健全各項(xiàng)規(guī)章制度。學(xué)校規(guī)章制度包括規(guī)范性制度、程序性制度、評價(jià)性制度和獎懲性制度。第二十五條根據(jù)上級行政部門的要求學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開制度。落實(shí)校務(wù)公開的具體內(nèi)容，公開的方式，時(shí)間和范圍，并

9、使之程序化、制度化、規(guī)范化。第二十六條學(xué)校建立校長辦公會議和學(xué)校黨政聯(lián)席制度，由校長（或書記） 主持， 校級領(lǐng)導(dǎo)、校務(wù)辦公室主任、工會主席等參加。研究決定學(xué)校的重大問題。第二十七條學(xué)校建立校務(wù)會議制度，由校長（或書記）主持，有學(xué)校黨政工團(tuán)、中層職能部門負(fù)責(zé)人參加，討論、決定、落實(shí)學(xué)校行政工作。第二十八條學(xué)校成立課程教學(xué)處、專業(yè)（學(xué)科）組為教師專業(yè)技術(shù)的管理組織。在教學(xué)副校長的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按有關(guān)工作職責(zé)要求開展業(yè)務(wù)工作。教師應(yīng)該積極參加學(xué)校組織的教育教學(xué)活動。第二十九條學(xué)校根據(jù) 中華人民共和國國家通用語言文字法第十條的規(guī)定， 以普通話和規(guī)范漢字為基本的教育教學(xué)用語用字。第三十條學(xué)校建立教職工代表

10、大會，保障教職員工參與學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督。教代會行使下列職權(quán)：（一）聽取學(xué)校章程草案的制定和修訂情況報(bào)告，提出修改意見和建議；（二） 聽取學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、教職工隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)改革、 校園建設(shè)以及其他重大改革和重大問題解決方案的報(bào)告，提出意見和建議；（三） 聽取學(xué)校年度工作、財(cái)務(wù)工作、校務(wù)公開工作、教代會工作報(bào)告以及其他專項(xiàng)工作報(bào)告，提出意見和建議；（四）討論通過學(xué)校提出的與教職工利益直接相關(guān)的福利、校內(nèi)分配實(shí)施方案以及相應(yīng)的教職工聘任、考核、獎懲辦法；（五）審議學(xué)校上一屆( 次 ) 教代會提案辦理情況報(bào)告；（六）按照有關(guān)規(guī)定和安排評議學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部及全體教職員工；（七）通過多種方

11、式對學(xué)校工作提出意見和建議，監(jiān)督學(xué)校章程、 規(guī)章制度和決策的落實(shí)，提出整改意見和建議；（八）討論法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的以及學(xué)校與學(xué)校工會商定的其他事項(xiàng)。第三十一條學(xué)校建立家長委員會。通過定期召開家長委員會（家長） 會議、 組織教師家訪、 家長訪校，通報(bào)學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)目標(biāo)、工作計(jì)劃及學(xué)生教育教學(xué)管理等重大事項(xiàng)的有關(guān)信息， 聽取家長對學(xué)校的教育教學(xué)工作和日常管理工作的意見、建議和要求， 改進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作。第三十二條學(xué)校作為社區(qū)的組成成員，通過加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)，以良好的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)樹立學(xué)校良好的公共形象，并努力服務(wù)社區(qū)，在社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮積極作用。第三十三條學(xué)校依靠街道社區(qū)、派出所開展校園內(nèi)及周邊地區(qū)

12、的綜合治理工作，加強(qiáng)對行為偏差學(xué)生的教育，確保學(xué)校安全、文明、和諧。第五章教職工的管理第三十四條學(xué)校教職員工由教師、其他專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員組成。學(xué)校依法保護(hù)全體教職工的合法權(quán)益。學(xué)校教師享有 教師法 及有關(guān)法律規(guī)定的權(quán)利，履行教師法及有法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)。一、教師應(yīng)享有如下權(quán)利：（一）開展教育教學(xué)活動，從事教育教學(xué)改革和實(shí)驗(yàn)；（二） 參加教育教學(xué)科研、學(xué)術(shù)交流，加入專業(yè)的學(xué)術(shù)團(tuán)體，在教研和學(xué)術(shù)活動中充分發(fā)表意見；（三）指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展，評定學(xué)生品行和學(xué)業(yè)成績；（四）按時(shí)獲取工資報(bào)酬，享受國家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假的帶薪休假；（五）通過教代會或其他形式參與學(xué)校管理，對學(xué)校工作提

13、出意見和建議。對學(xué)校重大事情有知情權(quán)，對不公正待遇或所受處分有申訴權(quán)；（六）使用學(xué)校設(shè)施、圖書資料及其他教育教學(xué)用品；（七）參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)。（八）符合市職改辦關(guān)于教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升要求，申報(bào)高一級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。二、教師應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：（一）遵守法律、法規(guī)和職業(yè)道德，依照中等職業(yè)學(xué)校教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)（試行），為人師表；（二）貫徹國家教育方針，遵守規(guī)章制度，執(zhí)行學(xué)校的工作計(jì)劃，履行教師聘約，完成教育教學(xué)工作任務(wù)；（三）對學(xué)生進(jìn)行憲法所確定的基本原則的教育和愛國主義教育、民族團(tuán)結(jié)教育、 法制教育以及思想品德、文化、科學(xué)技術(shù)等教育，組織、 帶領(lǐng)學(xué)生開展有益的學(xué)習(xí)活動和社會活動；（四）關(guān)心、

14、愛護(hù)全體學(xué)生，尊重學(xué)生人格，促進(jìn)學(xué)生在品德、智力、體質(zhì)等方面的全面發(fā)展；（五）履行人人都是德育工作者的職責(zé)， 經(jīng)常與學(xué)生家長取得聯(lián)系， 共同做好學(xué)生的教育工作；（六）制止有害于學(xué)生或者其他侵犯學(xué)生合法權(quán)益的行為， 批評和抵制有害于學(xué)生健康成長的現(xiàn)象；（七）不斷提高思想政治覺悟和教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平。第三十五條其他職工的權(quán)利及義務(wù)，參照對教師的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十六條學(xué)校全面實(shí)施 嘉興市直屬學(xué)校教職工聘用制試行辦法，聘用的教師應(yīng)當(dāng)符合中華人民共和國教師法和國家有關(guān)教師資格、任職條件的規(guī)定。第三十七條學(xué)校聘用教師、職員，應(yīng)當(dāng)簽訂聘用合同，招收其他工作人員應(yīng)當(dāng)訂立勞動合同，并明確雙方的權(quán)利、義務(wù)。聘任外

15、籍人員按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三十八條學(xué)校根據(jù)嘉興市直屬學(xué)校教職工聘用制試行辦法和其它有關(guān)規(guī)定，學(xué)校實(shí)行全員聘用制。第三十九條學(xué)校根據(jù)聘用合同法成立勞動爭議調(diào)解小組，就人員的聘用、 待遇、獎懲等方面產(chǎn)生的爭議進(jìn)行調(diào)解。當(dāng)事人對勞動爭議調(diào)解小組提出的調(diào)解意見不滿意的，可按嘉興市直屬學(xué)校教職工聘用制試行辦法的有關(guān)規(guī)定辦理。第四十條學(xué)校按省、 市有關(guān)規(guī)定實(shí)行聘用制管理并簽訂相應(yīng)的聘用合同書。根據(jù)聘用合同續(xù)聘、 解除、終止合同。有違約情節(jié)的，違約方須依據(jù)聘用合同承擔(dān)相應(yīng)法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任。第四十一條學(xué)校根據(jù)教職工的崗位設(shè)置情況、任職條件、 工作能力和實(shí)績，可以對其專業(yè)技術(shù)崗位進(jìn)行高聘或低聘。第四十二條學(xué)校

16、在核定的編制數(shù)內(nèi)聘用教職工，正式聘用的教師人事關(guān)系、檔案按相關(guān)規(guī)定管理。教職工專業(yè)技術(shù)資格的取得，檔案工資的調(diào)整，工齡、教齡的計(jì)算及退休金的計(jì)發(fā)等，均按國家有關(guān)規(guī)定辦理。原有教職工的公辦身份和政策性待遇不變。第四十三條學(xué)校推行科研興校。學(xué)校積極支持教師進(jìn)行課題研究、教研活動和業(yè)務(wù)進(jìn)修。聘請教育專家引領(lǐng)，拓展校本研修平臺，促進(jìn)教師專業(yè)成長。對師德高尚、教學(xué)實(shí)績好的教師進(jìn)行表彰或獎勵。第四十四條 學(xué)校實(shí)行校內(nèi)績效崗位工資制， 按需設(shè)崗， 以崗定薪， 薪隨崗變。 堅(jiān)持“按勞分配，多勞多得，優(yōu)勞優(yōu)得，責(zé)任大多得”的分配原則，執(zhí)行嘉興市建筑工業(yè)學(xué)校結(jié)構(gòu)工資實(shí)施方案。第六章學(xué)生的管理第四十五條 學(xué)校學(xué)生是

17、指被學(xué)校依法錄取、 取得入學(xué)資格、 辦理學(xué)籍注冊， 具有學(xué)校學(xué)籍的受教育者。學(xué)校學(xué)生除享有憲法、法律、法規(guī)及規(guī)章規(guī)定的權(quán)利外。一、學(xué)生應(yīng)享有如下權(quán)利：（一）參加學(xué)校教育教學(xué)計(jì)劃安排的各項(xiàng)活動， 使用學(xué)校提供的教育教學(xué)資源， 并在思想品德、 學(xué)業(yè)成績等方面獲得公正評價(jià)， 完成學(xué)校規(guī)定學(xué)業(yè)并符合相關(guān)規(guī)定的， 獲得相應(yīng)的學(xué)歷或者培訓(xùn)證書；（二）公平獲得各級各類榮譽(yù)稱號和獎勵；（三）根據(jù)有關(guān)規(guī)定申請獎學(xué)金、助學(xué)金、困難幫助及助學(xué)貸款；（四）參加社會服務(wù)、勤工助學(xué)，依法在校內(nèi)組織、參加學(xué)生團(tuán)體及文娛體育等活動；（五）知悉涉及個(gè)人切身利益的事項(xiàng)，對教學(xué)活動、校園文化、后勤服務(wù)、校園安全等工作提出意見和建議

18、，參與民主管理；（六） 對學(xué)校、 教職員工侵犯其人身權(quán)、 財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益的，提出申訴或者依法提起訴訟；（七）學(xué)校規(guī)定的其它權(quán)利。二、學(xué)生應(yīng)履行下列義務(wù)：（一）修德踐行，勤勉學(xué)習(xí)，完善人格，維護(hù)學(xué)校權(quán)益；（二）遵守學(xué)校學(xué)籍管理規(guī)定、學(xué)生行為規(guī)范；（三）遵守學(xué)?？荚囍贫群瞳@得學(xué)歷的相應(yīng)規(guī)定；（四）按規(guī)定交納學(xué)費(fèi)、住宿費(fèi)等費(fèi)用，履行獲得助學(xué)金所承諾的相應(yīng)義務(wù)；（五）愛護(hù)并合理使用學(xué)校教育設(shè)備和生活設(shè)施；（六）學(xué)校規(guī)定的其它義務(wù)。第四十六條 學(xué)校執(zhí)行浙江省中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生學(xué)籍管理辦法 。學(xué)生在校學(xué)習(xí)期滿，參加學(xué)校組織的考試、考查、考證和生產(chǎn)實(shí)習(xí)，達(dá)到各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃所規(guī)定的學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)給浙江省中等職業(yè)

19、學(xué)校畢業(yè)證書。第四十七條學(xué)校實(shí)行自主、 統(tǒng)籌招生。 招生計(jì)劃由校長辦公會提出，經(jīng)學(xué)校招生領(lǐng)導(dǎo)小組審定后報(bào)市教育局審批。學(xué)校招生工作由招生就業(yè)處具體負(fù)責(zé)實(shí)施。學(xué)校通過向用人單位推薦和組織畢業(yè)生參加招聘會等多種形式提高畢業(yè)生就業(yè)率。第四十八條學(xué)校建立學(xué)生獎懲制度。對表現(xiàn)突出和為學(xué)校爭得榮譽(yù)的學(xué)生集體或個(gè)人進(jìn)行表彰獎勵， 對違紀(jì)學(xué)生給予批評教育和相應(yīng)的紀(jì)律處分。處分決定要同本人見面，允許本人申訴、申辯和保留意見。對本人的申訴，學(xué)校有責(zé)任進(jìn)行復(fù)查。第四十九條充分發(fā)揮共青團(tuán)、學(xué)生會在學(xué)校學(xué)生管理中的作用。第五十條建立、完善學(xué)校安全工作的長效機(jī)制，創(chuàng)建“平安校園”，切實(shí)做到： 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全責(zé)任；

20、重視宣傳教育，增強(qiáng)安全意識；健全規(guī)章制度，明確管理要求；定期安全檢查，做到防患未然；組織逃生演練，提高救護(hù)能力。第七章資產(chǎn)的管理第五十一條學(xué)校建立現(xiàn)代學(xué)校資產(chǎn)制度。主要包括現(xiàn)代學(xué)校資產(chǎn)管理制度、成本核算制度、收支管理制度和多元化的投入與補(bǔ)償制度等。（一）資產(chǎn)管理制度。 以產(chǎn)權(quán)關(guān)系明晰為主導(dǎo)，明確與學(xué)校辦學(xué)宗旨和職責(zé)范圍相適應(yīng)的可獨(dú)立支配的學(xué)校法人財(cái)產(chǎn)。同時(shí)，通過健全學(xué)校國有資產(chǎn)占有使用制度、統(tǒng)計(jì)報(bào)告制度和監(jiān)督管理制度等相關(guān)制度規(guī)定，明確相應(yīng)的權(quán)利和責(zé)任，確保國有資產(chǎn)安全，防止國有資產(chǎn)流失，促進(jìn)國有資產(chǎn)的合理有效使用。（二）成本核算和收支管理制度。學(xué)校單獨(dú)建賬，配備專門財(cái)務(wù)人員。通過成本核算，控

21、制各項(xiàng)運(yùn)行成本，努力提高辦學(xué)效益；加強(qiáng)學(xué)校的服務(wù)收入、社會捐贈等各類收入和支出管理，規(guī)范預(yù)算外事業(yè)資金管理；學(xué)校自主支配經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)，嚴(yán)格按會計(jì)相關(guān)制度開展工作，定期審計(jì)。（三）多元化學(xué)校投入與補(bǔ)償制度。一是財(cái)政投入與補(bǔ)償，政府依法保證學(xué)校經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)投入，并給學(xué)校充分、有效和合理的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助；二是事業(yè)服務(wù)補(bǔ)償，學(xué)?？梢愿鶕?jù)自身的性質(zhì)和特點(diǎn)，通過為社會提供有償服務(wù)的形式，實(shí)現(xiàn)學(xué)校法人運(yùn)作成本的自我補(bǔ)償；三是社會投入與補(bǔ)償，積極提倡和鼓勵社會各團(tuán)體和個(gè)人自愿投資、捐資興辦或資助學(xué)校。（四）財(cái)政預(yù)算管理制度。學(xué)校的經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)預(yù)算安排主要依據(jù)生均定額標(biāo)準(zhǔn)并逐年增長。每年度內(nèi)的學(xué)校經(jīng)常性經(jīng)費(fèi)實(shí)行總量包干，即增人不增資、減人不減資；學(xué)?；ê驮O(shè)備等專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，結(jié)合發(fā)展需要進(jìn)行統(tǒng)籌安排。第五十二條學(xué)校按省政府及省相關(guān)部門下發(fā)的有關(guān)