綠化環(huán)衛(wèi)制度

1、資料內(nèi)容僅供您學(xué)習(xí)參考，如有不當之處，請聯(lián)系改正或者刪除-#- / 8甘肅武威工業(yè)區(qū)管委會綠化環(huán)衛(wèi)人員管理制度為了進一步提高園區(qū)綠化養(yǎng)護質(zhì)量、美化園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生，加強工作人員的工日常管理，調(diào)動綠化環(huán)衛(wèi)人員的工作積極性，增強事業(yè)心和工作責任感，實現(xiàn)工效掛鉤，充分發(fā)揮他們在環(huán)衛(wèi)工作中的作用，根據(jù)園區(qū)工作實際，特制訂以下管理制度。一、工作職責1、主車道、非機動車道、人行道及綠化帶清掃保潔.2、綠化帶除草、澆灌、施肥、病蟲害防治、綠化帶整治及樹木的保護工作。3、發(fā)現(xiàn)責任區(qū)內(nèi)樹木、道路、路燈、供排水設(shè)施等發(fā)生損壞情況及時報告并通知巡查人員。二、工作標準1、四凈:街面凈，污水口凈，垃圾點、站凈，綠化帶凈。2

2、、四不準：不準將垃圾掃入綠籬和污水口，不準聚眾閑談，不準脫崗串崗,不準違章作業(yè).3、六無：街面無積水、果皮、紙屑、浮土，無塑料袋、垃圾廢棄物，無人畜糞便、磚瓦石塊，綠籬無塑料袋等雜物。綠化帶無雜草，無放牧.4、往年栽植樹木成活率保持在90%以上，新栽植樹木成活率在80%以上。資料內(nèi)容僅供您學(xué)習(xí)參考，如有不當之處，請聯(lián)系改正或者刪除三、考勤制度1、點名時間：春、夏、秋季早上8：30,下午2：30；冬季早上9:00,下午2:30。2、工作時間：春、夏、秋季早上8：4011:30,下午2:405：30；冬季早上9:1011:30,下午2:405：30o3、綠化環(huán)衛(wèi)人員必需在規(guī)定的時間點名簽到，并按規(guī)

3、定時間到達作業(yè)現(xiàn)場進行作業(yè)，按時上下班,不遲到早退，不擅離職守，不得無故曠工。在點名后故意拖延時間，不按規(guī)定時間到達作業(yè)現(xiàn)場者或未到下班時間提前撤離作業(yè)現(xiàn)場者均按遲到早退進行處罰.四、工作制度1、按時上下班，必須在規(guī)定時間內(nèi)完成清掃保潔任務(wù)。有事請假，不無故曠工。2、不準與他人發(fā)生口角、打架斗毆、惹是生非。有問題找隊長調(diào)解。3、保潔人員確保本責任段衛(wèi)生清潔。4、全面清掃，街面、人行道、路沿根、花池根凈，人走地凈，不亂倒垃圾（包括花池）.5、積極參加集體勞動，遇雨雪天氣，天氣轉(zhuǎn)晴后，自覺到責任段進行清掃。6、節(jié)假日正常休息。如需加班必須到崗，不到崗者按曠工處理.7、所屬路段每月按規(guī)定輪換。3 /

4、 8資料內(nèi)容僅供您學(xué)習(xí)參考，如有不當之處，請聯(lián)系改正或者刪除五、考核和處罰辦法本所將根據(jù)考核情況和日常工作表現(xiàn)，對工作不認真負責，不盡職盡責，工作任務(wù)完成不好的人員嚴格按照考核標準進行處罰。1、按時出勤,不曠工，不遲到，不早退，不脫崗。曠工一天處罰60元；遲到10分鐘內(nèi)，一次處罰5元;遲到20分鐘內(nèi)，一次處罰10元；依次類推加以處罰。早退者全部按曠工半天處罰。年累計遲到、早退、脫崗、溜崗達到10次者，解除勞動合同.2、事假一天處罰20元（其中10元發(fā)放給代工人員）.3、病假一處罰10元,此款全額發(fā)放給代工人員。4、在工作期間消極怠工、出工不出力、責任路段打掃不干凈者處罰50元,私自換班、頂班、

5、輪班者責任由雙方負責各自處罰50元。5、在工作場地吵架、不保潔閑聊者當事人每人處罰50元。6、打架斗毆者解除勞動合同。六、安全管理辦法1、在作業(yè)期間要遵守交通法規(guī)，做到文明作業(yè)、安全生產(chǎn)。2、清掃保潔員在上下班途中及工作期間一旦發(fā)生意外事故,要在第一時間上報主管領(lǐng)導(dǎo)，并做好安全自救工作.-3-/8資料內(nèi)容僅供您學(xué)習(xí)參考，如有不當之處，請聯(lián)系改正或者刪除3、清掃保潔員在上下班途中及工作期間必須穿著環(huán)衛(wèi)標志服和防滑平底鞋，發(fā)現(xiàn)一次未穿處罰50元.如不穿者，一旦發(fā)生意外事故，責任自負。4、在清掃保潔工程中遵循逆向作業(yè)的操作標準。5、各路段人員按小組分配，每個小組建立聯(lián)?；ケC制，作業(yè)時，要相互支持，

6、相互幫助，相互監(jiān)督，做到“四不傷害”即不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害和不被環(huán)境傷害,組內(nèi)人員相互有義務(wù)保護他人的生命財產(chǎn)安全，發(fā)現(xiàn)相互不幫者處罰100元，情節(jié)嚴重者解除合同予以辭退。6、市政股長必須做好綠化環(huán)衛(wèi)人員的安全生產(chǎn)教育，隊長填寫好安全日志。七、組織領(lǐng)導(dǎo)采取環(huán)衛(wèi)綠化隊長管理考核。隊長對各路段人員在作業(yè)期間進行嚴格考核,并每天對考核結(jié)果做出書面記錄,根據(jù)考核結(jié)果計發(fā)當月工資。檢查人員因工作不負責任，達不到“四凈、四不準、六無”標準者，對檢查人員予以處罰.八、工資發(fā)放標準1、實際工資額;應(yīng)發(fā)工資額-處罰金+代工工資。2、應(yīng)發(fā)工資：640元/月人，其中:財政撥款540元/月人、管委會發(fā)

7、放獎勵工資100元/月人。3、處罰金：當月內(nèi)違反規(guī)定的處罰總額.4、代工工資：代工工資每天10元，替別人完成責任區(qū)內(nèi)任務(wù)得到的工資，因曠工、請假等因素導(dǎo)致當事人責任區(qū)域空缺資料內(nèi)容僅供您學(xué)習(xí)參考，如有不當之處，請聯(lián)系改正或者刪除,從而委托小組內(nèi)人員替代保潔當事人責任區(qū)，保潔后可從當事人處罰金中得到每天10元的代工工資。5、每月開資日召開全體會議，公布考勤及獎罰情況。九、請銷假辦法1、因病因事不能上班必須請假，凡請病、事假必須由本人書寫請假條請假,委托好小組內(nèi)代工人員，征求代工人員同意并在請假條上簽字后報相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后方可請假。假滿后及時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)銷假。2、請假3天以內(nèi)者，由市政股長批準；3天以

8、上5天以內(nèi)者，由市政部長批準；5天以上10天以內(nèi)者，由穆主任批準；10天以上者，由鐘區(qū)長批準。3、需住院治療的，需持醫(yī)院有效證明辦理請假手續(xù)，住院期間工資為300元/月，需做手術(shù)的職工出院后享受一個月的休假，期間工資為300元/月，做大手術(shù)的視情況而定。60天假滿后仍無法勝任園區(qū)工作者，解除與我委的協(xié)議,報勞動局另行安排可勝任崗位。3、非住院或手術(shù)治療年累計病假達20日、年累計事假達15日、不服從管理者均解除與我委的協(xié)議,報勞動局另行安排.4、請病假3天以上者，需附縣級以上醫(yī)院證明。5、考勤工作由市政股長負責，考勤表和扣款單經(jīng)市政股長和考勤人員簽字后逐月如實統(tǒng)計公布,做為計發(fā)工資的依據(jù).十、巡查內(nèi)容及職責：1、管護區(qū)內(nèi)所有路段的環(huán)境衛(wèi)生、樹木、市政設(shè)施、道路、供排水管網(wǎng)防止人為破壞市政設(shè)施和阻止放牧行為。2、做好樹木的修剪、打藥并及時維修區(qū)內(nèi)綠化供水管網(wǎng)，保證澆灌期內(nèi)綠化供水,配合做好樹木的澆灌工作.3、配合完成垃圾點垃圾的清運工作。垃圾清運車輛到達站點后，由巡查人員及時將垃圾裝入清運車輛。不得推諉扯皮，拖延裝車時間。4、嚴格執(zhí)行綠化環(huán)衛(wèi)及養(yǎng)護工作，保質(zhì)保量完成所屬區(qū)域的各項工作，每日進行巡視、養(yǎng)