




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
1、精選優(yōu)質文檔-傾情為你奉上職位名稱城市規(guī)劃師所屬部門設計管理部崗位編號崗位定員1 直接上級部門經理 所轄人員0直接下級無崗位概述和職責內容在部門經理的領導下,結合項目實際,落實具體總體規(guī)劃、分區(qū)規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃,同設計單位進行對接,確保設計院按時保質完成送審方案與施工圖。根據(jù)公司項目安排,對項目的總體規(guī)劃、分區(qū)規(guī)劃、控制性詳細規(guī)劃、修建性詳細規(guī)劃進行優(yōu)化與監(jiān)控。職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議的科學合理性方案規(guī)劃1.協(xié)助部門經理確定修建性詳細規(guī)劃
2、方案,對方案提出合理建議,并審核方案,提出修改意見;2.編制方案設計任務書,提出設計注意事項,并對重要部位、重要節(jié)點單獨提出設計要求;3.對初步設計、施工圖設計進行指導,并進行審核,使其達到施工要求,并合理控制造價;4.參與圖紙會審和工程技術交底,提供招投標的技術支持。全責 修改設計1. 跟蹤設計進度,配合各專業(yè)進行施工圖審查; 2. 參與重要變更審核,對變更的可行性及對成本的影響進行評估,與專業(yè)工程師共同確認重要變更是否執(zhí)行。全責 內外部溝通1. 配合開發(fā)、現(xiàn)場施工、招投標、采購等工作。2. 與設計合作公司的交流、配合工作;3. 對本部門工作進行監(jiān)督管理。全責 部門內部工作 1. 參與制訂部
3、門年度、季度、月、旬工作計劃; 2. 參與編制并組織執(zhí)行部門年度/月度預算,合理利用部門預算支出;3. 完成崗位工作目標; 4. 參與溝通和協(xié)調本部門和各相關的業(yè)務合作單位、政府主管部門之間的關系。 部分 其他工作完成上級安排的其他工作部分 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱副總經理 所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議
4、的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱總經理助理所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱辦公室主任所屬部門 崗位編號崗位定員 直接
5、上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱行政人力資源主管所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事
6、項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱物業(yè)主管所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱文員所屬部門 崗位編號崗位
7、定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱物業(yè)管理員所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重
8、要事項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱會務專員所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱市場前期部副經理所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部門 管理1.參與部門管理,提出改善各項部門工作的建議;2.參加部門的相關工作會議,參與部門相關重要事項的決策;部分建議的科學合理性 其他工作完成上級安排的其他工作 任職資格 最低學歷國民教育全日制大學本科所學專業(yè) 工作經驗 專業(yè)知識 能力素質 資格證書 其他要求 職位名稱市場前期部副經理所屬部門 崗位編號崗位定員 直接上級 所轄人員 直接下級無崗位概述和職責內容 職責概述工作職責內容負責程度考核要點 參與部
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 保險服務采購合同終止及保險責任協(xié)議
- 城市地下停車場租賃及改造合作協(xié)議
- 紙質規(guī)劃方案文案
- 養(yǎng)生館升級裝修方案
- 煤礦修舊利廢實施方案
- 管道鑒定方案
- 企業(yè)商標管理實務課件
- 智能電規(guī)劃升級方案
- 輿論回應面試題及答案
- 餐飲業(yè)食品安全風險評估與防控合同范本
- 2025年兵團職工面試試題及答案
- 2025年西式面點師(技師)考試必刷題庫(含答案)
- 委書記的榜樣-焦裕祿公開課一等獎創(chuàng)新教學設計統(tǒng)編版高中語文選擇性必修上冊
- 臨床護理的論文
- 麻醉術中肺水腫臨床處理與預防
- 食堂人員替補方案(3篇)
- 原材料驗收及驗收標準
- 預防機械傷害事故培訓
- 2025年合肥瑤海學前教育有限責任公司招聘題庫帶答案分析
- 光學玻璃項目可行性研究報告模板范文(立項備案項目申請)
- 中國高純度氧化鎂項目創(chuàng)業(yè)計劃書
評論
0/150
提交評論