招聘崗位說明書

1、招聘崗位說明書廳P部門崗位人數主要職責任職要求1電廠基建管理部部門經理11 .貫徹、落實國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。2 .負責部門的總體工作，對基建工程的安全、質量、進度、造價、施工管理等工作負責。3 .負責安全監(jiān)督、質量監(jiān)督整改措施的落實。4 .分管工程建設安全文明施工管理、對標管理等工作。5 .協(xié)調送出線路、取排水、碼頭接口等外圍工作。6 .配合其它部門開展造價管理、合同管理、技經分析、結算等工作。7 .審核、簽發(fā)部門文件、管理制度。8 .完成上級交辦的其它工作。1 .53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基

2、建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組工程建設部門副經理崗位2年及以上任職經歷。4 .熟悉火力發(fā)電廠系統(tǒng)、設備基本結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。部門副經理（分管11 .貫徹、落實國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。2 .分管主設備的設計、設備、材料、備品備件管理，資料管1 .53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法

3、規(guī)和上級單位頒廳p部門崗位人數主要職責任職要求主機系統(tǒng)）理和技術監(jiān)督管理等工作。3,分管主設備的土建施工、設備安裝和調試管理、環(huán)保、性能指標、達標投產等工作。4,負責主機設備相關的施工OE設計OEEPC承包商的聯(lián)系與協(xié)調工作。5,負責主機設備的催交、制造質量監(jiān)督等工作。6,負責部門培訓1、制度建設工作。7,負責工程建設的進度計劃管理。8,負責工程建設情況信息的收集和上報。9,完成領導交辦的其它工作。發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3,具有300MVK以上火電機組工程建設部門主機設備主管崗位3年及以上或生產管理部門主機設備主管3年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4,具有鍋爐

4、或汽輪機或發(fā)電機專業(yè)背景，熟悉其結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5, 了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6, 了解設備、工程的招投標和驗收程序。7,溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。部門副經理（分管附屬系統(tǒng)）11.貫徹、落實國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。2,分管輔助設備相關的設計、設備、材料、備品備件管理，資料管理和技術監(jiān)督管理等工作。3,分管輔助設備的土建施工、設備安裝和調試管理、環(huán)保、性能指標、達標投產等工作。4,負責輔助設備與施工OE設計OEEPC承包商的聯(lián)系與協(xié)調工作。5,

5、負責輔助設備的催交、制造質量監(jiān)督等相關工作。6,負責與生產準備部門的工作聯(lián)系。1,53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2,熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3,具有300MVK以上火電機組工程建設部門主管崗位3年及以上或生產管理部門主管3年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4,具有火力發(fā)電廠輔機專業(yè)背景，熟廳p部門崗位人數主要職責任職要求7 .分管工程質量管理、技術監(jiān)督和管理、科技進步管理等工作。8 .完成廠領導交辦的其它工作。悉其結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5. 了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)

6、調等方面的管理工作。6. 了解設備、工程的招投標和驗收程序。7. 溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。鍋爐主管11 .負責鍋爐專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責鍋爐專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責鍋爐專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加鍋爐專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責鍋爐專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）女全技術措施的審核。6 .負責編制鍋爐專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它

7、專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .鍋爐專業(yè)基建期間金屬監(jiān)督、鍋爐壓力容器等技術監(jiān)督管理工作。1 .50周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組鍋爐專業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉鍋爐及輔機設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術

8、標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責廳p部門崗位人數主要職責任職要求11 .負責鍋爐設備試運期間缺陷管理工作。12 .負責鍋爐專業(yè)備品、備件管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要備品配件的驗收、鑒定及試驗。13 .負責建立鍋爐專業(yè)設備臺帳。14 .完成領導父辦的其它任務。任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。汽機主管11 .負責汽機專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責汽機專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責汽機

9、專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加汽機專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責汽機專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）女全技術措施的審核。6 .負責編制汽機專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .汽機專業(yè)基建期間汽輪機監(jiān)督、汽機壓力容器等技術監(jiān)督管理工作。11 .負責汽機設備試運期間缺陷管理工作。12 .負責汽機專業(yè)備品、備件管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要

10、備品配件的驗收、鑒定及試驗。13 .負責建立汽機專業(yè)設備臺帳。1 .50周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組汽機專業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉汽輪機及輔機設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。

11、廳p部門崗位人數主要職責任職要求14.完成領導交辦的其它任務。發(fā)電機主管11 .負責發(fā)電機專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責發(fā)電機專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責發(fā)電機專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加發(fā)電機專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責發(fā)電機專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）安全技術措施的審核。6 .負責編制發(fā)電機專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8

12、.參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .發(fā)電機專業(yè)基建期間絕緣監(jiān)督等技術監(jiān)督管理工作。11 .負責發(fā)電機設備試運期間缺陷管理工作。12 .負責發(fā)電機專業(yè)備品、備件管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要備品配件的驗收、鑒定及試驗。13 .負責建立發(fā)電機專業(yè)設備臺帳。14 .完成領導父辦的其它任務。1 .50周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組發(fā)電機專業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有

13、火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉發(fā)電機及附屬設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。除灰主管11 .負責除灰專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責除灰專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責除灰專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核:參加設備1 .53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷

14、。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組除灰專廳p部門崗位人數主要職責任職要求招標及技術談判工作。4 .參加除灰專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責除灰專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）女全技術措施的審核。6 .負責編運除灰專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .負責除灰設備試運期間缺陷管理工作。11 .負責除灰專業(yè)備品、備件管理，審核相

15、關技術文件。參加備品及其它重要備品配件的驗收、鑒定及試驗。12 .負責建立除灰專業(yè)設備臺帳。13 .完成領導父辦的其它任務。業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉除灰設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神?；瘜W環(huán)保主管11 .負責化學環(huán)保專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓

16、、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責化學環(huán)保專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責化學環(huán)保專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加化學環(huán)保專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責化學環(huán)保專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）安全技術措施的審核。6 .負責編制化學環(huán)保專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢1 .53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組化學專業(yè)設備管理（專責、

17、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉化學環(huán)保設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術廳p部門崗位人數主要職責任職要求查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .化學環(huán)保專業(yè)基建期間化學環(huán)保技術監(jiān)督管理工作。11 .負責化學環(huán)保設備試運期間缺陷管理工作。12 .負責化學環(huán)保專業(yè)備品、備件管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要備品配件的驗收、鑒定及試驗。13 .負責建立化學環(huán)保專業(yè)設備臺帳。14 .完成領導

18、交辦的其它任務。標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。輸煤燃料主管11 .負責輸煤專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責輸煤專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責輸煤專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加輸煤專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責除灰專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）女全技術措施的審核。6 .負責編輸煤灰專業(yè)的有關管理實施細

19、則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .負責輸煤設備試運期間缺陷管理工作。11 .負責輸煤專業(yè)備品、備件管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要備品配件的驗收、鑒定及試驗。1 .53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組燃料專業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗

20、的優(yōu)先考慮。4 .熟悉輸煤燃料設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和廳p部門崗位人數主要職責任職要求12 .負責建立輸煤專業(yè)設備臺帳。13 .完成領導交辦的其它任務。團隊合作精神。電氣一次主管11 .負責電氣一次專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責電氣一次專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責電氣一次專業(yè)設計文件

21、及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加電氣一次專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責電氣一次專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）安全技術措施的審核。6 .負責編制電氣一次專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .電氣一次專業(yè)基建期間電氣技術監(jiān)督管理工作。11 .負責電氣一次設備試運期間缺陷管理工作。12 .負責電氣一次專業(yè)備品、備件和試驗設備管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要

22、備品配件的驗收、鑒定及試驗。13 .負責建立電氣一次專業(yè)設備臺帳。14 .完成領導交辦的其它任務。1 .50周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組電氣一次專業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉變壓器、GIS、中低壓開關、電動機等電氣設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與

23、協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。電氣保護主管11.負責電氣二次專業(yè)的安全管理、技術管理、技術監(jiān)督、設備可靠性等工作；協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管1.50周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。廳p部門崗位人數主要職責任職要求理和檔案管理等工作。2 .負責開展與電網公司等單位的專業(yè)協(xié)調工作。3 .負責電氣二次專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。4 .負責電氣二次專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。5 .參加電氣二次專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。6 .負責電氣一次專業(yè)的主要施工（倜試）方案、施工（調試）安全技術措施的審核。7

24、 .負責重要控制與保護邏輯的審核。8 .負責編制電氣一次專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。9 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。10 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。11 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。12 .電氣二次專業(yè)基建期間電氣技術監(jiān)督管理工作。13 .負責電氣二次設備試運期間缺陷管理工作。14 .負責電氣二次專業(yè)備品、備件和試驗設備管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要備品配件的驗收、鑒定及試驗。15 .負責建立電氣二次專業(yè)設備臺帳。16 .完成領導交辦的其它任務。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基

25、建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組電氣二次專業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉繼電保護、自動裝置、儀表、遠動裝置等電氣二次設備結構及原理、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。儀控主管11 .負責儀控專業(yè)的設備管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔

26、案管理等工作。2 .負責儀控專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責儀控專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備1 .50周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷，能夠運用英語進行基本工作溝通。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。廳p部門崗位人數主要職責任職要求招標及技術談判工作。4 .參加儀控專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負責儀控專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）安全技術措施的審核。6 .負責審核重要的控制邏輯。7 .負責編制儀控專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。8 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與

27、考核工作。9 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。10 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。11 .儀控專業(yè)基建期間技術監(jiān)督管理工作。12 .負責儀控設備試運期間缺陷管理工作。13 .負責儀控專業(yè)備品、備件和試驗設備管理，審核相關技術文件。參加備品及其它重要備品配件的驗收、鑒定及試驗。14 .負責建立儀控專業(yè)設備臺帳。15 .完成領導交辦的其它任務。3.具有300MVK以上火電機組儀控專業(yè)設備管理（專責、點檢、班長、技術員及以上崗位）2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先考慮。4 .熟悉火電廠主、輔設備的程序控制流程、DCSPLC等系統(tǒng)的設備結構及原理、組態(tài)調

28、整、設備安裝工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。土建主管（主廠區(qū)）11 .負責主廠區(qū)域的建筑、結構、道路、曖通專業(yè)的管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責土建、曖通專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責土建、曖通專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加土建、曖通專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負

29、貝士建、曖通專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）安全技術措施的審核。6 .負責編制土建、曖逋專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目1 .53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組工程建設部門土建專業(yè)專責及以上崗位2年及以上任職經歷。4 .熟悉火電廠主、輔設施的建筑、結構等工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術廳p部門崗位人數主要職責任職要求施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工

30、作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .負責試運期間缺陷管理工作。11 .負責建立專業(yè)資產及設備臺帳。12 .完成領導父辦的其它任務。標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。土建主管（附屬區(qū)域）11 .負責主廠區(qū)域的建筑、結構、道路、曖通專業(yè)的管理、技術管理、計劃管理和安全施工、技術監(jiān)督等工作，協(xié)助開展生產培訓、合同管理、物資管理和檔案管理等工作。2 .負責土建、曖通專業(yè)的安全、進度和質量過程管理。3 .負責土建、曖通專業(yè)設計文件及設備招標文件的審核

31、、參加設備招標及技術談判工作。4 .參加土建、曖通專業(yè)圖紙匯審工作及設備檢驗工作。5 .負貝士建、曖通專業(yè)的主要施工（調試）方案、施工（調試）安全技術措施的審核。6 .負責編制土建、曖逋專業(yè)的有關管理實施細則，審核項目施工計劃書。7 .做好與其它專業(yè)的溝通、協(xié)調工作；參加對承包單位的檢查、監(jiān)督與考核工作。8 .參加有關進度、質量節(jié)點的監(jiān)督檢查工作。9 .參加與本專業(yè)有關的工程建設協(xié)調會并負責落實要求。10 .負責試運期間缺陷管理工作。11 .負責建立專業(yè)資產及設備臺帳。12 .完成領導父辦的其它任務。1 .53周歲以下，工程師（技師）及以上，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒

32、發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組土建專業(yè)專責及以上崗位2年及以上任職經歷。4 .熟悉火電廠主、輔設施的建筑、結構等工藝流程、施工管理工作。5 .了解工程建設相關技術規(guī)范、技術標準、能夠從事管理協(xié)調等方面的管理工作。6 .了解設備、工程的招投標和驗收程序。7 .溝通與協(xié)調能力強、處事果斷、責任心強、吃苦耐勞，有敬業(yè)精神和團隊合作精神。序號部門崗位人數主要職責任職要求2行政與人資部部門副經理（分管人資）11 .負責組織機構設置、部門職責編寫工作。2 .負責薪酬福利、績效管理工作。3 .負責人力資源規(guī)劃編制工作。4 .負責培訓開發(fā)工作。5 .負責勞動關系管理工作。6

33、.完成上級領導交辦的其它工作。1 .50周歲以下，中級及以上職稱，大專及以上學歷。2 .具有人力資源管理專業(yè)主管及以上崗位3年及以上任職經歷。3 .300M明以上火電行業(yè)經驗5年及以上。4 .具有較強的文字功底和組織協(xié)調能力。5 .身體健康，心理素質良好。6 .愛崗敬業(yè)，責任心強。人資主管11 .負責定員、定崗、定編、定責管理工作。2 .負責招聘與配置工作。3 .負責崗位變動的日常管理工作。4 .負責中方員工專業(yè)技術職稱、技能等級、特種作業(yè)的準入及職業(yè)生涯規(guī)劃等管理工作。5 .負責中方員工勞動關系、員工關系的管理工作。6 .負責人力資源管理系統(tǒng)的信息維護工作。7 .負責中方員工國內社保管理工作

34、。8 .協(xié)助部門分管領導負責#酬福利、績效管理工作。9 .完成上級領導交辦的其它工作。1 .40周歲以下，大專及以上學歷；2 .具有3年及以上相關工作經驗。3 .啟相關證書者優(yōu)先。4 .身體健康，心里素質良好。5 .愛崗敬業(yè)，責任心強。行政主管11 .主要負責當地中資企業(yè)的公共關系管理,協(xié)助對外聯(lián)絡當地中國政府機構。2 .協(xié)助部門領導協(xié)調中方員工日常工作，跟蹤、督辦領導層決策和有關會議議定事項的落實。3 .負責各項會議的籌備、組織與會務服務，并整理會議紀要。4 .負責中方員工后勤服務工作，包括宿舍、車輛、安保、辦公等管理。1 .40周歲以下，大專及以上學歷。2 .具有3年及以上相關工作經驗。3

35、 .啟相關證書者優(yōu)先。4 .身體健康，心里素質良好。5 .愛崗敬業(yè)，責任心強。序號部門崗位人數主要職責任職要求5.完成上級交辦的其它工作。信息化主管11 .負責辦公信息化建設工作。2 .負責視頻會議、電話會議的管理工作。3 .負責各專業(yè)ER添統(tǒng)開發(fā)、維護的協(xié)調工作。4 .指導和檢查公司網絡管理、系統(tǒng)維護、數據備份、計算機安全工作。5 .完成上級領導交辦的其它工作。1 .40周歲以下，大專及以上學歷。2 .具有3年及以上相關工作經驗。3 .啟相關證書者優(yōu)先。4 .身體健康，心里素質良好。5 .愛崗敬業(yè)，責任心強。3商務部部門經理11 .主持部門工作，熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的管理文件、制度及規(guī)范并負責貫徹落實。2 .負責招標采購與合同管理等工作。3 .負責造價、概預算管理工作。4 .負責工程投資計劃的編制工作。5 .督促、協(xié)調及考核本部門員工的工作。6 .審核、簽發(fā)部門文件、制度。7 .配合財務部門進行竣工決算及稅務方面的工作。8 .負責與其它部門的工作配合、協(xié)調。9 .完成上級交辦的其它工作。1 .50周歲以下，中級及以上職稱，大專及以上學歷。2 .熟悉國家、行業(yè)法規(guī)和上級單位頒發(fā)的基建管理文件、制度及規(guī)范。3 .具有300MVK以上火電機組商務部副經理崗位2年及以上任職經歷，具有火電工程建設管理工作經驗的優(yōu)先