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1、演講稿示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼:CYKJ-FW-617編號:_在選調(diào)生座談會上的發(fā)言編輯:_日期:_單位:_在選調(diào)生座談會上的發(fā)言用戶指南:該演講稿資料適用于特定的情境中供口語表達使用,并具有邏輯嚴密,態(tài)度明確,觀點鮮明的特點,能實現(xiàn)引導聽眾,使聽眾能更好地理解演講的內(nèi)容的效果??赏ㄟ^修改使用,也可以直接沿用本模板進行快速編輯。尊敬的各位領導,親愛的同學們:大家上午好!工作三年來,我經(jīng)歷了從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到縣直機關再到市直機關三個不同的工作崗位。記得著名作家柳青曾說過,“人生的道路雖然漫長,但緊要處常常只有幾步,特別是當人年輕的時候”。我覺得我們一生的成長、奮斗的

2、進程就像攀登一座高塔,而通往塔頂?shù)囊患壖壟_階,就是人生的階梯。在這里,我想把三段不同的工作經(jīng)歷比作人生中的三個階梯,與大家共同分享三年來的酸甜苦辣和喜憂哀樂。第一個階梯:在困境中前行。選調(diào)意味著付出,意味著在清貧中踐行青春的壯言,意味著在寂寞中蘊孕爆發(fā)的力量。三年前,我被分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,那是我們縣的一個貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)。通鄉(xiāng)公路破損嚴重,可謂是山路十八彎,從家里到單位,四十公里的路程,坐車來回卻要三個小時。剛到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的前半年,單位沒有自來水,每天刷牙洗臉都很困難,洗澡成了當時最奢望的事情。此外,住宿條件也很差,住的是三四十年前的老辦公樓,到處都是蜘蛛網(wǎng)和蚊子,沒有衛(wèi)生間,半夜上廁所也成了一件麻煩事。

3、面對這些困難,我遲疑過,甚至害怕過。但想到有些同事在鄉(xiāng)鎮(zhèn)一呆就是一二十年,我還有什么好抱怨的呢?理想和信念是我們做人、做事的精神支柱,正因為有著堅定的信念,讓我克服了一個又一個困難,較快地適應了工作環(huán)境。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的時候,我主要從事文字材料寫作工作。同事們開完笑地說,主要領導把我當作兒子一樣看待。這不僅說明了領導對我的關心和培養(yǎng),還意味著領導對我的嚴格要求。我曾經(jīng)有過因為寫不好材料被主要領導批得發(fā)抖的時候,也有過因為寫不出材料而徹夜未眠的經(jīng)歷。雖然工作比較辛苦,但領導對我的關心和厚愛卻讓我感到非常欣慰。依然記得,辦公室接待時,書記經(jīng)常會把雞腿夾到我碗里。依然記得,有一次我和辦公室的同志加班到凌

4、晨三點鐘,鎮(zhèn)長從他宿舍打來了電話:辛苦你們了!你們出去吃點夜宵吧!聽到鎮(zhèn)長的話,我既無奈又感動!無奈的是其實凌晨三點鐘已經(jīng)沒有地方吃夜宵了,感動的是領導對我們無微不至的關心。雖然離開鄉(xiāng)鎮(zhèn)已經(jīng)有一年了,但我仍然很懷念在鄉(xiāng)鎮(zhèn)度過的那段時光。因為我始終相信人生需要一些磨難,因為那會是生命歷程中的閃光點!人生也需要一些值得回味的事情,因為那會是生命歷程中的寶貴財富!第二個階梯:在學習中提升。XX年,從跟班學習到借用,我在縣委辦前后呆了一年。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作前半年,領導時常表揚我,說我進入工作角色比較快。之所以主動要求到縣委辦跟班學習,那是因為半年后,領導批評的聲音比較多了!那時的自己,有著一種很強烈的危機感

5、和挫敗感,迫切希望能夠到上級部門“學習充電”,從而提高自己的工作能力。于是我先后到縣委辦、市委辦進行了跟班學習。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到機關,那是一個全新的環(huán)境,對自身的能力也提出了更高的要求。上級部門扎實的工作作風、嚴謹?shù)墓ぷ髦贫?、和諧的工作氛圍和卓越的工作能力,讓我有了更高的目標和定位,使自身的壓力轉(zhuǎn)化成了動力。跟班回來后,領導對我寫的材料還是比較滿意的,說我進步了不少。興趣是最好的老師,我喜歡文字,工作三年來,我堅持寫心得體會,及時總結(jié),注重積累,不斷提高,在網(wǎng)站上寫下了400多篇博客。有句古話叫做:“天下大事,必作于細;天下難事,必成于易?!蔽蚁?,在任何地方,任何工作崗位,我們都應該懷著一顆責任心,在

6、本職崗位上一點一滴做起,從身邊小事一件一件做起,踏踏實實做事,認認真真做人,勤于學習,勇于實踐,努力使自己有所作為。第三個階梯:在磨練中成長。如果說工作前兩年是選調(diào)生的適應期,那么我們真正的磨練期才剛剛開始。半年前,我到市直機關工作,由于我是新來的年輕干部,所以要先到綜合科鍛煉。那是一個被人們稱為“魔鬼訓練營”的地方。曾經(jīng)有朋友問我:你平時下班后,一般晚上在做什么?我只回答了兩個字:“加班!”朋友笑了,我也笑了!但確實是這樣的!據(jù)不完全統(tǒng)計,一年365天當中,綜合科的同志有300個夜晚要在辦公室加班,遇到緊急任務,還得通宵達旦地干。我們的辦公室主任是位非常不錯的領導,他十年如一日,和綜合科的同

7、志一起加班加點。領導的以身作則、身體力行深深感動著我,讓我漸漸懂得了什么叫*崗敬業(yè),什么叫做“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來?!钡绞兄睓C關后,我進一步更新了觀念、拓展了知識、開闊了視野、啟迪了思維,同時以勤奮的作風,以求實的態(tài)度,不斷地完善自己,渴望每一天自己都有收獲和進步。一直記得綜合科科長和我說過的那句話:“如果你吃慣了黃連,那以后你還有什么苦吃不了呢?”聽了科長的話,我不禁想起在云南上大學時,我到過大理的蝴蝶泉。那是有名的游覽勝地之一,風光秀麗,泉水清澈,獨具天下罕見的奇觀蝴蝶會。隨著反映白族生活的影片五朵金花的傳播,蝴蝶泉這一奇異的景觀更是馳名中外。其實每一只美麗的蝴蝶都曾是一只丑陋無

8、比的毛毛蟲,要想擁有美麗的翅膀,其中必然要經(jīng)歷一次痛苦的蛻變,才能在陽光下翩翩起舞,才能盡情的在陽光下向世界展示自己的美麗,才能盡情的享受別人投來的驚訝的眼神!我覺得我們選調(diào)生的成長過程就像化蛹成蝶,在磨礪中成長。理論知識可以通過書本學習來獲得,但品格、意志的鍛煉主要靠艱苦的實踐去完成?;鶎渝憻捠沁x調(diào)生成長的必修課,我們只有投身實踐,苦練本領,今后我們才能真正成為一個對社會真正有用的人。工作三年來,組織的關懷、領導的重視、同事的支持和群眾的信任,使我深感作為一名選調(diào)生的光榮。我認為選調(diào)生的一舉一動、一言一行代表的是一個整體,所以每一個選調(diào)生都要嚴格要求自己,樹立團隊意識,要以自己是選調(diào)生為榮,要做為選調(diào)生這個“名牌”增光添彩的事,從而樹立新時期選調(diào)生的良好形象。一個優(yōu)秀年輕干部的成長離不開個人、組織、環(huán)境三大條件,其中自身條件是基礎,組織條件是關鍵,環(huán)境條件是保障。希望在未來的日子里,組織部門一如

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