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文檔簡(jiǎn)介

1、銷(xiāo)售員的年終工作總結(jié)范文親愛(ài)的朋友, 很高興能在此相遇! 歡迎您閱讀文檔銷(xiāo)售員的 年終工作總結(jié)范文,這篇文檔是由我們精心收集整理的新文檔。 相信您通過(guò)閱讀這篇文檔, 一定會(huì)有所收獲。 假若親能將此文檔 收藏或者轉(zhuǎn)發(fā), 將是我們莫大的榮幸, 更是我們繼續(xù)前行的動(dòng)力。銷(xiāo)售員的年終工作總結(jié)范文 1一、本年度工作總結(jié)個(gè)人工作總結(jié)20xx 年即將過(guò)去,在這將近一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工 作,也有了一點(diǎn)收獲, 臨近年終,我感覺(jué)有必要對(duì)自己的工作做 一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn), 提高自己, 以至于把工作做的更 好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。 下面我對(duì)一年 的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)。存在的缺點(diǎn):對(duì)于

2、市場(chǎng)了解的還不夠深入, 對(duì)產(chǎn)品的技術(shù)問(wèn)題掌握的過(guò)度 薄弱, 不能十分清晰的向客戶(hù)解釋?zhuān)?對(duì)于一些大的問(wèn)題不能快速 拿出一個(gè)很好的解決問(wèn)題的方法。 在與客戶(hù)的溝通過(guò)程中, 過(guò)分 的依賴(lài)和相信客戶(hù), 以至于引起一連串的不良反應(yīng)。 本職的工作 做得不好, 感覺(jué)自己還停留在原來(lái)的位置上, 影響市場(chǎng)部的銷(xiāo)售 業(yè)績(jī)。從個(gè)人的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上看, 我的工作做的是不好的, 可以說(shuō)是 銷(xiāo)售做的十分的失敗。這對(duì)于我開(kāi)展市場(chǎng)造成很大的壓力??陀^上的一些因素雖然存在, 在工作中其他的一些做法也有 很大的問(wèn)題,主要表現(xiàn)在:1)銷(xiāo)售工作最基本的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)量太少。在開(kāi)始工作倒現(xiàn)在 有記載的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)記錄有 50 個(gè),加上沒(méi)有記錄的概

3、括為 100 個(gè), 從上面的數(shù)字上看我們基本的訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)工作沒(méi)有做好。2)溝通不夠深入。銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中,不能 把我們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶(hù), 了解客戶(hù)的真正 想法和意圖; 對(duì)客戶(hù)提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。 在傳 達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不知道客戶(hù)對(duì)我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什 么程度。3)工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè) 寫(xiě)工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣, 銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài), 從而 引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的管理,工作時(shí)間沒(méi)有合理的分配, 工作局面混亂等各種不良的后果。4)新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠,業(yè)務(wù)增長(zhǎng)小,工作責(zé)任心和工作計(jì) 劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高。5)

4、個(gè)人不夠勤快、沒(méi)有嚴(yán)格要求自己,工作和愛(ài)情都沒(méi)有 把屋好,愛(ài)情是我的一大失敗。2 二、 20xx 年工作計(jì)劃: 今年的銷(xiāo)售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。 根據(jù)公 司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù),主管把任務(wù)分解到每月,每周,每日;以每 月,每周,每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到我身上時(shí), 我要完成各個(gè)時(shí)間 段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì), 公司 的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。 提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn), 建立 一個(gè)良好的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作 的關(guān)鍵。以上是我的一些不成熟的建議和看法, 如有不妥之處敬請(qǐng)諒 解。總結(jié)人:唐 xx20

5、xx 年 12 月 09 日銷(xiāo)售員的年終工作總結(jié)范文 2進(jìn)入公司已經(jīng)有 3 個(gè)多月的時(shí)間,個(gè)人在 xx 年度取得了不 小的進(jìn)步?,F(xiàn)將有關(guān) xx 年度個(gè)人工作情況作如下總結(jié)一、年度工作情況1、熟悉了解公司各項(xiàng)規(guī)章制度我于 xx 年 9 月進(jìn)入公司,為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán) 隊(duì),為以后的工作打好鋪墊, 我加緊對(duì)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行 全面了解,熟悉了公司的企業(yè)文化, 學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。 通過(guò)了解和 熟悉, 我為能進(jìn)入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)感到自豪, 同時(shí)也感到自身的壓 力。在以后的工作中, 我將以公司的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則, 嚴(yán)格 要求自己,在堅(jiān)持原則的情況下敢于嘗試。2、熟悉工作流程, 作為戰(zhàn)斗在前線(xiàn)的銷(xiāo)售

6、員, 熟悉和了解工作流程及狀況對(duì)開(kāi) 展工作是相當(dāng)有利的,對(duì)以后顧客進(jìn)行分析, 研究, 我對(duì)顧客的 實(shí)際情況做較為客觀的預(yù)測(cè), 為下一步工作的進(jìn)展完成提供了可 靠的依據(jù)。3、與各個(gè)市場(chǎng)的同事溝通和協(xié)調(diào) 工作的進(jìn)展和完成, 離不開(kāi)公司各個(gè)市場(chǎng)的參與, 努力和宣 傳。并且離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心。二、存在的不足以及改進(jìn)措施xx 年已經(jīng)結(jié)束,回想自己在公司 3 個(gè)多月來(lái)的工作,閃光 點(diǎn)并不多, 許多工作還有不盡如意之處, 總結(jié)起來(lái)存在的不足主 要有以下幾點(diǎn)1、缺乏溝通,不能充分利用資源在和顧客溝通的過(guò)程中, 由于對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)掌握有缺陷, 又礙 于面子,造成講解出現(xiàn)錯(cuò)誤, 不能達(dá)到更好的效果。 俗話(huà)說(shuō)的

7、好 “三人行必有我?guī)煟?在以后的工作中, 我要主動(dòng)加強(qiáng)和同事的溝通,通過(guò)公司這個(gè)平臺(tái)達(dá)到資源共享,從而提高自己。2、缺乏計(jì)劃性在工作過(guò)程中, 特別是待攻單的顧客, 由于缺乏計(jì)劃性,主 次矛盾不清,常常達(dá)到事倍功半的效果,顧客不買(mǎi)票不說(shuō), 自己 還一肚子委屈。在以后的工作過(guò)程中,我要做事加強(qiáng)目的認(rèn)識(shí), 分清主次矛盾, 利用可利用的資源, 爭(zhēng)取能達(dá)到事半功倍的效果。3、專(zhuān)業(yè)面狹窄自己的專(zhuān)業(yè)面狹窄, 對(duì)其它專(zhuān)業(yè)知識(shí)比較缺乏, 回答顧客的 其他方面問(wèn)題拘謹(jǐn), 認(rèn)識(shí)不夠, 限制了自身的發(fā)展和工作的展開(kāi)。 在以后的工作過(guò)程中, 我將加強(qiáng)其他專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí), 充分利用公司 資源,提高自己,爭(zhēng)取把本職工作做的更加

8、完美和成功。xx 年已過(guò)去,雖然我入職時(shí)間短,但收獲也不少。特別是 公司領(lǐng)導(dǎo)塌實(shí)的工作作風(fēng)以及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度給我樹(shù)立了 榜樣??偨Y(jié)過(guò)去,展望未來(lái), xx 年,對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是一種挑戰(zhàn)。 新環(huán)境, 新機(jī)遇,新挑戰(zhàn), 在以后的工作中, 充分發(fā)揮個(gè)人能力, 配合同事,高標(biāo)準(zhǔn)要求自己,不斷學(xué)習(xí),善于總結(jié),也希望公司 領(lǐng)導(dǎo)能給我的理解和更大的支持, 爭(zhēng)取為共同的目標(biāo)貢獻(xiàn)自己的 力量。銷(xiāo)售員的年終工作總結(jié)范文 3 開(kāi)拓市場(chǎng),對(duì)內(nèi)狠抓生產(chǎn)管理、保證質(zhì)量,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,5 面對(duì)今年全球性金融危機(jī)的挑戰(zhàn), 搶抓機(jī)遇, 銷(xiāo)售部全體人員團(tuán) 結(jié)拼搏, 齊心協(xié)力完成了本年度的銷(xiāo)售工作任務(wù), 現(xiàn)將本年度工 作總結(jié)如下:

9、1、20xx 年銷(xiāo)售情況20xx 年我們公司在北京、上海等展覽會(huì)和惠聰、發(fā)現(xiàn)資源 等專(zhuān)業(yè)雜志推廣后, 我公司的楊邁牌產(chǎn)品已有一定的知名度, 國(guó) 內(nèi)外的客戶(hù)對(duì)我們的產(chǎn)品都有了一定的認(rèn)識(shí)和了解。 20xx 年度 老板給銷(xiāo)售部定下 6000 萬(wàn)元的銷(xiāo)售額,我們銷(xiāo)售部完成了全年 累計(jì)銷(xiāo)售總額 5900 萬(wàn)元,產(chǎn)銷(xiāo)率 95%,貨款回收率 98%。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高綜合素質(zhì)。 產(chǎn)品銷(xiāo)售部肩負(fù)的是公司全部產(chǎn)品的銷(xiāo)售, 責(zé)任之重大、 任 務(wù)之艱巨, 可想而知。 建立一支能征善戰(zhàn)的高素質(zhì)的銷(xiāo)售隊(duì)伍對(duì) 完成公司年度銷(xiāo)售任務(wù)至關(guān)重要。 “工欲善其事,必先利其器” , 本著提高銷(xiāo)售人員綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)這一目標(biāo), 銷(xiāo)售

10、部全體人員必須 開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn), 使銷(xiāo)售業(yè)務(wù)知識(shí)得以進(jìn)一步提高。 今年公司 添用了網(wǎng)絡(luò)版速達(dá) 3000 財(cái)務(wù)管理軟件,銷(xiāo)售和財(cái)務(wù)管理可以清 晰的及時(shí)性反映出來(lái)。 我們銷(xiāo)售人員是在北京市營(yíng)銷(xiāo)通科技有限 公司的培訓(xùn)下學(xué)習(xí)成長(zhǎng)的, 所學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和公司內(nèi)部信息都 是保密的, 大家必須持有職業(yè)道德。 老板是率領(lǐng)銷(xiāo)售部的最高領(lǐng) 導(dǎo)者,希望加強(qiáng)對(duì)我們員工的監(jiān)督、 批評(píng)和專(zhuān)業(yè)指導(dǎo), 讓我們銷(xiāo)20xx售人員學(xué)習(xí)更多的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升技術(shù)職能和自我增值。 年我學(xué)習(xí)了 iso 內(nèi)部審核培訓(xùn)和會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn), 并獲得了國(guó) 家認(rèn)可的證書(shū)。 這一年來(lái)我們利用學(xué)習(xí)到的管理知識(shí)、 方法在我 們公司生產(chǎn)管理中充分實(shí)踐,其

11、顯示效果是滿(mǎn)意的。3、構(gòu)建營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò),培育銷(xiāo)售典型。麥克風(fēng)線(xiàn)材銷(xiāo)售是我公司產(chǎn)品銷(xiāo)售部工作的重點(diǎn), 銷(xiāo)售形勢(shì) 的好壞將直接影響公司經(jīng)濟(jì)效益的高低。 一年來(lái), 產(chǎn)品銷(xiāo)售部堅(jiān) 持鞏固老市場(chǎng)、培育新市場(chǎng)、發(fā)展市場(chǎng)空間、挖掘潛在市場(chǎng),利 用我公司的品牌著名度帶動(dòng)產(chǎn)品銷(xiāo)售,建成了以廊坊本地為主 體,輻射全省乃之全國(guó)的銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)格局。4、關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),把握市場(chǎng)信息。隨著電子產(chǎn)品行業(yè)之間日趨嚴(yán)酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)局面, 信息在市 場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中所起的作用越來(lái)越重要, 信息就是效益。 銷(xiāo)售部密 切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把握商機(jī), 向信息要效益, 并把市場(chǎng)調(diào)研和信 息的收集、分析、整理工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;.a(chǎn)品銷(xiāo)售 部通過(guò)市場(chǎng)調(diào)

12、查、業(yè)務(wù)洽談、 報(bào)刊雜志、行業(yè)協(xié)會(huì)以及計(jì)算機(jī)網(wǎng) 絡(luò)等方式與途徑建立了穩(wěn)定可靠的信息渠道, 密切關(guān)注行業(yè)發(fā)展 趨勢(shì) ; 建立客戶(hù)檔案、 廠家檔案, 努力作好基礎(chǔ)信息的收集 ; 要根 據(jù)市場(chǎng)情況積極派駐業(yè)務(wù)人員對(duì)國(guó)內(nèi)各銷(xiāo)售市場(chǎng)動(dòng)態(tài)跟蹤把握。5、再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)。回首一年來(lái), 我們銷(xiāo)售部全體業(yè)務(wù)人員吃苦耐勞, 積極進(jìn)取, 團(tuán)結(jié)協(xié)作取得了良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。成績(jī)屬于過(guò)去,展望未來(lái), 擺 在銷(xiāo)售部面前的路更長(zhǎng),困難更大, 任務(wù)更艱巨。我們銷(xiāo)售部全 體業(yè)務(wù)人員一致表示,一定要在 20xx 年發(fā)揮工作的積極性、主 動(dòng)性、創(chuàng)造性,履行好自己的崗位職責(zé),全力以赴做好 20xx 年 度的銷(xiāo)售工作,要深入了解電子

13、行業(yè)動(dòng)態(tài), 要進(jìn)一步開(kāi)拓和鞏固國(guó)內(nèi)市場(chǎng),為公司創(chuàng)造更高的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。銷(xiāo)售員的年終工作總結(jié)范文 4 在未來(lái)一定時(shí)期內(nèi)關(guān)于行動(dòng)方向、 內(nèi)容和方式安排的管理事 件。接下來(lái)小編為你帶來(lái)銷(xiāo)售員年終工作總結(jié), 希望對(duì)你有幫助。一、本年度工作總結(jié)20xx 年即將過(guò)去,在這將近一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工 作,也有了一點(diǎn)收獲, 臨近年終,我感覺(jué)有必要對(duì)自己的工作做 一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn), 提高自己, 以至于把工作做的更 好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。 下面我對(duì)一年 的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)。我是今年三月份到公司工作的, 四月份開(kāi)始組建市場(chǎng)部, 在 沒(méi)有負(fù)責(zé)市場(chǎng)部工作以前,我是沒(méi)有 xx 銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的

14、,僅憑對(duì)銷(xiāo) 售工作的熱情,而缺乏 xx 行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和行業(yè)知識(shí)。為了迅速 融入到這個(gè)行業(yè)中來(lái),到公司之后, 一切從零開(kāi)始, 一邊學(xué)習(xí)產(chǎn) 品知識(shí),一邊摸索市場(chǎng),遇到銷(xiāo)售和產(chǎn)品方面的難點(diǎn)和問(wèn)題, 我 經(jīng)常請(qǐng)教 xx 經(jīng)理和北京總公司幾位領(lǐng)導(dǎo)和其他有經(jīng)驗(yàn)的同事, 一起尋求解決問(wèn)題的方案和對(duì)一些比較難纏的客戶(hù)研究針對(duì)性 策略,取得了良好的效果。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí), 收取同行業(yè)之間的信息和積累市 場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)在對(duì) xx 市場(chǎng)有了一個(gè)大概的認(rèn)識(shí)和了解?,F(xiàn)在我逐 漸可以清晰、 流利的應(yīng)對(duì)客戶(hù)所提到的各種問(wèn)題, 準(zhǔn)確的把握客 戶(hù)的需要,良好的與客戶(hù)溝通, 因此逐漸取得了客戶(hù)的信任。 所 以經(jīng)過(guò)大半年的努力,

15、 也取得了幾個(gè)成功客戶(hù)案例, 一些優(yōu)質(zhì)客 戶(hù)也逐漸積累到了一定程度, 對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)也有一個(gè)比較透明的 掌握。在不斷的學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和積累經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),自己的能力, 業(yè)務(wù)水平都比以前有了一個(gè)較大幅度的提高, 針對(duì)市場(chǎng)的一些變 化和同行業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng), 現(xiàn)在可以拿出一個(gè)比較完整的方案應(yīng)付 一些突發(fā)事件。對(duì)于一個(gè)項(xiàng)目可以全程的操作下來(lái)。存在的缺點(diǎn):對(duì)于 xx 市場(chǎng)了解的還不夠深入,對(duì)產(chǎn)品的技術(shù)問(wèn)題掌握的 過(guò)度薄弱, 不能十分清晰的向客戶(hù)解釋?zhuān)?對(duì)于一些大的問(wèn)題不能 快速拿出一個(gè)很好的解決問(wèn)題的方法。在與客戶(hù)的溝通過(guò)程中, 過(guò)分的依賴(lài)和相信客戶(hù), 以至于引起一連串的不良反應(yīng)。 本職的 工作做得不好, 感覺(jué)自

16、己還停留在一個(gè)銷(xiāo)售人員的位置上, 對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn),指導(dǎo)力度不夠,影響市場(chǎng)部的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。二、部門(mén)工作總結(jié)在將近一年的時(shí)間中, 經(jīng)過(guò)市場(chǎng)部全體員工共同的努力, 使 我們公司的產(chǎn)品知名度在河南市場(chǎng)上漸漸被客戶(hù)所認(rèn)識(shí), 良好的 售后服務(wù)加上優(yōu)良的產(chǎn)品品質(zhì)獲得了客戶(hù)的一致好評(píng), 也取得了 寶貴的銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)和一些成功的客戶(hù)案例。 這是我認(rèn)為我們做的比 較好的方面, 但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問(wèn) 題。下面是公司 20xx 年總的銷(xiāo)售情況:從上面的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)上看, 我們的工作做的是不好的, 可以說(shuō) 是銷(xiāo)售做的十分的失敗。 xx 產(chǎn)品價(jià)格混亂,這對(duì)于我們開(kāi)展市 場(chǎng)造成很大的壓力??陀^上的一些因

17、素雖然存在, 在工作中其他的一些做法也有 很大的問(wèn)題, 主要表現(xiàn)在銷(xiāo)售工作最基本的客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)量太少。 市 場(chǎng)部是今年四月中旬開(kāi)始工作的, 在開(kāi)始工作倒現(xiàn)在有記載的客 戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)記錄有 xx 個(gè),加上沒(méi)有記錄的概括為 xx 個(gè),八個(gè)月 xx 天的時(shí)間,總體計(jì)算三個(gè)銷(xiāo)售人員一天拜訪(fǎng)的客戶(hù)量 xx 個(gè)。從 上面的數(shù)字上看我們基本的訪(fǎng)問(wèn)客戶(hù)工作沒(méi)有做好。溝通不夠深入。 銷(xiāo)售人員在與客戶(hù)溝通的過(guò)程中, 不能把我 們公司產(chǎn)品的情況十分清晰的傳達(dá)給客戶(hù), 了解客戶(hù)的真正想法 10 和意圖 ; 對(duì)客戶(hù)提出的某項(xiàng)建議不能做出迅速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn) 品信息時(shí)不知道客戶(hù)對(duì)我們的產(chǎn)品有幾分了解或接受的什么程 度,洛陽(yáng)迅及汽車(chē)

18、運(yùn)輸有限公司就是一個(gè)明顯的例子。工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)和詳細(xì)的計(jì)劃。 銷(xiāo)售人員沒(méi)有養(yǎng)成 一個(gè)寫(xiě)工作總結(jié)和計(jì)劃的習(xí)慣,銷(xiāo)售工作處于放任自流的狀態(tài), 從而引發(fā)銷(xiāo)售工作沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的管理, 工作時(shí)間沒(méi)有合理的分 配,工作局面混亂等各種不良的后果。新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠, 業(yè)務(wù)增長(zhǎng)小, 個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心 和工作計(jì)劃性不強(qiáng),業(yè)務(wù)能力還有待提高三、市場(chǎng)分析現(xiàn)在 xx 市場(chǎng)品牌很多,但主要也就是那幾家公司,現(xiàn)在我 們公司的產(chǎn)品從產(chǎn)品質(zhì)量, 功能上屬于上等的產(chǎn)品。 在價(jià)格上是 賣(mài)得偏高的價(jià)位, 在本年銷(xiāo)售產(chǎn)品過(guò)程中, 牽涉問(wèn)題最多的就是 產(chǎn)品的價(jià)格。有幾個(gè)因?yàn)閮r(jià)格而丟單的客戶(hù),面對(duì)小型的客戶(hù), 價(jià)格不是太別重

19、要的問(wèn)題, 但面對(duì)采購(gòu)數(shù)量比較多時(shí), 客戶(hù)對(duì)產(chǎn) 品的價(jià)位時(shí)非常敏感的。 在明年的銷(xiāo)售工作中我認(rèn)為產(chǎn)品的價(jià)格 做一下適當(dāng)?shù)母?dòng), 這樣可以促進(jìn)銷(xiāo)售人員去銷(xiāo)售。 在 xx 區(qū)域, 我們公司進(jìn)入市場(chǎng)比較晚,產(chǎn)品的知名度與價(jià)格都沒(méi)有什么優(yōu) 勢(shì),在 xx 開(kāi)拓市場(chǎng)壓力很大,所以我們把主要的市場(chǎng)放在地區(qū) 市上,那里的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)相對(duì)的來(lái)說(shuō)要比 xx 小一點(diǎn)。外界因素減 少了, 加上我們的銷(xiāo)售人員的靈活性, 我相信我們做的比原來(lái)更 好。市場(chǎng)是良好的, 形勢(shì)是嚴(yán)峻的。 可以用這一句話(huà)來(lái)概括,在 技術(shù)發(fā)展飛快地今天, 明年是大有作為的一年, 假如在明年一年 內(nèi)沒(méi)有把市場(chǎng)做好, 沒(méi)有抓住這個(gè)機(jī)遇, 我們很可能失去這個(gè)機(jī) 會(huì),永遠(yuǎn)沒(méi)有機(jī)會(huì)在做這個(gè)市場(chǎng)。四、20xx 年工作計(jì)劃 在明年的工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做1、建立一支熟悉業(yè)務(wù),而相對(duì)穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。 人才是企業(yè)最寶貴的資源, 一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好 的銷(xiāo)售人員, 建立一支具有凝聚力, 合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是企業(yè) 的根本。 在明年的工作中建立一個(gè)和諧

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