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文檔簡介

1、面試前你要做哪些準(zhǔn)備一了解面試相關(guān)信息1 .應(yīng)聘企業(yè)名稱2 .應(yīng)聘崗位3 .面試時(shí)間4 .面試地點(diǎn)&路線&交通工具5 .要求攜帶的材料(簡歷、證件類)這些看似簡單的細(xì)節(jié),總是有人會(huì)出錯(cuò)。面試時(shí)說錯(cuò)企業(yè)名稱、臨時(shí)更改崗位、遲至I、坐錯(cuò)車、忘帶簡歷&證件等情況,并不少見。二搜索官網(wǎng)了解企業(yè)信息1 .企業(yè)文化、背景2 .產(chǎn)品業(yè)務(wù)、方向3 .組織構(gòu)架、氛圍在招聘季可能會(huì)投很多家公司、參加很多面試,但一定要選擇其中幾個(gè)自己最中意的公司重點(diǎn)準(zhǔn)備。理解并認(rèn)同公司的企業(yè)文化和了解公司產(chǎn)品尤為重要,如果能在面試時(shí)對公司的產(chǎn)品如數(shù)家珍,并且提出自己的建議,是不是要比不停對HR強(qiáng)調(diào):“我真的好喜歡你們公司,好希望能

2、加入!”要有用的多呢了解你應(yīng)聘的崗位信息1 .崗位職責(zé)2 .崗位要求3 .薪資福利有時(shí)候面試失敗,并非你不夠優(yōu)秀,而是你的能力&經(jīng)歷與應(yīng)聘崗位不匹配。因此一定要仔細(xì)研究崗位要求,思考自己是否符合這些標(biāo)準(zhǔn)。面試流程1 .通常會(huì)有幾輪面試2 .面試形式是什么(單面、群面)3 .是否有筆試安排一般企業(yè)官網(wǎng)會(huì)包含很多有用的信息,但經(jīng)常會(huì)遇到一些同學(xué),不了解任何情況就貿(mào)然去面試了,這樣可能會(huì)使自己面試時(shí)緊張的不知所措。起碼要做到知己知彼,才有可能百戰(zhàn)不殆三準(zhǔn)備面試梳理自己的簡歷1 .檢查簡歷是否有需要修改2 .組織講述項(xiàng)目、實(shí)習(xí)經(jīng)歷的語言(避免像流水賬一樣無邏輯)思考一些面試常見問題1.自我介紹2 .職

3、業(yè)規(guī)劃3 .對所投崗位看法4 .優(yōu)缺點(diǎn)5 .興趣愛好6 向HR提問7 .崗位相關(guān)問題等準(zhǔn)備面試的前幾天,可以預(yù)設(shè)場景,設(shè)想HR可能會(huì)問到哪些問題,并且針對這些問題思考自己的回答。最好先將所能想到的問題列表,再將回答記錄下來,反復(fù)思考和修改。當(dāng)然,這些記錄和整理好的回答需要靈活運(yùn)用,不能生搬硬套。四面試妝容1,簡單大方8 .女生可化淡妝五心態(tài)調(diào)整9 .避免過于緊張要知道HR在面試過程是需要高度集中注意力,以免產(chǎn)生誤判或者流失人才,所以HR也會(huì)比較緊張。如果你能以良好的心態(tài)面試,會(huì)使整個(gè)面試氛圍不那么緊繃,效果當(dāng)然不一樣。10 避免過于興奮面試前突然像打了雞血一樣,把所有可以穿的衣服拿出來試了一遍

4、;為了應(yīng)付面試,開始瘋狂刷夜看面經(jīng)筆經(jīng);大腦飛速旋轉(zhuǎn),考慮面試可能出現(xiàn)的每一個(gè)細(xì)節(jié)好吧這些都是不可取的。要學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)和控制,把面試當(dāng)做一次體驗(yàn)。六適當(dāng)提前到達(dá)面試地點(diǎn)1 .可以先去衛(wèi)生間照照鏡子,整理衣著和頭發(fā),給自己一個(gè)微笑,然后保持這樣的心情去面試,親和力會(huì)有所提高。2 .如果面試方的工作人員非常忙碌,可以詢問自己是否能夠幫忙。3 .可以和一起等待面試的小伙伴聊聊天,多認(rèn)識一個(gè)朋友也是一種收獲呢。面試問題,到底如何回答為什么HR要問這些問題呢1分析判斷能力序號問題考察點(diǎn)參考1你認(rèn)為自己適合什么樣的工作為什么考擦應(yīng)試者能否切實(shí)結(jié)合自己的性格、能力、經(jīng)歷特點(diǎn)有條理地分析。2你認(rèn)為怎樣才能跟上

5、飛速發(fā)展的時(shí)代而不落后會(huì)追問題:你平時(shí)主要采取一些什么學(xué)習(xí)方式??疾焓欠裆朴趯W(xué)習(xí)。3.(某句話),對于這句話你怎雖與工作無關(guān),主要考察應(yīng)試者觀察問題的角度與推導(dǎo)的么理解思路。2應(yīng)變能力序號問題考察點(diǎn)參考1在實(shí)際生活中,你做了一件好事,不但沒人理解,反而遭到周圍人的諷刺和挖苦,這時(shí)你會(huì)如何處理反饋的時(shí)間應(yīng)作為主要參考因素。2在一次重要的會(huì)議上,領(lǐng)導(dǎo)做報(bào)告時(shí)將一個(gè)重要的數(shù)字念錯(cuò)了,如不糾正會(huì)影響工作。這時(shí)你會(huì)怎么辦反饋的時(shí)間應(yīng)作為主要參考因素。3自知力、自控力序號問題考察點(diǎn)參考1你認(rèn)為自己的長處和短處是什么怎樣才能做到揚(yáng)長避短考察應(yīng)試者對自己短處的描述是否客觀。2你聽見有人在背后議論你或說風(fēng)涼話,

6、你怎么處理考察應(yīng)試者思維出發(fā)點(diǎn)。3領(lǐng)導(dǎo)和同事批評你時(shí),你如何對待考察應(yīng)試者是否會(huì)言不由衷。4假如這次面試你未被錄取,你今后會(huì)做哪些努力考察應(yīng)試者提到問題時(shí)瞬間的反應(yīng)。4 組織協(xié)調(diào)能力、人力關(guān)系與適應(yīng)能力序號問題考察點(diǎn)參考1你擔(dān)任過什么社團(tuán)工作會(huì)追問細(xì)節(jié),考察應(yīng)試者工作能力。2你喜歡和什么樣的人交朋友營造輕松氛圍,讓應(yīng)試者展開闡述,觀察細(xì)節(jié)。3從一個(gè)熟悉的環(huán)境轉(zhuǎn)入陌生的環(huán)境,你會(huì)怎樣努力去適應(yīng)大概需要多久從適應(yīng)環(huán)境的方法考察。4你更喜歡主動(dòng)地開展工作還是由上級指揮工作你喜歡獨(dú)立工作還是與別人合作考察工作方式。兩類都有可取的地方。5精力、活力與興趣、愛好序號問題考察點(diǎn)參考1你喜歡什么運(yùn)動(dòng)將應(yīng)試者的興趣分為身體接觸對抗型、不接觸對抗型、非競爭型、靜止型、獨(dú)享趣味型等。2你業(yè)余時(shí)間怎么度過你喜歡什么電視節(jié)目喜歡讀哪些書籍將愛好與應(yīng)聘的職位一起分析,試尋找共同點(diǎn),判斷應(yīng)試者今后對職業(yè)感興趣的可能性。3你一般什么時(shí)候休息什么時(shí)候起床參考應(yīng)試者作息時(shí)間。4你經(jīng)常和朋友玩到很晚才休息嗎能熬夜是精力充沛的表現(xiàn),但若是經(jīng)常玩”得很晚則上進(jìn)心不足。6專業(yè)知識水平及特長序號問題考察點(diǎn)參考1你認(rèn)為自己最擅長的是什么與應(yīng)聘職位一起綜合考察,尋求共同點(diǎn)。2談?wù)勀銓Ρ緦I(yè)現(xiàn)時(shí)發(fā)展情況的了解。你認(rèn)為業(yè)界今后的發(fā)展如何

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